• Sonuç bulunamadı

Riktlinje för regionstyrelsens ledning, styrning och uppföljning

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Riktlinje för regionstyrelsens ledning, styrning och uppföljning"

Copied!
2
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

ÄRENDE TILL SAMMANTRÄDESDATUM

Regionstyrelsen 2020-09-15 Sida 1 (2)

ANSVARIG AVDELNING DOKUMENT-ID VERSION

[Gäller för verksamhet] ARBGRP583-382524020-967 0.5

ANSVARIG CHEF HANDLÄGGARE

Anneli Granberg Martin Karlsson

Riktlinje för regionstyrelsens ledning, styrning och uppföljning

Dnr 01163-2020

Förslag till beslut

Regionstyrelsen beslutar föreslå regionfullmäktige att fastställa riktlinje för regionstyrelsens ledning, styrning och uppföljning.

Yttrande till beslutsförslaget

Det är viktigt att ledamöter och ersättare i regionens nämnder är väl bekanta med det ansvar som åligger nämnderna och hur nämndernas inbördes förhål- lande är reglerat. För att göra informationen lättare tillgänglig har en riktlinje utarbetats som syftar till att förtydliga det ansvar som åläggs nämnderna i lagstiftning och reglementen.

Sammanfattning

Efter synpunkter i en revisionsrapport om det regionala utvecklingsansvaret beslutade regionstyrelsen att uppdra åt regiondirektören att ta fram ett styr- dokument med syftet att förtydliga roll- och ansvarsfördelningen mellan styrelsen och regionens övriga nämnder. Riktlinjen är inte tänkt att ändra något i sak utan enbart förtydliga den gällande ordningen.

Ärendet

Regionens revisorer överlämnade i slutet av 2019 en revisionsrapport över hur Region Norrbotten arbetar med det regionala utvecklingsansvaret. Revis- ionsrapporten behandlades vid regionstyrelsens sammanträde den 4 mars 2020. Regionstyrelsen beslutade att uppdra åt regiondirektören att ta fram ett styrdokument som tydliggör roll- och ansvarsfördelningen mellan styrelsen och övriga nämnder.

Avsikten med det bifogade förslaget till riktlinje för ledning, styrning och uppföljning är inte att ändra på något i sak. Syftet är att förtydliga det led- nings- och uppföljningsansvar som ankommer på regionstyrelsen och reg- ionens övriga nämnder enligt vad som är stadgat i kommunallagen och reg- lementen beslutade av regionfullmäktige.

Områden som behandlas i riktlinjen är ansvarsfördelning mellan styrelse och övriga nämnder, intern kontroll, uppsiktsplikt över kommunalförbund och bolag samt styrelsens lednings-, styrnings- och uppföljningsfunktioner.

Beslutsförslagets påverkan avseende jämställdhet

Beslutet bedöms inte ha någon påverkan på jämställdheten mellan kvinnor och män, flickor och pojkar.

Bilagor:

Riktlinje för regionstyrelsens ledning, styrning och uppföljning

(2)

Sida 2 (2)

ANSVARIG AVDELNING DOKUMENT-ID VERSION

[Gäller för verksamhet] ARBGRP583-382524020-967 0.5

ANSVARIG CHEF HANDLÄGGARE

Anneli Granberg Martin Karlsson

Protokollsutdrag skickas till:

Regionala utvecklingsnämnden Patientnämnden

Verksamhetsdirektör

Ekonomi- och planeringsdirektör

Referanslar

Benzer Belgeler

Be- dömning är att regionstyrelsen i begränsad utsträckning säkerställt att Region Norrbottens nuvarande tekniska IT-säkerhet är tillräcklig och tillfredsstäl- lande för

Regionstyrelsen anser därför att regionens cybersä- kerhet är högt prioriterad och att revisionsrapporten ska hanteras enligt för-

Regionstyrelsen har en, enligt 6 kap 9 § kommunallagen, förstärkt uppsikts- plikt över regionens aktiebolag som innebär att styrelsen i årliga beslut ska ta ställning till om

Vidare bör region- en även se över olika möjligheter till jämställdhetsutbildning för olika grup- per inom organisationen, t ex bör alternativet med webbutbildning övervägas i

Gransk- ningen visar att regionstyrelsen i allt väsentligt säkerställer att hälsocen- tralerna ges möjlighet att anpassa sin verksamhet utifrån medborgarnas be- hov, men att det

Idag stöttar Region Norrbotten kommunernas utvecklingsarbete bland annat genom projektfinansiering, stöd till företag som vill investera eller jobba med innovationer, stöd

2 § Syftet med statsbidraget är att stärka förutsättningarna för ett hållbart arbetsliv för personal inom verksamhet enligt 1 § genom att pröva förebyggande insatser

Gransk- ningen visar att regionstyrelsens styrning och uppföljning avseende Beställ- ning Primärvård är till övervägande del ändamålsenlig och den interna kon- trollen inom