Awards Entry
Jci Türkiye 2014 Genel Kurulu Ödül Programı Bodrum / Muğla / Türkiye
Süleyman Gürsel JCI TURKEY
Most Outstanding Local President
Page 1
Entry Information Award
Program: JCI Türkiye 2014 Genel Kurulu Ödül Programı Bodrum / Muğla / Türkiye Category: Most Outstanding Local President
NOM Information National Organization: JCI TURKEY
National President:
Koray Erdemir
Email: koraye@tbf.org.tr
LOM Information Local Organization: JCI Karsiyaka
President: Suleyman Gursel
President Email: suleyman.gursel@jciturkey.cc
Page 2
Basic Information Duration :Üyelik Başlangıcı 2009
Staff :35
Sponsors :İnci Holding, Capital ve Ekonomist Dergileri, KALDER, Alins Restoranları, İFOD, elmas.com
Budget :18.600 Profit / Loss :
3600
In which UN MDG best fit (if apply): ?:
Who is benefited ?:JCI Karşıyaka üye ve aday üyeleri, İzmirdeki yerel kuruluş ve STKlar, kamu kurum ve kuruluşları ve dolaylı olarak İzmir halkı
Objective :Döneme başlarken hedefi üye ve aday üyelerimize JCIın tüm fırsatlarını sunmak oldu. İlk toplantımızda kurduğu cümle JCIın engin bir deniz olduğu ve ne kadar içine girerseniz o kadar fayda sağlayıp keyif alacağımızdı. Ve tüm herkese o ilk toplantıda verdiği söz, JCIın tüm imkanlarını açık büfe şeklinde üye ve aday üyelere sunacağını, isteyenin istediği kadar o masadan alabileceğini, tek ihtiyacımızın elimize aldığımız tabağın mümkün olduğu kadar büyük olmasıydı. İkinci hedefi ise JCI Karşıyakanın nitelikli büyümesini sağlamak, çıtayı biraz daha yukarı çekmek, İş Dünyası ve sosyal çevrede JCI ve JCI Karşıyakanın tanınırlığını arttırmaktı. JCI denilince ilk akla gelen bireysel gelişim ve dolaylı olarak topluma pozitif katkı sağlamak ise JCI Karşıyakanın hedefleri arasında mutlaka bu da olmalı diye düşünen başkanımız şubeyi kurmuş olduğu takımlar ile daha etkin yönetme yolunu tercih etmiş ve işlerliği arttırmıştır.
Overview :Süleyman Başkan 1984 İzmir doğumlu olup Ege Üniversitesi Gıda
Mühendisliği mezunudur. JCI üyeliği 2009 yılında JCI Karşıyaka şubesinin kuruluşu ile başlar ve şubenin kurucu üyelerindendir. 2009 yılında
temsilcilik döneminde şubenin saymanlık görevini üstlenmiş,
şubeleştikten sonraki ilk yıl da (2010) sayman olarak görevine devam etmiştir. 2011 ve 2012 yıllarında Genel Sekreterlik görevini yürüten başkanımız, 2013 yılında İş Dünyasından Sorumlu Başkan olarak görev yapmış ve 2014 yılında da başkanlık görevini üstlenmiş ve başarılı bir dönem geçirmiştir. Başkanımız şuan Türk Tuborgta üretim mühendisi olarak çalışmaktadır. Bunun yanısıra JCIın örnek bir lideri olarak
girişimcilik örneği sergilemiş, ülkemizde ilklerden, İzmirde ise bir ilk olan SUSUZ ARAÇ TEMİZLEME konseptini kurmuş ve çevresel bir yaklaşım ile ülkemize, doğamıza sahip çıkmak için örnek bir girişim yapmıştır. Aynı zamanda ÇYDDde gönüllü mentör olarak üniversite öğrencilerine
mentörlük yapmakta, Gıda Mühendisleri Odası İzmir Şubesinde son 4 yıl yönetim kurulu üyeliği yapmış ve üniversitelerdeki Gıda Mühendisliği Bölümlerinin sorumluluğunu alarak öğrencilere orada da mentörlük yapmış, projelerde onlara destek olmuştur, olmaktadır.
