Kendiniz için değil, bağlı bulunduğunuz ulus için elbirliği ile çalışınız. Çalışmaların en yükseği budur.

1

2

Kendiniz için değil, bağlı bulunduğunuz ulus için elbirliği ile çalışınız.

Çalışmaların en yükseği budur.

3 SUNUŞ

5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile kamu idarelerine çok yıllı bütçeleme, stratejik plan ve performans programı gibi yeni bütçe anlayışı getirilmiştir. Kanunun 9’uncu maddesinde “Kamu idareleri; bütçelerini stratejik planlarında yer alan misyon , vizyon, amaç ve hedeflerle uyumlu ve performans esasına dayalı olarak hazırlarlar” denilmektedir.

Stratejik plan ile bütçe arasındaki ilişki performans programları ile gerçekleştirilmektedir.

Üniversitemizin 2010-2014 dönemi stratejik planı hazırlanmış ve Devlet Planlama Teşkilatı Müsteşarlığı ile Maliye Bakanlığına sunulmuştur.

5018 sayılı kanunun 9’uncu maddesi uyarınca Maliye Bakanlığınca hazırlanan Performans Programı Hazırlama Rehberinde belirtilen esaslar doğrultusunda hazırlanan üniversitemizin 2013 yılı Performans Programında; Stratejik Planımızın 2013 yılı amaç ve hedefleri doğrultusunda belirlenen performans hedeflerine ulaşmak için gerçekleştirilecek faaliyet ve projelerde kullanılmak üzere 40.850.000,00TL. ödenek yer almıştır.

Üniversitemizin performans programı; 13 adet Stratejik Amaç, 70 adet Stratejik Hedef ve 25 adet Performans Hedefinden oluşmaktadır.

Üniversitemizin 2013 yılı Performans Programı, ilgili kurumların ve kamuoyunun bilgisine sunulur.

Saygılarımla

Prof.Dr. Funda SİVRİKAYA ŞERİFOĞLU

Rektör

4

İÇİNDEKİLER

I. GENEL BİLGİLER

1. Misyon ve Vizyon 6

2. Yetki Görev ve Sorumlulukları 7

3. Teşkilat Yapısı 8

3.1. Rektör 8

3.2. Senato 10

3.3. Üniversite Yönetim Kurulu 10

3.4. Fakülte Organları 11

3.5. Enstitü Organları 13

3.6. Yüksekokul Organları 14

DÜZCE ÜNİVERSİTESİ AKADEMİK VE İDARİ TEŞKİLAT YAPISI

4. Fiziksel Kaynaklar 16

4.1. Kampüs Alanları 17

4.2. Eğitim Alanları 18

4.3. Sosyal Alanlar 19

4.4. Hastane Alanları 20

4.5. Sosyal Tesis – Lojman Sayısı 20

4.6. Taşıt Sayısı 20

4.7. Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar 21

5. Bilişim Alt Yapısı 22

5.1. Ağ Donanım 22

5.2. Ana Yönlendirici 22

5.3. Merkez Yerleşke ULAKNET Bağlantısı 23

5.4. Üniversite Arka Uç Bağlantıları 23

5.5. Merkez Yerleşkeden Fiber Bağlantı ile Ulaknet e Çıkan Birimler 23

5.6. Genel Bilgi İşlem Hizmetleri 23

6. İnsan Kaynakları 24

6.1. Akademik Personel 24

6.2. İdari Personel 25

6.3. İdari Personelin Eğitim Durumu 26

6.4. İdari Personelin Yaş Dağılımı 27

7. Diğer Hususlar 28

7.1. Öğrenci Sayıları 28

7.2. Sağlık Hizmetleri 29

II. PERFORMANS BİLGİLERİ

2.1. Temel Politikalar ve Öncelikleri 30

2010-2014 DÖNEMİ STRATEJİK AMAÇLARI VE HEDEFLERİ 31

1. Eğitim ve Öğretime Yönelik Amaçlar 31

1.1. Eğitim ve Öğretimin Kalitesini Artırmak 31

5

1.2. Eğitim ve Öğretim Programlarının Avrupa Birliği Yüksek

Öğrenim Normları ile Uyumunu Sağlamak 31

1.3. Yabancı Dil Hazırlık Sınıfı Açmak ve Sayılarını Artırmak 31

2. Bilimsel Araştırmaya Yönelik Amaçlar 32

2.1. Uluslararası Endeksli Dergilerde Yayın Sayısını Artırmak 32 2.2. Disiplinler Arası Proje Sayısını Artırmak 32 2.3. Bilimsel Toplantı Düzenlemek ve Bilimsel Toplantılara

Katılımı Desteklemek

3. Toplumsal Katkı Sağlamaya Yönelik Amaçlar 33

3.1. İlimizin ve Bölgemizin Sürdürülebilir Kalkınmasına

Katkıda Bulunmak 33

3.2. İlimiz ve Bölgemiz İnsanına Verilen Sağlık Hizmetleri Standartlarını Yükseltmek

4. Kurumsal Gelişmeye Yönelik Amaçlar 34

4.1. Kurumsallaşmayı Sağlamak 34

4.2. Kaynak Kullanım Verimliliğini Artırmak 35 4.3. Eğitim Öğretim ve Hizmet Binalarını Tamamlamak 35 4.4. Bilgi ve İletişim Teknolojilerinin Kullanımın Yaygınlaştırmak 36 4.5. Paydaşlarla Sağlıklı ve Sürekli İlişkiler Kurmak 36

PERFORMANS HEDEF VE GÖSTERGELERİ İLE KAYNAK İHTİYACI 36-49

FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU 50-74

İDARE PERFORMANS TABLOSU 75-87

III. MALİ BİLGİLER

3.1. Geçmiş Yıllar Bütçe Gerçekleşmeleri 88

3.2. Bütçe Gelirleri 88-89

3.3. Bütçe Giderleri 90

3.4. Program Dönemi Bütçesi 90

3.5. Bütçenin Analiz ve Değerlendirmesi 91

6

I. GENEL BİLGİLER

1. Misyon ve Vizyon

Atatürk ilke ve devrimlerine bağlı, çağdaş ve demokratik bir üniversite olarak; ülkenin gelişmesine ve çağdaş uygarlık seviyesine ulaşmasına katkı sağlayacak meslek insanları yetiştirmek, araştırma ve topluma hizmet alanlarında evrensel değerler üretmek, ulusal ve uluslar arası düzeyde işbirlikleri kurmak, sürdürülebilir kalkınmaya öncülük etmektir.

