Ernst & Young eğitim programı

(1)

Ernst & Young

2012 eğitim programı

(2)

(3)

Ernst & Young olarak eğitimin çalışanlar ve kuruluşların hedeflerine ulaşmalarında önemli rol oynadığına inanıyoruz Bu sebeple ihtiyaçlarınıza cevap verebileceğini

düşündüğümüz eğitim programımızı incelemenize sunuyoruz.

Söz konusu program dahilinde düzenlenecek eğitimler vasıtasıyla, Ernst & Young bünyesindeki farklı hizmet kollarının sahip olduğu bilgi birikimlerini sizler ile paylaşıyor olacağız.

Eğitim programı içerisinde “Uluslararası Finansal Raporlama Standartları”, “İç Denetim Metodolojisi”, “Bilgi Teknolojileri Denetimi” ve “Vergi Mevzuatı” gibi alanlarda; finans, muhasebe, raporlama, bilgi sistemleri ve iç denetim

yöneticileri ve çalışanlarına yönelik olarak çeşitli seviyelerde eğitimlerimizin mevcut olduğunu göreceksiniz. Ayrıca ihtiyaçlarınız doğrultusunda sizlere sunabileceğimiz farklı içeriklerde eğitim hizmetlerimizin olduğunu da hatırlatmak isteriz.

Ekteki 2012 eğitim programına ilişkin sorularınız için bizlerle irtibata geçebilirsiniz.

Eğitim programımızın sizlere faydalı olacağını umarız.

Saygılarımızla, Ernst & Young Türkiye

(4)

Eğitim Programı

Eğitim Konusu Eğitim Süresi

Genel Vergi Uygulamaları 1 gün

Transfer Fiyatlandırması ve Dokümantasyonu 1 gün Grup İçi Hizmetler ve Gayrimaddi Haklarda Transfer

Fiyatlandırması

1 gün

Kurumlarda Dönem Sonu İşlemleri 1 gün

Kurumlar Vergisi Beyannamesi Öncesi Son Hatırlatmalar 1 gün

Mükellefin Ödevleri ve Ceza Uygulamaları 1 gün

Uluslararası Personel Görevlendirmelerinde Şirketlerin Yükümlülükleri

1 gün

Vergi Teşvikleri, Yeni Teşvik Sistemi 1 gün

Yurtdışına Yapılan Ödemelerin Vergilendirilmesi 1 gün KDV Uygulamalarında Özellik Arzeden Hususlar 1 gün İndirimli Orana Tabi İşlemlerde KDV İadesi 1 gün

Temel Muhasebe Uygulamaları 1 gün

Bordro ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Uygulamaları 1 gün

Vergi, Hukuk ve Gümrük

(5)

Eğitim Konusu Eğitim Süresi Banka ve Finans Kurumlarında Çalışanlar İçin Temel Vergi

Eğitimi

1 gün

Banka ve Finans Kuruluşlarında Kurumlar Vergisi Uygulamaları

1 gün

Banka ve Finans Kuruluşları İçin BSMV ve Damga Vergisi Uygulamaları

1 gün

Finansman Araçlarının Vergilendirilmesi 1 gün

Finansal Kurumlar Tarafından Yapılan Yurtdışı Ödemelerin Vergisel Boyutu

1 gün

Menkul Kıymet Gelirlerinin Vergilendirilmesi 1 gün

Yeni Türk Ticaret Kanunu’nun Getirdikleri 1 gün

Yeni Türk Ticaret Kanunu; Şirket Ortak ve Yöneticilerinin Sorumlulukları

1 gün

Vergi Suçları, Vergi Cezaları ile Şirket Ortak ve Yöneticilerinin Sorumlulukları

1 gün

Şirketlerde Tasfiye, Birleşme, Devir, Bölünme ve Hisse Değişimi

1 gün

Vergi İncelemelerinde Süreç Yönetimi ve Başvurulacak Hukuki Yollar

1 gün

Gümrük Uyuşmazlıklarında Çözüm Yolları (Uzlaşma) 1 gün

Vergi, Hukuk ve Gümrük

(6)

Eğitim Konusu Eğitim Süresi Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS)

Temel Düzey

3 gün

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) Orta Düzey

2 gün

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) Aralık 2011’den İtibaren Yürürlüğe Girecek Değişiklikler

1 gün

Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler için Türkiye Finansal Raporlama Standardı

1 gün

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS)

Bilgi Teknolojileri Denetimi

COBIT Tabanlı Bilgi Teknolojileri Uygulamaları Eğitimi 2 gün Uygulamalı SAP ECC Genel BT Kontrolleri Denetimi Eğitimi 1 gün

Bilgi Güvenliği Farkındalık Eğitimi 1 gün

Kurumsal Finansman

Temel Değerleme Yöntemleri 1 gün

Finansal Tablo Analizi 1 gün

Proje Finansmanı ve Finansal Fizibilite 1 gün

(7)

Vergi, Hukuk

ve Gümrük

(8)

Genel Vergi Uygulamaları

Amaç: Vergi mevzuatının temel kavramları ve işleyişi hakkında gerekli alt yapının hazırlanmasını sağlamak.

Eğitim Süresi: 1 gün

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin muhasebe ve finans bölümlerinde çalışan ve temel vergi prensipleri konularında bilgi ve tecrübelerini artırmak isteyen yönetici ve elemanlar.

Kapsam:

1. Kurumlar Vergisi Kanunu

Mükellefiyet

Kazançtan İndirilebilecek Giderler

İstisnalar ve İndirimler

Kontrol Edilen Yabancı Kurum Kazancı

Örtülü Sermaye & Transfer Fiyatlandırması

Ödenen Vergilerin Mahsubu

Örnek Kurumlar Vergisi Hesaplamaları 2. Gelir Vergisi Kanunu

Mükellefiyet

Gelir Unsurları

Gayrimenkul Sermaye İratlarının Vergilendirilmesi

Menkul Sermaye İratlarının Vergilendirilmesi

Ücretlerin Vergilendirilmesi

Serbest Meslek Kazançlarının Vergilendirilmesi 3. Katma Değer Vergisi Kanunu

Mükellef ve Vergi Sorumlusu

Vergiyi Doğuran Olay

İstisnalar

(9)

Transfer Fiyatlandırması ve Dokümantasyonu

Amaç: Transfer fiyatlandırmasına yönelik düzenlemeler hakkında genel bilgilendirme ve “Yıllık Transfer Fiyatlandırması Dokümantasyon Raporu”nun hazırlanmasına ilişkin altyapının oluşturulmasıdır.