Results :Döneme başlarken nitelikli büyüme hedefi ile yola çıkan başkanımız kurulan takımlar sayesinde herkesin daha aktif katılımını sağlamış ve sürekli çalışan, sürekli bir arada olan bir şube ortaya çıkarmıştır.
Direktörlükler ve takımlar ile şubenin gerek sosyal medyada aktif
olmasını, gerek basında defalarca kez yer alması sağlanmıştır. Bu sene JCI Türkiye ve JCI Karşıyaka tarihinde bir ilk olan DANIŞMANLAR KURULU ile JCIın iş dünyasında da tanınırlığının artması sağlanmış, şubenin birçok projesinde ilerlemesini kolaylaştıran destekler almıştır.
Bunun yanısıra derneğimizi farklı platformlarda da başarı ile temsil eden başkanımız dönem içerisinde üniversitelere giderek seminerler vermiş, öğrencilerin JCIı tanımasını sağlamış, üniversitelerdeki öğrenci kulüpleri ile işbirliği yoluna giderek şubemizin gençler arasında daha da
tanınmasına katkı sağlamıştır. Bu sene kamu kurumları ve diğer STKlarla olan işbirliğine de önem veren başkanımız gerek belediye ve diğer resmi kurumlara yaptığı ziyaretler ile, gerekse diğer STKlar ile kurduğu
başlantılarla her alanda işbirliğini arttırmayı başarmıştır.
Actions Taken :Döneme başlamadan önce yönetim kurulu olarak oturup aylık bazda yıllık planlar yapıldı. Kurulan takımlar da bu planlar doğrultusunda hareket etti.
Her ayın ilk haftası yönetim kurulu toplantısı yapılarak bir önceki ay değerlendirildi, o ayın planları gözden geçirilip son kararlar alındı. Bu
uygulama ile hem yönetim kurulu sürekli dinamik tutuldu, hem de sürekli kontrol ve hedeflerle şubenin sürekli çalışan, üreten ortamı korundu. Yine bu dönem ilk kez üye, aday üye ve yönetim kurulu üyeleri için performans takip sistemi kuruldu ve bu iş için bir direktör atandı. Bu sayede hem bir dönem sonrası için aday üyelikten üyeliğe geçiş, hem yönetim kurulu üyeliğine seçilecek kişiler için önemli bir veri elde edildi. Bunun yanısıra tutulan bu veriler ışığında üye ve aday üyelerimiz arasında 3 aylık periyotlarda en aktif olana JCI hediyeleri verildi ve kendileri ile diğer şube üye ve aday üyelerinin bağlılığı arttırıldı. DANIŞMANLAR KURULU sayesinde hem şubeye yeni aday üyelerin gelmesi teşvik edildi, hem de şubemiz iş dünyasında farklı sektörlerde de tanınır hale geldi. 2014 döneminin ilk 8 ayında her ay olmak üzere toplam 8 YK toplantısı, 8 aylık resmi toplantı, 32 takım toplantısı, üyelerin katılımı ile yarı yıl
değerlendirme toplantısı ve proje toplantıları yapılmış, her ay düzenlenen sosyal aktiviteler ile şubede üye ve aday üyelerinin arkadaşlık bağlarının da güçlenmesi sağlanmıştır. Bunların yanısıra ATA Ormanı projesi ile çevresel bir projeye başlandı, Oyun Kampı projesi ve Dalyan etkinliği ile uzun dönemli projelerin temelleri atıldı. SOKAKTAKİ ÇOCUK temalı fotoğraf yarışması ile farkındalık yaratıldı. AIESEC İzmir Şubesi, Ege Üniversitesi Lojistik Kulübü, Karşıyaka Belediyesi, Konak Belediyesi Kent Konseyi ile iyi niyet protokolleri imzalanarak gelecek döneme daha güvenle bakan bir şubenin temelleri atıldı.
