31 Mart 2012 tarihi itibarıyla, Şirket’in arazi ve arsalar ve binalar ile makine, tesis ve cihazlar üzerine verilen herhangi bir ipoteği bulunmamaktadır (31 Aralık 2011: Yoktur).
Dönemin amortisman giderlerinin 272.392 TL’si (31 Mart 2011: 332.855 TL) satılan malın maliyetine, 45.606 TL’si (31 Mart 2011: 44.212 TL) genel yönetim giderlerine (Dipnot 29), 26.626 TL’si (31 Mart 2011: 28.730 TL) pazarlama, satış ve dağıtım giderlerine (Dipnot 29) dağıtılmıştır.
DİPNOT 19 - MADDİ OLMAYAN DURAN VARLIKLAR
31 Mart 2012 tarihinde sona eren yıl içinde alım bulunmamaktadır (31 Aralık 2011: Yoktur). 31 Aralık 2007 tarihinde sona eren yıl itibarıyla tamamı itfa edilmiştir.
DİPNOT 20 - ŞEREFİYE Yoktur (31 Aralık 2011: Yoktur).
DİPNOT 21 - DEVLET TEŞVİK VE YARDIMLARI Yoktur (31 Aralık 2011: Yoktur).
Çalışanlara sağlanan faydalar 79,796 73,907
Diğer 101,595
-1,265,279 1,154,656
31 Mart 2012 31 Aralık 2011
Verilen Teminatlar 1,123,080 1,120,580
Verilen teminat mektupları, elektrik ve doğal gaz tedarikçilerine verilen teminat mektuplarından oluşmaktadır.
31 Mart 2012 ve 31 Aralık 2011 tarihleri itibarıyla Şirket’in teminat/rehin/ipotek (“TRİ”) pozisyonuna ilişkin tabloları aşağıdaki gibidir:
i. Ana Ortak Lehine Vermiş Olduğu TRİ’lerin Toplam Tutarı -
ii. B ve C maddeleri Kapsamına Girmeyen Diğer Grup Şirketleri
Lehine Vermiş Olduğu TRİ'lerin Toplam Tutarı -
iii. C Maddesi Kapsamına Girmeyen 3. kişiler Lehine Vermiş
Olduğu TRİ'lerin Toplam Tutarı -
8,147,305 7,175,066 Türk İş Kanunu’na göre, Şirket bir senesini doldurmuş olan ve Şirket’le ilişkisi kesilen veya emekli olan 25 hizmet (kadınlarda 20) yılını dolduran ve emekliliğini kazanan (kadınlar için 58 yaşında, erkekler için 60 yaşında), askere çağrılan veya vefat eden personeli için kıdem tazminatı ödemekle mükelleftir.
Ödenecek tazminat her hizmet yılı için bir aylık maaş kadardır ve bu tutar 31 Mart 2012 tarihi itibarıyla 2.805,04 TL (31 Aralık 2011: 2.731,85 TL) ile sınırlandırılmıştır. Kıdem tazminatı yükümlülüğü yasal olarak herhangi bir fonlamaya tabi değildir ve herhangi bir fonlama şartı bulunmamaktadır. Kıdem tazminatı karşılığı çalışanların emekliliği halinde ödenmesi gerekecek muhtemel yükümlülüğün bilanço tarihindeki değerinin aktüeryal öngörüler doğrultusunda tahminiyle hesaplanır.
Temel varsayım, her yıllık hizmet için belirlenen tavan karşılığının enflasyon ile orantılı olarak artmasıdır. Böylece uygulanan iskonto oranı enflasyonun beklenen etkilerinden arındırılmış gerçek oranı gösterir. Şirket’in kıdem tazminatı karşılığı, kıdem tazminatı tavanı her altı ayda bir ayarlandığı için, 1 Ocak 2011 tarihinden itibaren geçerli olan 2.805,04 TL (1 Ocak 2011: 2.623,23 TL) üzerinden hesaplanmaktadır.
