GENEL İŞLETME DERS TANITIM VE UYGULAMA BİLGİLERİ

(1)

'

GENEL İŞLETME DERS TANITIM VE UYGULAMA BİLGİLERİ

Kodu Ders n Adı Yarıyıl Süres (T+U) Kred s AKTS Kred s

ISL101 GENEL İŞLETME 1 3 3 6

DERS BİLGİLERİ

Ders n Öğret m D l : Turk sh

Ders n Düzey LİSANS, TYY: + 6.Düzey, EQF-LLL: 6.Düzey, QF-EHEA: 1.Düzey

Ders n Türü Zorunlu

Ders n Ver l ş Şekl Canlı (Onl ne)

Ders n Koord natörü Dr.Öğr.Üyes KADİR MERSİN

Ders n Veren Hoca/Hocalar Dr.Öğr.Üyes ÇAĞLA ARIKER

AMAÇ VE İÇERİK

Amaç: İşletme b l m n n temel prens pler n n ana hatlarıyla öğrenc lere ben mset lmes , okul sonrasında ve bu süreçte, ş dünyası hakkında genel b lg sah b olmak.

İçer k: Genel olarak şletmen n tanımı, kuruluş amaçları, küçük ve büyük ölçekl şletmeler n kuruluş aşamaları ve kuruluş yer seç m n n önem hakkında b lg ver l r. İşletme fonks yonlarını ve bunlar

arasındak l şk ler kavrayab lme yeteneğ n ver r.

DERSİN ÖĞRENME ÇIKTILARI (Öğrenc ler, bu ders başarı le tamamladıklarında aşağıda bel rt len b lg , becer ve/veya

yetk nl kler göster rler.)

İşletmen n amaçlarını ve varlık sebepler n b lmek, İşletmen n yapısını, özell kler n ve faal yetler n öğrenmek,

İşletme b l m n n temel kavramlarından haberdar olmak, İşletmen n ç ve dış çevres n anlamak,

HAFTALIK DERS KONULARI VE ÖNGÖRÜLEN HAZIRLIK ÇALIŞMALARI

Hafta Ön Hazırlık Konular Yöntem

1

L teratür Taraması,Grup araştırması,Web

tabanlı araştırma,B reysel

araştırma.

Genel İşletmeye G r ş ve Temel Kavramlar-1 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

(2)

HAFTALIK DERS KONULARI VE ÖNGÖRÜLEN HAZIRLIK ÇALIŞMALARI

2

araştırma.

Genel İşletmeye G r ş ve Temel Kavramlar-2 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

3

araştırma.

İşletme Türler Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

4

araştırma.

İşletmelerde Kuruluş Kararı ve Kuruluş Yer Seç m

Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

5

araştırma.

İşletmen n Yönet m Fonks yonu - 1 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

6

araştırma.

İşletmen n Yönet m Fonks yonu - 2 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

7

araştırma.

İşletmen n İnsan Kaynağı Fonks yonu Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

8 - ARA SINAV -

9

araştırma.

İşletmen n Muhasebe Fonks yonu Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

(3)

HAFTALIK DERS KONULARI VE ÖNGÖRÜLEN HAZIRLIK ÇALIŞMALARI

10

araştırma.

İşletmen n F nans Fonks yonu Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

11

araştırma.

İşletmen n Üret m Fonks yonu Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

12

araştırma.

İşletmen n Pazarlama Fonks yonu-1 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

13

araştırma.

İşletmen n Pazarlama Fonks yonu-2 Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

14

araştırma.

İşletme Yönet m nde Et k ve Sosyal Sorumluluk Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

15

araştırma.

Genel Tekrar Anlatım,Tartışma,B reysel çalışma, Grup çalışması.

16 - FİNAL -

17 - FİNAL -

KAYNAKLAR

M rze, K., (2019). İşletme, L teratür Yayıncılık, 6. Basım, İstanbul.

Çet n, C., Arslan, L., (2019), Temel İşletmec l k, Beta Basım, 9. Baskı, İtanbul.

Gümüş, İ. (2017). Genel İşletme, İstanbul: İstanbul Gel ş m Ün vers tes Yayınları.

(4)

ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME

Yarıyıl İç Yapılan Çalışmaların Ölçme ve Değerlend rmes Etk nl k Sayısı Katkı Yüzdes Açıklama

ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME

Yarıyıl İç Yapılan Çalışmaların Ölçme ve Değerlend rmes Etk nl k Sayısı Katkı Yüzdes Açıklama (0) Etk s z (1) En Düşük (2) Düşük (3) Orta (4) İy (5) Çok İy

