• Sonuç bulunamadı

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı. Şube Müdürü Şube Müdürü Genel İdare Hizmetleri. Sosyal Tesisler Birimine bağlı Personel

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı. Şube Müdürü Şube Müdürü Genel İdare Hizmetleri. Sosyal Tesisler Birimine bağlı Personel"

Copied!
16
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Şube Müdürü

GÖREVİ Şube Müdürü

SINIFI Genel İdare Hizmetleri KODU

ÜST YÖNETİCİSİ Rektör BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Daire Başkanı

ASTLARI Sosyal Tesisler Birimine bağlı Personel A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER

1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

İlgili mevzuat çerçevesinde Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığına bağlı Sosyal Tesislerin verimli, düzenli, uyumlu şekilde çalışmasından Daire Başkanı’na karşı sorumlu olmak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Konukevi ve Sosyal Tesisler Misafirhanesi ile ilgili her türlü satın alma ve tahakkuk işlemlerini yapmak.

 Şube Müdürünün hizmet alanı ile ilgili iş ve işleri yapmak.

 Daire Başkanının vereceği diğer iş ve işlemler.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı alan

b) İş Riski Var (Mali, Hukuksal, Vicdani) 4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X ] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ En az lisans mezunu olmak

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER Yok

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

(2)

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

İbrahim KIRIMLI

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL UNVANI Bilgisayar İşletmeni

GÖREVİ Şef Vekili

SINIFI Genel İdare Hizmetleri KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Memur, Tekniker, Hizmetli, Sürekli İşçi, Hizmet Alımı A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER

1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Konukevi ile ilgili her türlü satın alma ve tahakkuk işlemlerini yapmak.

 Sosyal Tesisler Misafirhanesi ile ilgili iş ve işlemleri yapmak.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler

.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

(3)

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ En az lise mezunu olmak.

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Zafer SABAH

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI MEMUR

GÖREVİ Büro Personeli

SINIFI Genel İdare Hizmetleri KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER

(4)

1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 TOKİ 15. Blok misafirhanesinin resepsiyon işlerini yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler 3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ En az lise mezunu olmak.

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Sema PERÇİN DEMİRCİ

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

(5)

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI MEMUR

GÖREVİ Büro Personeli

SINIFI Genel İdare Hizmetleri KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Her türlü taşınırı usulüne göre kayıt altına almak ve Daire Başkanını bilgilendirmek.

 Taşınırların Mevzuata uygun terkin veya demirbaş işlemlerini kayıt altına alınmasını sağlamak.

 Depo ve ambarların taşınırların saklanmasını uygun hale getirmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ En az lise mezunu olmak.

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

(6)

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Rahmi AYDEMİR

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Hizmetli

GÖREVİ Hizmetli

SINIFI Yardımcı Hizmetler KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Misafirhanenin resepsiyon ve genel sorumluluğu yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

(7)

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Halime BABAT

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

(8)

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Hizmetli

GÖREVİ Hizmetli

SINIFI Yardımcı Hizmetler KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Konukevi ve misafirhanenin teknik, tamir ve bakım işlerini yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler 3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER 3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ

Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

(9)

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Kerem TUNÇ

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Hizmetli

GÖREVİ Hizmetli

SINIFI Yardımcı Hizmetler KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Misafirhane resepsiyon, genel temizlik işlerini yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler 3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

(10)

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Şefik YILDIRIM

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Hizmetli

GÖREVİ Hizmetli

SINIFI Yardımcı Hizmetler KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

(11)

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Misafirhane resepsiyon, genel temizlik işlerini yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler 3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Ezdin SAKÇİ

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

(12)

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Hizmetli

GÖREVİ Hizmetli

SINIFI Yardımcı Hizmetler KODU

ÜST YÖNETİCİSİ REKTÖR BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 1) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığının hizmetlerini etkin ve verimli bir şekilde yerine getirilmesini sağlamak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

 Güncel iş takibini yapmak ve çalışma takviminin akışını sağlamak.

 Konukevi ve misafirhanenin teknik, tamir ve bakım işlerini yürütmek.

 Çalışma ortamında tehlikeye sebebiyet verebilecek, cihazları kontrol etmek, her gün birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

 Evrak, taşınır ve taşınmaz malları korumak, saklamak.

 Verilen görevleri zamanında, eksiksiz, işgücü, zaman ve malzeme tasarrufu sağlayacak şekilde yerine getirmek.

 Şube Müdürü ve Daire Başkanının vereceği diğer işler.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı Alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

1) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER

Alanı ile ilgili eğitim almış olmak veya “Bilgisayar İşletmeni Sertifikası”na sahip olmak.

