Araştırmanın Evreni ve Örneklemi

A partir do que foi comentado nesta aula, podemos concluir que uma das chances de sobrevivência de uma empresa é:

a) Descumprir legislação trabalhista. b) Poluir ambiente e troca de favores.

c) Busca de espaço social e aperfeiçoamento ético. d) Enganar o consumidor e tráfico de influências. e) Sonegar impostos.

Questão 2

A disciplina da “ética empresarial” é uma prática recente. Sobre sua definição é correto afirmar:

a) É o comportamento da empresa quando ela age em conformidade com os princípios morais e as regras do bem proceder aceitas pela coletividade.

b) É uma aplicação duvidosa de alguns princípios éticos muito gerais ("dever" ou "utilidade", por exemplo) em situações e crises bastante específicas e muitas vezes únicas.

c) É uma revisão rotineira de teorias éticas e algumas considerações gerais, muitas vezes duvidosas, sobre o caráter justo do capitalismo.

d) É sempre demasiado preocupada com a questão do lucro nas atividades empresariais e na vida cotidiana.

e) Todas as alternativas estão corretas.

Questão 3

Algumas pessoas representam as desigualdades existentes em seus grupos específicos de convivência social. Comunidade é um desses grupos; e foi conceituada como forma de diferenciar outro termo já existente, sociedade. Nessa perspectiva, é correto afirmar que a comunidade:

a) É composta por pessoas que estão unidas por laços consanguíneos e baseados em relações espontâneas.

b) É um conjunto de pessoas que podem satisfazer todos os seus objetivos no grupo.

c) É constituída de grupos baseados na vontade livre das pessoas que os compõem.

d) É a representação de uma realidade vivida pelos brasileiros, que possuem as condições sociais e econômicas para nela se organizarem e construírem novas formas de relação social.

e) Pode ser definida como heterogênea, pois as atividades e o estado de espírito são muito semelhantes para todas as pessoas.

Questão 4

Há milênios, o ser humano percebeu que agia melhor em comunidade do que sozinho ou em seu pequeno grupo familiar. Constatou que era um ser social e adotou um estilo de vida comunitário. Sobre o conceito de COMUNIDADE, julgue se as alternativas são verdadeiras ou falsas e assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:

I. Comunidade é um grupo a que se pertence por aceitação de valores afetivos, emotivos ou tradicionais.

II. Os membros de uma comunidade compartilham interesse ou preocupação mútuos sobre um objetivo comum.

III. A organização de uma comunidade tem caráter racional e com contatos sociais secundários e impessoais.

IV. A comunidade necessita de instituições e leis para reger a vida dos indivíduos e suas relações mútuas.

V. Foi o fator sobrevivência que levou o ser humano a optar pela vida comunitária.

a) V, V, F, F, F b) V, V, V, F, F c) F, V, V, F, V d) F, F, F, V, V

e) F, F, V, V, V

Questão 5

Ética e moral são dois conceitos distintos. Com base nas respectivas definições, identifique a que conceito pertencem as afirmações, com (E) quando se referir a ética ou (M) se relacionada à moral. Em seguida, assinale a sequência correta:

I. Reflexão sobre os fundamentos da moral.

II. Conjunto de prescrições destinadas a assegurar uma vida comum justa e harmoniosa.

III. Reflexão sobre a natureza do bem e do mal.

IV. Conjunto de princípios, valores e normas de comportamento que tendem a regular as relações entre os indivíduos.

a) M, E, E, M b) E, M, M, E c) E, M, E, M d) M, M, E, E e) M, E, E, E Questão 6

“Não quero que a minha casa seja cercada de muros por todos os lados, nem que minhas janelas sejam tapadas. Quero que as culturas de todas as terras sejam sopradas para dentro de minha casa, o mais livremente possível. Mas recuso-me a ser desapossado da minha por qualquer outra.”

