FRONTEND DEVELOPER MAAŞ ANKETİ
BU RAPOR 04.11.2019 TARİHİNDE YAYINLANMIŞTIR.
Frontend İstanbul olarak 2019 yılı sonuna doğru gelirken sektörün nabzını tutmak istedik. Ekim ayı boyunca katılıma açık olan anketimize toplamda 380 geliştirici katıldı. Tüm süreç anonim olarak gerçekleşti.
Daha önce söz verdiğimiz gibi tüm açık datayı aşağıdaki linkten görebilirsiniz.
https://docs.google.com/spreadsheets/d/1CNWkNmkMyBucOBV1eOp- FknKU5VMp8r_CoycXncF0Co/edit#gid=235010448
Ankete katılım sağlayanların
%78,7’si İstanbul’da yaşıyor. Sonuçlara göre il dağılımları şu şekildedir:
İstanbul: 296 Ankara: 31 İzmir: 19 Antalya: 10
Bursa: 6
Diğer: 18
%5
%3
%2 İzmir
%5,0 Ankara
%8,2
İstanbul
%77,9
İstanbul Ankara İzmir Bursa Antalya Diğer
Sektör deneyimine göre dağılım
0 - 2: 104 2 - 4: 94 4 - 6 : 76 6 - 8: 35 8 - 10: 35 10+: 35
Şimdi de gelelim “Katılımcılar hangi şirketlerde çalışıyor?” sorusuna… Anket sonuçları incelendiğinde çok ciddi sayıda Kurumsal firmada çalışan olduğunu görüyoruz. Bunu sırası ile Startup, Dijital / Reklam Ajansı, Remote, Outsource ve Freelance izliyor.
0 7 14 21 28
%9,2
%9,2
%9,2
%20,1
%24,8
%27,4
0 - 2 Yıl 2 - 4 Yıl 4 - 6 Yıl 6 - 8 Yıl 8 - 10 Yıl 10+ Yıl
%6 %5 Remote
%7 Dijital / Reklam
%9
Startup
%21
Kurumsal
%52
Kurumsal Startup Dijital / Reklam Remote Outsource Freelance
Çalışılan şirketlerin toplam kişi sayısı da firmaların türleri ile orantılı.
Sadece kişi sayısının oranını çok anlamlı bir data sağlamayacağı için, biz firma şekli ve çalışan kişi sayısını birlikte inceledik.
1 - 10 10 - 25 25 - 50 50 - 100 100+
Kurumsal 12 16 25 35 110
Startup 31 23 10 11 6
Dijital Ajans 13 10 3 5 5
Remote 10 9 5 0 1
Outsource 3 5 3 3 7
Freelance 15 1 1 0 7
1 - 10
10 - 25
25 - 50
50 - 100
100+
0 30 60 90 120
Kurumsal Start-up Remote Dijital / Reklam Ajansı Freelance Outsource
Kurumsal firmaların sayıca daha fazla çalışan barındırdığını tahmin etmek zor değil elbette, fakat 50 çalışandan fazlasını bulunduran Startup ve Dijital / Reklam Ajansı görmek sektör için renklilik anlamına geliyor.
Benzer durumu firma şekli ve sektördeki tecrübe oranına göre uyarlayalım
.
0 - 2 2 - 4 4 - 6 6 - 8 8 - 10 10+
Kurumsal 42 51 41 23 19 22
Startup 31 18 15 4 9 4
Dijital Ajans 11 11 9 0 2 3
Remote 7 3 8 2 4 1
Outsource 6 7 2 5 0 1
Freelance 7 4 1 1 1 4
Kurumsal
Startup
Reklam A.
Remote
Outsource
Freelance
0 50 100 150 200
0 - 2 2 - 4 4 - 6 6 - 8 8 - 10 10+
Bu datalardan bir çok yorum yapılabilir. Sizin için bir örnekleme yapmak istedik.
Kurumsal firmaların yaklaşık %32’si 6 yıldan fazla sektör deneyimli çalışan bulunduruyor iken; aynı durum
Startuplarda %21 Dijital Ajanslarda %13 Remote firmalarda %28 Outsource fırmalarda %28,5
Freelance tercih edenlerin %33’ünü oluşturuyor.