0 1 2 3 4 5

DERSİN PROGRAM ÖĞRENME ÇIKTILARINA KATKISI

BİLGİ Kuramsal

Program Yeterl l kler /Çıktıları Katkı Düzey

0 1 2 3 4 5

1 Loj st k Yönet m alanına l şk n temel kavram ve kuramları

açıklar. 4

BİLGİ Olgusal

0 1 2 3 4 5

1 Loj st k Yönet m alanındak kavram ve olguları, Sosyal

B l mler n d ğer alanları le l şk lend r r 5

2 Alanındak olgular hakkında b l msel ve d s pl nler arası

araştırma yapab l r. 4

BECERİLER B l şsel

0 1 2 3 4 5

1 Geçm şten günümüze t caret ve loj st k – taşımacılık yönet m arasında kavramsal ve kuramsal bağlantılar kurar ve geleceğe

yönel k öngörüler gel şt r r 5

BECERİLER Uygulamalı

0 1 2 3 4 5

1 Loj st k Yönet m alanına l şk n olguları ncelemek ç n kaynak taraması yapab l r ve ed nd ğ b lg ler çalışmalarında

kullanab l r.

3

2 Güncel teknoloj y kullanarak alanındak olgular hakkında bet msel ve keş fsel araştırmalar yapab l r ve ed nd ğ b lg ler

çalışmalarında kullanab l r.

4

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışab lme ve Sorumluluk Alab lme Yetk nl ğ

(5)

YETKİNLİKLER

Bağımsız Çalışab lme ve Sorumluluk Alab lme Yetk nl ğ

0 1 2 3 4 5

1 Alanıyla lg l b r çalışmayı d s pl n ve sorumluluk

çerçeves nde kend başına üstlen r ve sonuçlandırır. 4

2 Alanıyla lg l b r ek p çalışmasında l der veya ek p üyes olarak çeş tl görevler üstleneb l r ve bunları eks ks z yer ne

get r r. 5

YETKİNLİKLER Öğrenme Yetk nl ğ

0 1 2 3 4 5

1 Loj st k Yönet m alanına l şk n b lg ve bulguları sebep-

sonuç l şk s ve eleşt rel yaklaşım çerçeves nde anal z eder 4 2 Loj st k Yönet m alanına da r kuramsal veya uygulamadak

boşlukları tanımlar ve çözüm öner ler get r r. 3 3 Loj st k Yönet m alanına da r b lg ler hedefled ğ meslekte

nasıl kullanacağı hakkında f k rler üret r 3

YETKİNLİKLER İlet ş m ve Sosyal Yetk nl k

0 1 2 3 4 5

1 Loj st k Yönet m alanına da r b lg ler etk l sunum ve

let ş m tekn kler kullanarak aktarır. 4

2 Loj st k Yönet m alanına l şk n b lg ler proje, etk nl k ve

sosyal sorumluluk faal yetler ne yönelteb l r. 5

3 Yabancı d lde kaynak taraması yapab l r, gündem tak p

edeb l r ve yazılı-sözlü çalışmalar üreteb l r. 5

YETKİNLİKLER Alana Özgü Yetk nl k

0 1 2 3 4 5

1 Kaynaklardan ed nd ğ b lg n n şlenmes ve aktarılmasında toplumsal, kültürel, b l msel ve et k değerlere saygılı hareket

eder. 4

2 Yaşamboyu öğrenme lkes çerçeves nde alanla lg l güncel

gel şmeler tak p eder ve çalışmalarını yönlend r r. 5

DERSİN İŞ YÜKÜ VE AKTS KREDİSİ

Öğrenme-Öğretme Etk nl kler İş Yükü Öğrenme-Öğretme Etk nl kler Etk nl k(hafta

sayısı) Süres (saat sayısı) Toplam İş Yükü

(6)

DERSİN İŞ YÜKÜ VE AKTS KREDİSİ

Öğrenme-Öğretme Etk nl kler İş Yükü Öğrenme-Öğretme Etk nl kler Etk nl k(hafta

sayısı) Süres (saat sayısı) Toplam İş Yükü

Ders 14 3 42

Derse Ön Hazırlık ve Ders Sonrası

Pek şt rme 14 3 42

Araz Çalışması 0 0 0

Grup Çalışması / Ödev 0 0 0

Laboratuar 0 0 0

Okuma 0 0 0

Ödev 0 0 0

Proje Hazırlama 0 0 0

Sem ner 0 0 0

Staj 0 0 0

Tekn k Gez 0 0 0

Web Tab. Öğrenme 0 0 0

Uygulama 0 0 0

Yer nde Uygulama 0 0 0

Meslek Faal yet 0 0 0

Sosyal Faal yet 0 0 0

Tez Hazırlama 0 0 0

Alan Çalışması 0 0 0

Rapor Yazma 0 0 0

F nal Sınavı 1 1 1

F nal Sınavı Hazırlığı 1 20 20

Ara Sınav 1 1 1

Ara Sınav Hazırlığı 1 14 14

Kısa Sınav 10 1 10

Kısa Sınav Hazırlığı 10 2 20

TOPLAM 52 0 150

Genel Toplam 150

Toplam İş Yükü / 25.5 5,9

Ders n AKTS(ECTS) Kred s 6,0

'