Stratejik Plan
Mutluhan-Uzunal-Çolakoğlu Ortaokulu (Maltepe) 2015-2019
I. STRATEJİK PLAN HAZIRLIK SÜRECİ VE YÖNTEM
1. Stratejik Planlama Üst Kurulu ve Teknik Ekibin Kurulması
STRATEJİK PLANLAMA ÜST KURULU
SIRA NO ADI SOYADI GÖREVİ
1 TURGUT ŞAHİN OKUL MÜDÜRÜ
2 ALİ YILMAZ MÜDÜR YARDIMCISI
3 RASİM AYDIN ÖĞRETMEN
4 AYFER SAVAŞCI OKUL AİLE BİRLİĞİ BAŞKANI
5 SİNEM ERDİL OKUL AİLE BİRLİĞİ YÖNETİM KURULU
ÜYESİ
2. Stratejik Planlama Çalışma Grubu
STRATEJİK PLAN HAZIRLAMA EKİP LİSTESİ
SIRA NO ADI SOYADI GÖREVİ
1 ALİ YILMAZ MÜDÜR YARDIMCISI
2 DEMET IŞILDAK PSİKOLOJİK DAN. ve REHBER ÖĞRETMEN
3 HAKAN ÇENE ÖĞRETMEN
4 EMEL EĞER TUNCER ÖĞRETMEN
5 BAHAR ÖKSÜZ ÖĞRETMEN
6 BURCU DAŞKAFA ÖĞRETMEN
7 ECE ERZURUMLU GÖNÜLLÜ VELİ
8 FATMA YILDIZ GÖNÜLLÜ VELİ
II. DURUM ANALİZİ
1. Tarihi Gelişim
Hanifi Mutlu - Mehmet Uzunal - Ömer Çolak tarafından yaptırılan okulumuzun inşaatı 2010 Eylül ayında tamamlanmış ve 2010-2011 eğitim-öğretim yılı 2.döneminde, 1 kurucu müdür, 1 müdür yardımcısı ve 2 ücretli ana sınıfı öğretmeni ile Mutluhan-Uzunal-Çolakoğlu İlköğretim Okulu olarak eğitim-öğretime başlamıştır.
2011-2012 Eğitim-Öğretim yılında ise 1 müdür, 1 müdür yardımcısı, 1 rehber öğretmen, 3 ana sınıfı öğretmeni, 8 sınıf öğretmeni ve 3 şube anasınıfı, 4 şube 1.sınıf, 1´er şube 2., 3., 4. ve 5.sınıf olmak üzere toplam 250 öğrencisi ile başarılı bir eğitim-öğretim yılı tamamlanmış ve Haziran 2012 yılında okul dönüşümleri sonucu okulumuz Mutluhan-Uzunal-Çolakoğlu Ortaokulu ismini almıştır.
2012-2013 eğitim-öğretim yılında ise Mutluhan-Uzunal-Çolakoğlu Ortaokulu olarak okulumuz, 1 müdür, 1 müdür yardımcısı, 1 rehber öğretmen, 2 ana sınıfı öğretmeni, 2 OÇEM öğretmeni, 6 sınıf öğretmeni, 16 branş öğretmeni, 1 memur, 1 anasınıfı hizmetlisi, 1 güvenlik görevlisi ve 2 kat görevlisi ve 430 öğrencisi ile eğitim-öğretim yılını başarılarını arttırarak tamamlamıştır.
2012-2013 eğitim-öğretim yılı sonunda yapılan kesin dönüşüm ile okulumuz 1.kademe sınıfları ve sınıf öğretmenleri Güzide Yılmaz İlkokulu´na aktarılmış, Güzide Yılmaz İlkokulu branş öğretmenleri ve 2.kademe öğrencileri ise okulumuza aktarılmıştır.
2. Yasal Yükümlülükler ve Mevzuat Analizi
YASAL YÜKÜMLÜLÜKLER DAYANAK
Her Türk çocuğuna iyi bir vatandaş olmak için gerekli temel bilgi, beceri, davranış ve alışkanlıkları
kazandırmak; onu milli ahlak anlayışına uygun olarak yetiştirmek.