Eğitim-öğretim, bilimsel gelişme ve toplumsal kalkınma alanlarında öncü, ulusal ve uluslar arası düzeyde tanınan, çağdaş, yenilikçi, güvenilir, saygın ve tercih edilen bir üniversite olmak.

7

2. Yetki Görev ve Sorumluluklar

Anayasası’nın 130. maddesinde “Çağdaş eğitim-öğretim esaslarına dayanan bir düzen

içinde milletin ve ülkenin ihtiyaçlarına uygun insan gücü yetiştirmek amacı ile;

ortaöğretime

dayalı çeşitli düzeylerde eğitim-öğretim, bilimsel araştırma, yayın ve danışmanlık yapmak, ülkeye ve insanlığa hizmet etmek üzere çeşitli birimlerden oluşan kamu tüzel kişiliğine ve bilimsel özerkliğe sahip üniversiteler Devlet tarafından kanunla kurulur……” denilerek yükseköğretim bir kamu hizmeti olarak kabul edilmektedir.

Yükseköğretimle ilgili amaç ve ilkeleri belirlemek ve bütün yükseköğretim kurumlarının ve üst kuruluşlarının teşkilatlanma, işleyiş, görev, yetki ve sorumlulukları ile eğitim-öğretim, araştırma, yayım, öğretim elemanları, öğrenciler ve diğer personel ile ilgili esasları bir bütünlük içinde düzenlemek amacıyla 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu kabul edilmiştir. Bu kanuna göre üniversite “Bilimsel özerkliğe ve kamu tüzel kişiliğine sahip yüksek düzeyde eğitim - öğretim,

bilimsel araştırma, yayın ve danışmanlık yapan; fakülte, enstitü, yüksekokul ve benzeri kuruluş ve birimlerden oluşan bir yükseköğretim kurumudur.” şeklinde tarif edilmektedir.

Düzce Üniversitesi 2547 sayılı kanunun 4. maddesinde belirtilen amaçlar ve 5. maddesinde sayılan ilkeler doğrultusunda faaliyette bulunmak üzere;

Yükseköğretim Kurumları Teşkilatı Hakkında 41 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin değiştirilerek kabulüne dair 2809 sayılı kanun ile 78 ve 190 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamelerde değişiklik yapılması hakkındaki 01.03.2006 tarih ve 5467 sayılı Kanunun Ek 58. maddesine göre kurulmuştur.

2547 sayılı kanunun 12. maddesinde belirtilen görevlerimiz;

 Çağdaş uygarlık ve eğitim - öğretim esaslarına dayanan bir düzen içinde, toplumun ihtiyaçları ve kalkınma planları, ilke ve hedeflerine uygun ve ortaöğretime dayalı çeşitli düzeylerde eğitim - öğretim, bilimsel araştırma, yayım ve danışmanlık yapmak,

 Kendi ihtisas gücü ve maddi kaynaklarını rasyonel, verimli ve ekonomik şekilde kullanarak, milli eğitim politikası ve kalkınma planları ilke ve hedefleri ile Yükseköğretim Kurulu tarafından yapılan plan ve programlar doğrultusunda, ülkenin ihtiyacı olan dallarda ve sayıda insan gücü yetiştirmek,

 Türk toplumunun yaşam düzeyini yükseltici ve kamuoyunu aydınlatıcı bilim verilerini söz, yazı ve diğer araçlarla yaymak,

8

 Örgün, yaygın, sürekli ve açık eğitim yoluyla toplumun özellikle sanayileşme ve tarımda modernleşme alanlarında eğitilmesini sağlamak,

 Ülkenin bilimsel, kültürel, sosyal ve ekonomik yönlerden ilerlemesini ve gelişmesini ilgilendiren sorunlarını, diğer kuruluşlarla işbirliği yaparak, kamu kuruluşlarına önerilerde bulunmak suretiyle öğretim ve araştırma konusu yapmak, sonuçlarını toplumun yararına sunmak ve kamu kuruluşlarınca istenecek inceleme ve araştırmaları sonuçlandırarak düşüncelerini ve önerilerini bildirmek,

 Eğitim - öğretim seferberliği içinde, örgün, yaygın, sürekli ve açık eğitim hizmetini üstlenen kurumlara katkıda bulunacak önlemleri almak,

 Yörelerindeki tarım ve sanayinin gelişmesine, ihtiyaçlarına uygun meslek elemanlarının yetişmesine ve bilgilerinin gelişmesine katkıda bulunmak, sanayi, tarım ve sağlık hizmetleri ile diğer hizmetlerde modernleşmeyi, üretimde artışı sağlayacak çalışma ve programlar yapmak, uygulamak ve yapılanlara katılmak, bununla ilgili kurumlarla işbirliği yapmak ve çevre sorunlarına çözüm getirici önerilerde bulunmak,

 Eğitim teknolojisini üretmek, geliştirmek, kullanmak, yaygınlaştırmak, Yükseköğretimin uygulamalı yapılmasına ait eğitim - öğretim esaslarını geliştirmek, döner sermaye işletmelerini kurmak, verimli çalıştırmak ve bu faaliyetlerin geliştirilmesine ilişkin gerekli düzenlemeleri yapmak

3. Teşkilat Yapısı

Düzce Üniversite’nin yönetim ve organizasyonu 2547 sayılı Kanun hükümlerine göre belirlenmiştir. Üniversitenin yönetim organları Rektör, Üniversite Senatosu ve Üniversite Yönetim Kuruludur.