Recommendations :Kendisini Karşıyaka Şubesi’nin kuruluşundan beri tanıdığım Süleyman GÜRSEL, bu yıl Başkanlığı’nı planlarken oluşturmuş olduğu Şube Danışmanlar Kurulu Üyeleri ile tanışma ve konuşma fırsatım oldu. Bu örgütlenmesi ile Süleyman Başkan farklı bakış açıları ile derneğimize ve şubesine pozitif katkılar sağlamasının yanı sıra özellikle İzmir de JCI’ın ve şubesinin tanıtımınada çok büyük katkılar sağladı. Süleyman Başkan yıla başlamadan planladığı çalışma programında gerçekleştirmeyi planladığı projelerinde; • Projenin yıl içerisinde tamamlanabilirliği, • Projenin ruhuna uygun takım oluşturabilirliği, • Projenin başlamadan önce iş planının hazırlanması, • Projenin finansmanının proje başlamadan çözülmesi, • Proje süresince belgelendirmeye önem verilmesi gerektiği, Bilincinde olarak başkanlığı döneminde çalışmalarını yürüterek iyi bir liderlik örneği göstermiştir. Şubesine yeni üyeler kazandırma konusunda kurduğu takım ile başarılı sonuçlar elde etmiştir. Süleyman Başkanın bundan sonrada JCI Karşıyaka ve JCI Türkiye’ ye katkıları olacağına inancım tamdır. Sevgilerimle, Necati TÜRKER JCI Senatör # 56695 JCI Tr NP 1996 JCI Tr SP 2002 Süleyman GÜRSEL, JCI Karşıyaka’nın Başkanı olarak 2014 yılı içinde önemli çalışmalara liderlik yaptı ve projeler gerçekleştirdi. JCI Karşıyaka Danışma Kurulu Üyesi olarak, 2014 yılı içinde Süleyman’ın “En İyi Başkan” ödülüne başvurabileceği çok fazla örnek bulunduğuna inanıyor ve gayretlerinin ödülle sonuçlanmasını diliyorum. Sevgi ve saygılarımla, Ali AKAL # 55258 Avrupa Senatosu Geçmiş Dönem Başkanı Görüyorum ki; artık gençler bizden çabuk büyüyor, karşılaştıkları şeylerin üstesinden kolayca geliyor. Süleyman Başkan, atak, enerjik, heyecanlı ve girişimci ruhuyla bulunduğu yerden fazlasını hak ediyor. Geçmişi saygıyla sahiplenip, ileriye güven
duymamızı sağlıyor. O, Karşıyaka’nın “adam gibi” başkanı. O, bu sene iyi ki tanımışım dediğim insanlardan biri. Gelecekte bu yılları çocuklarına anlatırken İyi ki yaşamışım diye hatırlayacak. Yolun açık, şansın bol olsun Süleyman Başkan. #66863 Pınar Öztuğcu Korkmaz JCI TR Senatosu Başkanı 2014 Süleyman başkan, ahhh şu hayat nelere kadir..
Onunla konuşmaya başladığınızda sıcakkanlılığı, dürüst ve güvenilir oluşu, yerinde yaptığı espriler ve aklına nereden geldiği belli olmayan cin fikirleriyle dönemimizin bıçkın delikanlısı. hafiften muhabbet
koyulaştığında \\\\\\\\\\\\\\\" ya ben seni sanki 40 yıldır
tanıyorum\\\\\\\\\\\\\\\" diyebileceğiniz bir dost. bir rakı kadehiyle hızlı bir kalkış yapar Süleyman havayolları, fırtınaya rağmen, ters rüzgarlara rağmen, muhalif kişiliktir, uçağın kaptanıyla bile tartışır. Yalan bilmez, karıncayı incitmez.. Yüreğinin ve Bileğinin hakkıyla da aramızda EFE.yi en iyi o oynar.. Anlatılmaz yaşanır dediğiniz insan olur ya, ayrılmak istemezsiniz yanından, ha işte tam üstüne bastınız. Aradan 3 vakit ( gün, ay, yıl) geçse de bir alo dediğinizde o sevecenliği ve sıcaklığı hissettiğiniz adamdır. ADAMDIR... günümüzde adamlık maskesine takanlara
karşı.\\\\\\\\\\\\\\\" Saygılar sevgiler , herşey gönlünce olsun ADAMım...