1739 sayılı kanunun 23.maddesi, 222 sayılı kanunun 1.maddesi, İlköğretim Kurumları
Yönetmeliğinin 5. Maddesi Her Türk çocuğunu ilgi, istidat ve kabiliyetleri yönünden
yetiştirerek hayata ve üst öğrenime hazırlamak 1739 sayılı kanunun 23.Maddesi.
Öğrencilere, Atatürk ilke ve inkılâplarını benimsetme;
Türkiye Cumhuriyeti Anayasasına ve demokrasinin ilkelerine, insan hakları, çocuk hakları ve uluslararası sözleşmelere uygun olarak haklarını kullanma,
başkalarının haklarına saygı duyma, görevini yapma ve sorumluluk yüklenebilen birey olma bilincini
kazandırmak
İlköğretim Kurumları Yönetmeliğinin 5. maddesi
Öğrencilerin, millî ve evrensel kültür değerlerini tanımalarını, benimsemelerini, geliştirmelerini bu
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
değerlere saygı duymalarını sağlamak
Öğrencileri, kendilerine, ailelerine, topluma ve çevreye olumlu katkılar yapan, kendisi, ailesi ve çevresi ile barışık, başkalarıyla iyi ilişkiler kuran, iş birliği içinde çalışan, hoşgörülü ve paylaşmayı bilen, dürüst, erdemli, iyi ve mutlu yurttaşlar olarak yetiştirmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilere bireysel ve toplumsal sorunları tanıma ve bu sorunlara çözüm yolları arama alışkanlığı kazandırmak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilere, toplumun bir üyesi olarak kişisel sağlığının yanı sıra ailesinin ve toplumun sağlığını korumak için gerekli bilgi ve beceri, sağlıklı beslenme ve yaşam tarzı konularında bilimsel geçerliliği olmayan bilgiler yerine, bilimsel bilgilerle karar verme alışkanlığını kazandırmak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilerin kendilerini geliştirmelerine, sosyal, kültürel, eğitsel, bilimsel, sportif ve sanatsal etkinliklerle millî kültürü
benimsemelerine ve yaymalarına yardımcı olmak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilerin becerilerini ve zihinsel çalışmalarını
birleştirerek çok yönlü olarak gelişmelerini sağlamak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencileri kendilerine güvenen, sistemli düşünebilen, girişimci, teknolojiyi etkili biçimde kullanabilen, planlı çalışma alışkanlığına sahip estetik duyguları ve
yaratıcılıkları gelişmiş bireyler olarak yetiştirmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilerin ilgi alanlarının ve kişilik özelliklerinin ortaya çıkmasını sağlamak, meslekleri tanıtmak ve seçeceği mesleğe
uygun okul ve kurumlara yöneltmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencileri derslerde uygulanacak öğretim yöntem ve teknikleriyle sosyal, kültürel ve eğitsel etkinliklerle kendilerini
geliştirmelerine ve gerçekleştirmelerine yardımcı olmak
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencileri ailesine ve topluma karşı sorumluluk
duyabilen, üretken, verimli, ülkenin ekonomik ve sosyal kalkınmasına
katkıda bulunabilen bireyler olarak yetiştirmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Doğayı tanıma, sevme ve koruma, insanın doğaya etkilerinin neler olabileceğine ve bunların sonuçlarının
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği
kendisini de
etkileyebileceğine ve bir doğa dostu olarak çevreyi her durumda koruma bilincini kazandırmak.
5. maddesi
Öğrencilere bilgi yüklemek yerine, bilgiye ulaşma ve bilgiyi kullanma yöntem ve tekniklerini öğretmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencileri bilimsel düşünme, araştırma ve çalışma
becerilerine yöneltmek.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilerin, sevgi ve iletişimin desteklediği gerçek
öğrenme ortamlarında düşünsel becerilerini
kazanmalarına, yaratıcı güçlerini ortaya koymalarına ve kullanmalarına yardımcı olmak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
Öğrencilerin kişisel ve toplumsal araç-gereci kaynakları ve zamanı verimli kullanmalarını, okuma zevk ve alışkanlığı
kazanmalarını sağlamak.
