• Sonuç bulunamadı

Jci Türkiye 2012 Genel Kurulu Ödül Programı YILLARDIR.. GENÇ GİRİŞİMCİYİZ BİZ JCI TURKEY Best Long term Local Community Program

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Jci Türkiye 2012 Genel Kurulu Ödül Programı YILLARDIR.. GENÇ GİRİŞİMCİYİZ BİZ JCI TURKEY Best Long term Local Community Program"

Copied!
13
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

 

 

   

       Awards Entry

 

   

 

Jci Türkiye 2012 Genel Kurulu Ödül Programı 

YILLARDIR.. GENÇ GİRİŞİMCİYİZ BİZ JCI TURKEY

Best Long­term Local Community Program

 

     

 

(2)

 

Page 1      

Entry Information Award

Program: JCI Türkiye 2012 Genel Kurulu Ödül Programı Category: Best Long­term Local Community Program

NOM Information National Organization: JCI TURKEY

National President:

Koray Erdemir

E­mail: koraye@tbf.org.tr

LOM Information Local Organization: JCI Eskisehir

President: Çağlar Burnak President Email: c.burnak@gmail.com

 

(3)

 

Page 2       

Basic Information Duration :2008\'den bugüne...

Staff :4 kişi

Sponsors :ABACI BUTİK OTEL, ALP HAVACILIK, Budget :1200 TL

Profit / Loss :NONE

In which UN MDG best fit (if apply): ?:

Who is benefited ?:JCI ESKİŞEHİR ÜYELERİ, KONUKLARIMIZ

Objective :2008 yılından beri JCI Eskişehir olarak her ay gerçekleşen Genel Toplantılarımız ve GençGirişimciyiz.Biz bölümümüzde üyelerimizi, aday üyelerimizi ve misafirlerimizi şehrin önde gelen, alanında başarılı ve deneyim sahibi işadamları ve profesyonel yöneticileri ile

buluşturmaktayız. Genel toplantıların ilk bölümünde katılımcılara geçtiğimiz ayın faaliyetlerinden bahsederek, sonraki aylarda JCI içinde gerçekleştirilecek şube, ulusal ve uluslararası faaliyetler ve projeler hakkında bilgiler aktarılmaktadır. Toplantılarımızın ikinci bölümü, iş hayatında başarı kazanmış örnek kişilerin, tecrübelerini, genç işadamı ve yönetici adayları ile paylaşmalarını sağlayacak bir platform oluşturma misyonu edinmiştir. Şube olarak toplantı formatımızı kurgulanırken, üye ve aday üyelerimize olan katkıları ile Şubemiz ve JCI Türkiye’ye olan katkıları iki önemli başlık olarak ele alınmış ve aşağıdaki amaçlar hedeflenmiştir: Üye ve Aday Üyeler için Amaçlar: 1. Katılımcıların, başarılı liderlik ve girişimcilik örnekleri ile geleceğe dönük

motivasyonunun artırılması, böylece şehrin iş hayatında önemli roller üstlenecek gençlerin vizyon gelişimlerinin sağlanması ve bireysel olarak pozitif değişimleri için bir imkan yaratılması. 2. Konuşmacılarla birebir iletişim ve kendi düşüncelerini aktarabilecekleri interaktif bir ortam sunarak, gönüllülerin topluluk önünde konuşma yetkinliklerinin artırılması.