Çağlar BURNAKJCI Eskişehir 2014 Başkanı Başkanlar akademisinden
cok önce heycan dolu bir tanısma yasadık. akademide samimiyetlerimiz percimlendi. jcı karsıyaka subesinin 2014 baskanı olarak lider vasıflı girişimci ruhunla bu iki evrede önemli işlere imza attın. projelerin ve yaptıkların takdire şayan. senin gibi bir başkan ile aynı dönemde
başkanlık etmek benim icin gurur kaynagıdır. seni bir kac kelime ile tanıt deseler kelimeler kifayetsiz kalır ama sunları söylerim genç lider girişimci dost kardeş derim.... Mustafa ŞEKERCİOĞLUJCI Diyarbakır 2014 Başkanı Süleyman GÜRSEL; tıpkı önceki başkanlar gibi hepimizin sevdiği, istisnasız tüm şubece benimsenen sevgili başkanımızdır.
Mütevazı kişiliği, sempatik tavrı ile olduğu kadar çalışkanlığı ve şubeyi öz ailesi gibi benimseyişi ve temsil edişiyle hepimizin gönlünde farklı bir yere sahiptir. Üyeaday üye farkı gözetmeksizin herkesle yakından ilgilenen, şube nezdinde yürütülen her bir projeyi kendi projesiymiş gibi sonuna kadar sahiplenen ve projeleri şubeye yeni katılan bir aday üye gibi heyecanla kovalayan, bu enerjisiyle de bize ilham veren, motive eden bir başkandır. Şubemizde görev yapmış her başkanın yaptığı gibi, sevgili Süleyman GÜRSEL de gayretleriyle kendisinden önce gelenlerin çalışmalarının üzerine bir basamak daha çıkarak, JCI Karşıyaka’yı bir adım daha yükseğe taşımıştır. Hayatı boyunca bu enerjisi, güler yüzü, iş disiplini sayesinde çok başarılı olacağına yürekten inanıyorum. Süha GÖKSELJCI Karşıyaka Aday Üye
Page 3
1
Award Category criteriaLeadership, Motivation, Inspiration of Members
Please give an example of how this Local President acted as a leader.
Başkanımız müdahale edip yönetmek yerine yol göstermeyi tercih etti. Liderliğin temelinde aslında bu vardır. Takımların saat gibi çalışması, direktörlüklerin herşeyi tam zamanında yapması, yönetim kurulunun dönemin son gününe kadar aynı motivasyon ile çalışması başkanımızın liderlik sonuçlarından biridir.
Hırslı, azimli ama bir o kadar da alçak gönüllü.
Sıkıştığımız zaman yanımızda olan ama önceliği bizim YAPARAK ÖĞRENMEMİZ, JCIdan maksimum keyif almamız. Liderlik örneği verecek olursak; Türk Tuborgun her yıl 15002000 kişi ile düzenlediği organizasyonda sahneye çıkıp ATA ORMANI projesini anlatmış ve bireysel olarak Türk Tuborg Tedarik Zinciri çalışanları adına (toplam 400 kişi) birer fidan bağışı yapacağını açıklamıştır. Bu kıvılcımın ardından Türk Tuborg almış olduğu karar ile tüm tedarikçilerine hediye olarak fidan bağışı yapma kararı almıştır. Aynı zamanda insan kaynakları departmanı işe başlayan her personele fidan bağışı yapmaktadır.
Please give an example of how this Local President motivated and inspired members.