İlköğretim Kurumları Yönetmeliği 5. maddesi
MEVZUAT ADI 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu
1739 Sayılı Milli Eğitim Temel Kanunu 222 Sayılı İlköğretim Ve Eğitimi Kanunu
Milli Eğitim Bakanlığı İlköğretim Kurumları Yönetmeliği
Millî Eğitim Bakanlığı İlköğretim ve Orta Öğretim Kurumları Sosyal Etkinlikler Yönetmeliği
Millî Eğitim Bakanlığı Okul-Aile Birliği Yönetmeliği
Millî Eğitim Bakanlığı Rehberlik ve Psikolojik Danışma Hizmetleri Yönetmeliği Millî Eğitim Bakanlığı Sosyal ve Kültürel Yarışmalar Yönetmeliği
Okul Öncesi Eğitim Kurumları Yönetmeliği Okul Servis Araçları Hizmet Yönetmeliği
Öğretmenlik Kariyer Basamaklarında Yükselme Yönetmeliği Yetiştirici ve Tamamlayıcı Sınıflar ve Kurslar Yönetmeliği Kurum Tanıtım Yönetmeliği
İlköğretimde Yöneltme Yönergesi
Millî Eğitim Bakanlığı Bayrak Törenleri Yönergesi
Bilgi ve İletişim Teknolojileri Araçları ve Ortamlarının Eğitim Etkinliklerinde Kullanım Yönergesi
Millî Eğitim Bakanlığı İlköğretim Kurumlarında Yetiştirici Sınıf Açılmasına İlişkin
Yönerge
Millî Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumlarına Geçiş Yönergesi Millî Eğitim Bakanlığı Öğrencileri Yetiştirme Kursları Yönergesi Millî Eğitim Bakanlığı Toplam Kalite Yönetimi Uygulama Yönergesi Taşınır Mal Yönetmeliği
3. Faaliyet Alanları İle Ürün ve Hizmetlerin Belirlenmesi
HİZMET ADI HİZMET TANIMI
1 - Eğitim Politikaları ve Planlama
1 MEB tarafından belirlenen eğitim
politikalarının izlenmesi, değerlendirilmesi ve uygulanması
2 Eğitim öğretim sürecinin planlanması ve planların uygulanması
2-Eğitim Öğretim 1 Ortaokul öğrencilerine eğitim ? öğretim hizmetleri verilmesi
3-Okul Öncesi Eğitim 1 60 72 ay arası yaş grubuna okul öncesi eğitim ? öğretim hizmetleri verilmesi 4-Kaynaştırma Eğitimi 1 Kaynaştırma öğrencilere eğitim öğretim
hizmetleri verilmesi
5-Rehberlik Ve Psikolojik Danışma
1 Okul öncesi ve ortaokul öğrencilerine rehberlik ve psikolojik danışma hizmetleri verilmesi
2 Öğrenci velilerine yönelik rehberlik hizmetleri verilmesi
3-İdareci ve öğretmenlere müşavirlik hizmeti verilmesi
6-Personel İşlemleri
1 Çalışan personelin her türlü özlük haklarını takip etmek, maaş işlemlerini yapılması 2 Hizmet içi eğitim kursları ile ilgili gereken işlemlerin yapılması
4. Kuruluş İçi Analizi
SIRA PAYDAŞLAR İÇ
PAYDAŞ DIŞ PAYDAŞ
NEDEN PAYDAŞ
Paydaşın Kurum Faaliyetlerini Etkileme Derecesiİ
Paydaşın Taleplerine Verien Önem
Sonuç Tam 5" "Çok 4",
"Orta 3", "Az 2", "Hiç 1"
1,2,3 İzle 4,5
Bilgilendir
1,2,3 Gözet 4,5 Birlikte Çalış
1 Okul Müdürü X
Okul
yönetiminden sorumlu olduğu için
5 5
Bilgilendir, birlikte
çalış
2 Müdür
Yardımcıları X
Okul
yönetiminden sorumlu olduğu için
5 4
Bilgilendir, birlikte
çalış 3 Öğretmenler X Eğitim-öğretim
hizmetlerini yürütür
5 3 Bilgilendir,
gözet
4 Öğrenciler X
Hizmetten yararlanan
kişilerdir. 4 4
Bilgilendir, birlikte
çalış
5 Veliler X Hizmetten
etkilenen kişilerdir.
