İŞ DÜNYASININ KAPILARINI
ARALARKEN ÖNCELİK SİZDE OLSUN!
İLETİŞİM SPONSORU
O K U L U
YA DA YENİ BİR İȘE
BAȘVURACAKLARI
EN KISA SÜREDE
MÜLAKATLARA
VE DAHA SONRAKİ
AȘAMALARDA
İȘ DÜNYASININ
ÇETREFİLLİ YOLLARINA
HAZIRLAMAK İÇİN
YARATILMIȘ
BİR SERTİFİKA PROGRAMIDIR
Üniversiteden yeni mezun olan gençleri "İş Hayatına Hazırlamak"
amacı ile gerçekleştirilen DB Kariyer Okulu 5 günlük eğitim programını kapsamaktadır. Bu programın amacı mutlu ve başarılı
bir çalışan olma yolunda iş arayışlarını başlatan gençlerin bu süreci doğru yönetebilmeleri adına onlara destek vermektir.
PROGRAM
BİR ADIM ÖNDE BAŞLAYIN!
dbkariyerokulu 03
Konusunda uzman, iş hayatı tecrübesini eğitimci kariyeri ile birleştirmiş, sektörün önde gelen kurumlarının çalışanlarına yetişkin eğitimi veren eğitmenlerin yer aldığı program 2 bölümden oluşuyor.
AMAÇ
Bu 2 günlük eğitimle önce
"ben kimim" sorusuna cevap buluyoruz. Sonra
iletişim metodları ile mülakatlarda kendimizi karşı tarafa profesyonelce
aktarabilmenin yollarını keşfediyoruz.
AMAÇ
Bu 1 günlük eğitimle gençler, duruştan kıyafete, oturuş-kalkıştan el sıkma etiklerine kadar kendilerini
ifade edecekleri her alanda nasıl profesyonelce hareket edeceklerini öğrenecekler.
AMAÇ
1 günlük eğitim boyunca mülakatta neler yapılmalı,
nasıl davranılmalı, bizi bekleyenler neler ve mülakatı nasıl en iyi şekilde sonuçlandırız gibi
can alıcı bir çok sorunun cevabını buluyoruz.
AMAÇ
Sosyal Medya eğitimi gençlerin gerek iş arama gerek ise kendilerini ifade etme sürecinde sosyal
medyayı nasıl kullanacakları ile ilgili
önemli bilgilere ulaşacakları özel bir
çalışma.
KENDİNİ TANIMAK VE İLETİŞİM
GÜN 1-2 GÜN 3 GÜN 4 GÜN 5
KİŞİSEL İMAJ VE
PROFESYONELLİK SINAVDAN
MÜLAKATA SOSYAL
MEDYA ANA MODÜL
Tecrübe Paylaşımı
1 GÜN 1 GÜN 2 GÜN
Masterpiece ile Resim Workshop
Mountrain Academy ile
Açık Hava Eğitimi
GELİŞİM MODÜLÜ (her katılımcıya ücretsiz!)
KENDİNİ TANIMAK İLETİȘİM VE
Hepimizin bildiği gibi dünya çok değişti. Dolayısıyla insanlar, şirketler, şehirler, yani kısacası; şartlar ve imkanlar artık çok farklı ve elde etmesi zor hale geldi.
90'larda üniversiteden mezun olanlar için ne kolaydı her şey.
Mesela bilgisayar kullanabiliyor ve İngilizce biliyorlarsa kısa sürede iş bulabiliyorlardı.
Peki ya şimdi öyle mi? Rekabetin hızla arttığı, kısıtlı kaynaklar ile çeşitli baskılar altında en iyiyi hedefleyen şirketlerin yer aldığı iş dünyasında artık sadece diploma sahibi olmak "iyi iş bulmak" için yeterli değil. İş arayanlar arasından sıyrılmak,
İstediğiniz işi bulmak, tercih edilen kişi olmak adına "yeni mezun olarak" kendinizi geliştirmeniz ve özgeçmişinize fark yaratmanız gerekiyor.
