Kıymetli Evrak Hukuku (MGMT 321) Ders Detayları

(1)

Kıymetli Evrak Hukuku (MGMT 321) Ders Detayları

Ders Adı Ders

Kodu Dönemi Ders

Saati Uygulama

Saati Laboratuar

Saati Kredi AKTS Kıymetli

Evrak Hukuku

MGMT

321 Güz 3 0 0 3 6

Ön Koşul Ders(ler)i

Dersin Dili Türkçe

Dersin Türü Zorunlu Bölüm Dersleri Dersin Seviyesi Lisans

Ders Verilme Şekli Yüz Yüze Dersin Öğrenme ve

Öğretme Teknikleri

Anlatım, Gösteri, Gözlem Örnek Olay İncelemesi

Dersin Koordinatörü

(2)

Dersin

Öğretmen(ler)i Dersin Asistanı

Dersin Amacı Dersin amacı kıymetli evrak hukukuna ilişkin temel kavramların öğrenilmesini sağlamaktır.

Dersin Eğitim Çıktıları

Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;

• Kambiyo senedi düzenlemek

• İş hayatında kıymetli evrak hukukuna uygun finansal faaliyet yürütmek

• Kıymetli evrakları ayırt etmek ve sınıflandırmak

• İş hayatında karşılaşılabilecek uyuşmazlıklar karşısında hukuka uygun çözümler üretmek Dersin İçeriği Kıymetli evrak tanımı ve özellikleri, kıymetli evrak

hukuku, kıymetli evrakın hukuki nitelikleri, ödeme ve ibraz, zaman aşımı.

Haftalık Konular ve İlgili Ön Hazırlık Çalışmaları

Hafta Konular Ön Hazırlık

1 Kıymetli evrak düzenlenişi, tanım,

unsurlar; kıymetli evrakın tasnifi Ders Kitabı, s. 3-29 2 Kıymetli Evrak Ziyai ve İptali,

Ticari Senetlere ilişkin genel hükümler

Ders Kitabı, s. 33-57

3 Poliçe: Mahiyeti, bulunması

gereken unsurlar, devri, teslim Ders Kitabı, s. 61-89 4 Poliçede kabul, poliçede ödeme,

poliçenin kabul edilmemesi veya ödenmemesi dolayısıyla söz konusu olan müraacat hakkı

5 Emre yazılı senet: Bono Ders Kitabı, s. 128-151

(3)

6 Çek Ders Kitabı, s. 153-176

7 Emtia senedi Ders Kitabı, s. 181-214

8 Arasınav

9 Menkul Kıymetler: Genel

Hükümler, Hisse Senetleri Ders Kitabı, s. 219-240 10 Hisse senetleri, Tahvil Ders Kitabı, s. 240-265 11 Hisse senetleri, Tahviller Ders Kitabı, s. 265-280 12 Kar ve Zarar Ortaklığı Belgesi,

Gelir Ortaklığı Senedi, Finansman Bonosu, Banka Bonoları

13 Kar ve Zarar Ortaklığı Belgesi, Gelir Ortaklığı Senedi, Finansman Bonosu, Banka Bonoları

14 Varlığa Dayalı Menkul Kıymetler,

Gayrimenkul Sertifikası Ders Kitabı, s. 303-310 15 Kıymetli Evrakın Eşya Hukukuna

İlişkin Türleri Ders Kitabı, s. 315-331 16 Genel Sınav

Kaynaklar

Ders Kitabı:1. A. BOZER, C. GÖLE, Bankacılar için Kıymetli Evrak Hukuku Bilgisi, Vedat yayıncılık, 2004

Değerlendirme Sistemi

Çalışmalar Sayı Katkı Payı

Devam/Katılım 1 10

Laboratuar - -

(4)

Uygulama 1 20

Alan Çalışması - -

Derse Özgü Staj - -

Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği - -

Ödevler - -

Sunum - -

Projeler - -

Seminer - -

Ara Sınavlar/Ara Juri 1 30

Genel Sınav/Final Juri 1 40

Toplam 4 100

Yarıyıl İçi Çalışmalarının Başarı Notu Katkısı

60

Yarıyıl Sonu Çalışmalarının Başarı Notuna Katkısı

40

Toplam 100

Ders Kategorisi

Temel Meslek Dersleri

X

Uzmanlık/Alan Dersleri

(5)

Destek Dersleri İletişim ve Yönetim Becerileri Dersleri Aktarılabilir Beceri Dersleri

Dersin Öğrenim Çıktılarının Program Yeterlilikleri ile İlişkisi

# Program Yeterlilikleri / Çıktıları Katkı Düzeyi

1 2 3 4 5 1 İşletmenin temel alanlarına (Yönetim, üretim,

pazarlama, muhasebe-finans) ait kavram ve yöntemlerini anlama, açıklama ve kullanma becerilerine sahip olmak.

X

2 İşletme yönetiminin gerektirdiği teknolojiyi kullanma

becerisini kazanmak.

3 Piyasa ve işletmelere dair bilgi ve raporları analitik olarak değerlendirebilmek ve elde ettiği sonuçlara göre hedef ve amaç belirlemek.

4 Ulusal, bölgesel ve/veya küresel düzeyde işletmeleri ilgilendiren gelişmeleri takip etmek, yorumlayıp stratejik kararlar almak.

5 Yenilikçi/Inovatif bir düşünce ile yeni bir iş oluşturmak yada öğrenilen bilgileri kullanabilmek için gerekli olan faaliyetleri (risk alma, kaynak bulma, pazar analizi yapmak, iş planı hazırlamak, vb.) yapmak.

6 Yönetim fonksiyonlarına (planlama, örgütleme, kontrol, yönlendirme, vb.) ilişkin bilgilerini projelerde

uygulamak.

(6)

7 İşletmeye özgü sözlü ve yazılı iletişim yeteneklerine sahip olmak ve bu yeteneklerini mesleki ilişkilerinde etkili bir şekilde kullanmak.

8 Toplumsal ahlak ve iş etiği ile sosyal sorumluluk

prensiplerine uygun davranmak.

9 Hayat boyu öğrenme yaklaşımını çevresel (teknolojik, politik, ekonomik, sosyo-kulturel, vb) değişikliklere sürekli olarak uyum sağlama amacıyla kullanmak.

10 İşletme alanında araştırma yapmak ve sonuçlarını uzman olan veya olmayan paydaşlarına sunmak üzere raporlaştırmak.

11 Ekip çalışması dahilinde sorumluluk almak ,eleştirel

düşünmek ve sorun çözmede insiyatif kullanmak.

12 Mesleki ingilizceyi yazılı ve sözlü iletişimde kullanmak.

(“European Language Portfolio Global Scale”, B1 Seviyesi)

13 İşletme alanında hukuk bilgisine sahip olmak. X

ECTS/İş Yükü Tablosu

Aktiviteler Sayı Süresi (Saat) Toplam İş Yükü Ders saati (Sınav haftası

dahildir: 16 x toplam ders saati)

16 3 48

Laboratuar

Uygulama 1 20 20

Derse Özgü Staj Alan Çalışması

Sınıf Dışı Ders Çalışma

Süresi 14 4 56

(7)

Sunum/Seminer Hazırlama Projeler

Ödevler

Küçük Sınavlar/Stüdyo Kritiği

Ara Sınavlara/Ara Juriye

Hazırlanma Süresi 1 20 20

Genel Sınava/Genel Juriye

Hazırlanma Süresi 1 36 36

Toplam İş Yükü 180