3.1. Rektör, profesör akademik unvanına sahip kişiler arasından görevdeki Rektörün çağrısı ile toplanacak üniversite öğretim üyeleri tarafından seçilecek altı aday arasından Yükseköğretim Kurulunca belirlenen üç aday içinden Cumhurbaşkanınca dört yıl süre ile atanır. İki dönemden fazla rektörlük yapılamaz. Rektörlerin yaş haddi 67 yaştır.

Rektör, üniversitenin tüzel kişiliğini temsil eder ve üniversitenin en üst yöneticisidir.

Görev Yetki ve Sorumlulukları;

 Üniversite kurullarına başkanlık etmek, Yükseköğretim Üst Kuruluşlarının kararlarını uygulamak,üniversite kurullarının önerilerini inceleyerek karara bağlamak ve üniversiteye bağlı kuruluşlar arasında düzenli çalışmayı sağlamak,

9

 Her eğitim-öğretim yılı sonunda ve gerektiğinde üniversitesinin eğitim- öğretim, bilimselaraştırma ve yayım faaliyetleri hakkında Üniversitelerarası Kurula bilgi vermek,

 Üniversitenin yatırım programlarını, bütçesini ve kadro ihtiyaçlarını, bağlı birimlerinin ve üniversite yönetim kurulu ile senatonun görüş ve önerilerini aldıktan sonra hazırlamak ve Yükseköğretim Kuruluna sunmak,

 Gerekli gördüğü hallerde, üniversiteyi oluşturan kuruluş ve birimlerde görevli öğretim elemanlarının ve diğer personelin görev yerlerini değiştirmek veya bunlara yeni görevler vermek,

 Üniversitenin birimleri ve her düzeydeki personeli üzerinde genel gözetim ve denetim görevini yapmak,

 Bu kanun ile kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

Üniversitenin ve bağlı birimlerinin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde, öğrencilere gerekli sosyal hizmetlerin sağlanmasında, gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında, eğitim- öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetleri-nin Devlet kalkınma, plan, ilke ve hedefleri doğrultusunda planlanıp yürütülmesinde, bilimsel ve idari gözetim ve denetimin yapılmasında ve bu görevlerin alt birimlere aktarılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçlarının alınmasında birinci derecede yetkili ve sorumludur.

Rektör, çalışmalarında kendisine yardım etmek üzere, üniversitenin aylıklı profesörleri arasından en çok üç kişiyi rektör yardımcısı olarak seçer.

 Rektör, çalışmalarında kendisine yardım etmek üzere, üniversitesinin aylıklı profesörleri arasından en çok üç kişiyi rektör yardımcısı olarak seçer.

Ancak, merkezi açık öğretim yapmakla görevli üniversitelerde, gerekli hallerde rektör tarafından beş rektör yardımcısı seçilebilir.

 Rektör yardımcıları, rektör tarafından beş yıl için atanır.

 Rektör, görevi başında olmadığı zaman yardımcılarından birisini yerine vekil bırakır.

 Rektör görevi başından iki haftadan fazla uzaklaştığında Yükseköğretim Kuruluna bilgi verir. Göreve vekalet altı aydan fazla sürerse yeni bir rektör atanır.

3.2. Senato, Rektörün başkanlığında, rektör yardımcıları, dekanlar ve her fakülteden fakülte kurullarınca üç yıl için seçilecek birer öğretim üyesi ile rektörlüğe bağlı enstitü ve yüksekokul müdürlerinden oluşur. Senato, üniversitenin akademik organı olarak işlev görür. Bu kapsamda üniversitenin eğitim - öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin esasları hakkında karar almak ve Üniversite Yönetim Kuruluna üye seçmek temel görevleri arasındadır.

Görevleri

 Üniversitenin eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin esasları hakkında karar almak,

10

 Üniversitenin bütününü ilgilendiren kanun ve yönetmelik taslaklarını hazırlamak veya görüş bildirmek,

 Rektörün onayın dan sonra Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girecek olan üniversite veya üniversitenin birimleri ile ilgili yönetmelikleri hazırlamak,

 Üniversitenin yıllık eğitim-öğretim programını ve takvimini inceleyerek karara bağlamak,

 Bir sınava bağlı olmayan fahri akademik unvanlar vermek ve fakülte kurullarının bu konudaki önerilerini karara bağlamak,

 Fakülte kurulları ile rektörlüğe bağlı enstitü ve yüksekokul kurullarının kararlarına yapılacak itirazları inceleyerek karara bağlamak

 Üniversite yönetim kuruluna üye seçmek, Bu kanunla kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

3.3. Üniversite Yönetim Kurulu; Rektörün başkanlığında dekanlardan, üniversiteye bağlı değişik öğretim birim ve alanlarını temsil edecek şekilde senato tarafınca dört yıl için seçilecek üç profesörden oluşur. Üniversite Yönetim Kurulu idari faaliyetlerde Rektöre yardımcı bir organ olarak işlev görmektedir.

 Üniversite yönetim kurulu idari faaliyetlerde rektöre yardımcı bir organ olup aşağıdaki görevleri yapar,

 Yükseköğretim üst kuruluşları ile senato kararlarının uygulanmasında belirlenen plan ve programlar doğrultusunda rektöre yardım etmek,

 Faaliyet plan ve programlarının uygulanmasını sağlamak; üniversiteye bağlı birimlerin önerilerini dikkate alarak yatırım programını, bütçe tasarısı taslağını incelemek ve kendi önerileri ile birlikte rektörlüğe sunmak,

 Üniversite yönetimi ile ilgili rektörün getireceği konularda karar almak,

 Fakülte, enstitü ve yüksekokul yönetim kurullarının kararlarına yapılacak itirazları inceleyerek kesin karara bağlamak,

 Bu kanun ile kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

Fakülte, Enstitü ve Yüksekokul düzeyinde yönetim organları aşağıdaki gibidir:

3.4. Fakülte Organları; Dekan, Fakülte Kurulu ve Fakülte Yönetim Kurulundan oluşur.

a) Dekan:

 Fakültenin ve birimlerinin temsilcisi olan dekan, rektörün önereceği, üniversite içinde veya dışında üç profesör arasından Yükseköğretim Kurulunca üç yıl süre ile seçilir ve normal usul ile atanır, süresi biten dekan yeniden atanabilir.