YENİ MEZUN OLMAK
Farkındalık…Kendini tanımak…Peki neden? Nasıl? Çevremizde yer alan tüm insanlar tıpkı parmak izleri gibi birbirinden farklı…
Tüm bu farklılıkları keşfetmek, tanımlamak, yönetmek, başarılı iş ilişkilerine, arkadaşlıklara, dostluklara dönüştürmek için “iletişim”
sahip olduğumuz en önemli yetenek. Bu eğitimin amacı kişinin öncelikle kendini tanıması, başkalarını tarafından nasıl algılandığını anlaması, başkalarını doğru tanımlayabilmesi ve böylece iletişim ile başlayan ilişki sürecini doğru yapılandırması ve yönetmesi adına kişisel gelişimdir. Bu program sonunda katılımcıların "Ben kimim" sorusuna cevap verebilmesi ve kendi güçlü ve gelişime açık yönlerini keşfetmesi hedeflenmektedir
EĞİTMEN
EREN KARALAR
EĞİTMEN DERYA BABUÇ
Tanışma ve hedeflerin belirlenmesi Önce insan : Değerlerimiz
İletişim zincirinin halkaları
Açıklık kavramı : Nedir? Ne değildir? Kavramsal olarak tanımı Güven : Güven nasıl oluşur? Çok yönlü bakış
Saygı : Saygı duymak ve saygı göstermek Kendinin farkında olmak: Bireysel farkındalık Açık, gizli, kör ve potansiyel alanlarım Farklılıkların kaynağı
İletişim becerileri İletişim süreci
Etkin dinleme ve dinlettirme İletişim engelleri
Kişilik ve karakter kavramları Kişilik tarzı
İletişim tarzı ve tarz farklılıkları
İnsan davranışlarının kaynağı ve değişimi
Empati geliştirebilmek ve doğru ilişkiler oluşturmak İnsanları objektif değerlendirebilme yetisi
Savunma ve destek mekanizmaları
Tepkisel davranışlar: Boyun eğen, saldırgan ve yapıcı Değerlendirme ve kapanış
EĞİTİM DETAYLARI
EĞİTİM
SÜRESİ
2 GÜN
KİȘİSEL İMAJ VE PROFES YONELLİK
www.yenibiris.com‘un 4500 kişi arasında yaptığı araştırmada iş yaşamında çalışan insanların % 70’nin üniversitede bitirdikleri bölüm ile ilgili çalışmadıkları görülmüş.
OECD’nin genç nufüs işsizlik oranı ile ilgili yaptığı araştırmada 34 ülke arasında Türkiye 22. sırada.
Yüksekokul mezunu gençler arasında işsizlik oranı % 30.
BİZİ NE BEKLİYOR?
"İnsanlar giysileri ile karşılanır, bilgileri ile uğurlanır" Profesyonellik bugün pek çok farklı şekilde tanımlanan, ancak kurumun kültürü ve değerleri ile netliğini kazanan bir olgu. İş hayatında profesyonellik ve kurumu temsil sorumluluğu olmaz ise olmazlar arasında. Bu eğitim ile amacımız öğrencilik hayatından profesyonelliğe geçen yeni mezunların "kişisel ve kurumsal imaj", "kurumu temsil sorumluluğu" sürecinde bilgi ve beceri gelişimini sağlamaktır.
EĞİTMEN SİBEL YILDIZBAŞ EĞİTMEN MÜGE ÖZDEMİR
Giriş İmaj nedir?
Kişisel imaj ve kurumsal imaj İmajı oluşturan unsurlar
Var olan ve algılanan imaj unsuru
İş, aile ve sosyal hayatta kurumu temsil sorumluluğu
İç ve dış müşteri, iş ortakları, rakipler ile ilişkilerde kurumu temsil sorumluluğu
Kurumu temsil sorumluluğunu zorlaştıran unsurlar İş hayatında profesyonellik
Değerlendirme ve kapanış
EĞİTİM DETAYLARI
EĞİTİM SÜRESİ 1 GÜN
dbkariyerokulu 05
SINAVDAN MÜLAKATA
Üniversite döneminde bizi belki de en çok strese sokan unsur olan "sınav"
süreci, iş hayatına adım atmak adına girişimlerin başladığı dönemde hayatımızda "mülakat" olarak yer almaya başlamakta. Geçmek ile kalmak terimlerinin yerini kabul ile ret terimlerinin aldığı süreçte üniversiteden mezun olan gençler farklı bir stres yaşıyor. İnsan kaynakları ve işe alım profesyonellerine "Yetkinlik Bazlı Mülakat Becerileri" eğitimi veren DB Positive, sürecin diğer tarafı olan siz adaylara başarılı bir mülakat sürecinde nelere dikkat edilmesi gerektiğini anlatıyor.