Önerilen Katılımcılar: Uluslararası şirketler ile Türkiye içerisinde ve dışında yatırımları bulunan grup şirketlerinin mali işler ve finans yöneticileri, sorumluları ile transfer fiyatlandırılması çalışmalarından sorumlu olan kişiler.

Kapsam:

1. Transfer Fiyatlandırmasına İlişkin Yasal Düzenlemeler 2. Transfer Fiyatlandırması Yöntemlerinin Seçimi 3. Dokümantasyon Çalışması

4. Transfer Fiyatlandırması Formunun Doldurulması 5. Yıllık Transfer Fiyatlandırması Raporunun Hazırlanması

6. Transfer Fiyatlandırması Çalışmasında Karşılaşılan Sorunlar ve Çözüm Önerileri

(10)

Grup İçi Hizmetler ve Gayrimaddi Haklarda

Transfer Fiyatlandırması

Amaç: Yönetim ücretleri, royalty, teknik danışmanlık ve benzer grup içi hizmetlerin transfer fiyatlandırması uygulamaları kapsamında değerlendirilmesi.

Önerilen Katılımcılar: Uluslararası şirketler ile Türkiye içerisinde ve dışında yatırımları bulunan grup şirketlerinin mali işler ve finans yöneticileri, sorumluları ile transfer fiyatlandırılması çalışmalarından sorumlu olan kişiler.

Kapsam:

1. Yasal Düzenlemeler

2. Grup İçi Hizmetlerin Tanımlanması

3. Grup İçi İşlemlerin Fiyatlandırılmasına İlişkin Yöntemler 4. Örnek Fiyatlandırma Modelleri

5. Grup İçi İşlemlerin Dokümantasyonu

(11)

Kurumlarda

Dönem Sonu İşlemleri

Amaç: Kurumlar vergisi matrahının doğru olarak tespit edilmesine ilişkin olarak Vergi Usul Kanunu kapsamında yapılması gereken işlemler ile özellikli

konular hakkında bilgi aktarımında bulunmak.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin mali işler ve finans bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar.

Kapsam:

1. Alacak - Borçların Değerlemesi ve Reeskont Uygulaması 2. Menkul Kıymetlerin Değerlemesi

3. Stokların Değerlemesi

4. Amortismanlar ve Yenileme Fonu 5. Şüpheli Alacaklar

6. Değersiz Alacak ve Vazgeçilen Alacaklar 7. Kanunen Kabul Edilmeyen Giderler

8. Kurumlar Vergisi Hesabında İndirim ve İstisnalar 9. Dönem Sonu İşlemleri ile İlgili Önemli Hatırlatmalar

(12)

Kurumlar Vergisi

Beyannamesi Öncesi Son Hatırlatmalar

Amaç: Kurumlar vergisi matrahının doğru olarak tespit edilmesine ilişkin olarak Kurumlar Vergisi Kanunu kapsamında yapılması gereken işlemler hakkında bilgi aktarımında bulunmak.

Kapsam:

1. Kurumlar Vergisi İstisnaları 2. Kanunen Kabul Edilmeyen Giderler 3. Kontrol Edilen Yabancı Kurum Kazancı 4. Örtülü Sermaye Müessesesi

5. Transfer Fiyatlandırması 6. Geçmiş Yıl Zararlarının Mahsubu 7. Ar-Ge İndirimi

8. Bağış ve Yardımlar ile Sponsorluk Harcamaları 9. Yatırım İndiriminde Son Durum

10. Kesinti Yolu İle Ödenen Vergiler ile Geçici Vergilerin İadesi 11. Örnek Kurumlar Vergisi Hesaplamaları

(13)

Mükellefin Ödevleri ve Ceza Uygulamaları

Amaç: Vergi Usul Kanunu’ndaki temel kavramlar ile mükellefin ödevleri ve ceza uygulamaları hakkında özellik arz eden konular hakkında bilgi aktarımında bulunmak.

Kapsam:

1. Tam Mükellefiyet ve Dar Mükellefiyet Kavramları

2. Vergi Hukukunda Süre Kavramı, Sürelerin Hesaplanması, Süreyi Uzatan Durumlar ve Mücbir Sebepler

3. Tarh Çeşitleri 4. Zamanaşımı Kavramı

5. Bildirimler, Belge Düzeni, Defter Tutma ve Kayıt Nizamı 6. Değerleme Ölçüleri

7. Vergi Cezaları

8. Vergi Uyuşmazlıkları ve Çözüm Yolları 9. Mevzuattaki Son Değişiklikler

(14)

Uluslararası Personel Görevlendirmelerinde

Şirketlerin Yükümlülükleri

Amaç: Yurtdışından Türkiye’ye gelen “inbound” çalışanlarla, Türkiye’den

yurtdışında çalışmak üzere görevlendirilen “outbound” çalışanlar ile ilgili şirketlerin vergi, sosyal güvenlik ve çalışma izni kapsamındaki yükümlülükleri hakkında bilgi vermektir.

Eğitim süresi: 1 gün

Önerilen katılımcılar: Şirketlerin insan kaynakları ve mali işler bölümlerinde çalışan ve program içeriği hakkında bilgi edinmek isteyen yönetici ve elemanlar.

Kapsam:

1. Vergi Konuları

a. Şirketlerin Gelir Vergisi Kanunu Kapsamındaki Yükümlülükleri b. Personelin Gelir Vergisi Kanunu Kapsamındaki Yükümlülükleri c. İkili Vergi Anlaşmaları Çerçevesinde Vergi Uygulamaları

d. Stock Option Planları Kapsamında Elde Edilen Gelirlerin Vergilendirilmesi 2. Sosyal Güvenlik Konuları

a. Uluslararası Personel Görevlendirmelerinde, Sosyal Güvenlik Yükümlülükleri b. İsteğe Bağlı Sigortalılık ve Yurtdışı Borçlanma Uygulamaları

c. Sosyal Güvenlik Yükümlülüklerinin İkili Sosyal Güvenlik Anlaşmaları Çerçevesinde Değerlendirilmesi

3. Çalışma ve Oturma İzni

a. Çalışma ve Oturma İzinlerinin Alınması İle İlgili Yasal Mevzuat, b. Uygulamada Karşılaşılan Zorluklar

(15)

Vergi Teşvikleri, Yeni Teşvik Sistemi

Amaç: Şirketlere vergi ve diğer konularda avantaj yaratabilecek teşvik ve fırsatlar hakkında bilgi verilmesi.

Önerilen katılımcılar: Mali işler ve finans departmanında çalışan yöneticiler, sorumlular ile yatırım kararlarını alan ve uygulayan yöneticiler, bu konuda danışmanlık veren kişiler.