Başkanımız öncelikle üye ve aday üyelerimizin buradan keyif almasını sağlamanın önemli olduğunu düşünerek yola çıktığı bu dönemde, arkadaşlık bağlarının güçlenmesini hedeflemiştir. Bu nedenle öncelikle kendisi birebir olmak üzere aramıza yeni katılanlarla yakından ilgilenmektedir. Bunun yanısıra şubede en önemli motivasyon kaynaklarından biri şüphesiz ki herkesin bir şekilde bir görev alması ve JCI ruhunu ve kültürünü tanımasıdır. Gerek kurulan
takımlar, gerek verilen direktörlük görevinde seçilen arkadaşlar şubeye ve derneğe daha hızlı bağlandılar ve kalıcı oldular. Şubede kurulan performans takip sistemi ile de hem kurumsal bir imaj yaratıldı, hem de şubedeki üye ve aday üyeler JCI üyesi olmanın bir ayrıcalık olduğunu hissederek buranın bir parçası olmak için emek vermek zorunda olduklarını
hissettiler. Emek verdikçe keyif aldılar, keyif aldıkça daha da bağlandılar ve sahiplendiler. JCI Karşıyaka kurulduğu yıldan beri gerek YK, gerek üyeler ile en fazla katılım sağlanan dönemi yaşadı.
Page 4
2
Award Category criteria Community ImpactWhat work has this person done in their community?
1. Dönem başında JCI Avrasya ile birlikte ATA ORMANI projesini başlattı ve tek başına topladığı bağışlarla 700 fidana ulaştı, kendisi de 400 fidan bağışı yaptı. 2. Başkanlığı döneminde tüm ulusal
organizasyonlara katılım gösterdi. Bunun yanısıra şube ziyaretleri yaparak şubeler arası iletişimi
güçlendirmeye çalıştı. 3. 2014 Bahar Zirvesinde JCI Karşıyaka şubesi en fazla katılım gösteren şube oldu.
Aynı etkinlikte şube direktör ve eğitmen desteği verdi.
4. JCI Şanlıurfa temsilciliğinin temellerini attı ve Doğu illerinde büyümeye yardımcı oldu ve hala olmakta. 5.
Danışmanlar Kurulu projesi ile şubeye hem maddi hem de manevi destek alınmasını sağladı. 6. Üniversiteler, diğer STKlar ve kamu kurumları ile işbirliği sağladı. 7.
Ege Üniversitesi ve Celal Bayar Üniversitesinde verdiği seminerler ile JCI tanıtımı yaptı. 8. Soma faciasından sonra bölgeye ziyaret yapmış, kriz masası ile dirsek temasına girerek bölge ihtiyaçları için JCI Karşıyakanın köprü olmasını sağlamıştır.
How has this work benefited the community?
Yapmış olduğu çalışmalar ile öncelikli olarak JCI Karşıyakanın ve JCI Türkiyenin bilinirliğini arttırmıştır. Çevresel duyarlılık ve farkındalık yaratmayı amaçladığımız ATA Ormanı Projesi kapsamında Türk Tuborgta çalışan herkes adına bir fidan bağışı yaparak yarattığı farkındalık sayesinde şirket tedarikçilerine hediye olarak bu yıldan itibaren fidan bağışı yapma kararı almıştır. Aynı zamanda İnsan Kaynakları işe yeni başlayan her personele fidan bağışı yapmaya başlamıştır. İnci Holding de düzenli fidan bağışı yapan firmalar arasında yerini almıştır. JCI ın diğer illerde büyümesine katkı sağlamış ve
Şanlıurfada temsilcilik temellerini atmıştır. Bu sayede batıdoğu kavramının kalkmasına bir nebze de olsa katkı sağlamıştır. Gerçek değişimin gençlerde
olduğunu bilen başkanımız üniversite öğrencilerine ve yeni mezun olmuş çalışanlara yönelerek, gençlerin topluma katkı sağlamasına olanak yaratmıştır. İzmir Üniversiteler Platformunda üniversite rektörlerine sunum yaparak projeler için destek almayı sağladı.
