• Sonuç bulunamadı

YNTM 207 İşletme Hukuku SÖZLEŞMELER (Ders 2)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "YNTM 207 İşletme Hukuku SÖZLEŞMELER (Ders 2)"

Copied!
1
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

YNTM 207

İşletme Hukuku

SÖZLEŞMELER

(Ders 2)

-­‐ Muvafakat:

İki veya daha fazla kişi ayni şey üzerinde, ayni anlamda mutabık kalırsa, bu kişiler muvafakat etmiş sayılır.

Aşağıdaki hallerden herhangi birinin varlığında, muvafakatin serbest elde edilmediği kabul edilir:

1. Zorlama

Herhangi bir kişinin anlaşma yapmasını sağlamak için a) Ceza Yasası uyarınca yasaklanmış bir fiili yapma veya b) böyle bir fiil yapma tehdidinde bulunma veya

c) herhangi bir malı, hehangi bir kişiyi olumsuz yönde etkileyecek şekilde alıyokma veya

d) alıkoyma tehdidinde bulunma

“zorlama” olarak tanımlanır. 2. Fazla nüfuz kullanımı veya etki altında bırakma

Taraflar arasındaki ilişki nedeni ile taraflardan biri diğerinin iradesi üzerinde tahakküm etme durumunda olması ve o tarafın, bu durumu, diğer tarafa karşı haksız istifade etmek için için kullanması “haddinden fazla nüfus kullanma” olarak tanımlanır.

3. Hile

Taraflardan biri, diğer tarafı sözleşme yapmaya ikna etmek için aşağıdakilerden birini yaparsa “hile” yapmış olur:

a) Herhangi bir olgunun, doğru olmadığına inan birisi tarafından doğruymuş gibi ileri sürülmesi

b) Bir olgunun, olgu hakkında bilgi sahibi olan bir kişi tarafından gizlenmesi c) Yerine getirme niyeti olmaksızın bir vaatte bulunması

d) Kandırmak için elverişli herhangi bir fiilde bulunması

e) Hukuken hile olduğu özellikle öngörülen herhangi bir fiilde bulunmak f) Konuşma görevi olan hallerde, konuşması gereken tarafın sessiz kalması 4. Yanıltıcı beyan

a) Beyanda bulunan kişinin, doğru olduğuna inandığı, doğru olmayan bir şeyi bu şey hakkında sahip olduğu bilginin cevaz vermediği biçimde olumlu surette ileri sürmesi

b) Kandırma niyeti olmaksızın, diğer bir kişiyi yanıltarak bu kişiyi zarara uğratan ve karşı tarafa yarar sağlayan herhangi bir vecibe ihlali

c) Diğer tarafın, bir şeyin özü hakkında, ne kadar masumane olursa olsun, yanılgıya düşemesine sebep olma

5. Yanılgı

Tarafların her ikisinin de, anlaşmaya esas teşkil eden bir olgu hakkında yanılgıya düşmesi halinde, sözleşme geçersiz olur.

Referanslar

Benzer Belgeler

- Süresi belirli olsun veya olmasın hizmet akitlerinde işveren dilerse, aşağıda öngörülen hallerde, hizmet akdini, süresinin bitiminden önce veya bildirim

- Birşeyin yapılması ya da yapılmaması gelecekteki bir olayın, saptanmış bir sürede gerçekleşmesine bağlanmışsa ve süre sonunda olay gerçekleşmemişse ya da

- Bir sözleşmede karşılıklı vaatlerden biri diğeri ifa edilmeden ifa edilmezse veya ifası talep edilemezse, önce ifa edilmesi gereken vaadi vaat eden vaadini ifayı

- Bir kişi bedava veya karşılığını almadan bağış olarak yapma veya teslim etme niyeti olmaksızın, öteki bir kişi için yasal olarak herhangi bir iş yapar veya öna

- Bir kişi bedava veya karşılığını almadan bağış olarak yapma veya teslim etme niyeti olmaksızın, öteki bir kişi için yasal olarak herhangi bir iş yapar veya öna

- Bu şekilde istihdam edilmiş bir vekil, sıradan akılcı veha ihtiyat sahibi bir kişinin kendi işleri için vekil atamayı uygun göreceği bir kişi olmalıdır ve eğer

- Bir vekil, yetkisi olmadan asılı adına üçüncü kişilerle işlem veya eylemde bulunduğunda veya onlara karşı yükümlülük altına girdiğinde, asıl da, sözleri

- Belirlenmiş emtiayı satmak için bir anlaşma bulunduğunda, ve anlaşma yapıldıktan sonra emtia satıcının veya satın alıcının herhangi bir kusuru