Yan Haklar
Firmaların iç yapısını incelerken sundukları yan hakları da atlamamak gerekli.
Anketimizde genelde şirketlerin sunduğu, sıklıkla karşılaşılan, yan hakları seçenek olarak sunmakla birlikte; katılımcıların diğer yan haklarını da girebilecekleri bir bölüm bırakmıştık. Özgür yazılabilen alanlar anketlerde daha zor yorumlanır fakat olabildiğince sizler için burayı toparladık.
Yan haklar hakkında sizler için derlediklerimiz:
- Şirketlerin yemek kartı sunma oranı katılımcılarda %78 (299 kişi). Bu oran özel sağlık sigortası özelinde incelendiğinde %57’ye (220 kişi) geriliyor.
- Ankete katılan 26 kişi (%6) maaş dışında herhangi bir yan hakka sahip değil. Bu kişilerin çalıştıkları firmaları incelediğimizde 9’u Remote, 6’sı Startup, 5’i Freelance, 4’ü Dijital Ajans, 2’si Outsource olarak sıralanıyor.
- Anketi kurgularken “Eğitim Bütçesi” ve “Yurtiçi / Yurtdışı Konferanslara Katılım Bütçesi” bölümlerini ayrı tuttuk. Katılımcıların
%23’ünün (88 kişi) eğitim bütçesi kullanma olanağı varken, sadece %15’inin (60 kişi) konferanslar için bütçesi mevcut. Her iki bütçeyi kullanabilenlerin oranı ise %10 (41 kişi)
- Ulaşım bedeli ödenen ya da servis imkanı bulunanlar %45
- Yurtdışında oldukça popüler olan bir başka yan hak: Stock option.
Maalesef 2019 anket sonuçlarına göre %7 (30 kişi) gibi bir oran mevcut.
- Diğer seçeceğinde katılımcıların eklediği yan haklar şu şekilde: Gym
kullanımı, giyim ödeneği, Bireysel Emeklilik Sigortası ödeneği, telefon, benzin, telefon hattı, prim, uçak bileti, telefon ve internet fatura ödemesi. Bunlar gibi ek yan haklara sahip katılımcıların oranı ise sadece %2 (10 kişi).
Yemek kartı
Sağlık Sigortası
Eğitim Bütçesi
Konferans B.
Ulaşım / Servis
Stock Option
Diğer
Yok
0 20 40 60 80
%6
%2
%7
%45
%15
%23
%57
%78
Yan Haklar
Şirketlerin türlerine göre sağladıkları yan hakları da inceleyecek olursak,
Teknoloji
Anket sonuçlarını incelediğimizde genel olarak birden fazla teknoloji
seçiminin sıklıkla kullanıldığını görüyoruz. Kullanılan framework / library ağırlığı ise React’ta.
Yemek Kartı
Sağlık Sigortası
Eğitim Bütçesi
Konferans Bütçesi
Ulaşım / Servis
Stock Option
Diğer Yok
Kurumsal 175 148 55 33 117 13 7 0
Startup 66 35 19 12 31 9 2 6
Remote 5 6 6 8 0 3 0 9
Outsource 15 11 0 1 9 0 0 2
Dijital Ajans 29 12 4 2 7 2 0 4
Freelance 9 8 4 4 8 3 1 5
0 50 100 150 200
React Angular Vue JQuery Vanilla JS Node js Diğer
14 119
101 173
104 122
186
Şirket türlerine göre teknoloji kullanımını tablodan inceleyebilirsiniz.
Maaş
Tahminimizce en çok merak edilen bölüm maaşlar. Şirketlerin farklı title verme politikalarından dolayı, ünvandan bağımsız olarak referans noktası olarak sektördeki tecrübe yılını kullandık. Maaşlarınızı incelerken şirketinizin size sunmuş olduğu yan hakları da dikkate almanızı tavsiye ederiz.