Page 5
3
Award Category criteria Impact on Local OrganizationWhat responsibilities did this person take on as a JCI member?
Süleyman Başkan JCI Karşıyaka şubesinin doğuşuna şahit olmuş biri olarak 2009 yılından beri yönetim kurulunda görev almıştır. 20092010 yıllarında saymanlık, 20112012 yıllarında genel sekreterlik, 2013 yılında İş dünyasından sorumlu başkan yardımcısı ve EVP pozisyonunda görev almıştır.
Yönetim kurulu görevlerinin yanısıra 2009 yılından beri yapılan birçok projede aktif rol almış ve şubeye yeni katılan kişilere rehberlik yapmıştır.
How did this member's contributions benefit their Local Organization?
Başkanımız İş Dünyası ile kurmuş olduğu bağlantılar, üniversitelerde verdiği seminerler ve resmi kurumlara yaptığı ziyaretler sayesinde JCI Karşıyakanın
bilinirliğine katkı sağlamıştır. Bunun yanısıra Konak Belediyesi Kent Konseyi üyelik teklifi almış ve
belediye kanalında JCI Karşıyakanın temsil edilmesine zemin hazırlamıştır. Bu bağlantı sayesinde
önümüzdeki dönemde JCI Karşıyaka yerel
yönetimlerin desteğini daha fazla alma şansı kazandı.
Dönem başında şubenin nitelikli büyümesini hedefleri arasına koyan başkanımız gerek üniversitelerde, gerek diğer STKlarla kurduğu bağlantılar ile yeni üye potansiyeli yaratmış, bunun yanısıra destekleyici kişiliği ile şubemize yeni katılan kişilerin şubeye daha çabuk ısınmasını sağlamıştır. DANIŞMANLAR KURULU oluşumu ile İş Dünyasından ciddi destek alınmasını sağlamış ve birçok projede bu katkıyı görmemizi sağlamıştır. Her projeye birebir destek olmuş,karar veren değil, rehber olan bir başkan olmuştur. Bu durum da şubedeki üye ve aday üyelerin gelişimine katkı sağlamıştır.
Page 6
4
Award Category criteria Participation in JCI EventsDescribe the member's participation in events and projects of their own Local Organization.
Başkanımız dönem başından beri düzenli olarak yapılan tüm yönetim kurulu toplantılarına katılıp toplantıları bizzat yürütmüştür. Bunun yanısıra her ay yapılan aylık resmi toplantılarımızda da eksiksiz katılarak toplantıya liderlik etme görevini yürütmüştür.
Bunun yanısıra şubede yapılan takım toplantıları ve proje toplantılarına katılım göstermiş, yapılan projelerde üye ve aday üyelerimizle birlikte her aşamasında yer alarak desteğini takımdan hiç eksik etmemiştir. Kendisinin katılımı ve desteği sayesinde üye ve aday üyelerimizin motivasyonu hep üst düzeyde olmuş ve başarılı işler çıkarmışlardır. Bunların yanısıra şubemiz tarafından düzenlenen Oyun Kampı ve
Dalyan etkinliğine de katılım göstermiştir.
Üniversitelerde düzenlenen etknliklere katılım
göstermiş, orada JCI Başkanı olarak konuşma yapmış ve derneğimizi temsil etmiştir. Özetle, bu dönem JCI Karşıyaka logosunun olduğu her yerde başkanımız da vardı.
Describe the member's participation in events and projects of other Local Organizations, the National Organization and Internationally.
1. Başkanlar Akademisi JCI Bursa 2. JCI İzmir Devir Teslim Töreni 3. JCI Bursa Devir Teslim Töreni 4. Kış Zirvesi 2014 JCI Elazığ 5. Bahar Zirvesi 2014 JCI Kültür 6. Şanlıurfa Temsilciliği kuruluş toplantıları (3 defa Şanlıurfa ziyareti) 7. JCI Diyarbakır Ziyareti
Page 7
5
Award Category criteriaExemplification of JCI Values in Personal Life
How does this member exemplify the JCI Values in JCI activities?