3 4 İzle,
birlikte çalış 6 Okul Aile
Birliği X Kurum çalışanı
olduğu için 4 4
Bilgilendir, birlikte
çalış
7 Memur X Kurum çalışanı
olduğu için 4 4
Bilgilendir, birlikte
çalış 8 Maltepe ilçe
Mem X 4 5 Bilgilendir,
birlikte çalış
9 RAM X İşbirliği
Yapıldığı için 4 4
Bilgilendir, birlikte
çalış 10 Maltepe
Belediyesi X
Amaçlara ulaşmada işbirliği yapıldığı için
3 4 İzle,
birlikte çalış
11 Muhtar X
Amaçlara ulaşmada işbirliği yapıldığı için
3 3 İzle, gözet
12
Maltepe İlçe Emniyet Müdürlüğü
X işbirliği
yapıldığı için 3 4
İzle, birlikte
çalış 13
Mal ve Hizmet satan ticari
kuruluşlar
X
Gerekli araç, gereç, malzemeyi sağladığı için
3 3 İzle, gözet
14 Yerel basın X
Amaçlara ulaşmada işbirliği yapıldığı için
3 3 İzle, gözet
SIRA PAYDAŞLAR
Kurum İçi /
Dışı Paydaş Türü
Dış Paydaş
İç
Paydaş Lider Çalışanlar Müşteri Temel Ortak
Stratejik
Ortak Tedarikçi
1 Okul Müdürü X X
2 Müdür
Yardımcıları X X X
3 Öğretmenler X X
4 Öğrenciler X X
5 Veliler X X
6 Okul Aile Birliği X X
7 Memur X X X
8 Maltepe ilçe
Mem X X
9 RAM X X
10 Maltepe
Belediyesi X X
11 Muhtar X X
12
Maltepe İlçe Emniyet
Müdürlüğü X X
13
Mal ve Hizmet satan ticari kuruluşlar
X X
14 Yerel basın X X
TURGUT ŞAHİN OKUL MÜDÜRÜ
OKUL AİLE BİRLİĞİ STRATEJİK PLAN HAZIRLAMA EKİBİ
MÜDÜR YARDIMCISI
ALİ YILMAZ TESLİME GÜL
KURULLAR KOMİSYONLAR
ANASINIFI
REHBERLİK SERVİSİ
SOSYAL ETKİNLİKLER
ÖĞRENCİ MECLİSİ
PERSONEL İŞLEMLERİ
ÖĞRENCİ İŞLERİ
SOSYAL KULÜPLER
İNSAN KAYNAKLARI
2015 YILI YÖNETİCİ VE ÖĞRETMEN DURUMU
SIRA NO Görevi E K T Lisans Y.Lisans Uzman
1 MÜDÜR 1 - 1 1 - -
2 MÜDÜR YARDIMCISI 1 1 2 1 1 1
3 REHBER ÖĞRETMEN - 2 2 2 - -
4 TÜRKÇE 2 5 7 7 - -
5 FEN VE TEKNOLOJİ 2 3 5 5 - -
6 SOSYAL BİLGİLER - 3 3 3 - 2
7 MATEMATİK 1 6 7 6 1 1
8 İNGİLİZCE 1 4 5 4 1 -
9 DİN K. VE AHLAK
BİLGİSİ 1 1 2 2 - -
10 MÜZİK 1 0 1 1 - -
11 BEDEN EĞİTİMİ 2 1 3 2 1 -
12 GÖRSEL SANATLAR - 1 1 1 - -
13 TEKNOLOJİ TASARIM - 3 3 3 - -
14 BİLİŞİM
TEKNOLOJİLERİ 1 1 1
15 OKUL ÖNCESİ
ÖĞRETMENİ - 2 2 2 - -
16 ÜCRETLİ ÖĞRETMEN - 4 4 4 - -
TOPLAM 12 37 49 45 4 4
PERSONEL DURUMU
SIRA NO Görevi E K T
1 MEMUR 1 - 1
2 HİZMETLİ 3 2 5
3 SÖZLEŞMELİ PERSONEL 0 0 0
TOPLAM 4 2 6
TEKNOLOJİ
MALİ KAYNAKLAR
OKULUN TEKNOLOJİK ALTYAPISI
Donanım Türü Mevcut
Bilgisayar 20
Projeksiyon 6
Faks 1
Tarayıcı 2
Fotokopi makinesi 2
Dizüstü bilgisayar 2
Lazer yazıcı 3
Akıllı Tahta 2
OKUL AİLE BİRLİĞİ HESABI
2014-2015 2015-2016
GİDERLER GİDERLER