Kapsam:

1. Yatırımlara Sağlanan Teşvikler 2. Yeni Teşvik Sisteminin Uygulaması 3. Ar-Ge Harcamalarına Sağlanan Teşvikler 4. Serbest Bölge Teşvikleri

5. Teknoloji Geliştirme Bölgelerine Sağlanan Teşvikler 6. İstihdama İlişkin Getirilen Teşvik ve Destekler 7. İhracat Teşvikleri

(16)

Yurtdışına Yapılan Ödemelerin

Vergilendirilmesi

Amaç: Kurumlar tarafından yurtdışına yapılan ödemeler ile finansal kurumlar aracılığı ile müşteriler adına yapılan ödeme ve transferlerin vergi mevzuatı kapsamında değerlendirilmesine ilişkin bilgilendirmektir.

Önerilen Katılımcılar: Uluslararası şirketler ile Türkiye içerisinde ve dışında yatırımları bulunan grup şirketlerinin mali işler ve finans yöneticileri, sorumluları ile kurumların yurtdışı ödemelerinden sorumlu olan;

► Mali Kontrol ve Operasyon

► Hazine ve Dış İşlemler

► Mevzuat

► İç Denetim

bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. Gayrimaddi Hak Ödemeleri 2. Serbest Meslek Kazancı Ödemeleri 3. Temettü Ödemeleri

4. Borçlanma İşlemleri 5. Dar Mükellef Kurum Stopajı

6. Sorumlu Sıfatı ile Katma Değer Vergisi 7 Kaynak Kullanımı Destekleme Fonu 8 Damga Vergisi

(17)

KDV Uygulamalarında

Özellik Arz Eden Hususlar

Amaç: Kurumların KDV ile ilgili yükümlülük ve avantajlarının değerlendirilmesi ve dolaylı vergilerin yönetimine ilişkin gerekli bilgi birikimi ve altyapının oluşturulması.

Önerilen katılımcılar: Şirketlerin mali işler ve finans bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar ile dolaylı vergiler ile ilgili finansman akışında görev alan yöneticiler.

Kapsam:

1. Mükellef ve Vergi Sorumlusu

2. KDV’nin Transfer Fiyatlandırması Uygulaması Yönünden Değerlendirilmesi 3. Örtülü Sermaye Uygulamasında KDV

4. İthalat İşlemleri ile İlgili Özellikli Hususlar ve Düzeltme İşlemleri 5. İhracat İşlemlerinin Değerlendirilmesi

6. KDV’ye Tabi Tutulmayabilecek Ödemeler 7. KDV İndirim Hakkı ve İndirimin Dönemi 8. İhraç Kayıtlı Teslimler

9. Vade Farkı, Kur Farkı, Fiyat Farkı Ödemelerinde KDV 10. Konsinye Satışlarda KDV

11. Yurtdışından Kullanılan Kredilerle İlgili Dolaylı Vergiler

(18)

İndirimli Orana Tabi İşlemlerde KDV İadesi

Amaç: İndirimli orana tabi teslimler nedeniyle doğan KDV iadesi ile ilgili güncel gelişmeler ile iade sürecinde karşılaşılan sorunları değerlendirmek.

Önerilen katılımcılar: Şirketlerin mali işler ve finans bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar ile dolaylı vergiler ile ilgili finansman akışında görev alan yöneticiler.

Kapsam:

1. İndirimli Orana Tabi İşlemlerin Kapsamı ve KDV İadesi Süreci 2. İade Taleplerinde Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar

3. Uygulamadaki Olası Değişiklikler

4. KDV İadesi Hesaplanması Özellikli Konular

5. Ciro Primi, Hasılat Primi, Faiz, Fiyat Farkı, Vade Farkı, Kur Farkı Gibi Giderler Nedeniyle Yüklenilen KDV

6. Eksi İade Sorununda Son Durum 7. İade Mallarda KDV İadesi 8. Düzeltme Yoluyla İade Talebi

(19)

Temel Muhasebe Uygulamaları

Amaç: Muhasebenin temel kavramları ve Tekdüzen Hesap Planı’nın işleyişi hakkında gerekli altyapının hazırlanmasını sağlamak.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin muhasebe ve finans bölümlerinde çalışan ve temel muhasebe prensipleri konularında bilgi ve tecrübelerini artırmak isteyen yönetici ve elemanlar.

Kapsam:

1. Muhasebenin Temel Kavramları 2. Belge ve Kayıt Düzeni

3. Yasal Defterler

4. Mali Tabloların Düzenlenmesine İlişkin Hususlar

5. Tekdüzen Hesap Planının İşleyişi (Tüm Bilanço ve Gelir Tablosu Hesapları)

(20)

Bordro ve Sosyal Güvenlik Mevzuatı Uygulamaları

Amaç: Bordro ve sosyal güvenlik mevzuatının temel kavramları ve işleyişi hakkında gerekli altyapının hazırlanmasını sağlamak.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin insan kaynakları ve mali işler bölümlerinde çalışan ve bordro hazırlanması ve sosyal güvenlik mevzuatı uygulamaları konularında bilgi ve tecrübelerini artırmak isteyen yönetici ve elemanlar.

Kapsamı:

1. Bordro Konuları

 Ücret ve Ücret Sayılan Ödemelerin Tanımlanması

 Ücretlerin Vergilendirilmesinde Gelir ve Damga Vergisi Uygulamaları

 BES ve Diğer Özel Sigortaların Vergi Mevzuatındaki Yeri

 Örnek Uygulamalar

2. Sosyal Güvenlik Konuları

 Sosyal Güvenlik Kanunu Temel Konuları

 Sosyal Güvenlik Kanunu’nun Bordro Hazırlığı ile İlgili Özellik Arz Eden Hususları

 Kurumların Sosyal Güvenlik Mevzuatı Açısından Bildirim Yükümlülükleri

(21)

Banka ve Finans Kurumlarında

Çalışanlar İçin Temel Vergi Eğitimi

Amaç: Programın hedefi, finansal kurumlarda çalışan personelin genel vergi mevzuatı hakkında bilgilendirilmesidir.

Önerilen Katılımcılar: Finansal kurumların; mali kontrol ve operasyon, teftiş kurulu, mevzuat, iç denetim bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. Vergi hukukuna ilişkin temel kavram ve tanımlar, 2. Kurumlar Vergisi Kanunu kapsamında;

 İstisna kazançlar,

 İndirilecek ve indirilemeyecek giderler,

 Örtülü sermaye,

 Transfer fiyatlandırması,

 Kontrol edilen yabancı kurum uygulamaları, 3. Gelir Vergisi Kanunu kapsamında;

 Ücret gelirleri,

 Serbest meslek kazançları,

 Gayrimenkul sermaye iratları,

 Menkul kıymet gelirleri ve vergilendirilmesi.