Toplam karşılığın hesaplanmasına yönelik aşağıdaki aktüeryal öngörüler kullanılmıştır:
31 Mart 2012 31 Aralık 2011
Yıllık iskonto oranı (%) 4.38 4,38
Emeklilik olasılığı (%) 99.81% 99,43
Kıdem tazminatı karşılığının 31 Mart 2012 ve 31 Mart 2011 tarihlerinde sona eren üç aylık ara hesap dönemleri içerisindeki hareketleri aşağıdaki gibidir:
2012 2011
1 Ocak 7,175,066 6,694,412
Hizmet Maliyeti 937,010 431,039
Faiz Maliyeti 314,336 76,959
Dönem içinde ödenen (279,107) (454,984)
31 Mart 8,147,305 6,747,426
Faiz maliyeti, aktüeryal kar ile dönem içindeki artış toplamı 1.251.346 TL (31 Mart 2011: 507.998 TL) tutarında olup genel yönetim giderlerine dahil edilmiştir (Dipnot 29).
DİPNOT 25 - EMEKLİLİK PLANLARI Yoktur (31 Aralık 2011: Yoktur).
Verilen sipariş avansları 62,526 267,458
Denizli Cam, SPK’ya kayıtlı olan şirketlerin yararlandığı kayıtlı sermaye sistemini uygulamakta olup ve nominal değeri 1 kuruş nama yazılı hisselerle temsil edilen kayıtlı sermayesi için bir tavan belirlemiştir. Denizli Cam’ın 31 Mart 2012 ve 31 Aralık 2011 tarihleri itibariyle tarihi ve ödenmiş sermayesi aşağıda gösterilmiştir:
31 Mart 2012 31 Aralık 2011
Kayıtlı sermaye limiti (tarihi) 20.000.000 20.000.000
Çıkarılmış sermaye 6.000.000 6.000.000
a) Sermaye / sermaye düzeltmesi farkları
Şirket’in 31 Mart 2012 ve 31 Aralık 2011 tarihlerindeki hissedarları ve sermaye içindeki payları tarihi değerlerle aşağıdaki gibidir:
20.891.542 TL tutarındaki (31 Aralık 2011: 20.891.542 TL) sermaye düzeltmesi farkları, Şirket sermayesinin enflasyona göre düzeltilmiş toplam tutarı ile Şirket’in enflasyon düzeltmesi öncesindeki sermaye tutarı arasındaki farktan 2004 yılı birikmiş zararları mahsubu yapılmasından sonra geriye kalan tutarı ifade eder.
Kardan pay alma konusunda imtiyazlı hisse bulunmamaktadır.
Yönetim Kurulu, Sermaye Piyasası Kanunu hükümlerine uygun olarak, itibari değerinin üzerinde pay ihracı, pay sahiplerinin yeni pay alma haklarının tamamen veya kısmen kısıtlanması konularında karar almaya, gerekli gördüğü zamanlarda pay ihraç ederek, çıkarılmış sermayeyi artırmaya yetkilidir.
b) Değer artış fonları
İştiraklerimizden Camiş Elektrik A.Ş.’nin kısmi bölünme suretiyle Soda Sanayii A.Ş.’ ye devredilmesinden elde edilen hisselerin 31.03.2012 borsa 2.seans alış fiyatı ile değerlemesinden oluşan 242.629 TL değer artış fonu, özkaynaklar içerisinde gösterilmiştir. (31 Aralık 2011: Yoktur).
c) Kardan ayrılan kısıtlanmış yedekler
Yasal yedekler Türk Ticaret Kanunu’na göre ayrılan birinci ve ikinci tertip yasal yedeklerden oluşmaktadır.
Birinci tertip yasal yedekler, tüm yedekler tarihi (enflasyona göre endekslenmemiş) ödenmiş sermayenin
%20’sine erişene kadar, geçmiş dönem ticari karının yıllık %5’i oranında ayrılır. İkinci tertip yasal yedekler, birinci tertip yasal yedek ve temettülerden sonra, tüm nakdi temettü dağıtımları üzerinden yıllık %10 oranı
31 Mart 2012 31 Aralık 2011
Yasal yedekler 366.200 366.200
d) Geçmiş yıl karları / (zararları)
Şirket’in 1.820.076 TL tutarındaki geçmiş yıl karı, 31 Mart 2012 tarihli bilançosunda birikmiş karlar içerisinde sınıflanmıştır (31 Aralık 2011: 2.274.464 TL zarar).