3. Toplantıların ilk olarak başlatıldığı 2008 yılından itibaren düzenli olarak organize edilmesi nedeniyle mevcut üye ve aday üye profilinin

devamlılığının sağlanması. 4. Böylece katılımcıların bir sivil toplum örgütünün çalışmalarına dahil olmalarını sağlamak ve aidiyet duygusu oluşturmak. 5. Uzun dönemde toplumda “Gönüllülük” ve “Aktif

Vatandaşlık” bilincinin oluşması için altyapı hazırlamak. 6. Genel Toplantı başlangıcında, JCI bünyesindeki ulusal ve uluslararası aktiviteler ve derneğin yaptığı projelerin duyurulması. 7. Böylece bir STK olan JCI’ın yaptığı karşılıksız hizmetlerle değiştirebilecekleri ve gücü hakkında fikir sahibi olmalarını sağlamak. 8. Özellikle Eskişehir’deki üniversite

öğrencilerinin çoğunluğunun başka illerden gelmeleri nedeniyle, şehrimizde elde ettikleri vizyon ve gerçekleştirdikleri pozitif değişim ile geri döndükleri şehirlerinde, dahil olacakları yeni sosyal çevrelerde de toplumsal gelişime destek olmaları. 9. Yeni sosyal çevre ve arkadaşlıklara imkan oluşturarak, toplumda hedeflenen amaçların giderek daha çok kişiye ulaşmasını sağlamak. JCI Eskişehir ve JCI Türkiye için Amaçlar: 1. “Ulusal ve uluslar arası alanda önemli konuklar davet ederek etkinliğimizin JCI Dünya’da takip edilen en önemli aktivitelerden birisi olması” vizyonu için çalışmalar yapmak. 2. Toplumsal gelişimi gerçekleştirecek yeni üyeler kazanmak ve katılımcıların “Gönüllü olma” bilinci ile projelere dahil olmalarını sağlamak üzere bir bağlantı noktası oluşturulmak. 3. Önemli konuklarımızın JCI Türkiye ve JCI Eskişehir’i tanımalarını ve bulundukları çevrelerde potansiyel kişileri bize yönlendirmelerini sağlamak. 4. İş Dünyası’ndan daha çok kişi çekebilmek. 5. Haber değeri taşıyan önemli konuklarımızın konuşmalarını basın bültenleri ile ilgili kurum­kuruluşlara ileterek, derneğin amaç ve hedeflerini anlatan tanıtım ve halkla ilişkiler çalışmalarına katkı sağlamak.

Overview :Başarılı ülke ekonomisi ve toplumun refah düzeyindeki iyileşmenin;

rekabetçi, üretken ve başarılı girişimci ve işletmeler ile sağlanabildiği;

başarılı girişimci ve işletmelerin ise, finansal sermayeleri yanında birlikte çalıştıkları insan kaynaklarındaki nitelik ve bu kaynağı geliştirmek üzere yaptıkları yatırım ile oluştuğu gözlenmiştir. Ekonomik olarak gelişmiş toplumların ulaştığı refah seviyesi ile; aslında yine o toplumu oluşturan insanların bireysel olarak gelişim düzeyi arasında rahatlıkla bağlantı

(4)

kurulabildiği buradan görülmektedir. JCI Eskişehir tarafından düzenlenen Genel Toplantı ve içindeki GençGirişimciyiz.Biz bölümü 2008 yılından beri, tam 5 yıldır aralıksız şekilde, her ay düzenli olarak organize edilmektedir. Bir JCI Eskişehir klasiği olmaya aday bu programımız ile toplumun önemli bir bölümünü oluşturan ve ileride iş hayatında önemli roller üstlenecek olan gençlerin, iş hayatında başarı kazanmış örnek kişiler ile tanışmaları, tecrübe ve bilgi birikimlerinden faydalanmaları, başarılı liderlik ve girişimcilik örnekleri ile geleceğe dönük motivasyon artışı sağlamaları gibi hedefler gerçekleştirilmektedir. Genel olarak

etkinliklerimiz ile katılımcıların ve onların etkileşimde olduğu kişilerin, yani toplumdaki gençlerin önemli bir kısmının; girişimci ve lider olma

üzerindeki görüşlerine katkı sağladığımızı, farklı tecrübelerden yaptıkları çıkarımlar sayesinde iş hayatında benzer durumlarda nasıl doğru tepki verebileceklerini öğrendiklerini, böylece ileride kuracakları/yönetecekleri şirketlerde verecekleri doğru kararlar ile sürdürülebilir başarılar ile elde edebileceklerini düşünüyoruz.