4. Katma değer vergisi 5. Damga vergisi

6. Banka ve sigorta muameleleri vergisi (BSMV), 7. Kaynak kullanımını destekleme fonu (KKDF), 8. Diğer vergi ve harçlar

 Veraset ve intikal vergisi,

(22)

Banka ve Finans

Kuruluşlarında Kurumlar Vergisi Uygulamaları

Amaç: Banka ve finans kuruluşları tarafından gerçekleştirilen işlemlerin kurumlar vergisi mevzuatı çerçevesinde yarattığı avantaj ve yükümlülüklerin irdelenmesi ve bu çerçevede bilgilendirilme yapılması ve kurumlar vergisi matrahının tespitinde önem arz eden konular hakkında bilgi aktarımında bulunulması.

Önerilen katılımcılar: Mali işler ve finans bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar.

Kapsam:

1. Kurumlar Vergisi ve Geçici Vergi Matrahlarının Tespiti 2. Kurumlar Vergisi İstisnaları ve İndirimler

3. Kontrol Edilen Yabancı Kurum Kazancı 4. Bağış ve Yardımlar ile Sponsorluk Harcamaları 5. Diğer İndirimler

6. İndirilebilecek Giderler ve Kanunen Kabul Edilmeyen Giderler 7. Örtülü Sermaye Müessesesi

8. Yurtdışı Şube Kazançları 9. Kurumlar Vergisi Hesaplamaları 10.Verginin Beyan ve Ödenme Süreleri 11. Ödenen Vergilerin Mahsubu ve İadesi 12. Vergi Kesintisi Uygulamaları

(23)

Banka ve Finans Kuruluşları İçin BSMV ve Damga Vergisi Uygulamaları

Amaç: Banka ve finans kuruluşları tarafından gerçekleştirilen işlemlerin BSMV ve damga vergisi çerçevesinde irdelenmesi ve uygulamada özellik arz eden konular hakkında bilgi aktarımında bulunulmasıdır.

Önerilen Katılımcılar: Finansal kurumların; mali kontrol ve operasyon, hazine ve hazine operasyon, kurumsal finansman, mevzuat, iç denetim bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. BSMV

a. İşlem türleri bazında uygulamanın değerlendirilmesi b. İstisnalar

c. Matrahının tespitinde özellikli hususlar d. Vergileme ölçüleri, vergi oranı 2. Damga Vergisi

a. Taraf olunan sözleşmelerde damga vergisi

b. Üçüncü kişilere ait damga vergisine tabi kağıtlarda sorumluluk c. Bir kağıtta birden fazla işlemin bulunması durumunda vergilendirme d. Sözleşmelerin devri

e. Yabancı ülkelerde düzenlenen kağıtlar f. İstisnalar

g. Vergileme ölçüleri, vergi oranı ve azami vergi tutarı

(24)

Finansman Araçlarının Vergilendirilmesi

Amaç: Finansal kurumlarda çalışan personelin, gerek yurtiçi gerekse yurtdışı borçlanma araçlarının vergilendirilmesi (kurumlar vergisi, gelir vergisi stopajı, BSMV, KDV, KKDF, damga vergisi, harçlar) konusunda bilgilendirilmesidir.

Önerilen Katılımcılar: Finansal kurumların; Mali Kontrol ve Operasyon, Hazine ve Hazine Operasyon, Kurumsal Finansman, Mevzuat, İç Denetim bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. Finansman Tekniklerinin Vergisel Boyutu a. Kredi yoluyla sağlanan borçlar b. Sermaye benzeri krediler c. Tahvil ihracı

d. Halka arz e. Sekuritizasyon f. Repo

g. Türev işlemler h. Sermaye artırımı

2. Şirketlerin ortaklarından ve grup şirketlerinden sağladıkları borçlanmalar (Örtülü sermaye uygulaması)

3. Vergi cennetlerine yapılan ödemelerin vergisel boyutu 4. Örnek uygulamalar

(25)

Finansal Kurumlar

Tarafından Yapılan Yurtdışı Ödemelerin Vergisel Boyutu

Amaç: Finansal kurumlar tarafından yapılan ödemeler ile finansal kurumlar aracılığı ile müşteriler adına yapılan ödeme ve transferlerin vergi mevzuatı kapsamında değerlendirilmesidir.

Önerilen Katılımcılar: Finansal kurumların; mali kontrol ve operasyon, hazine ve hazine operasyon, dış işlemler, mevzuat, iç denetim bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. Gayrimaddi Hak 2. Serbest Meslek Kazancı 3. Temettü

4. Borçlanma İşlemleri (Kredi ve Alacak Faizi) 5. Mevduat Faizi

6. Repo Faizi 7. Türev İşlemler

8. Geçici 67. Maddeye İlişkin Diğer İşlemler Kapsamında Yurtdışına Yapılan Çeşitli Ödeme ve Transferlerin;

 Dar Mükellef Kurum Stopajı,

 Geçici 67. Madde,

 Katma Değer Vergisi,

(26)

Menkul Kıymet Gelirlerinin Vergilendirilmesi

Amaç: Finansal kurumlarda çalışan personelin menkul kıymetlerden elde edilen gelirlerin vergilendirilmesi konusunda bilgilendirilmesi.

Önerilen Katılımcılar: Finansal kurumların; mali kontrol ve operasyon, bireysel bankacılık, özel bankacılık, hazine ve hazine operasyon, mevzuat, iç denetim bölümlerinde görevli personel.

Kapsam:

1. Gelir Vergisi Kanunu Kapsamında Tam ve Dar Mükellefiyet Kavramları, 2. Menkul Kıymet Gelirlerinin Türleri,

3. GVK Geçici 67. Madde Kapsamında Stopaj Uygulaması,

4. Tam Mükellef Gerçek Kişilerce Elde Edilen Gelirlerin Menkul Kıymet Bazında Vergilendirilmesi,

5. Dar Mükellef Gerçek Kişilerin Menkul Kıymet Gelirlerinin Vergilendirilmesi, 6. Gelir Vergisi Oranları, Beyan ve Ödeme Zamanları,

7. Örnek Uygulamalar.

(27)

Yeni Türk Ticaret

Kanunu’nun Getirdikleri

Amaç: Yeni Türk Ticaret Kanunu’nun temel kavramları ve işleyişi hakkında gerekli altyapının hazırlanmasını sağlamak. Kanunun getireceği yenilikler ile bunların hukuk ve muhasebe uygulamalarına olan yansımaları hakkında bilgi aktarımında bulunmak.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin ortakları, yönetim kurulu üyeleri, genel müdürleri, mali işler ve finans sorumluları ile hukuk müşavirleri.