 Dekan kendisine çalışmalarında yardımcı olmak üzere fakültenin aylıklı öğretim üyeleri arasından en çok iki kişiyi dekan yardımcısı olarak seçer,

11

 Merkezi açık öğretim yapmakla görevli üniversitelerde, gerekli hallerde açık öğretim yapmakla görevli fakültenin dekanı tarafından dört dekan yardımcısı seçilebilir,

 Dekan yardımcıları, dekanca en çok üç yıl için atanır.

 Dekana, görevi başında olmadığı zaman yardımcılarından biri vekâlet eder.

Göreve vekâlet altı aydan fazla sürerse yeni bir dekan atanır.

Görev, yetki ve sorumlulukları:

 Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak ve fakülte birimleri arasında düzenli çalışmayı sağlamak,

 Her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde fakültenin genel durumu ve işleyişi hakkında rektöre rapor vermek,

 Fakültenin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte rektörlüğe bildirmek, fakülte bütçesi ile ilgili fakülte yönetim kurulunun da görüşünü aldıktan sonra rektörlüğe sunmak,

 Fakültenin birimleri ve her düzeydeki personel üzerinde genel gözetim ve denetim görevini yapmak,

 Bu kanun ile kendisine verilen diğer görevleri yapmaktır.

Fakültenin ve bağlı birimlerinin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında, öğrencilerin gerekli sosyal hizmetlerinin sağlanmasında, eğitim- öğretim bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesinde, bütün faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçlarının alınmasında rektöre karşı birinci derecede sorumludur.

b) Fakülte Kurulu Kuruluş ve işleyişi:

 Fakülte kurulu, dekanın başkanlığında fakülteye bağlı bölümlerin başkanları ile varsa fakülteye bağlı enstitü ve yüksekokul müdürlerinden ve üç yıl için fakültedeki profesörlerin kendi aralarından seçecekleri üç doçentlerin kendi aralarından seçecekleri iki, yardımcı doçentlerin kendi aralarından seçecekleri bir öğretim üyesinden oluşur.

 Fakülte kurulu normal olarak her yarıyıl başında ve sonunda toplanır.

Görevleri:

 Fakültenin, eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetleri ve bu faaliyetlerle ilgili esasları, plan, program ve eğitim-öğretim takvimini kararlaştırmak,

 Fakülte yönetim kuruluna üye seçmek,

 Bu kanunla verilen diğer görevleri yapmaktır.

c) Fakülte Yönetim Kurulu Kuruluş ve İşleyişi:

 Fakülte yönetim kurulu, dekanın başkanlığında fakülte kurulunun üç yıl için seçeceği üç profesör, iki doçent ve bir yardımcı doçentten oluşur.

 Fakülte yönetim kurulu dekanın çağrısı üzerine toplanır.

12

 Yönetim kurulu gerekli gördüğü hallerde geçici çalışma grupları, eğitim- öğretim koordinatörlükleri kurabilir ve bunların görevlerini düzenler.

Görevleri:

 Fakülte kurulunun kararları ile tespit ettiği esasların uygulanmasında dekana yardım etmek,

 Fakültenin eğitim-öğretim, plan ve programları ile takviminin uygulanmasını sağlamak,

 Fakültenin yatırım, program ve bütçe tasarısını hazırlamak,

 Dekanın fakülte yönetimi ile ilgili getireceği bütün işlerde karar almak,

 Öğrencilerin kabulü, ders intibakları ve çıkarılmaları ile eğitim-öğretim ve sınavlara ait işlemleri hakkında karar vermek,

 Bu kanunla verilen diğer görevleri yapmaktır.

d) Fakülte İdari Teşkilat ve Görevleri:

 Fakülte idari teşkilatı, fakülte sekreteri ile sekreterlik bürosunda ve ihtiyaca göre kurulacak öğrenci işleri, personel, kütüphane, mali işler, yayın ve destek hizmetleri biriminden oluşur,

 Bir fakültede 1.fıkrada sayılan birimlerin kurulmasına ilgili üniversitenin önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca karar verilir,

 Fakülte sekreteri ile sekreterlik bürosu ve varsa bağlı birimler, fakültenin idari hizmetlerinin yürütülmesinden sorumludur.

3.5. Enstitü Organları; Enstitü Müdürü, Enstitü Kurulu ve Enstitü Yönetim Kurulundan oluşur.

 Üç yıl için ilgili fakülte dekanının önerisi üzerine rektör tarafından atanır.

Rektörlüğe bağlı enstitüler de bu atama doğrudan rektör tarafından yapılır, süresi biten müdür tekrar atanabilir,

 Müdürün, enstitüde görevli aylıklı öğretim elemanları arasından üç yıl için atayacağı en çok iki yardımcısı bulunur,

 Müdüre vekâlet etme veya müdürlüğün boşalması hallerinde yapılacak işlem, dekanlarda olduğu gibidir,

 Enstitü müdürü, bu kanun ile dekanlara verilmiş olan görevleri enstitü bakımından yerine getirir,

 Enstitü kurulu müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ve enstitüyü oluşturan ana bilim dalı başkanlarından oluşur,

 Enstitü yönetim kurulu, müdürün başkanlığın da müdür yardımcıları müdürce gösterilecek altı aday arasından enstitü kurulu tarafından üç yıl için seçilecek üç öğretim üyesinden oluşur,

 Enstitü kurulu ve enstitü yönetim kurulu, bu kanunla fakülte kurulu ve fakülte yönetim kuruluna verilmiş görevleri enstitü bakımından yerine getirirler.