Results :GençGirişimciyiz.Biz etkinliği ile JCI Eskişehir son 5 yıl içinde her yıl düzenlediği ortalama 10 toplantı ve toplantı başına 40 kişilik katılımı ile 2.000 kişi civarında konuk ağırlamıştır. Her toplantıda ortalama 5 ile 10 kişi arasında toplantılarımıza ilk kez katılım gösteren kişiler

bulunmaktadır. Bu toplantılarda, hepsi birbirinden başarılı ve tecrübe sahibi 50 farklı konuşmacıya yer verilmiştir. Ayrıca sadece bu

toplantılarımız sayesinde, 5 yılda yaklaşık 25 yeni üye kazandığımızı görüyoruz. Mütevazi sayılabilecek bir hesap ile, her toplantıdan sonra katılımcı kendisinden başka sadece 1­2 kişi ile öğrendiği yeni bilgileri ve tecrübeleri paylaşırsa, JCI Eskişehir’in gerçekleştirdiği bu etkinlik ile en az 5.000 kişinin pozitif değişimlerine destek oluşturduğu ayrıca dolaylı şekilde toplumda JCI bilinirliğine faydası olduğu görülebilir. Her etkinlik sonrasında yerel basın­yayın organlarındaki haberler ile aktivite hakkında bilgi sahibi olanlar ise onbinlerle ifade edilebilir. Bir detay ancak verdiğimiz önemi ortaya koymak amacıyla, işin bütçesinin bugünkü değerini görmek için, toplantı başına 400 TL lik salon ücreti, plaket ve ağırlama masrafları kabul edilirse, programın şubeye olan giderinin yaklaşık 20.000 TL olduğu görülür. Üye aidatları dışında ek geliri olmayan bir STK olan JCI

Eskişehir’in bu finansmanı belirlenen amaçlar doğrultusunda, tamamen kendi olanakları ile gerçekleştirdiği ve misafirlerin ücretsiz olarak etkinliğe katılım sağladığı altı vurgulanarak belirtilmelidir.

Actions Taken :Organizasyon adımları şu şekildedir: 1. Genel toplantılar her ayın ilk Perşembe günü yapılmaktadır. 2. Organizasyon şehrin önde gelen otellerinin toplantı salonlarında yapılmaktadır. Böylece hem otel

imkanlarından yararlanılarak katılımcıların kaliteli hizmet almaları, hem de şehir ekonomisine bir STK olarak küçük bir katkı verilmesi sağlanmıştır.

3. Toplantı tarihinden önceki ay içinde yapılan YK toplantısı ile davet edilebilecek konuk alternatifli şekilde belirlenmektedir. 4. Görevli YK üyeleri, davet edilecek konuğu ziyaret için randevu almakta ve konuşmacı olarak davetimizi iletmektedir. Konuşmacının daveti kabul etmemesi halinde alternatif diğer isimlerle süreç tamamlanmaktadır. 5. Duyurular davetiye şeklinde hazırlanarak, mail yoluyla ve ofis sekreterimiz ile telefon yoluyla iletilmektedir. 6. Gelen konuğumuza teşekkür plaketi hazırlanmaktadır. 7. Organizasyon 20.00 ­22.30 saatleri arasında gerçekleştirilmektedir. 8. Katılımcıların kayıtları alınmaktadır.

Katılımcılara isimlikler, ilk defa katılan aday üyelerimize ise farklı renkte

“First Timer” isimlikleri verilmektedir. 9. JCI nedir videosu

gösterilmektedir. 10. Şube başkanı tarafından geçmiş ayın faaliyet raporu sunulmaktadır. 11. Konuk sunumundan sonra soru­cevap bölümü ile organizasyon son bulmaktadır. 12. Konuşmacıdan organizasyon

sonrasında “Şube Şeref Defteri”ne, duygu ve düşüncelerini yazması rica edilmektedir. 13. Aktivite sonrasında konuşmacı ve katılımcılara teşekkür e­maili ilgili gruplarla ve basın bülteni medya kuruluşları ile paylaşılarak aylık organizasyon tamamlanmaktadır.