0 - 2 Yıl Deneyim:
React Angular Vue Node.js JQuery Vanilla JS Diğer
Kurumsal 95 70 49 58 94 54 5
Startup 39 27 30 31 28 17 4
Remote 17 4 6 10 5 7 3
Dijital Ajans 12 7 7 6 27 12 0
Outsource 15 9 5 6 7 4 1
Freelance 8 5 7 8 12 7 1
0 12,5 25 37,5 50
1 4
19
43 37
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 19K+
0 - 2 yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 4.100 TL
2 - 4 Yıl Deneyim:
2 - 4 yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 5.600 TL
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 19K+ Ortalama
Kurumsal 10 17 14 0 1 4.6K
Startup 14 12 2 3 0 3.8K
Dijital Ajans 5 6 9 0 0 4,5K
Remote 3 2 1 1 0 4,2K
Outsource 0 4 2 0 0 6K
Freelance 5 2 0 0 0 2,9K
0 10 20 30 40
1
5
13
36 33 6
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K
4 - 6 Yıl Deneyim:
4 - 6 yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 7.400 TL
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K Ortalama
Kurumsal 1 13 28 8 1 0 5,8K
Startup 1 8 6 0 2 1 5,6K
Dijital Ajans 1 8 0 1 1 0 4,7K
Remote 1 0 0 1 1 0 6,8K
Outsource 1 1 2 3 0 0 6K
Freelance 1 3 0 0 0 0 3,6K
0 7,5 15 22,5 30
1 2 1
2 2
12 14
22 17
3
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K
11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K 19K+
6 - 8 Yıl Deneyim:
6 - 8 yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 9.400 TL
2K - 3K
3K - 5K
5K - 7K
7K - 9K
9K - 11K
11K - 13K
13K - 15K
15K - 17K
17K - 19K
19K +
Ortalama
Kurumsal 2 7 11 8 10 2 0 0 1 0 7,4K
Startup 0 4 4 4 2 0 1 0 0 0 7K
Dijital Ajans
1 3 4 1 0 0 0 0 0 0 5,1K
Remote 0 1 2 1 0 0 1 1 1 1 11,3K
Outsource 0 1 1 0 0 0 0 0 0 0 5K
Freelance 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 4K
0 4 8 12 16
1
3 1
3
7
15 3
1 1
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K
11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K
8 - 10 Yıl Deneyim:
8 - 10 yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 10.900 TL
2K - 3K
3K - 5K
5K - 7K
7K - 9K 9K - 11K
11K - 13K
13K - 15K
15K - 17K
17K - 19K
Ortalama
Kurumsal 1 1 3 12 3 2 0 1 0 8,2K
Startup 0 0 0 1 1 1 1 0 0 11K
Dijital Ajans
0 0 0 0 0 0 0 0 0 -
Remote 0 0 0 0 0 0 0 1 1 17K
Outsource 0 0 0 2 2 0 0 1 0 10,4K
Freelance 0 0 0 0 1 0 0 0 0 10K
0 1,75 3,5 5,25 7
1
2
5 2
7 6
4
6 2
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K 19K+
10+ Yıl Deneyim:
10+ yıl tecrübeli katılımcıların anket sonuçlarına göre ortalama maaşı: 10.700 TL
3K - 5K
5K - 7K
7K - 9K
9K - 11K
11K - 13K
13K - 15K
15K - 17K
17K - 19K
19K+ Ortalama
Kurumsal 1 3 2 4 3 1 3 2 0 11,1K
Startup 0 3 1 1 1 1 2 0 0 10,4K
Dijital Ajans
1 0 1 0 0 0 0 0 0 6K
Remote 0 0 0 1 2 0 0 0 1 13,2K
Outsource 0 0 0 0 0 0 0 0 0 -
Freelance 0 0 0 0 1 0 0 0 0 12K
0 2 4 6 8
2 1
6
7
8 6
3 2
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 19K+
Benzer hesaplamayı bir de kullanılan teknolojilere göre baktığımızda
Junior Frontend Developer
React
React kullanılan şirketlerde Junior Frontend
Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 4.100 TL
3K - 5K
5K - 7K
7K - 9K
9K - 11K
11K - 13K
13K - 15K
15K - 17K
17K - 19K
19K+ Ortalama
Kurumsal 2 2 2 7 4 4 1 0 0 10,2K
Startup 0 0 1 1 1 0 0 0 1 12,25K
Dijital Ajans
0 1 1 0 1 0 0 0 0 8.6K