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

(13)

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Cemal OLAŞ

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı/Kültür Hizmetleri Şube Müdürlüğü

STATÜSÜ [ X ] MEMUR [ ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Sürekli İşçi

GÖREVİ Temizlik İşçisi SINIFI

KODU

ÜST YÖNETİCİSİ Rektör BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 2) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığına bağlı 15 Temmuz Kongre ve Kültür Merkezinin temizlik işlerinden Şube Müdürü’ne karşı sorumlu olmak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

şekilde

yerine getirmek.

(14)

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X ] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

2) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER Yok

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Ahmet DOĞAN BİRLİK

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

(15)

GÖREV/İŞ TANIMI FORMU KADRO VEYA POZİSYONUN

BİRİMİ/ALT BİRİMİ Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığı/Kültür Hizmetleri Şube Müdürlüğü

STATÜSÜ [ ] MEMUR [X ] SÖZLEŞMELİ PERSONEL

UNVANI Sürekli İşçi

GÖREVİ Temizlik İşçisi SINIFI

KODU

ÜST YÖNETİCİSİ Rektör BAĞLI BULUNDUĞU

YÖNETİCİ/YÖNETİCİLERİ Şube Müdürü, Daire Başkanı

ASTLARI Yok

A. GÖREV/İŞLERE İLİŞKİN BİLGİLER 3) GÖREV/İŞİN KISA TANIMI

Sağlık Kültür ve Spor Daire Başkanlığına bağlı 15 Temmuz Kongre ve Kültür Merkezinin temizlik işlerinden Şube Müdürü’ne karşı sorumlu olmak.

2) GÖREV/İŞ YETKİ VE SORUMLULUKLAR

idorların genel temizlik işlerini yürütmek.

birimden ayrılırken bilgisayar, yazıcı ve tarayıcı gibi elektronik aletleri kontrol etmek, kapı ve pencerelerin kapalı tutulmasına dikkat etmek.

şekilde

yerine getirmek.

3) ÇALIŞMA KOŞULLARI

a) Çalışma Ortamı Kapalı alan

b) İş Riski Yok

4) GÖREV/İŞİN GEREKTİRDİĞİ AĞIRLIKLI ÇABA

[ ] FİZİKSEL ÇABA [ ] ZİHİNSEL ÇABA [X ] HER İKİSİ DE B. ATANACAKLARDA ARANACAK NİTELİKLER

3) GEREKLİ ÖĞRENİM DÜZEYİ VE BÖLÜMÜ

2) GEREKLİ MESLEKİ EĞİTİM, SERTİFİKA, DİĞER EĞİTİMLER Yok

3) GEREKLİ YABANCI DİL VE DÜZEYİ Gerekmiyor

(16)

4) GEREKLİ HİZMET SÜRESİ

Görevde yükselme sureti ile atanacaklar için, Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personel Görevde Yükselme Yönetmeliği hükümleri geçerlidir.

Bu dokumanda açıklanan görev tanımımı okudum.

Görevimi burada belirtilen kapsamda yerine getirmeyi kabul ve taahhüt ediyorum.

Zehra SEVEN

Tarih İmza .…/.…/….

ONAYLAYAN (Daire Başkanı)

Tarih İmza .…/.…/….

Referanslar

Benzer Belgeler

Mehmet ŞEKER BİLGİYASAR İŞLETMENİ İLETİŞİM FAKÜLTESİ FAKÜLTE ŞEF STRATEJİ GEL.D.BŞK.. 3

399 SAYILI KANUN HÜKMÜNDE KARARNAME 2012 YILINDA MEB (Ölçme, Değerlenirme ve Yerleştirme Grup Başkanlığı) TARAFINDAN YAPILAN ÇEŞİTLİ SINAVLARDA ÇIKAN SORULAR

bir üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsüne bağlı meslek yüksekokulları ile bir üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsüne bağlı olmaksızın ve kazanç

A) Azil belgeleri noterlikten ihtarname şeklinde gelmelidir. B) Vekaletten aziller, her harf için sicilde ayrılan bölüme yazılır. C) Azil belgesi geldiğinde hemen yazılarak

DİKKAT! Aşağıdaki uyarıları mutlaka okuyunuz. Adınızı, Soyadınızı, TC Kimlik No, Sınav Salon No ve Sıra No bilgilerinizi yukarıdaki ilgili alanlara

E) Mecburi ilköğretim çağı 6-13 yaş grubundaki çocukları kapsar. Bu çağ çocuğun 5 yaşını bitirdiği yılın eylül ayı sonunda başlar, 13 yaşını bitirip

E) Mecburi ilköğretim çağı 6-13 yaş grubundaki ço- cukları kapsar. Bu çağ çocuğun 5 yaşını bitirdiği yılın eylül ayı sonunda başlar, 13 yaşını bitirip 14.. 26) 222

54. ayında kazanan Elif Servis Ltd Şti’ne Ocak ayında yer teslimi yaparak işe başlaması sağ- lanmıştır. Elif Servis Ltd, şirketinin işçi puantaj cetvelinde imzası bulunan