Recommendations :Yürüttüğümüz program elde ettiği başarılar ile kendini ispatlamış ve derneğin tanıtımına büyük katkıları olmuş bir organizasyondur. Çıkan sonuçlar, şubedeki istikrarlı çizginin de sayesinde oldukça iyi seviyelere ulaşmış ve rakamlarla ölçülebilir hale gelmiştir. Benzer etkinliklerin diğer şubeler tarafından da gerçekleştirilmesi, hem konuşmacıların, hem de katılımcıların JCI hakkında olumlu izlenimler elde etmesine ve

yaşamlarında yeni bir soluk getireceğine inancımız tamdır. 23 Şubat 2012

(5)

Çok değerli JCI üyeleri Değerli başkanım, Bu cici,samimi ve içten

girişimciler ve dostlarla birlikte olmak beni fazlasıyla mutlu ve enerji yüklü bir konuma taşıdı.Kendimi evimde hissettiren misafirperverliğiniz için ve sohbetlerimizdeki sabrınız ve katılımınız için şükranlarımı sunuyorum.

Girişimcilerin içindeki girişimcilik ruhunun her daim okşanması dileğiyle;

Sonsuz teşekkürlerimi kabul etmenizi diliyorum. Tuncer ALPATA ALP HAVACILIK YÖNETİM KURULU BAŞKANI ­­­­­­­­ Değerli Arkadaşlarım, Geleceğimizi yönlendirecek liderlere bugünden ışık tutan derneğinizin bünyesindeki genç girişimcilere ufak da olsa bir katkıda bulunabildiysem ne mutlu bana. İçinizdeki sosyal sorumluluk duygusu gelişmiş ,girişimcilik ruhuna sahip tüm genç arkadaşlarım,eminim ileride ülkemizin güçlü ekonomisinin yapı taşlarını oluşturacaktır. Hepinize sevgiler,teşekkürler.

Gürdal ABACI ABACI GRUP YÖNETİM KURULU BŞK. ­­­­­­­ Sevgili Arkadaşlar, Ne güzel ki böyle bir toplantı aracılığıyla birbirimizi daha iyi tanıma fırsatı bulduk. Öncelikle davetiniz ve dinleme sabrınız için çok teşekkür ediyorum.Malum hocalar çok konuşur,bir nebze olsun bir fayda,ileriye dönük projeler için bir adım atabildiysek ne mutlu.Girişimcilik ve başarı yolunda bu parlak ve çalışkan insanların,JCI liderliğinde çok çok daha başarılı olacağını düşünüyorum.Eminim ki bu dernekteki birçok insanı dinlemek ve onları eğitimlere ,söyleşilere çağırmak,hayat tecrübelerini dinlemek için insanlar sıraya girecektir.Tekrar çok

teşekkürler… Saygılarımla… Yavuz TUNA ANADOLU ÜNİVERSİTESİ İLETİŞİM FAK. DEKAN YARDIMCISI ESGİAD BAŞKAN VEKİLİ

   

 

 

(6)

Page 3      

1

Award Category criteria

Objectives, Planning, Finance and Execution

     

What were the long­term objectives of this program?

JCI Eskişehir olarak 2007 yılında gerçekleşen Şube Genel Kurulu sonrasında alınan Stratejik Kararlar ile organizasyona yeni bir soluk getirilmesi, özellikle İş Dünyası ile Toplumsal Sorumluluk projelerinin şubenin gelişimi için önemli olduğu ve alınacak aksiyonların bu doğrultuda gerçekleştirilmesi ilkesel olarak kararlaştırılmıştır. Her yıl değişen yönetim kurulları farklı projeleri de hayata geçirmekle birlikte, alınan bu karar gereği, başarıya ulaşmış, topluma ve JCI Eskişehir’e faydası olan programlarında devamını sağlamıştır. GençGirişimciyiz.Biz programı bu karar doğrultusunda hazırlanmış ve 5 yıldan beri başarıyla sürdürülmüştür.