PERSONEL 48.048 50000
BAKIM ONARIM 4.700 5000
KIRTASİYE 5.500 6000
TELEFON-SABİT GİDERLER 1200 3000
MUHTELİF GİDERLER 447 2000
TOPLAM 59.895 71000
İSTATİSTİKİ VERİLER
Öğrenci Sayısı Dağılımı
2015-2016
SINIFLAR E K T
ANASINIFLARI 12 13 25
5.SINIFLAR 75 79 153
6.SINIFLAR 106 106 212
7.SINIFLAR 66 73 139
8.SINIFLAR 59 44 103
ÖZEL EĞİTİM SINIFLARI 6 5 11
TOPLAM 324 319 643
Öğrenci Ödül Durumu
ÖDÜL ALAN ÖĞRENCİ SAYILARI
Yıllar Takdir Teşekkür Onur Belgesi
2012-2013 78 98 4
2013-2014 186 206 2
2014-2015
Fiziki Durumu
FİZİKİ İMKANLAR
SIRA NO FİZİKİ DURUM SAYISI
1 Derslik Sayısı 25
2 Fen Laboratuvarı 1
3 Bilgisayar Laboratuvarı 1
4 Kütüphane -
5 Müdür odası 1
6 Müdür yardımcısı odası 2
7 Rehberlik servisi 2
8 Öğretmenler odası 1
9 Zümre öğretmen odası -
10 Memur odası 1
11 Hizmetliler odası -
12 Çok amaçlı salon 1
13 Diğer
REHBERLİK SERVİSİ
REHBERLİK HİZMETLERİNDEN YARARLANAN ÖĞRENCİ SAYISI
EĞİTİM ÖĞRETİM YILI
ÖĞRENCİ GÖRÜŞMESİ
VELİ
GÖRÜŞMESİ
BİREYSEL PSİKOLOJİK DANIŞMADAN FAYDALANAN
BİREYSEL EĞİTSEL DANIŞMADAN FAYDALANAN
BİREYSEL MESLEKİ DANIŞMADAN FAYDALANAN
GRUPLA EĞİTSEL REHBERLİK HİZMETİ ALAN
2012-2013 142 96 16 27 7 150
2013-2014 295 152 32 65 110 260
2014-2015
Sosyal-Kültürel ve Sportif Faaliyetler Lisanslı Öğrenci Sayısı : 81 Yarışmalara Katılım : 7
Yapılan Yarışmalar ve Alınan Dereceler
SPOR DALLARI
YARIŞMA
SAYISI
KATILAN ÖĞRENCİ SAYISI
ALINAN DERECE İL İÇİNDE
ULUSAL
Futbol 2 34 - -
Basketbol 3 37 - -
Voleybol 1 10 - - Sualtı
Hokeyi 1 1 - 1
GZFT (SWOT) ANALİZİ
Güçlü Yönler Zayıf Yönler
Okul binasının yeni olması
Sınıf mevcutlarının az olması
Okulun merkezi konumda yer alması
Okulun bahçesinin büyük olması
Okul aile birliğinin aktif olması
Öğretmenler arası diyalogun kuvvetli olması
Güvenlik sistemimizin olması
Tekli öğretim olması
Öğrencilerin genelinin başarı odaklı olması
Okul idaresinin ve öğretmenlerin rehberlik
Ders araç gereçlerinin eksik olması
Laboratuvar donanımının olmaması
Okul kütüphanesinin olmaması
Spor salonunun olmaması
Okul yemekhanesinin olmaması
Öğrenci kulüplerinin ders saati olmaması sebebiyle verimli yapılamaması
Parçalanmış aile çocuklarının sayısının fazla olması
SHÇEK?te kalan öğrencilerimizin olması
Her sınıfta teknolojik donanım olmaması
servisi ile koordine halinde olması Destek eğitim sınıfımızın olması
Toplantı salonunun yetersiz olması
Veli görüşme odasının olmaması