Kapsam:

Yeni Türk Ticaret Kanunu’nun Gerekçeleri

Ticaret Şirketlerinin Yeniden Yapılandırılması

Şirketler Topluluğu - Anonim Şirket - Limited Şirket

Şirketler Hukukundaki Yenilikler

Kurumsal Yönetim

Denetim Sistemindeki Değişiklikler

Şirketler Topluluğunun Finansal Tabloları

Defter Tutma ve Envanter

Açılış Bilançosu ve Yıl Sonu Finansal Tabloları

(28)

Yeni Türk Ticaret Kanunu;

Şirket Ortak ve

Yöneticilerinin Sorumlulukları

Amaç: Yeni Türk Ticaret Kanunu’nun şirketler hukuku uygulamalarına olan yansımaları ile şirket ortak ve yöneticilerine getirilen sorumluluk ve yükümlülükler hakkında bilgi aktarımında bulunmak.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin ortakları, yönetim kurulu üyeleri, genel müdürleri, mali işler ve finans sorumluları ile hukuk müşavirleri.

Kapsam:

1. Şirketler Hukukundaki Yenilikler

 Tek ortaklı şirketler ve tek üyeli yönetim kurulları

 Şirkete karşı borçlanma yasağı

 Şirketlerde ölçek ayrımı

 Elektronik ortamda genel kurul ve yönetim kurulu

 Internet sitesi açma zorunluluğu ve Bilgi toplumu hizmetleri 2. Kurumsal Yönetim

 Şeffaf, adil, hesap verilebilir şirket kayıtları

 Şirket organlarının fonksiyon ayrımı

 Ticaret sicil kayıtlarının aleniyeti

 Ticaret unvanının görünürlüğü

 Kamuyu aydınlatma 3. Özellikli Konular

 Şirket ortaklarının sorumlulukları

 Şirket yöneticileri sorumlulukları

(29)

Vergi Suçları, Vergi Cezaları ile Şirket Ortak ve

Yöneticilerinin Sorumlulukları

Amaç: Şirketler nezdinde Maliye Bakanlığı vergi inceleme elemanları tarafından yürütülen vergi incelemeleri neticesinde veya idarece yapılan tespitler sonucu gündeme gelen idari ve adli vergi suçları ile başvurulabilecek hukuki yollar ile ilgili bilgilendirilme yapılması hedeflenmektedir.

Önerilen Katılımcılar: Şirket ortakları ile mali işler ve finans bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar.

Kapsam:

1. Son Zamanlarda Yapılan Vergi İncelemelerinde İhtilaf Yaratılan Konular ve Neticesinde Söz Konusu Olan Vergi Suç ve Cezaları

2. İdari ve Adli Vergi Suçlarının Ayrımı

3. Kaçakçılık Suç ve Cezalarının Söz Konusu Olabileceği Durumlar 4. Vergi Yargısında Suç ve Kabahat Ayrımı ve Olası Yaptırım Müesseseleri 5. İdari Para Cezaları ve Adli Cezalar

6. Vergi Yargısı Süreci

(30)

Şirketlerde Tasfiye,

Birleşme, Devir, Bölünme ve Hisse Değişimi

Amaç: Şirketler tarafından gerçekleştirilen tasfiye, birleşme, devir, bölünme ve hisse değişimi işlemlerinin vergi mevzuatı çerçevesinde yarattığı avantaj ve yükümlülüklerin irdelenmesi ve bu çerçevede bilgilendirilme yapılması hedeflenmektedir.

Kapsam:

1. Tasfiye, birleşme, devir, bölünme (tam bölünme, kısmi bölünme) ve hisse değişimi işlemlerinin tanımı, şartları

2. Tasfiye, birleşme, devir, bölünme ve hisse değişimi işlemlerinin vergilendirilmesi

3. Verginin beyan ve ödenme süreleri

4. Devir ve bölünme işlemlerinde geçmiş yıl zararlarının mahsubu 5. İşlemlerin Türk Ticaret Kanunu karşısındaki durumu

(31)

Vergi İncelemelerinde Süreç Yönetimi ve Başvurulacak Hukuki Yollar

Amaç: Şirketler nezdinde Maliye Bakanlığı vergi inceleme elemanları tarafından yürütülen vergi incelemelerinde, inceleme sürecinin yönetilmesi ve cezalı vergi tarhiyatından sonra başvurulabilecek hukuki yollar ile ilgili bilgilendirilme yapılması hedeflenmektedir.

Kapsam:

1. Son Zamanlarda Yapılan Vergi İncelemelerinde İhtilaf Yaratılan Konular 2. Vergi İnceleme Sürecinin Yönetilmesi

3. Vergi İnceleme Tutanağı ve Vergi İnceleme Raporu 4. Tarhiyat Öncesi ve Tarhiyat Sonrası Uzlaşma Müessesesi 5. Vergi Yargısı Süreci

(32)

Gümrük Uyuşmazlıklarında Çözüm Yolları (Uzlaşma)

Amaç: Gümrük incelemelerinin kapsamı ve gümrük incelemelerine ilişkin olarak şirketlerin hakları ve yükümlülükleri ile inceleme sonucu karşılaşılan

uyuşmazlıklara yönelik başvurulacak hukuksal yolların anlatılması hedeflenmektedir.

Önerilen Katılımcılar: Şirketlerin mali işler ve dış ticaret bölümlerinde çalışan yöneticiler ve uygulayıcılar.

Kapsam:

1. Sonradan kontrol incelemesinin tanımlanması 2. Sonradan kontrol incelemesinin usul ve esasları

3. Gümrük incelemelerinde şirketlerin hakları ve yükümlülükleri 4. Gümrük incelemelerinde sık karşılaşılan sorunlar ve çözüm önerileri 5. Gümrük inceleme tutanağı düzenlenirken dikkat edilmesi gereken unsurlar 6. İhtilafların çözümünde başvurulabilecek hukuksal yollar

7. Gümrükte uzlaşma müessesesi, usul ve esasları.

(33)

Gümrük Vergilerinin Tespiti, Tespitte Yaşanan Sorunlar ile Çözüm Önerileri

Amaç: İthal edilen eşyanın vergilendirme unsurlarının neler olduğu, gümrük vergileri ve ithalat vergileri kavramlarının belirlenmesi, gümrük vergilerinin tespitinin nasıl yapıldığı ve karşılaşılan sorunlar karşısında izlenecek çözüm yollarının anlatılması hedeflenmektedir.

