• Sonuç bulunamadı

Det blir till exempel lättare att få tag i personal i ett jämställt företag, säger Kjell-Åke Johansson

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Det blir till exempel lättare att få tag i personal i ett jämställt företag, säger Kjell-Åke Johansson"

Copied!
2
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

Namn Kjell-Åke Johansson

Gör Projektledare samt VD i näringslivsbolaget Expandum Projekt North Business Arena

Antal anställda i projektet Minst en affärsutvecklare i varje deltagande kommun. Fyra deltidsanställda i projekt- ledningen samt upphandlade konsulter och specialister utifrån företagens och projektets behov.

Foto: Anders Alm

(2)

Tillsammans för Norrbottens framtid

vi kan skapa ett mervärde genom att sprida goda idéer och utveckla nya arbetssätt, säger Kjell-Åke Johansson.

Fokus har legat på företagsutveckling, ny- företagande, innovationer och produkt- utveckling. Målgruppen har varit nya före- tagare, entreprenörer med ambitionen att växa samt kvinnor, unga och utrikesfödda som vill starta eller utveckla ett företag.

Jämställdhet på agendan

Affärsutvecklare från de olika kommunerna har träffats i regelbundna möten både via Skype och vid gemensamma luncher. De har också arrangerat träffar för företagarna i regionen i form av bland annat finansierings- dagar och innovationsdagar.

En fråga som har stått på agendan är en ökad medvetenhet om jämställdhet.

– Vi vill få företagen att förstå att jämställd- het är det samma som lönsamhet. Det blir till exempel lättare att få tag i personal i ett jämställt företag, säger Kjell-Åke Johansson.

Gratis rådgivning

Affärsutvecklarna i kommunerna har stor kunskap om och erfarenhet av att hjälpa företagare att komma framåt. Rådgivningen är gratis.

– Vi vill att företagen ska växa och anställa fler, så att hjulen börjar snurra i inlandet. Ju fler som startar företag, desto mer differen- tierad blir arbetsmarknaden.

Han tror att det har stor betydelse för Norrbottens framtid.

– Om vi ska få fler att flytta hit måste fler före- tag starta och fler företag växa.

Samarbete över kommungränser

En effekt av projektet är att företagare har börjat samarbeta mer över kommun- gränserna. Sture Åberg från Gällivare har

startat ett bolag tillsammans med en före- tagare i Arvidsjaur.

– Vår affärsidé är att köpa färdiga moduler eller byggsatser och sälja dem till kunder och sedan bygga upp boenden av olika slag. Vi har hållit på 1,5 år och träffades genom projektet.

I och med att han hittade sin nya samarbets- partner har de tillsammans kunnat utveck- la idén och nu räknar de på jobb över hela Sverige.

– Projektet har även hjälpt oss att få kontakt med tänkbara kunder, berättar han.

Uppsjö av nya företag

Jessica Mella Nilsson, affärsutvecklare i Kiruna, har under projekttiden arbetat 75 procent åt North Business Arena. Det är en uppsjö av nya företag som har startat i Kiruna under projekttidens gång, berättar hon.

– En hel del är kopplade till vår industri, men många, framförallt kvinnor, har också startat företag inom hälsosektorn – träning, yoga, rekreation samt inom turism och hälsoturism.

Hon tycker att hon själv har utvecklats mycket under projektet.

– Det handlar till exempel om vilka frågor vi ställer till unga personer som vill starta företag. Vi har också blivit medvetna om hur vi tidigare kanske har särbehandlat kvinnor och omedvetet oroat dem när vi har ställt frå- gor om hur de ska klara familjelivet – frågor som vi oftast inte ställer till männen.

Hoppas på fortsättning

Under projektets gång har North Business Arena varit i kontakt med över 600 företag i de åtta kommunerna. 325 företag har startats och de har fått igång två nya kvinnliga nät- verk.

Både Kjell-Åke Johansson och Jessica Mella Nilsson hoppas att det blir en fortsättning på North Business Arena.

Text: Ulrika Vallgårda

Kjell-Åke Johansson, VD för näringslivs- bolaget Expandum i Gällivare, har varit en av ledarna för projektet North Business Arena, som bland annat Region Norrbotten, Spar- banken Nord, Längmanska Företagarfonden, EU, Tillväxtverket och Länsstyrelsen har stöttat.

Skapa mervärde

Syftet har varit att affärsutvecklare i Arjeplog, Arvidsjaur, Jokkmokk, Pajala, Kiruna, Över- torneå och Överkalix ska få möjlighet att sam- arbeta.

– Tidigare har alla kommuner arbetat var och en för sig. Nu har vi försökt jobba till- sammans, lära av varandra och ta reda på om

Affärsutvecklare i åtta inlandskommuner har under tre år gått samman för att hitta gemensamma modeller att skapa nya före- tag och få lokala företag att växa.

Projektstöd Projektstöd

Foto: Anders Alm

Vi vill få företagen att förstå att jämställdhet är det samma som lönsamhet.

Referanslar

Benzer Belgeler

KBT är en psykoterapeutisk behandlingsmetod som innebär att man arbetar med att förändra tankar, känslor och bete- endemönster som inte är välfungerande och därför leder till

-Varför har den politiska ledningen i Region Norrbotten avstått från att lyfta frågan om avveckling av Vårdnära service till den politiska nivån där beslut om Vårdnära

- Det görs ett fördjupat och utvecklat arbetet för att kunna möta och identifiera svårbedömda patienter i team som fastställer diagnos och ger behandling i

För att bedöma om en person har riskabla spelvanor används fyra frågor: ”Hur ofta har du spelat för mer än du verkligen haft råd att förlora de senaste 12 månaderna?”;

Ingen information till medborgarna gav sämre förståelse för förändring av processen. Brister i den interna kommunikationen inom närsjukvården Luleå och Luleå kommun

• För unika idéer som är nya eller väsentligt förbättrad mot de lösningar som finns på marknaden idag och som har affärspotential. • Almis innovationsrådgivare

Säkerställa att den folkhälsopolitiska strategin bidrar till jämlik hälsa för barn och unga i länet och att samverkan med andra

Reservoar: husdjur, vilda djur (fåglar), människor Smittspridning: vatten, mat, (person till person) Smittdos: 500 - 1000 bakterier. Övrigt: överlever ett par dagar i miljön,