3.6. Yüksekokul Organları; Yüksekokul Müdürü, Yüksekokul Kurulu ve Yüksekokul Yönetim Kurulundan oluşur.

13

 Üç yıl için ilgili fakülte dekanının önerisi üzerine rektör tarafından atanır, rektörlüğe bağlıyüksekokullarda bu atama doğrudan rektör tarafından yapılır. Süresi biten müdür tekrar atanabilir,

 Müdürün okulda görevli aylıklı öğretim elemanları arasından üç yıl için atayacağı en çok iki yardımcısı bulunur,

 Müdüre vekâlet etme veya müdürlüğün boşalması hallerinde yapılacak işlem, dekanlarda olduğu gibidir,

 Yüksekokul müdürü bu kanun ile dekanlara verilmiş olan görevleri yüksekokul bakımından yerine getirir.

Yüksekokul Kurulu:

 Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ve okulu oluşturan bölüm veya ana bilim dalı başkanlarından oluşur.

Yüksekokul Yönetim Kurulu:

 Müdürün başkanlığında, müdür yardımcıları ile müdürce gösterilecek altı aday arasından yüksekokul kurulu tarafından üç yıl için seçilecek üç öğretim üyesinden oluşur.

 Yüksekokul kurulu ve yüksekokul yönetim kurulu bu kanunla fakülte kurulu ve fakülte yönetim kuruluna verilmiş görevleri yüksekokul bakımından yerine getirir.

Yüksekokul İdari Teşkilatı ve Görevleri:

 Yüksekokul idari teşkilatı, yüksekokul sekreteri ile sekreterlik bürosunda ve ihtiyaca göre kurulacak öğrenci işleri, personel, kütüphane, mali işler ve destek hizmetler biriminden oluşur,

 Bir yüksekokulda 1. fıkrada sayılan birimlerin kurulmasına, ilgili üniversitenin önerisi üzerine Yükseköğretim Kurulunca karar verilir,

 Yüksekokul sekreteri ile sekreterlik bürosu ve varsa bağlı birimler, yüksekokulun idari hizmetlerinin yürütülmesinden sorumludurlar.

Bölüm

Bir fakülte ya da yüksekokulda, aynı veya benzer nitelikte eğitim-öğretim yapan birden fazla bölüm bulunamaz.

Bölüm, bölüm başkanı tarafından yönetilir.

Bölüm Başkanı:

Bölümün aylıklı profesörleri, bulunmadığı takdirde doçentleri, doçent de bulunmadığı takdirde yardımcı doçentler arasından fakültelerde dekanca, fakülteye bağlı yüksekokullarda müdürün önerisi üzerine dekanca, rektörlüğe bağlı yüksekokullarda müdürün önerisi üzerine rektörce üç yıl için atanır. Süresi biten başkan tekrar atanabilir,

14

Bölüm başkanı, görevi başında bulunamayacağı süreler için öğretim üyelerinden birini vekil olarak bırakır,

Herhangi bir nedenle altı aydan fazla ayrılmalarda, kalan süreyi tamamlamak üzere aynı yöntemle yeni bir bölüm başkanı atanır,

Bölüm başkanı bölümün her düzeyde eğitim-öğretim ve araştırmalarından ve bölüme ait her türlü faaliyetin düzenli ve verimli bir şekilde yürütülmesinden sorumludur.

Bölüm İdari Teşkilatı ve Görevleri

 Bölüm idari teşkilatı bir büro şefinin yönetiminde yeter sayıda personelden oluşur.

 Bölüm bürosu, bölümün yazı, evrak ve benzeri işleri bölüm başkanının emirlerine göre yerine getirir.

Rektörlük idari yönetim örgütünün başında bir genel sekreter ve genel sekretere bağlı genel sekreter yardımcısı, daire başkanları, müdürler, hukuk müşavirleri, uzmanlar, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi memurlar ve diğer görevliler bulunmaktadır.

Genel sekreter, üniversite idari teşkilatının başıdır ve bu teşkilatın çalışmasından, rektöre karşı sorumludur.

Genel sekreter, üniversite idari teşkilatının başı olarak yapacağı görevler dışında, kendisine bağlı birimler aracılığı ile görevleri yerine getirir.

Fakülte ve yüksekokullar bölüm, anabilim dalı ve bilim dalı olarak, enstitüler ise Fakülte ve lisans eğitimi veren Yüksekokullardaki anabilim dalları olarak yapılanır.

Her fakültede dekana bağlı ve fakülte idari örgütünün başında bir fakülte sekreteri, enstitü veya yüksekokullarda ise müdüre bağlı yüksekokul sekreteri bulunur.

Üniversitemizin Teşkilat Şeması Şekil 1 de gösterilmiştir.

4. Fiziksel Kaynaklar

Üniversitemiz 2006 yılında kurulmasına rağmen hızla gelişmekte olup her yıl fiziki yapısında da artış göstermektedir. Üniversitemiz Düzce merkez ve ilçeleri dahil tam on adet yerleşkesi bulunmaktadır. Bunlar:

Üniversitemiz Beçi Kampüs Yerleşkesinde Rektörlük, Teknik Eğitim Fakültesi(Teknoloji Fakültesi), Orman Fakültesi(Sağlık Yüksekokulu ve Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu), Tıp Fakültesi, Mühendislik Fakültesi(İşletme Fakültesi), Hakime Erciyas Yabancı Diller Yüksekokulu, Sosyal Tesisler, Spor salonları, Açık spor alanları, Futbol sahası, Isı merkezi, Atık su arıtma tesisi, Lojmanlar, Araştırma ve Uygulama Hastanesi, Merkezi Derslikler, Yüzme Havuzu, Merkezi Araştırma Laboratuvarı, Kreş ve Teknopark alanları bulunmaktadır. Ayrıca Fen Edebiyat Fakültesi binası inşaatı devam etmektedir.

Üniversitemiz Konuralp Yerleşkesinde eski hastane binası bulunup ek binalar ile birlikte Fen Edebiyat Fakültesi öğrencileri eğitim yapmaktadır.

Üniversitemiz Şehir Yerleşkesinde Düzce Meslek Yüksekokulu ve Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu eğitim-öğretim hizmeti vermektedir.

Üniversitemiz Akçakoca Yerleşkesinde Akçakoca Turizm İşletmeciliği ve Otelcilik Yüksekokulu ve Akçakoca Meslek Yüksekokulu eğitim-öğretim hizmeti vermektedir. İşletme Fakültesi binasının inşaatı devam etmektedir.