Fırsatlar Tehditler
Velilerin sosyoekonomik düzeylerinin iyi olması
Resmi kurumlarla ilişkilerimizin iyi olması
Okulumuz etrafında hastane ,eczane gibi yerlerin bulunması
Velilerin eğitim düzeylerinin yüksek olması
Okul çevresinde bulunan liselerdeki öğrencilerin olumsuz davranış örnekleri
Özel okulların başarılı öğrencilerimizi alması
Okulun çevresinde bulunan parkın tehlikeli ortam oluşturma potansiyelinin olması
Okulumuzun yanında baz istasyonu bulunması
PEST ANALİZİ
1.POLİTİK ETKENLER
Çocukların ihtiyaçlarına, ilgi ve yeteneklerine odaklanma Çağdaş öğretim yöntemlerinin benimsenmesi
Okulöncesi eğitim farkındalığının artması
2.EKONOMİK ETKENLER Eğitime ayrılan bütçenin yetersizliği
Aileler arasında ;ekonomideki dengesiz dağılım
3.SOSYAL-KÜLTÜREL ETKENLER
Okul popülasyonlarının artması ve yeni okullara ihtiyaç duyulması Sosyo-kültürel dengenin olumsuz yönde bozulması
Sosyal yapının bozulması
Hedefsiz ,beklentisiz öğrenci topluluğu
4.TEKNOLOJİK ETKENLER
Bilgisayarın olumsuz yönde kullanılması
Artan teknoloji kullanımının kişilerde bağımlılığa yol açması Şiddet içerikli oyunların ve görsellere kolay ulaşım
Teknolojinin sağladığı yeni öğrenme ve paylaşım etkileri
III. GELECEĞE BAKIŞ
1. Misyon
MİSYONUMUZ
Türk Milli Eğitiminin amaçları doğrultusunda, Atatürk İlke ve İnkılâplarına, milli ve insani değerlere bağlı, ileriyi hedefleyen, çalışkan, üretken, kişilik sahibi ve barışçıl bireyler
yetiştirmektir.
2. Vizyon
VİZYONUMUZ
Atatürk İlke ve İnkılaplarına bağlı ,bilgi teknolojisini kullanan, öğrendiklerini yaşama aktaran, yeteneklerinin farkında olan, düşünen, üreten ve sorgulayan bireyler yetiştiren bir kurum olmak.
3. Temel İlke ve Değerlerimiz
TEMEL DEĞERLER
Atatürk ilkelerine Bağlı kalmak
Saygılı bireyler olmak,
Çalışkan olmak,
Çağdaş olmak,
Hoşgörülü olmak,
Bilimi sevmek,
Sorgulayıcı bireyler olmak,
Farklılıklara saygılı olmak,
Öğrenmeye açık olmak,
Öz disiplin sahibi olmak
Empati becerisini kullanabilmek.
4. TEMALAR
STRATEJİK AMAÇ TEMA
Lise yerleştirmelerinde başarılı olmak.
EĞİTİM ÖĞRETİM Sosyal ve kültürel etkinlikler yönünden ön planda
olmak.
SOSYAL ETKİNLİKLER
Okul veli iletişimini kuvvetlendirmek.
OKUL VELİ İLİŞKİSİ
Ders araç gereçlerini ve fiziki donanımı artırmak. FİZİKİ İYİLEŞTİRMELER
5. Stratejik Amaçlar , StratejikHedefler ve Performans Göstergeleri
.
Stratejik Amaç 1. Lise yerleştirmelerinde başarılı olmak.