How does this program align to the JCI Plan of Action?

Her ay düzenli olarak gerçekleşen aktivitemiz için yılbaşında yapılan araştırma ve analiz çalışmalarının ardından, aylık olarak organizasyon için YK ve direktör ile planlama gerçekleştirilir. Varsa daha önceden söz alınmış olan yada planlanan aya katılabileceğini düşündüğümüz konuşmacılar ile irtibata geçilir. Toplantılara davet, misafir edilecek kişiye bir nezaket ziyareti ile yüz yüze yapılmaya çalışılır. Böylece hem kişiye dernek hakkında bilgi verilmesi sağlanır, hem de konuşmacı üzerinde dernek ile ilgili ilk izlenim oluşturulur. Konuşmacının

belirlenmesinin ardından organizasyon tarihi her ayın ilk Perşembe günleri olan toplantımız için salon rezervasyonu, üye ve aday üyelere e­mail ve sosyal medya üzerinden bilgilendirme, telefonla davet işleri gerçekleştirilir. Organizasyon günü ihtiyaç olacak ekipmanlar salona götürülerek, toplantı düzeni oluşması sağlanır. YK üyeleri ve Direktör konuşmacı ve katılımcıları karşılar. toplantı sonunda toplu fotoğraf çekimi yapılır.

Was the budget an effective guide for the financial management of the project?

Program kapsamında daha çok kişiye ulaşmak ve katılımcılar için cezbedici bir etkinlik haline gelmek için GencGirisimciyiz.Biz için katılımcılardan ücret alınmamaktadır. Salon ücreti, plaket ve ağırlama masraflarının tamamı şubenin yıllık bütçesine dahil edilmektedir ve oradan karşılanmaktadır. Yapılan projenin düzenli olarak tekrarlanması nedeniyle her yeni yönetim proje giderlerini bütçesine dahil

etmektedir. Mali açıdan, başarılı bir yıl geçirmek için bütçe disiplini her zaman göz önünde tutulmuş, yapılan aktivite harcamaları planlanan bu hedef doğrultusunda gerçekleştirilmiştir.

(7)

How does this project advance the JCI Mission and Vision?

Başarılı örneklerin davet edilerek tecrübelerinin aktarılmasını sağlamak ile gençlerin iş dünyasına kendilerini daha iyi hazırlamaları ve yetişmeleri için fırsat sunuyoruz. Bu toplantılarda öğrendikleri ile pozitif gelişim sağlayacak bir platform oluşturmanın yanında ayrıca ücretsiz toplantılarımız ile yerel bir network kurmalarına da katkı sağlıyoruz. Ayrıca GencGirisimciyiz.Biz etkinliği kapsamında, gelecekte ulaşmayı hedeflediğimiz amaçlarımız içinde de yer alan, toplantılarımıza yerel işadamlarının yanında, ulusal ve uluslar arası alanda da başarı kazanmış kişilerin misafir edilmesi arzusu, bu aktivitenin geliştirilebilecek, derneğimizin vizyon ve misyonuna uygun olan ve JCI içindede örnek projeler arasına girebilecek yönüdür. Bu toplantının JCI açısından önemli bir noktası da, son 5 yıl içinde toplantılarımıza davet edilen yaklaşık 50 kadar başarılı

işadamı/profesyonelin birçoğunun, derneğimizle ilk kez tanışma şansı yakalamış olmasıdır.

   

 

(8)

Page 4      

2

Award Category criteria Membership Participation

     

By number, how many members were involved in

this program? 200

By percentage, how many members of the Local Organization were involved in

this program? %95

Describe the main roles of the participating members in this program.