Ayrıca bu eğitim kapsamında, gümrük vergilerinin tespitine yönelik bazı pratik bilgilerin verilmesi de amaçlanmaktadır.

Kapsam:

1. İthalat vergileri-gümrük vergileri ayrımı

2. Gümrük vergisinin tespitinde gümrük vergi unsurlarının incelenmesi

Gümrük Kıymeti

Menşei

Tarife

3. Gümrük vergilerinin hesaplanmasında sık karşılaşılan sorunlar 4. Gümrük vergilerinde yaşanan sorunların çözümünde izlenecek yollar 5. Gümrük kıymetinin tespitinde uygulanan özel bir düzenleme: İstisnai kıymet

(34)

Dahilde İşleme ve Gümrük Kontrolü Altında İşleme Rejimi Uygulaması

Amaç: Dahilde İşleme Rejimi ile Gümrük Kontrolü Altında İşleme Rejiminin işleyişi, Dahilde İşleme İzin Belgesinin alım ve kapama süreci ile rejimin işleyişinde dikkat edilmesi gereken hususların anlatılması hedeflenmektedir.

Özellikle, uluslararası ticaret işlemlerinde bu rejimler kullanılarak zaman

kazandırıcı ve maliyet azaltıcı iş modellerinin nasıl oluşturulabileceği konularında bilgi verilmesi amaçlanmaktadır.

Kapsam:

1. Dahilde İşleme Rejiminin Tanımı ve İşleyişi

2. Dahilde İşleme İzin Belgesi-Dahilde İşleme İzni Ayrımı 3. Dahilde İşleme Rejiminde Özel Uygulamalar:

Eşdeğer Eşya Kullanımı

İkincil Ürün-Fire Ayrımı

Önceden İhracat-İthalat

4. Dahilde İşleme Rejimi Uygulamalarında Sık Karşılaşılan Sorunlar ve Çözüm Önerileri

5. DİİB/İzinlerin Kapatılma Süreci

6. Gümrük Kontrolü Altında İşleme Rejiminin Tanımlanması ve İşleyişi

7. Gümrük Kontrolü Altında İşleme Rejiminin Uygulanmasında Yaşanan Sorunlar ve Çözüm Önerileri

(35)

Dış Ticaret İşlemlerinin Muhasebeleştirilmesi

Amaç: Gümrük ve dış ticaret işlemlerinin kavramsal olarak tanımlamasının yapılması; gümrük ve dış ticaret işlemlerinin muhasebeleştirilmesine yönelik usullerin anlatılması hedeflenmektedir.

Kapsam:

1. İhracat Muhasebesi

İhracat İşlemlerinin Muhasebeleştirilmesinde Kullanılan Hesaplar

İhracatta Katma Değer Vergisinin Tecil ve Terkini

İhracatta Katma Değer Vergisi İadesi

2. İthalat Muhasebesi

 İthalat İşlemlerinin Muhasebeleştirilmesinde Kullanılan Hesaplar

 Dış Ticaret Hesaplarının Kullanımında Özellikli Konular

 Dış Ticaret Muhasebe İşleyişinde Önemli Hususlar

(36)

Uluslararası

Finansal Raporlama

Standartları (UFRS)

(37)

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) - Temel Düzey

Amaç: Bu eğitimin amacı UFRS’nin genel içerik ve çerçevesini açıklamak, temel bazı standartlarla ilgi bilgileri aktarmaktır.

Önerilen Katılımcı: Finansal raporlama ve muhasebe yöneticileri ve uzmanları.

Kapsam:

1. UFRS - Giriş ve Temel Bilgiler

► UFRS ile ilgili temel bilgiler ve açıklamalar,

► Finansal tabloların özellikleri,

► Finansal tabloların temel esasları ve hazırlama standartları,

► Standartların çerçevesi,

► UMS 1- Finansal Tabloların Sunuluşu,

► UMS 8- Muhasebe Politikaları, Muhasebe Tahminlerinde Değişiklikler ve Hatalar,

► UMS 10- Raporlama Döneminden (Bilanço Tarihinden) Sonraki Olaylar, 2. Maddi ve Maddi Olmayan Duran Varlıklar - UMS 16 ve UMS 38.

3. Varlıklarda Değer Düşüklüğü - UMS 36.

4. Ertelenmiş Vergi - UMS 12.

5. Kiralama İşlemleri - UMS 17 ve UFRYK 4.

(38)

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) - Orta Düzey

Amaç: Bu eğitimin amacı UFRS ile ilgili orta düzeydeki bilgileri özet olarak aktarmaktır.

Önerilen Katılımcı: Finansal raporlama ve muhasebe yöneticileri ve uzmanları.

Kapsam:

1. Finansal Bilgilerin Bölümlere Göre Raporlanması - UFRS 8.

2. Nakit Akım Tablosu - UMS 7.

3. Hisse Başına Kazanç - UMS 33.

4. İşletme Birleşmeleri, İştiraklerdeki Yatırımlar- UFRS 3, UMS 27, 28 ve 31.

5. Kur Değişiminin Etkileri - UMS 21.

6. İnşaat Sözleşmeleri - UMS 11.

(39)

Uluslararası Finansal Raporlama Standartları (UFRS) – Aralık 2011’den İtibaren Yürürlüğe Girecek Değişiklikler

Amaç: Bu eğitimin amacı UFRS’de Aralık 2011 tarihinden itibaren yürürlüğe girecek değişiklikleri aktarmaktır.

Önerilen Katılımcı: Finansal raporlama ve muhasebe yöneticileri .

Kapsam:

1. 2011 yıl sonu mali tabloları için geçerli olacak değişiklik, yeni standart ve yeni yorumlar.

2. 2012 mali yılında geçerli olacak değişiklik, yeni standart ve yeni yorumlar

(40)

Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler için Türkiye

Finansal Raporlama Standardı

Amaç: Bu eğitimin amacı küçük ve orta büyüklükteki işletmeler için Türkiye finansal raporlama standartları ’nın genel içerik ve çerçevesini açıklamak, temel bazı standartlarla ilgi bilgileri aktarmaktır.

Önerilen Katılımcılar: Finansal raporlama ve muhasebe yöneticileri ve uzmanları.