Stratejik Hedef 1.1. Liselere girişte her yıl başarı oranının %5 artırılması.
Stratejik Hedef 1.2. Öğrencilerin yıl sonu başarılarını her yıl %1 artırmak.
Performans Göstergeleri: TEOG yerleştirme sonuçları, Yıl sonu başarı ortalaması, Takdir- teşekkür belgesi sayısı.
Stratejik Amaç 2.Sosyal ve kültürel etkinlikler yönünden ön planda olmak.
Stratejik Hedef 2.1. Okulda düzenlenen sosyal kültürel etkinlik sayısının her yıl %10 oranında artırılması.
Stratejik Hedef 2.2. Düzenlenen yarışmalara katılan öğrenci sayısının her yıl %5 oranında artırılması.
Stratejik Hedef 2.3. Düzenlenen gezi ve sosyal-kültürel etkinliklere katılımın her yıl %5 oranında artırılması.
Performans Göstergeleri: Düzenlenen etkinlik sayısı, Etkinliklere katılan öğrenci sayısı, Yarışmalara katılan öğrenci sayısı, Öğrencilerin katıldıkları yarışma sayısı, Katılım belgesi sayısı.
Stratejik Amaç 3. Okul veli iletişimini kuvvetlendirmek.
Stratejik Hedef 3.1. Okul veli iletişiminin her yıl %10 artırılması Stratejik Hedef 3.2. Veli eğitimi seminerlerinin her yıl %10 artırılması
Performans Göstergeleri: Toplantıya katılan veli sayısı, Düzenlenen toplantı sayısı, Düzenlenen veli eğitim semineri sayısı
Stratejik Amaç 4. Ders araç gereçlerini ve fiziki donanımı artırmak.
Stratejik Hedef 4.1. Okulumuzda var olan labarotuar ,atölye vb. ortamların araç gereç ihtiyacının ihtiyacının her yıl %20 oranında tamamlanması.
Performans Göstergeleri: Hazırlanan malzeme listesinini tamamlanma oranı
6. Stratejiler (Faaliyetler ve Projeler)
TEMA 1: EĞİTİM ÖĞRETİM
Stratejik Amaç 1.1 Lise yerleştirmelerinde başarılı olmak.
Stratejik Hedef 1.1.1. Liselere girişte her yıl başarı oranının %5 artırılması.
FAALİYETLER
1.1.1.1Liselere girişte başarının artırılması için her dönem deneme sınavının yapılması.
1.1.1.2 Derslerin teknolojik donanım ve görsel öğeler ile desteklenmesi.
1.1.1.3 Sınav sorularının sınav cevaplarının, sınav sonrasında anlatılarak çözülmesi.
1.1.1.4 Okul içinde öğrencileri motive edici çalışmaların (bilgi yarışması, vb.) düzenlenmesi.
1.1.1.5 Sınav kaygısını önleyici çalışmaların düzenlenmesi.
Stratejik Hedef 1.1.2. Öğrencilerin yıl sonu başarılarını her yıl %1 artırmak.
FAALİYETLER
1.1.2.1. Verimli ders çalışma teknikleri semineri düzenlenmesi.
1.1.2.2. Öğrencilere planlı çalışma programı hazırlanması.
1.1.2.3. Öğrenme stillerinin
belirlenmesi.
1.1.2.4. Başarılı öğrencilerin onur panosunda ve web sitesinde ilan edilmesi.
Performans Göstergeleri: TEOG yerleştirme sonuçları, Yıl sonu başarı ortalaması, Takdir- teşekkür belgesi sayısı.
TEMA 2: SOSYAL ETKİNLİKLER
Stratejik Amaç 2.1. Sosyal ve kültürel etkinlikler yönünden ön planda olmak.
Stratejik Hedef 2.1.1. Okulda düzenlenen sosyal kültürel etkinlik sayısının her yıl %10 oranında artırılması.
FAALİYETLER
2.1.1.1. Okul içi sınıflar arası spor turnuvaları düzenlenmesi.
2.1.1.2. Okul kütüphanesinin kurulması ve şiir dinletisi, imza günü, söyleşi düzenlenmesi.
2.1.1.3. Düzenlenen gezi sayısının artırılması.
2.1.1.4. Öğrencilerin kültürel yönden gelişimlerine destek sağlayacak tiyatro, sinema, sergi gibi kültürel etkinliklerin düzenlenmesi.