Bu toplantıya katılım gösteren üyelerin üstlendikleri roller dört farklı başlıkta incelenebilir: Şube Başkanı:

Şubemizi temsil eden kişi olarak, konuşmacı ve misafirlerle ev sahibi olarak ilgilenme işini üstlenir.

Toplantı açılışı ve bir önceki ay gerçekleşen aktiviteler hakkında, GencGirisimciyiz.Biz öncesinde

bilgilendirmelerde bulunur. YK üyeleri: Yönetim Kurulu üyeleri özellikle GencGirisimciyiz.Biz’den Sorumlu Başkan Yardımcısı yapılan etkinliğin her aşamasında direktörümüze destek olmak ve

koordinasyonu sağlamak ile bizzat görevlidirler. YK üyeleri davet edilecek konukların belirlenmesinden, yapılacak tanışma ziyaretine, hazırlanacak plaket ve evraklardan, toplantı düzeninin alınmasına,

misafirlerin karşılanmasından, toplantı bitiminde yapılması gereken işlerin üstlenilmesine kadar her aşamada yol gösterici ve destek olurlar. Direktör:

Şubenin en önemli aktivitelerinden biri için sorumlu olarak atanan direktörümüz, JCI’ı tanıyan, temsil ve organizasyon gücü kuvvetli üyeler arasından seçilir.

Toplantı öncesi ve devam ederken yapılacakların hazırlanması ve gerçekleştirilmesi direktörümüz insiyatifindedir. Burada aynı toplantı içinde farklı direktörlerin kendi takip ettikleri işler için (örneğin üye ilişkilerinden sorumlu direktörün toplantıya ilk kez gelen kişilere “First Timer” kokartı takması v.b.) çalışması gerekebilir. Bu tip durumlar için

direktörlerimizin aralarındaki koordinasyon ile bir takım halinde toplantının sorunsuz geçmesini

sağlamalarını beklemekteyiz. Üyeler: Yapılan hazırlık ve konuşmacının gelmesinin ardından aslında “Aktif Vatandaş” olmaya aday üyelerimizin bizlerle birlikte olması ve bu fırsatı değerlendirmeleri yapmaları gereken en önemli işlerden birisidir.

   

(9)

 

(10)

Page 5      

3

Award Category criteria Community Impact

     

How did the Local Organization measure community impact for this program?

1.Son 5 yıl içinde her yıl düzenlenen ortalama 10 toplantı ve toplantı başına 40 kişilik katılımı ile 2.000 kişi civarında katılımcı sağlanmıştır. 2.Her toplantıda ortalama 5­10 kişi arasında “First Timer” katılımcı sağlanmış ve 5 yılda ortalama 200 kişinin bir JCI Toplantısına dahil olması sağlanmıştır. 3. Son 5 yılda sadece bu bölümümüze katılım gösterip, üye olmaya karar veren yaklaşık 21 üyemiz olduğu hesaplanmıştır.

4.Gençlerin pozitif gelişimine destek sağlayabilmek için tamamen kendi bütçe olanakları ile ortalama 20.000 harcamıştır.(5 yılda) 5.Her ay hazırlanan basın bülteni ve görsellerin dağıtılması ile JCI Eskişehir ve GencGirisimciyiz.Biz ismi bir çok kez farklı medya kuruluşlarında haber olmuştur. 6.Davet edilen konuşmacılarımızdan üç tanesi TOYP adaylığına başvurmuş ve değerlendirme sonucu üçü de birincilik ödülünün sahibi olmuştur.