(M. Gandhi)

Considerando-se citação acima, podemos dizer que o autor:

a) Afirma que a globalização aumentou, de modo sem precedente, os contatos e a união entre os povos e seus valores, reforçando o respeito às diferenças socioculturais.

b) Critica a intolerância com relação a outras culturas, gerando assim os conflitos comuns neste novo século.

c) Indica o reconhecimento à diversidade cultural, além das necessidades de afirmação e de identidade, seja étnica, seja cultural, seja religiosa. d) Defende a reunificação da sociedade pela igualdade dos grupos sociais. e) Nega a existência da exclusão cultural e ressalta a homogeneização

mundial e a superação/eliminação de fronteiras culturais.

Questão 7

Assinale a opção em que NÃO se apresenta uma forma pela qual a ética nos negócios pode ajudar a tomada de decisão nas organizações:

a) Planejar o processo de reflexão ética de modo que as pessoas possam usá-lo para suas próprias sugestões.

b) Ligar noções éticas, tais como direitos e justiça, à administração de sistemas de poder para que as pessoas possam administrar esses sistemas de forma apropriada.

c) Mostrar como analisar e avaliar os diferentes componentes do processo de tomada de decisão para que as pessoas tenham tantos recursos disponíveis quanto possível.

d) Oferecer um manual para que os indivíduos possam notificar a administração sempre que observarem um trabalhador violando quaisquer dos aspectos previstos no "código de ética" organizacional. e) Incentivar o debate democrático nas decisões relativas a comportamento

interno e externo.

Questão 8

Considerando que a legitimação de uma empresa pela sociedade passa pela relação ética da organização com seus stakeholders e que um deles é o público interno, é correto afirmar que:

a) A ética vem de berço, sendo assim, é de pouca valia a empresa tentar explicitar seus valores, já que os funcionários são provenientes de diferentes regiões e culturas, o que faz com que tenham julgamentos diferenciados face aos fatos da vida.

b) Se a empresa deseja ver implementado um Código de Ética, deve contar com o comprometimento das lideranças para que esclareçam junto às suas equipes que os procedimentos ali presentes devem fazer parte das atividades a serem desenvolvidas na organização.

c) É suficiente imprimir o Código de Ética e distribuí-lo aos funcionários para que tenham conhecimento das normas que a empresa determina como diretrizes de procedimento interno.

d) Uma vez imposto um código de conduta pelos gestores, o funcionário respeitará o Código de Ética da organização onde trabalha.

e) A cobrança feita pela empresa para que o funcionário cumpra as normas estabelecidas pelo Código de Ética passa pela atuação exclusiva da área de Recursos Humanos, que deve orientar o quadro de pessoal.

Questão 9

A alternativa que NÃO corresponde aos objetivos da gestão da diversidade é: a) Criar clima de encorajamento e desenvolvimento coletivo.

b) Evitar conflitos e discriminações entre colaboradores em momentos decisórios.

c) Gerar igualdade de oportunidades na empresa. d) Inovar pela criatividade.

e) Agrupar pessoas que pensam da mesma forma para evitar atritos.

Questão 10

A respeito da gestão de ética nas organizações, assinale a alternativa correta: a) É uma questão pessoal que atende ao ponto de vista de cada um; assim

sendo, a organização deve tratar o assunto com subjetividade.

b) A gestão ética baseia-se em regras legais de comportamento que pretendem ser imparciais.

c) É aplicada principalmente nos níveis gerenciais de uma organização, já que deve ser acompanhada taticamente.

d) A gestão ética é composta por um conjunto de valores e regras que definem a conduta dos indivíduos nas decisões corporativas.

e) É um conjunto de regras que dizem como se comportar em todas as situações.