Kapsam:

► Türk Ticaret Kanunu

► Dünya’da ve Türkiye’de Finansal Raporlama

► Dünya Uygulamaları

► Türkiye Uygulamaları

► Uluslararası Finansal Raporlama Standartları

► Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler için Finansal Raporlama Standartları

► KOBİ Türkiye Finansal Raporlama Standardı

 Küçük ve Orta Büyüklükteki İşletmeler

 Kavramlar ve Genel İlkeler

 Finansal Tabloların Sunuluşu

 Finansal Durum Tablosu – Bilanço

 Kapsamlı Gelir Tablosu ve Gelir Tablosu

 Özkaynak Değişim Tablosu ile Gelir ve Dağıtılmamış Karlar Tablosu

 Nakit Akış Tablosu

 Stoklar

 İştiraklerdeki Yatırımlar

 İş Ortaklıklarındaki Paylar

 Yatırım Amaçlı Gayrimenkuller

 Maddi Duran Varlıklar

 Şerefiye Dışındaki Maddi Olmayan Duran Varlıklar

 İşletme Birleşmeleri ve Şerefiye

 Kiralamalar

 Karşılıklar, Koşullu Borçlar ve Koşullu Varlıklar

 Borçlar ve Özkaynaklar

 Hasılat

 Devlet Teşvikleri

 Borçlanma Maliyetleri

 Hisse Bazlı Ödemeler

 Varlıklarda Değer Düşüklüğü

 Çalışanlara Sağlanan Faydalar

 Gelir Vergileri

 Yabancı Para Çevrim İşlemleri

 Yüksek Enflasyon

 Raporlama Döneminden Sonraki Olaylar

 İlişkili Taraf Açıklamaları

 Özellikli Faaliyetler

 KOBİ UFRS’ye Geçiş

(41)

Bilgi Teknolojileri

Denetimi

(42)

COBIT Tabanlı Bilgi

Teknolojileri Uygulamaları Eğitimi

Eğitim içeriği

Modül 1 Modül 2

► COBIT ve temel kurumsal yönetişim unsurları

► COBIT çerçevesi ve bileşenleri

► COBIT’in diğer standart ve çerçevelerle (ör. ISO27001, SOX, ITIL, COSO) olan ilişkisi

► COBIT kontrol alanları ve temel hedefleri

► Süreç tanımı

► Süreç metrikleri

► Sorumluluk atama (RACI) tabloları

► Süreç girdi ve çıktıları

Aşağıda belirtilen örnek COBIT 4.1 süreçleri ile ilgili olarak:

► Detay kontrol hedefleri

► Örnek kontroller ve uygulama pratikleri

► Sık karşılaşılan bulgular

► Olgunluk tartışması Örnek COBIT süreçleri:

► PO2 – Bilgi Mimarisinin Tanımlanması Amaç

Bu eğitimin amacı bilgi teknolojileri süreçleri içinde COBIT çerçevesinin kullanımı konusunda katılımcılara bilgi sağlamaktadır.

Kapsam

Katılımcılar, COBIT’in genel yapısı ile bilgi teknolojileri (BT) süreçlerine yönelik COBIT temelli bir uyum kapsamında dikkat edilmesi gereken hususlar hakkında bilgi alabilecek ve benzer bir düzenleme bulunan bankacılık sektöründen örneklerle gerçek hayat yansımalarını tartışabileceklerdir.

Seviye İleri.

Eğitim süresi

2 gün. Eğitim 2 modül halinde verilecek olup her modül 1 gün sürecektir. Her modül için ayrı bir katılımcı kaydı alınacaktır.

Kimler katılabilir

Bilgi Teknolojileri (BT) Yöneticileri, İç Denetim/İç Kontrol Yöneticileri, Risk Yöneticileri.

(43)

Eğitim akışı

Değişiklik yönetimi kontrolleri Erişim yönetimi kontrolleri BT operasyonları yönetimi kontrolleri

► Uyarlama ayarlarının incelenmesi ► Genel güvenlik ve şifre ayarlarının ► Toplu ve arka plan işleri (batch, background job) yönetiminde

Uygulamalı SAP ECC Genel BT Kontrolleri Denetimi

Eğitimi

Amaç

Bu eğitim programının amacı, katılımcılara, SAP ECC sistemi genel BT kontrolleri kapsamında uygulanabilecek teknik denetim bilgilerini kazandırmaktır.

Kapsam

Katılımcılar, bir test sistemi üzerinde teknik denetim adımlarının uygulanması sırasında dikkat edilmesi gereken hususlar hakkında gözlem ve tartışma imkânı bulacaklardır.

Seviye İleri.

Eğitim süresi 1 gün.

İç Denetçiler, BT Denetçileri, İç Kontrol Uzmanları, Sistem Güvenlik Uzmanları.

(44)

Bilgi Güvenliği Farkındalık Eğitimi

Amaç

Bu eğitimin amacı kurumlardaki bilgisayar kullanıcılarının bilgi güvenliği olayları ve mevcut yasal ve kurumsal düzenlemelere uyum konularında bireysel

farkındalıklarını artırmaktır.

Kapsam

Katılımcılar, kritik bilgilerin korunması ve bilgi güvenliği konusunda yasal ve kurumsal düzenlemelere ve politikalara uyum için bireysel olarak

uygulayabilecekleri sosyal ve teknik konular hakkında bilgi alma imkânı bulacaklardır.

Seviye Başlangıç.

Eğitim süresi 1 gün.

Kurumlarda çalışan tüm bilgi sistemleri kullanıcıları.

Eğitim akışı

► Bilgi güvenliğinin temelleri (gizlilik, bütünlük, erişebilirlik)

► Bilgi güvenliği ve veri gizliliği ile ilgili yasal düzenlemeler

► Kurum seviyesi politikalar ve kabul edilebilir kullanım

► Parola kullanımı ve erişim kontrolleri

► Internet, E-posta ve anında mesajlaşma programları kullanımı

► Zararlı yazılımlardan korunma

(45)

Kurumsal Finansman

Eğitimleri

(46)

Temel Değerleme Yöntemleri

Amaç: Şirket/hisse değerlemelerinde kullanılan temel yaklaşım ve yöntemlerin şirket çalışanlarına aktarılmasıdır.

Önerilen Katılımcılar: Mali işler, bütçe ve planlama, finans, stratejik planlama ve iş geliştirme bölümlerinde çalışan yöneticiler

Kapsam:

Değer ve değerleme kavramı

Değerleme yaklaşımlarına genel bakış

Gelir yaklaşımı kapsamında temel değerleme yöntemleri Piyasa yaklaşımı kapsamında temel değerleme yöntemleri Maliyet yaklaşımı kapsamında temel değerleme yöntemleri Türkiye’de değerleme uygulamalarında karşılaşılan sorunlar

(47)

Finansal Tablo Analizi

Amaç: Mali tabloların, karar verme mekanizmasında etkin olarak kullanılması ve yorumlanması için belli başlı analizlerin aktarılmasıdır.