Describe the actual community impact produced by this project

Olcay TARHAN, Mühendis 2012 Sekreter, EVP

“Genç Girişimciyiz Biz bölümü dernekle ilk tanışma yıllarımda aktivitelere gelmemi sağlayan bence en önemli etkinlik… Davet edilen konuşmacıların tecrübelerini dinlemenin, bireysel gelişimime ve iş hayatıma faydaları oldu. Bazen düşünüyorum, o günlerde bana biri bu derneğe Başkan olabileceğimi söylese güler geçerdim, hayallerim bile değişti…”

Serkan YAKAROĞLU, Mühendis, 2012 Üye

“Dernekle 2011 yılında Avrasya Şubesi ile tanıştım.

Eskişehir’de yerleştikten sonra aylık yapılan söyleşileri takip etmeye başladım. Gerçekten önemli isimlerin farklı bakışları vizyonumu geliştirdi. Tuncer Alpata ve Erkan Güral’ın toplantıları aklımda iz bırakanlar…”

Semih İPEK, Öğrenci, 2011 GencGirisimciyiz.Biz Direktörü 2012 Sosyal Medya Direktörü “JCI

Eskişehir öğrencilik yıllarımda bir STK içinde görev almanın ne kadar ciddi fakat zevkli bir iş olabileceğini bana gösterdi. Şubenin en önemli aktivitelerinden olan GençGirişimciyiz.Biz direktörlüğünü bana verdiklerini söylediklerinde kalbim yerinden çıkacak gibi

heyecanlanmıştım. İyi ki bu görevi kabul etmişim, görevim boyunca liderlik, organizasyon, ikna etmek, sunum teknikleri gibi o kadar çok şeyi öğrendim ki…

Bir de o yıl tanıştığım şehrin tam 9 önemli ismi artık beni tanıyor.. Gürdal ABACI,(222 Park ve Abacı Butik Otelsahibi) Mart 2012 GencGirisimciyiz.Biz Konuğu

“JCI’ın adını hem şehirdeki ses getiren projeleri ile hem de mekanlarımda yaptığı eğlenceli

organizasyonları ile biliyordum. Toplantıda konuşmacı

(11)

olma teklifini, bu tip toplantılarda yer almayı pek sevmeyen biri olmama rağmen, arkadaşların enerjisi ve heyecanından etkilendim.

   

 

(12)

Page 6      

4

Award Category criteria Impact on Local Organization

     

How did the Local Organization benefit from running this project?

GencGirisimciyiz.Biz bölümü aslında YK, direktör ve katılımcıların derneğe olan sorumluluk duygusunu da artıran bir etkinlik. Her ay düzenli olarak yapılan toplantılarda hem konuşmacı, hem de misafirler karşısında başarılı bir organizasyon gerçekleştirilerek olumlu izlenim yaratmak için hazırlık çalışmaları, konuk bulunması, katılımcı davetlerinin sorunsuz tamamlanması önemli noktalardır. Bu görevleri gerçekleştiren ekip üyeleri, araştırma ve planlama süreçleri, iletişim ve ikna yetenekleri, topluluk önünde konuşma ve sunum becerilerini geliştirmektedirler.

Özellikle bir kurum/kuruluşu temsil ve sohbet edebilme yeteneği yapılan ön ziyaretlerde

“YAPARAK ÖĞRENME” metodu ile kazanılmaktadır.

How did the program advance the JCI Mission?

GençGirişimciyizbiz projesi sayesinde, Eskişehir\'in önde gelen işadamlarının başarı öykülerinden ilham alıyoruz, kendi hayatlarımıza örnek olabilecek deneyimleri heyecanla dinliyor küçük ipuçları yakalıyoruz. ancak projenin en önemli faydası şudur ki, bu proje sayesinde tanıştığımız her iş adamına JCI\'ı anlatma fırsatı yakalıyor sonrasında normal şartlarda kendilerine ulaşılması güç olan bu kişilere, bir telefonla ulaşabilecek kadar samimiyet yakalıyoruz.

Network ağımızı geliştiriyor, kendileriyle iş

yapabiliyor, destek isteyebiliyoruz. Genç girişimciyiz biz\'e konuk olan katılımcıların ortak olarak projeden en etkilendikleri JCI ortamının samimiyeti ve onların ekonomiyle, politikayla ilgili düşüncelerini değil de kendi hayatlarını dinlemek istememiz olmaktadır.