Stratejik Hedef 2.1.2. Düzenlenen yarışmalara katılan öğrenci sayısının her yıl %5 oranında artırılması.
FAALİYETLER
2.1.2.1. Okulda düzenlenen yarışmaların okul web sitesinden düzenli olarak duyurulması.
2.1.2.2. Okul dışı yarışmalara da katılımın sağlanması ve katılan öğrencilere katılım belgesi verilmesi.
Stratejik Hedef 2.1.3. Düzenlenen gezi ve sosyal-kültürel etkinliklere katılımın her yıl %5 oranında artırılması.
FAALİYETLER
2.1.3.1. Düzenlenmesi planlanan gezi ve sosyal etkinliklerinin okul web sitesinde ve sınıf panolarında duyurulması.
2.1.3.2. Yapılan gezi ve sosyal etkinlik fotoğraflarının güncel olarak okul panosunda ve web sitesinde yayınlanması.
2.1.3.3. Etkinliklerin yerel basın organlarında duyurulması.
Performans Göstergeleri: Düzenlenen etkinlik sayısı, Etkinliklere katılan öğrenci sayısı, Yarışmalara katılan öğrenci sayısı, Öğrencilerin katıldıkları yarışma sayısı, Katılım belgesi sayısı.
TEMA 3: OKUL VELİ İLİŞKİSİ
Stratejik Amaç 3.1. Okul veli iletişimini kuvvetlendirmek.
Stratejik Hedef 3.1.1. Okul veli iletişiminin her yıl %10 artırılması.
FAALİYETLER
3.1.1.1. Veli görüşme odası oluşturulması.
3.1.1.2. Veliye kolaylıkla ulaşabilmek için güncel e-posta ve telefon bilgilerinin kaydedilmesi.
3.1.1.3. Veli görüşme saatlerinin düzenlenmesi ve okulun web sitesinde güncel olarak yayınlanması.
Stratejik Hedef 3.1.2. Veli eğitimi seminerlerinin her yıl %10 artırılması.
FAALİYETLER
3.1.2.1. Okul Rehberlik Servisinin desteği ile veli eğitim seminerlerinin düzenlenmesi.
3.1.2.2. Veli bülteni hazırlanması.
Performans Göstergeleri: Toplantıya katılan veli sayısı, Düzenlenen toplantı sayısı, Düzenlenen veli eğitim semineri sayısı
TEMA 4: FİZİKİ İYİLEŞTİRMELER
Stratejik Amaç 4.1. Ders araç gereçlerini ve fiziki donanımı artırmak.
Stratejik Hedef 4.1.1. Okulumuzda var olan labarotuar ,atölye vb. ortamların araç gereç ihtiyacının ihtiyacının her yıl %20 oranında tamamlanması.
FAALİYETLER
4.1.1.1. Aktif olan 1. Fen Laboratuarının eksik malzeme listesinin hazırlanması,2. Fen Laboratuarının kurulması
4.1.1.2. Müzik odasında eksik olan müzik aletlerinin tamamlanması.
4.1.1.3. Görsel sanatlar ve resim atölyelerinin eksik malzeme listesinin hazırlanıp eksiklerin tamamlanması.
4.1.1.4. Destek eğitim odasının öğrencilerin daha çok seveceği benimseyeceği eğitici materyallerle donatılması.
4.1.1.5. Kaynak bulunması ve sosyal yardım kuruluşlarıyla, belediyelerle işbirliği sağlanması.
Performans Göstergeleri: Hazırlanan malzeme listesinini tamamlanma oranı
IV. MALİYETLENDİRME
1. Maliyetlendirme
V. İZLEME VE DEĞERLENDİRME
1. İzleme Değerlendirme
STRATEJİK PLANLAMA ÜST KURULU
TURGUT ŞAHİN, ALİ YILMAZ , RASİM AYDIN , AYFER SAVAŞCI , SİNEM ERDİL