Remote 0 0 1 0 0 0 0 0 0 8K
Outsource 0 0 0 0 0 1 0 0 0 14K
Freelance 0 0 1 0 1 1 0 0 1 13,25K
%2
%5 5K - 7K
%7
3K - 5K
%46
2K - 3K
%39
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 19K+
Angular
Angular kullanılan şirketlerde Junior Frontend Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 3.900 TL
Vue
Vue kullanılan şirketlerde Junior Frontend Developer ünvanında çalışanların
ortalama maaşı: 3.300 TL
%5 5K - 7K
%14
3K - 5K
%38
2K - 3K
%43
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 9K - 11K
5K - 7K
%15
3K - 5K
%20
2K - 3K
%65
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K
Mid-Level Frontend Developer
React
React kullanılan şirketlerde Mid-Level Frontend
Developer ünvanında
çalışanların ortalama maaşı:
6.400 TL
Angular
Angular kullanılan şirketlerde Mid-Level Frontend
Developer ünvanında
çalışanların ortalama maaşı:
5.800 TL
%2
%2
%7
7K - 9K
%22
5K - 7K
%40
3K - 5K
%26
%2
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K
9K - 11K 13K - 15K 15K - 17K
%3
%3 7K - 9K
%19
5K - 7K
%35
3K - 5K
%41
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K
Vue
Vue kullanılan şirketlerde Mid- Level Frontend Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 5.600 TL
Senior Frontend Developer
React
React kullanılan şirketlerde Senior Frontend Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 9.000TL
%3
%3 7K - 9K
%17
5K - 7K
%33
3K - 5K
%42
%3
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K
%2
%2
%4 %4 11K - 13K
%8
9K - 11K
%20
7K - 9K
%35
5K - 7K
%20
%6
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K 19K+
Angular
Angular kullanılan şirketlerde Senior Frontend Developer ünvanında çalışanların
ortalama maaşı: 8.500 TL
Vue
Vue kullanılan şirketlerde Senior Frontend Developer ünvanında çalışanların
ortalama maaşı: 9.100 TL
%5
%3
%3 11K - 13K
%8
9K - 11K
%24
7K - 9K
%18
5K - 7K
%26 3K - 5K
%11
%3
2K - 3K 3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K
15K - 17K
%3 13K - 15K
%13 11K - 13K
%10
9K - 11K
%23 7K - 9K
%19
5K - 7K
%29 3K - 5K
%3
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K
Lead Frontend Developer
React
React kullanılan şirketlerde Lead Frontend Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 12.800 TL
Angular
Angular kullanılan şirketlerde Lead Frontend Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 10.700 TL
17K - 19K
%4 15K - 17K
%28
13K - 15K
%16 %20
%24
%8
7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K
%5 15K - 17K
%16
%5
11K - 13K
%21 9K - 11K
%26
%5
%5 3K - 5K
%16
3K - 5K 5K - 7K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 13K - 15K 15K - 17K 17K - 19K
Vue
Vue kullanılan şirketlerde Lead Frontend
Developer ünvanında çalışanların ortalama maaşı: 11.400 TL
Mutluluk Oranı
Çalışanların mutluluğuna geçtiğimizde çoğunluğun ortalama üstü mutlu olduğunu görüyoruz.
%9 15K - 17K
%18
11K - 13K
%18
9K - 11K
%36
%9
%9
3K - 5K 7K - 9K 9K - 11K 11K - 13K 15K - 17K 17K - 19K
0 22,5 45 67,5 90
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
34 38 77
85
45 46
15 17 13 9
Etkinliğe katılan herkese teşekkür ederiz.
Tüm soru ve istekleriniz için, mail@frontend.istanbul adresinden bizimle iletişime geçebilirsiniz.
04.11.2019