   

 

(13)

Page 7      

5

Award Category criteria

Long­term Impact of the Program

     

What is the expected long­term impact of this project?

JCI Eskişehir bu aktivitesini, “Ulusal ve uluslararası alanda önemli konukların davet edildiği, gençlerin dinledikleri tecrübelerle kendilerini geliştirmeleri için fırsat oluşturan, JCI Dünya’da da takip edilen en önemli aktivitelerden birisi olmak” vizyonu ile sürdürmeyi hedeflemektedir. Bu hedefin

gerçekleştirilmesi için, Eskişehir’in gelişmiş fiziksel ve sosyal imkanlarına rağmen, kent halkının, önemli isimleri dinleyebileceği organizasyon bulamamasının aslında bize verilecek desteğin en önemli ayağı olabileceğini görüyoruz. Gelişime açık toplum yapısı ile bu önemli konukların ağırlanması ve etkinliklere katılımcı bulunması konusunda zorlanmayacağımızı düşünüyoruz. Projenin hedeflenen şekilde

gerçekleştirilmesi ile etkinliğimiz ile onlarla ifade edilen katılımcı sayılarını, gelecekte yüzlerle ifade edebileceğimiz sayılara çıkarmak, böylece daha çok kişinin hayatında etki bırakan, gelişim sağlayan ve JCI bilinirliğini artıran bir şube olmak istiyoruz.

What changes would you make to improve the results of this project?

GencGirisimciyiz.Biz aktivitesi son 5 yıldır süreçleri iyi belirlenmiş, elde edilen sonuçları gözle görülebilir halde sunabilen ve dernek tanıtımına önemli katkılar sağlayan bir projedir. Organizasyondaki görevlerin birer yıllık yapısına rağmen kurumsal bir gelenek halinde etkinliğin yapılması gelişerek sürdürülmüştür.

Gelecekte daha başarılı bir şekilde devam ettirebilmek için oluşturulan hedefler, şubenin destek alarak projeyi sürdürmesini zorunlu kılacaktır. Bu nedenle etkinliğe ait tüm aşamalar bir dosya haline getirilerek, yapılacak görüşmelerle sponsorluk alınarak etkinlik

sürdürülebilir. Etkinliğin yapısı, konuşmacının

tecrübelerini belli bir topluluk önünde sunması ile aynı anda bu sunumun bir TV programında da verilmesini uygun kılmaktadır. Bu nedenle bahsedilen desteğin, ulusal çapta bir basın­yayın organı olması

hedeflenebilir. Böyle bir destek ile daha iyi

olabileceğimize dair mesajların, aynı anda daha çok insana verilmesi sağlanabilir. Televizyonda

yayınlanacak bir programa yapılan davetin konuşmacılar açısından da daha cazip olacağı ortadadır. Böylece konukların Eskişehir’e gelmek konusunda kararsız tutumları daha çabuk geçilebilir.

   

 

Referanslar

Benzer Belgeler

TASARLATTIK. 2. BU LOGONUN ÜZERİNE BASILDIĞI ÖZEL TASARIM

Ağaç dikme ve piknik etkinliği aynı gün içinde olacağından piknik

How did the Local Organization measure community impact for this program.

Overview : Dört yıldır aralıksız gerçekleştirilen bu özel gün, Sosyal Yuvada ikamet

Recommendations : Uluslararası enerji piyasalarındaki yeni teknolojiler, fiyat belirsizlikleri,

katılımcılara oluşturdukları hayali şubelerden NOM Başkanı çıkartma

Results : Bu ihtiyaçların karşılanması için yerel yönetim kurumları ile irtibata

Results : Yaptığımız etkinlikler ve tanıtım faaliyetleri sayesinde üretebilen fakat