Questão 11

Na prática dos atos de produção e na prestação de serviços, a transparência e a ética são exigências que procuram atingir à construção da reputação e da imagem das empresas, com base em valores éticos e dentro dos parâmetros de decência, respeito e honestidade que a sociedade espera; sendo assim, deve-se promover o desenvolvimento econômico a partir de qual perspectiva e preservando quais padrões?

a) A partir de uma perspectiva social ambientalmente sustentável que preserva os padrões morais de convivência.

b) A partir de uma perspectiva de mercado ambientalmente aceitável que preserva os padrões econômicos.

c) A partir de uma perspectiva econômica e ecológica que preserva o meio ambiente.

d) A partir de uma perspectiva de mercado economicamente sustentável que preserva os padrões ambientais.

e) A partir de uma perspectiva moral e ambiental que preserva os padrões econômicos e socioambientais.

Questão 12

Hoje em dia, as empresas socialmente responsáveis e que se preocupam em valorizar o ser humano são mais bem consideradas. A preferência dos seus clientes é atraída por elas, tornando-se essa uma vantagem competitiva para o desenvolvimento dos negócios. Qual preocupação os consumidores estão valorizando?

a) A de tornar o meio ambiente mais equilibrado.

b) A de ter uma relação mais competitiva entre as empresas.

c) A de tornar a sociedade mais equilibrada, mais justa e igualitária. d) A de ter uma relação mais igualitária entre a empresa e o cliente. e) A de ter uma relação mais igualitária entre o meio ambiente e o cliente.

Questão 13

A relação entre o homem, o seu semelhante e a natureza está mudando na mesma proporção em que o respeito à vida é valorizado. Por que as empresas que não atuarem sob a fundamentação desses princípios éticos poderão ser excluídas da preferência dos consumidores?

a) A ideia de somente gerar lucros vem sendo questionada quanto a ser uma postura socialmente responsável.

b) Porque as empresas devem adotar uma posição de caráter essencialmente filantrópico para com a comunidade.

c) A ideia de somente gerar lucros vem sendo questionada quanto a ser uma postura ambientalmente responsável.

d) Porque as empresas devem adotar uma posição de caráter essencialmente ambiental para com a comunidade.

e) Porque todos esperam dos clientes uma postura comprometida com o desenvolvimento ambiental.

Questão 14

A exclusão social, o racismo, o desemprego, a deficiência física, a velhice e as demais circunstâncias de caráter excludente impedem a conquista de melhores condições de vida, encontrando apoio de quais programas?

a) Programas ambientais.

b) Programas de capacitação ambiental c) Programa de financiamento ao consumidor d) Programas de inclusão

e) Programas de financiamento universitário

Questão 15

A colaboração das empresas com os programas sociais está demonstrando a atenção que elas despendem aos seus funcionários, bem como sua responsabilidade social para com aqueles com quem convivem e trabalham. Em

relação às empresas, a mudança de comportamento está exatamente ligada a qual tipo de formação e no que vai contribuir?

a) Na formação de uma consciência socioeconômica sustentável, contribuindo para que ela respeite o meio ambiente.

b) Na formação de uma consciência social política e cidadã, contribuindo para que ela respeite, colabore e participe de ações sociais.

c) Na formação de uma consciência ambientalmente sustentável, contribuindo para que ela respeite o meio ambiente.

d) Na formação de uma política socioeconômica, contribuindo para o desenvolvimento empresarial.

e) Na formação de uma política socioeconômica, contribuindo para o desenvolvimento ambiental.

Introdução

A comunidade que habita onde uma empresa opta por se instalar é um público bem importante para qualquer organização. É ela quem influencia as decisões da empresa e quem sofre as consequências destas escolhas.

Portanto, nesta terceira aula, discutiremos as relações da empresa com a comunidade local e sua responsabilidade ética com o desenvolvimento socioeconômico do entorno.

Analisaremos, então, as ideias do que se entende como investimento social e voluntariado empresarial como formas de ações para a transformação social rumo à sustentabilidade.

Objetivo:

1. Compreender por que as empresas abraçam movimentos de transformação

social;

2. Conhecer as ideias de investimento social e voluntariado empresarial; 3. Entender as relações entre transformação e responsabilidade social.

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