Yığılca Yerleşkesinde Düzce Arıcılık Geliştirme Eğitim Merkezi (DAGEM) bulunmaktadır.

Çilimli, Gölyaka, Gümüşova, Cumayeri ve Kaynaşlı yerleşkelerinde Meslek Yüksekokulları eğitim-öğretim hizmeti vermektedir.

17 4.1. Kampüs Alanları

Yerleşke Adı Birim Adı Açık Alan Kapalı Alan

Toplam Alan (m²)

(m²) (m²)

Beçi Kampüs Yerleşkesi

Rektörlük(Terasla)

1.451.768

19.500

Teknik Eğitim Fakültesi 24.800

Orman Fakültesi 14.200

Tıp Fakültesi 12.000

Mühendislik Fakültesi 9.300

Sosyal Tesisler 8.350

Spor Salonları 4.266

Açık Spor Alanları 2.567

Futbol Sahası 22.000

Isı Merkezi 1.300

Atıksu Arıtma Tesisi 150

Lojmanlar (3 Blok) 4.117

Araştırma ve Uygulama Hastanesi 29.000

Merkezi Derslikler 6.000

Yüzme Havuzu 4.840

Merkezi Araştırma Laboratuvarı 1.760

Kreş 650

Teknopark 1.033

Hakime Erciyas Yabancı Diller Yüksekokulu 5.576

TOPLAM 1.451.768 171.409 1.623.177

Konuralp Yerleşkesi Fen Edebiyat Fak. Yabancı Diller 26.620 9.000 35.620

Düzce Yerleşkesi Düzce Meslek Yüksekokulu 1.714 8.250 9.964

Akçakoca Yerleşkesi Akçakoca Meslek Yüksekokulu 13.134 10.230 23.364

Akçakoca Trz.İşlt.ve Otel Y.O.

Çilimli Yerleşkesi Çilimli Meslek Yüksekokulu 5.731 1.500 7.231

Gölyaka Yerleşkesi Gölyaka Meslek Yüksekokulu 3.777 3.777

Gümüşova Yerleşkesi Gümüşova Meslek Yüksekokulu 1.328 1.328

Cumayeri Yerleşkesi Cumayeri Meslek Yüksekokulu 1.540 1.540

Kaynaşlı Yerleşkesi Kaynaşlı Meslek Yüksekokulu 3.525 3.525

Yığılca Yerleşkesi DAGEM 12.814 185 12.999

TOPLAM 60.013 39.335 99.348

GENEL TOPLAM 1.511.781 210.744 1.722.525

4.2. Eğitim Alanları

FİZİKSEL KAYNAKLAR

Eğitim Alanları

BİRİMLER Derslik (Sayı-Kapasite-m²) Laboratuvar(Sayı-Kapasite-m²) Eğitim Alan Toplamı İDARİ

BİNALAR Amfi Sınıf Bilgisayar Laboratuvarı Diğer Laboratuvar Toplam(Ders+Lab)

Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m²

REKTÖRLÜK 17.000

Fen-Edebiyat Fakültesi 511 6 160 187 1 40 44 3 60 124 10 260 355

Tıp Fakültesi 750 5 65 300 14 15 300 1 25 70 3 65 750 23 170 1.420

Teknik Eğitim Fakültesi 1.500 26 780 1.820 12 300 840 9 150 450 47 1.230 3.110

Orman Fakültesi 1.640 3 105 255 14 650 1.265 2 55 142 29 626 6.360 48 1.436 8.022

Mühendislik Fakültesi 200 4 120 200 4 120 200 4 210 356 11 220 814 23 670 1.570

Teknoloji Fakültesi (*) 0 0 0

İşletme Fakültesi (*) 0 0 0

Eğitim Fakültesi (*) 0 0 0

Sanat ve Tasarım Fakültesi (*) 0 0 0

Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi (*) 0 0 0

FAKÜLTELER 4.601 12 290 755 64 1.725 3.772 20 630 1.452 55 1.121 8.498 151 3.766 14.477

Akçakoca Tur.İşl.Y.O 536 1 90 130 9 493 734 1 32 90 3 60 190 14 675 1.144

Sağlık Yüksekokulu 225 5 209 326 1 40 110 1 20 50 7 269 486

Hakime Erciyas Yabancı Diller Y.Okulu 5.576 0 0 0

Beden Eğitimi Spor Yüksekokulu (*) 0 0 0

YÜKSEKOKULLARI 6.337 1 90 130 14 702 1.060 2 72 200 4 80 240 21 944 1.630

Düzce Meslek Yüksekokulu 316 1 120 110 24 720 1.279 6 141 27 10 420 523 41 1.401 1.939

Sosyal Bilimler Meslek Yükseokulu (*) 0 0 0

Akçakoca Meslek Yüksekokulu 456 1 108 231 9 539 810 2 64 180 12 711 1.221

Gölyaka Meslek Yüksekokulu 210 8 270 333 3 85 159 1 30 35 12 385 527

Gümüşova Meslek Yüksekokulu 230 8 280 325 2 100 188 3 115 270 13 495 783

Cumayeri Meslek Yüksekokulu 470 6 240 354 2 70 64 2 80 145 10 390 563

Çilimli Meslek Yüksekokulu 208 5 150 240 1 30 48 6 180 288

Kaynaşlı Meslek Yüksekokulu 591 10 480 500 2 80 200 5 160 325 17 720 1.025

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu 86 1 40 50 1 40 50

MESLEK YÜKSEKOKULLARI 2.567 2 228 341 71 2.719 3.891 18 570 866 21 805 1.298 112 4.322 6.396

(*) Fakülte ve Yüksekokulların mevcut binaları olmayıp diğer Fakülte ve Yüksekokullarda konuşlandırılmaktadır.