Süleyman Başkan 2009 yılından beri JCI içinde olan biri olarak JCI değerlerini çok iyi bilen ve bunu mümkün olduğunca üyelere ve aday üyelere de benimsetmeye çalışan bir başkandır. Sokaktaki çocuk konulu fotoğraf yarışması projesi ile TEHLİKELİ DEĞİL, TEHLİKEDELER sloganı ile yola çıkılmış ve toplumda bir farkındalık yaratılmaya çalışılmıştır.
İNSAN KİŞİLİĞİNİN DEĞERİ VE İNSANLARIN KARDEŞLİĞİ değerlerine vurgu yapılan bu proje sayesinde toplumda pozitif değişim hedeflenmiştir.
Dönem başında yapılan KADINA ŞİDDET konulu slogan ve fotoğraf yarışması ile de toplumda
farkındalık yaratılması amaçlanmıştır. İZDESK (İzmir Direnen Engelsiz Gençlik ve Spor Kulübü) ile
işbirliğine gidilmiş ve JCI Karşıyaka olarak destek sağlamak için çalışmalar yapılmıştır. Başkanımız kulübe engelli nakil aracı alımı sürecinde firmalardan teklifler almış, sponsorluk çalışmalarının içinde yer almıştır. İNSANLIĞA HİZMET başkanımızın önemsediği değerlerin başında gelmektedir.
Which JCI Value does this member exemplify most in his or her JCI activities?
YAŞAMIN EN GÜZEL UĞRAŞI İNSANLIĞA HİZMETtir diyen başkanımız yapılan birçok projede bunu önceliği olarak görmüştür ve bugüne kadar JCI Karşıyakanın yapmış olduğu bütün projelerde gönüllü olarak yer almış ve örnek bir profil olmuştur. Somada yaşanan maden faciasından sonra JCI Türkiye
Başkanımızın ve JCI Adana\'dan temsilcilerimizin de olduğu bir heyet ile bölgeye ziyaret yapmış, ardından iletişimi hiç kesmemiş ve bölgeye yardım ulaşmasına ön ayak olmuş ve diğer STKlara da yol göstermiştir.
İZDESK (İzmir Direnen Engelsiz Gençlik ve Spor Kulübü) engelli nakil aracı alımı sürecinde firmalardan teklifler almış, sponsorluk çalışmalarının içinde yer almıştır.
Page 8
6
Award Category criteriaExemplification of JCI Values in JCI Activities
How does this member exemplify the JCI Values in his or her personal life?
JCI dışındaki hayatında da JCI değerlerini benimseyen ve çevresine bu konuda örnek olan başkanımız gönüllü bir kan ve trombosit bağışçıdır. Bugüne kadar birçok lösemi hastasına trombosit bağışı yapmış ve düzenli olarak kan bağışı yapmaktadır. Bunun yanısıra TEGV gönüllüsü olarak yıllarca TEGVna hizmet etmiş, maddi durumu kötü olan öğrencilere ücretsiz özel dersler vermiş, okula devam etmeyi düşünmeyen çocukların aileleri ile konuşarak çocukların topluma
kazandırılmasına katkı sağlamıştır. Hatta somut bir örnek verecek olursak, kapkaç ve hırsızlık yaptığını bildiği bir çocuğu çalıştırdığı futbol takımına kaptan yapmış ve çocuğun ailesi ile de düzenli görüşerek ve maddi destek yaparak çocuğun okula devam etmesini sağlamıştır. Şuan bu arkadaşımız Deniz Lisesi
mezunudur ve kaptanlık yapmaktadır. İnsanlığa hizmet başkanımızın yaşam ilkelerinden biridir.
Which JCI Value does this member exemplify most in his or her personal life?
