• Sonuç bulunamadı

PERSONEL GÖREV DAĞILIM ÇİZELGESİ

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "PERSONEL GÖREV DAĞILIM ÇİZELGESİ"

Copied!
2
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

T.C.

ABDULLAH GÜL ÜNİVERSİTESİ

BEDEN EĞİTİMİ VE SPOR YÜKSEKOKULU MÜDÜRLÜĞÜ

PERSONEL GÖREV DAĞILIM ÇİZELGESİ

AD SOYAD KADRO UNVANI GÖREVLERİ * GÖREV DEVRİ **

Hüseyin Gazi SÖNMEZ Yüksekokul Sekreteri • 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu’nun 51/ b, 51/c maddelerinin gereğini yapar.

• Yüksekokuldaki idari birimlerin mevzuata uygun ve düzen içinde çalışmasını sağlar.

• Yüksekokulun üniversite içi ve dışı tüm idari işlerini yürütür, istenildiğinde üst makamlara gerekli bilgileri sağlar.

• Yüksekokul idari teşkilatında görevlendirilecek personel hakkında Yüksekokul Müdürüne öneride bulunur.

• Kurum içi ve kurum dışı yazışmaları yürütülmesini sağlar.

• Akademik Genel Kurul, Yüksekokul Kurulu, Yüksekokul Yönetim Kurulu ve Yüksekokul Disiplin Kurulu gündemini hazırlar ve ilgililere duyurur.

Raportörlüğünü yapar. Karar ve tutanaklarını hazırlar, uygulanmasını sağlar.

• Yüksekokul bina ve tesislerinin

kullanılabilir durumda tutulmasını sağlar;

gerekli bakım ve onarım işlerini takip eder; ısınma, aydınlatma, temizlik vb hizmetlerin yürütülmesini sağlar.

• Eğitim ve öğretim faaliyetleri ile yönetim görevlerinde kullanılan makine ve teçhizatın, hizmet araçlarının periyodik bakım ve onarımını yaptırır.

• Yüksekokula gelen ilan ve duyurulardan ilgilileri haberdar eder.

• Yüksekokul ile ilgili istatistiklerin derlenmesini ve güncellenmesini sağlar.

• Evrakların teslim alınması ve arşivlenmesini sağlar.

• Yüksekokul faaliyet raporunun hazırlanması sürecini yürütür.

• Yüksekokula alınacak akademik personelin sınav işlemlerinin takibi ve sonuçlarının Rektörlüğe iletilmesini sağlar. Akademik Personelin görev uzatılması için gerekli uyarıları yapar ve zamanında yerine getirilmesini sağlar.

• Yüksekokul personelinin özlük haklarına ilişkin uygulamaları takip eder.

• Gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasını yardımcı olur.

• İdari personelin görev ve işlerini denetler, eğitilmelerini sağlar.

Vekalet

(2)

• Ttim birimlerden gelen idari ve Mali işler evrakları ve diğer her türlü evrakı kontrol eder, geregi için hazırlıklar yapar.

0 Müdürlüğün vereceği diğer gorevleri yapar.

Referanslar

Benzer Belgeler

Üst yöneticileri tarafından verilen görev tanımı dışında kalan konumuna uygun diğer iş ve işlemleri yapmak.. Çalışma sırasında çabukluk, gizlilik ve doğruluk

Uzak komşu da ya evi uzak olan veya akrabadan olmayan veya da müslüman olmayan komşudur... Birincisinin üç hakkı vardır: Komşuluk hakkı, yakınlık hakkı ve

 İş tanımı ile ilgili tüm işlemlerin yazışmalarını EBYS üzerinden yaparak, kendi birimine gelen evrakları teslim almak, gerekli kayıt ve dosyalama işlemlerini ile

nedenlerden dolayı üniversitede öğretim elemanı olarak çalışan bir kişi bekleme süresine tabi olmaksızın istifa ederek 657 sayılı Kanun kapsamındaki bir kadroya

Akademik Personele İlişkin Diğer İşlemler, Diğer Yazışma İşlemleri Kalite Yönetim Sistemleri İşlemleri , Kamu İç Kontrol Standartları İşlemleri Birim

HİZMET SÜRESİ Yıl(+5 Puan) Ay(+0,416 Puan) Gün (+0,0137 Puan) MEDENİ DURUM (+6 Puan) PERSONELİN ÇOCUKLARI İÇİN (En Fazla 2 çocuk için Her Çocuk +3 Puan) BAKMAKLA

 Tüm işlemler bittikten sonra çalışma mekanları uygun şekilde dezenfekte edilmeli, metal yüzeyler korozyonun önlenmesi için distile su veya %70'lik etanol ile tekrar

1. Eğitim, öğretim ile ilgili faaliyet ve planları ilgili mevzuat hükümleri doğrultusunda, bölüm başkanlıkları ile koordineli bir şekilde yapmak ve