19 4.3. Sosyal Alanlar

SOSYAL ALANLAR

BİRİMLER SOSYAL ALANLAR SPOR ALANLARI

KANTİN-KAFETERYA YEMEKHANE TOPLANTI SALONU KONFERANS

SALONU AÇIK SPOR

TESİSLERİ KAPALI

SPOR TESİSLERİ Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı Kapasite m² Sayı m² Sayı m²

REKTÖRLÜK 1 35 80 4 24567 2 7641

Merkezi Derslik ve Amfi 2 300 643 1 480 493

FAKÜLTELER 4 300 695 2 175 263 4 105 235 1 50 80

Fen-Edebiyat Fakültesi 1 60 125 2 175 263 1 15 25

Teknik Eğitim Fakültesi 1 60 80 1 30 70

Orman Fakültesi 1 100 390 1 35 80 1 50 80

Tıp Fakültesi 1 80 100 1 25 60

Mühendislik Fakültesi**

İşletme Fakültesi**

Sanat ve Tasarım Fakültesi**

Teknoloji Fakültesi**

Eğitim Fakültesi **

Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi

YÜKSEKOKULLAR

Sağlık Yüksekokulu **

Akçakoca Trz.İşlt.ve Otelcilik Y.Okulu **

Hakime Erciyas Yabancı Diller Y.Okulu Beden Eğitimi ve Spor Yüksekokulu **

MESLEK YÜKSEKOKULLAR 7 618 909 9 918 1255 5 191 355 1 198 196 5 2054

Düzce Meslek Yüksekokulu 1 150 200 2 400 420 1 100 180 1 800

Akçakoca Meslek Yüksekokulu 1 108 231 2 180 384 1 25 50 1 198 196 1 470

Gölyaka Meslek Yüksekokulu 1 100 175 1 48 53 1 25 53 2 584

Gümüşova Meslek Yüksekokulu 1 80 65 1 80 90 1 16 22

Cumayeri Meslek Yüksekokulu 1 20 15 1 50 60

Çilimli Meslek Yüksekokulu 1 40 48 1 40 48 1 200

Kaynaşlı Meslek Yüksekokulu 1 120 175 1 120 200 1 25 50

Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu **

Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu **

(**) Fakülte ve Yüksekokulların mevcut binaları olmayıp diğer Fakülte ve Yüksekokullarda konuşlandırılmaktadır.

4.4. Hastane Alanları

Birim Alan(m²)