SPK’nın 1 Ocak 2008 tarihine kadar geçerli olan gereklilikleri uyarınca enflasyona göre düzeltilen ilk finansal tablo denkleştirme işleminde ortaya çıkan ve “geçmiş yıllar zararı”nda izlenen tutarı, SPK’nın kar dağıtımına ilişkin düzenlemeleri çerçevesinde, enflasyona göre düzeltilmiş finansal tablolara göre dağıtılabilecek kar rakamı bulunurken indirim kalemi olarak dikkate alınmaktaydı. Bununla birlikte, “Geçmiş yıllar zararları”nda izlenen söz konusu tutar, varsa dönem karı ve dağıtılmamış geçmiş yıl karları, kalan zarar miktarının ise sırasıyla olağanüstü yedek akçeler, yasal yedek akçeler, özkaynak kalemlerinin enflasyon muhasebesine göre düzeltilmesinden kaynaklanan sermaye yedeklerinden mahsup edilmesi mümkün bulunmaktaydı.
Yine 1 Ocak 2008 tarihine kadar geçerli olan uygulama uyarınca, enflasyona göre düzeltilen ilk finansal tablo düzenlenmesi sonucunda özkaynak kalemlerinden “Sermaye, Emisyon primi, Yasal yedekler, Statü yedekleri, Özel yedekler ve Olağanüstü yedek” kalemlerine bilançoda kayıtlı değerleri ile yer verilmekte ve bu hesap kalemlerinin düzeltilmiş değerleri toplu halde özkaynak grubu içinde “Özsermaye enflasyon düzeltmesi farkları” hesabında yer almaktaydı. Tüm özkaynak kalemlerine ilişkin “Özsermaye enflasyon düzeltmesi farkları” sadece bedelsiz sermaye artırımı veya zarar mahsubunda, olağanüstü yedeklerin kayıtlı değerleri ise, bedelsiz sermaye artırımı; nakit kar dağıtımı ya da zarar mahsubunda kullanılabilmekteydi.
değerlemelerde çıkan farklılıkların (enflasyon düzeltmesinden kaynaklanan farlılıklar gibi):
- “Ödenmiş sermaye”den kaynaklanmaktaysa ve henüz sermayeye ilave edilmemişse, “Ödenmiş sermaye”
kaleminden sonra gelmek üzere açılacak “Sermaye düzeltmesi farkları” kalemiyle;
- “Kardan ayrılan kısıtlanmış yedekler” ve “Hisse senedi ihraç primleri”nden kaynaklanmakta ve henüz kar dağıtımı veya sermaye artırımına konu olmamışsa “Geçmiş yıllar kar/zararıyla”,
ilişkilendirilmesi gerekmektedir. Diğer özkaynak kalemleri ise SPK Finansal Raporlama Standartları çerçevesinde değerlenen tutarları ile gösterilmektedir.
Sermaye düzeltmesi farklarının sermayeye eklenmek dışında bir kullanımı yoktur.
Halka açık şirketler, temettü dağıtımlarını SPK’nın öngördüğü şekilde aşağıdaki gibi yaparlar:
Sermaye Piyasası Kurulu’nca (Kurul) 27 Ocak 2010 tarihinde 2009 yılı faaliyetlerinden elde edilen karların dağıtım esasları ile ilgili olarak; payları borsada işlem gören anonim ortaklıklar için, herhangi bir asgari kar dağıtım zorunluluğu getirilmemesine, bu kapsamda, kar dağıtımının Kurul’un Seri: IV, No: 27 sayılı “Sermaye Piyasası Kanununa Tabi Olan Halka Açık Anonim Ortaklıkların Temettü Avansı Dağıtımında Uyacakları Esaslar Hakkında Tebliği”nde yer alan esaslar, ortaklıkların esas sözleşmelerinde bulunan hükümler ve şirketler tarafından kamuya açıklanmış olan kar dağıtım politikaları çerçevesinde gerçekleştirilmesine karar verilmiştir.
Bunun yanında söz konusu karar ile konsolide finansal tablo düzenleme yükümlülüğü bulunan şirketlerin, yasal kayıtlarında bulunan kaynaklarından karşılanabildiği sürece, net dağıtılabilir kar tutarını, Seri: XI No: 29 sayılı Tebliği çerçevesinde hazırlayıp kamuya ilan edecekleri finansal tablolarında yer alan net dönem karlarını dikkate alarak hesaplamaları gerektiği düzenlenmiştir.
Şirket’in bilanço tarihi itibarıyla yasal kayıtlarında bulunan geçmiş yıl zararlarının düşülmesinden sonra dağıtıma konu edebilecek kaynağı bulunmamaktadır.