Önerilen Katılımcı: Gerek finans fonksiyonlarında yer almayan üst düzey yöneticiler gerekse Bütçe ve Raporlama Yöneticileri ile Mali İşler Departmanı Yöneticileri

Kapsam:

Temel bilanço ve gelir tablosu tanımları ve prensipleri Finansal Rasyo Analizleri

Gelir ve maliyetlerin hacim ve fiyat ile olan duyarlılık analizleri

Genel FVAOK (EBITDA) tanım ve prensipleri ve operasyonel olmayan ve/veya bir kerelik işlemlerin potensiyel FVAOK etkileri

Net işletme sermayesi analizleri Nakit Akım Tablosu analizleri

(48)

Proje Finansmanı ve Finansal Fizibilite

Amaç: Proje finansmanının genel yapısı ve diğer alternatif finansman yöntemleri arasındaki farkların incelenmesi ile temel finansal fizibilite prensiplerinin şirket çalışanlarına aktarılmasıdır.

Önerilen Katılımcılar: Mali işler, finans, stratejik planlama ve iş geliştirme bölümlerinde çalışan yöneticiler

Kapsam:

Proje Finansmanı nedir?

Proje Finansmanı ve alternatifleri

Proje Finansmanı ve PPP (Kamu Özel Ortaklığı) Proje Finansmanının yapısı ve tarafları

Proje Finansmanında Sözleşme Müzakeresi

Proje Finansmanında Finansal Modelleme ve fizibilite analizi Örnek olay incelemeleri

(49)

Satın Alma ve Birleşme İşlemleri

Amaç: Günlük hayatta gittikçe daha çok gündeme gelen şirket birleşme/satın alma işlemleri konusunda şirket ortakları ve yöneticilerine süreç ve beklentiler

konusunda genel bilgiler aktarmaktır.

Önerilen Katılımcılar: Her türlü yatırım, hisse alım ya da satış kararı alma aşamasında olan ya da bu konularda bilgi edinmek isteyen şirket yönetici ve ortakları, Şirketlerin finansman, yatırımlar veya iş geliştirme bölüm yöneticileri.

Kapsam:

Şirket satın alma işlemine genel bakış Yatırımcı profili ve beklentileri

Şirket satışı (satış öncesi planlama, değerleme, yatırımcı belirleme, dokümantasyon, pazarlık, hukuki işlemler, kapanış işlemleri)

Şirket satın alma (strateji, planlama, ön değerlendirme, pazarlık, detaylı inceleme, kapanış işlemleri, entegrasyon)

Satın alma işlemlerinde değerleme

Dikkat edilmesi gereken hukuki ve vergisel hususlar Satın alma işlemlerinde karşılaşılan genel sorunlar

(50)

Finansmana Erişim ve Halka Arz Süreci

Amaç: Şirketlerin finansmana erişim için başvurdukları başlıca yöntemlerin tanıtılması, halka arz sürecinin anlatılması ve banka kredisi gibi diğer finansman kaynaklarının kullanımı konusunda alternatiflerin ve bu doğrultuda atılması gereken adımların incelenmesidir.

Önerilen Katılımcılar: Halka açık olmayan şirketler, halka açılmayı planlayan şirketler, dış kaynak kullanan şirketlerin ortak ya da yöneticileri.

Kapsam:

Finansman kaynakları (özkaynak ve dış kaynak alternatifleri) Halka arza hazırlık ve finansal raporlama

Yeni TTK neler getiriyor?

Türkiye’de halka arz süreci hakkında genel bilgiler Halka arzda yatırımcıların şirketlerden beklentileri Finansal yatırımcı profili ve beklentileri

Dış kaynak ve banka kredileri ile finansman Banka ve diğer finansman kurumlarının beklentileri Proje finansmanında temel kavramlar

(51)

Eğitimlerimiz Conrad İstanbul Oteli’nde (Cihannüma Cad.

Saray Mah. No:5 34353 Beşiktaş – İstanbul) gerçekleştirilmektedir.

Ernst & Young bünyesindeki farklı hizmet kollarının sahip olduğu bilgi birikimlerin sonucu olarak hazırlanan eğitim materyalleri, eğitimlerimiz öncesinde kitapçık halinde bedelsiz olarak katılımcılarımızla paylaşılmaktadır. Ayrıca, eğitime katılan katılımcılara sertifika verilmektedir.

Eğitim programları aylık olarak yayınlanmakta olup; daha ayrıntılı bilgi için www.vergidegundem.com sitesini ziyaret edebilirsiniz.

Programda yer alan eğitimlerimiz her haftanın Salı ve Perşembe günlerinde 1 gün olarak planlanmıştır.

Eğitim ücretine öğlen yemeği ile eğitim sırasında verilen aralarda servis edilen yiyecek ve içecekler dahildir.

Eğitimler hizmetlerimiz hakkında daha detaylı bilgi için, bizimle irtibata geçmenizi rica ederiz.

(52)

Ernst & Young

Assurance | Tax | Transactions | Advisory Ernst & Young Hakkında

Ernst & Young, denetim, vergi, kurumsal finansman ve danışmanlık hizmetlerinde global bir liderdir. 152.000 Ernst & Young çalışanı ortak değerleri ve kaliteye olan sarsılmaz inançları doğrultusunda hizmet vermektedirler. Ernst & Young; çalışanlarının, müşterilerinin ve içinde bulunduğu geniş çevrelerin potansiyellerine ulaşmalarına yardımcı olarak fark yaratmaktadır.

Ernst & Young, her biri ayrı birer tüzel kişiliğe sahip Ernst & Young Global Limited’e üye firmalardan oluşan global bir organizasyon olup, tüm hizmetlerini bu üye firmalar tarafından sunmaktadır.

Ernst & Young Global Limited, sınırlı sorumlu bir Birleşik Krallık şirketi olup, müşteri hizmeti sunmamaktadır. Organizasyonumuz hakkında daha detaylı bilgi için, lütfen www.ey.com internet sitesini ziyaret ediniz.

Bu yayın özet bilgi içermekte olup sadece genel bilgi verme amaçlı hazırlanmıştır. Ayrıntılı bir araştırmanın ya da profesyonel görüşün yerini tutmak üzere hazırlanmamıştır. Herhangi bir kişinin, bu yayında yer alan herhangi bir bilgiye dayanarak bir aksiyon alması ya da almaması neticesi uğrayabileceği kayıplardan EYGM Limited dahil global Ernst & Young organizasyonunun hiçbir üyesi sorumluluk kabul etmez. Spesifik konular için ilgili danışmana başvurulmalıdır.

www.ey.com/tr