Acil Servis ⁴⁵⁰

Yoğun Bakım ^1.000

Ameliyathane ^1.500

Klinikler ^5.500

Laboratuvarlar ⁵⁰⁰

Eczane ²⁵⁰

Radyoloji Alanı ⁷⁰⁰

Nükleer Tıp Alanı ⁶⁰⁰

Sterilizasyon Alanı ¹²⁰

Mutfak, Yemekhane ⁵⁰⁰

Yemekhane ⁸⁰⁰

Çamaşırhane ²⁵⁰

Teknik Servis ^1.100

Poliklinikler ^3.000

İdari, Hizmet, Teknik Alanlar ^1.180

Diğer Alanlar ^11.550

Hastane Toplam Kapalı Alanı ^29.000

4.5. Sosyal Tesis-Lojman Sayısı

Adet Kapasite

(Kişi) Yararlanan Kişi Sayısı

Misafirhane 1 30 30

Kreş 1 100 35

Lojman 3 36 33

4.6. Taşıt Sayısı

TAŞITIN CİNSİ BÜTÇE DÖNER

SERMAYE HİBE KİRALIK

Binek Otomobil 3 - 1 3

Station-Wagon - - - -

Minibüs(Sürücü dahil en fazla 15 kişilik) 1 - - -

Pick-up(Kamyonet, 3 veya 6 kişilik) - 1 - 1

Midibüs(Sürücü dahil en fazla 26 kişilik) - - - -

Otobüs(Sürücü dahil en az 27 kişilik) 1 - 1 -

Otobüs(Sürücü dahil en az 41 kişilik) - - 2 -

Ambulans(Tıbbi Donanımlı) - - 2 -

Diğer Taşıtlar 1 - - -

TOPLAM 6 1 6 4

21

4.7. Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar

BİLGİ VE TEKNOLOJİK KAYNAKLAR

BİRİMLER

BİLGİSAYAR DİZ ÜSTÜ BİLGİSAYAR YAZICI- OKUYUCULAR TARAYICI FOTOKOPİ FAKS PROJEKSİYON

İDARİ BİRİMLER 374 77 106 8 32 15 44

Özel Kalem 27 38 21 - 3 2 3

Genel Sekreterlik 19 5 5 1 3 2 1

Strateji Geliştirme Daire Başk. 22 1 4 - 1 1 -

İdari ve Mali İşler Daire Başk. 133 13 25 3 10 4 33

Personel Daire Başk. 19 1 4 1 2 1 -

Sağlık, Kültür ve Spor Dai. Bşk 48 7 20 - 5 1 4

Öğrenci İşleri Daire Başk. 15 1 8 2 1 1 2

Yapı İşleri Teknik Daire Bşk. 28 2 11 - 2 1 -

Bilgi İşlem Daire Başk. 24 3 2 - 1 1 1

Kütüphane ve Dok. Dai. Bşk. 29 1 6 - 2 - -

Hukuk Müşavirliği 7 1 - 1 2 1 -

FAKÜLTELER 1.534 42 251 16 24 11 110

Tıp Fakültesi 261 3 57 - 4 3 33

Teknik Eğitim Fakültesi 424 11 50 5 7 3 26

Orman Fakültesi 252 14 73 10 8 1 22

Fen-Edebiyat Fakültesi 115 4 26 - 2 1 9

Mühendislik Fakültesi 236 2 2 - 1 1 -

İşletme Fakültesi 19 1 1 - 1 1 1

Sanat ve Tasarım Fakültesi 4 - - - - - -

Teknoloji Fakültesi 194 5 25 - - - 17

Eğitim Fakültesi 29 2 17 1 1 1 2

Ziraat ve Doğa Bilimleri Fakültesi - - - - - - -

YÜKSEKOKULLAR 127 10 48 1 3 5 17

Akçakoca Turizm İşl.O.Y.Ok. 97 6 33 1 1 2 10

Sağlık Yüksekokulu 27 4 15 - 2 2 7

Hakime Erciyas Yabancı Diller Y.Ok. - - - - - - -

Beden Eğitimi ve Spor Y.Ok. 3 - - - 1 1 -

MESLEK YÜKSEKOKULLARI 935 29 172 9 16 12 111

Düzce Meslek Yüksekokulu 324 7 51 3 2 1 34

Akçakoca Meslek Yüksekokulu 137 3 37 1 5 3 12

Gölyaka Meslek Yüksekokulu 134 3 18 1 2 3 20

Gümüşova Meslek Yük.Ok. 63 4 15 1 2 1 10

Cumayeri Meslek Yüksekokulu 86 1 15 1 1 1 10

Çilimli Meslek Yüksekokulu 51 4 12 - 1 1 7

Kaynaşlı Meslek Yüksekokulu 130 5 19 1 2 1 15

Sağlık hizmetleri Meslek Yüksekokulu 10 2 5 1 1 1 3

Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu - - - - - - -

ENSTİTÜLER 15 7 12 2 2 3 5

Sağlık Bilimleri Enstitüsü 3 3 4 - - - 1

Fen Bilimleri Enstitüsü 8 3 5 1 1 2 1

Sosyal Bilimler Enstitüsü 4 1 3 1 1 1 3

ARAŞ. UYGULAMA HAST. 269 13 265 2 17 9 3

TOPLAM 3.254 178 854 38 94 55 290

22 5. Bilişim Altyapısı

5.1. AĞ DONANIMI

5.1.1. MERKEZ YERLEŞKE ULAKNET BAĞLANTISI

 Üniversitemiz Konuralp Yerleşkesi'nin internet erişimi ULAKNET ağı

üzerinden 150 Mbps kapasite ile Metro Ethernet teknolojisi kullanılarak gerçekleştirilmektedir.

 Yerleşke içinde ağ omurgası yönetilebilir anahtarlar kullanılarak

oluşturulmuştur. Bu yapıda 2 adet (Enterasys N7),1 adet (Enterasys G3) omurga anahtar ve 68 adet yönetilebilir anahtar (Enterasys B3-B5) yer almaktadır.

 Omurga anahtarlardan birincisi Yerleşke ULAKNET girişinde, ikincisi,

Rektörlük binasında, üçüncüsü Araştırma ve Uygulama Hastanesi girişinde konumlandırılmıştır.

 Yerleşke içinden dış ağa veya dış ağdan iç ağa olabilecek saldırılara karşı

güvenlik duvarı ve anti-spam filtresi kullanılmıştır (Fortigate 1240B).

 5651 sayılı yasa ve Telekomünikasyon İletişim Başkanlığı tarafından

uygulanan ilişkili yönergeler kapsamında log tutma işlemi yapılmaktadır (Forti Analyzer 100B)

5.2 ÜNİVERSİTEMİZ ARKA UÇ BAĞLANTILARI

Merkez yerleşke dışında bulunan üniversitemiz birimlerinin internet erişimlerinin merkez yerleşke üzerinden sağlanması kapsamında;

 Akçakoca yerleşkesi 5 Mbps G.SHDSL

 Fen Edebiyat Fakültesi 10 Mbps G.SHDSL

 Düzce Meslek Yüksekokulu 10 Mbps Metro Ethernet

 Cumayeri Meslek Yüksekokulu 5 Mbps G.SHDSL

 Çilimli Meslek Yüksekokulu 5 Mbps G.SHDSL

 Gölyaka Meslek Yüksekokulu 5 Mbps G.SHDSL

 Gümüşova Meslek Yüksekokulu 5 Mbps G.SHDSL

 Kaynaşlı Meslek Yüksekokulu 5 Mbps G.SHDSL

5.3 MERKEZ YERLEŞKEDEN FİBER BAĞLANTI İLE ULAKNET’E ÇIKAN BİRİMLER (100 Mbps)

 Akademik Birimler

- Orman Fakültesi

- Teknik Eğitim Fakültesi - Teknoloji Fakültesi - Eğitim Fakültesi - Tıp Fakültesi

- Mühendislik Fakültesi

- Hakime Erciyas Yabancı Diller Yüksekokulu - İşletme Fakültesi

- Sanat ve Tasarım Fakültesi - Sağlık Yüksekokulu

- Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu

23

- Fen Bilimleri Enstitüsü

- Sağlık Bilimleri Enstitüsü - Sosyal Bilimler Enstitüsü

- Yabancı Diller Bölüm Başkanlığı

- Atatürk İlkeleri ve Inkılap Tarihi Bölüm Başkanlığı - Türk Dili Bölüm Başkanlığı

- Yaşam Boyu Eğitim ve Araştırma Merkezi (DÜYEM) - Arıcılık Araştırma ve Geliştirme Merkezi (DAGEM) - Güzel Sanatlar Bölüm Başkanlığı

- Beden Eğitimi ve Spor Bölüm Başkanlığı - Sürekli İyileştirme Merkezi

- Sanayi ve İş Dünyası Araştırma ve Uygulama Merkezi - Biyolojik Çeşitlilik Uygulama ve Araştırma Merkezi

 Rektörlük idari birimleri

- Bilgi İşlem Daire Başkanlığı

- İdari ve Mali İşler Daire Başkanlığı

- Kütüphane ve Dökümantasyon Daire Başkanlığı - Öğrenci İşleri Daire Başkanlığı

- Personel Daire Başkanlığı

- Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı - Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı - Yapı İşleri Daire Başkanlığı

- Hukuk Müşavirliği

5.4 GENEL BİLGİ İŞLEM HİZMETLERİ

 Öğrenci Bilgi Sistemi

 Mezun Bilgi Sistemi

 Personel Bilgi Sistemi

 Yüzme Havuzu Randevu Takip Sistemi

 Akademik Personel Bilgi Bankası

 Laboratuvar Bilgi Bankası

 Evden Elektronik Veri Tabanlarına Erişim Sistemi

 Teknik Servis Arıza Programı

 Online Anket Programı

 Ek ders Ödeme İşlemleri

 Stok Takip Programı