Giriş
Sınavdan mülakata yeni bir dönem • Mülakat ile ilgili doğru bildiğimiz yanlışlar
Şirketler açısından işe alma ve yerleştirme sürecinin önemi Kavramlarla tanışma: Yetenek, yetkinlik ve yeterlilik
Mülakat öncesi, iş arama sürecinde dikkat edilmesi gerekenler Mülakat öncesi hazırlık
Algı yönetimi Özgeçmiş hazırlama
Mülakat için gereken beceriler Sıcak ilişki kurmak
Dinleme becerileri
Empati (Duygusal anlama boyutu) Yapıcı davranış
Beden dili
Mülakat sonrasında dikkat edilmesi gerekenler Değerlendirme ve kapanış
EĞİTİM DETAYLARI
EĞİTİM SÜRESİ 1 GÜN
Bugün pek çok şirket reklam, pazarlama, eğitim, iş geliştirme faaliyetleri kapsamında üniversite öğrencilerine yönelik programlar düzenliyor.
Kurumların sponsorluk ya da sosyal sorumluluk adı ile de düzenledikleri bu çalışmalar genellikle kalabalık gruplar ile çoğunlukla konferans yapısında ve üniversitelerde gerçekleştiriliyor. “Kariyer Okulu Projesi” ise bir üniversite ve ya kurum sponsorluğuna bağlı kalmadan, sanki iş hayatına girmişçesine, çalışanlara eğitim veren başarılı eğitmenler tarafından, birbirini takip eden modüllerde ve en önemlisi 20 kişilik sınıflarda gerçekleştirilecek özel bir çalışma.
Proje aynı zamanda katılımcılarına projeye destek veren farklı kurumlar aracılığı ile çeşitli sürprizlerde sunmayı vaat ediyor.
PROGRAMIN BENZER MODÜLLERDEN FARKI
EĞİTMEN EREN KARALAR
EĞİTMEN
ÖZLEM
KÖKER
Önceki yıllar da üniversiteden mezun olunduğunda aradan sıyrılabilmek ve fark yaratmak için bilgisayar kullanabiliyor olmak ve İngilizce konuşmak yeterliydi. Bugün bu yetkinlikler oldukça sıradan.
Bununla beraber üniversite sınavı gerek öğrenciler gerekse aileleri üzerinde hala önemli bir stres unsuru. Dünyada yaşanan krizler ve artan rekabet ise kişilerin gerek istediği işi bulmasını gerekse bulduğu işte mutlu olabilmesini zorlaştıran en önemli etkenlerden biri. İşte bu noktada en önemli konu özünde aslında “kendimizi nasıl hissettiğimiz” ile alakalı.
Bu nedenle sloganımız “hayatta her şey kendi seçimimiz”. İş hayatı öncesinde yapacağımız doğru seçimler bizi “mutlu” bireyler yapma ve
“başarıya giden yolda içsel motivasyonumuzu ve özgüvenimizi”
kazanmamızı sağlıyor.
Bugün hangi pozisyonda ne iş yapıyor olursanız olun mutluluk ve başarı kişinin öncelikle kendini tanıması, yeteneklerinin farkına varması, bunu doğru aktarabilmesi, gelişim sürecinde hayata dair planlamalarını yapması ve kendi başarı tanımlamasını netleştirmesi, bunu paylaşabilmesi ve farklılıkları keşfederek bireysel algısını doğru yönetebilmesi ile müm- kün olabiliyor.
İşte bu programda katılımcılarına tüm bu yetkinlikleri kazanmayı, başka bir deyişle yeni mezunlar arasında bir adım önde olmalarını sağlıyor.
DB KARİYER OKULUNA NEDEN KATILMALI?
SOSYAL MEDYA
DB Kariyer Okulu programının son bölümünü oluşturan Sosyal Medya eğitimi, günümüz dünyasında olmazsa olmazıdır. Sosyal Medya da var olmak değil, nasıl var olmak gerektiği ve iş hayatında sosyal medya kullanımının önemi ve değerini ortaya koyan çalışma yoğun paylaşım içeren inter aktif bir çalışmadır.
EĞİTMEN ÇAĞRI ERDOĞAN
Giriş
Sosyal medya ve önemi Sosyal medyada algı yönetimi Facebook, twitter, linkedin ve diğerleri Sosyal medyada kişisel imaj
İş hayatında sosyal medya kullanımı Değerlendirme ve kapanış
EĞİTİM DETAYLARI
EĞİTİM SÜRESİ 1 GÜN
dbkariyerokulu 07
