DUYURU
KENDİ İSTEĞİ/SORUMLULUĞU DOĞRULTUSUNDA ZORUNLU YAZ STAJINI İŞLETMELERDE YAPMAK İSTEYEN ÖĞRENCİLER İÇİN
Manisa Celal Bayar Üniversitesi Senatosu’nun 08.03.2021 tarihli III no’lu kararı ile, Alaşehir Meslek Yüksekokulu Yönetim Kurulu’nun 17.03.2021 tarihli kararı doğrultusunda, “Yüksek Öğretim Kurumu'nun Küresel Salgında Yeni Normalleşme Süreci Rehberinin II. Bölümü olan Uygulamalı Eğitimler alanında yer alan uygulamalı eğitim, staj ve iş yerinde mesleki eğitim açıklamaları dikkate alınarak ülkemiz ve Manisa'da salgın durumunun sürekli takibi ve kamu ve özel işyerleri yetkilileri ile sıkı işbirliği dahilinde 2020-2021 Eğitim-Öğretim Yılı Bahar Yarıyılında; staj yapmaya gönüllü öğrencilerin pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla staj başvurularının değerlendirmeye alınması, Yüksek Öğretim Kurumu'nun Küresel Salgında Yeni Normalleşme Süreci Rehberinin II. Bölümü olan Uygulamalı Eğitimler alanında yer alan uygulamalı eğitim, staj ve iş yerinde mesleki eğitim açıklamaları dikkate alınarak ülkemiz ve Manisa'da salgın durumunun sürekli takibi ve kamu ve özel işyerleri yetkilileri ile sıkı işbirliği dahilinde 2020-2021 Eğitim-Öğretim Yılı Bahar Yarıyılında; staj yapmaya gönüllü öğrencilerin pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla staj başvurularının değerlendirmeye alınması, staj eğitimi süreç ve uygulamalarına ilişkin usul ve esasların ilgili akademik birimlerce belirlenmesinin uygunluğuna”
karar verilmiştir.
Bu kapsamda okulumuzda 2020-2021 eğitim ve öğretim yılı yaz dönemi zorunlu/gönüllü yaz stajını işletmelerde yapmak isteyen öğrencilerin pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla staj başvuruları değerlendirmeye alınacaktır.
Manisa Celal Bayar Üniversitesi Senatosunun 08.03.2021 tarihli III no’lu kararı ile, Alaşehir Meslek Yüksekokulu Yönetim Kurulu’nun 17.03.2021 tarihli kararı doğrultusunda; muhtemel mağduriyetlerin önüne geçebilmek için öğrencilerimizin 2020-2021 Yaz Dönemi Stajlarını gönüllülük esasına dayanarak yapılabileceklerine; bu kapsamda 2020-2021 Yaz Döneminde staj yeri bulan, staj yapmaya gönüllü öğrencilerin, pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla staj başvurularının değerlendirmeye alınmasına karar verilmiştir. 2020- 2021 yaz döneminde staj yeri bulan, staj yapmaya gönüllü öğrencilerin pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla aşağıda yer alan usul ve esaslara göre zorunlu stajlarını yapabileceklerdir.
Pandeminin seyrine göre süreç tekrar kurullarımızda değerlendirilerek gerekli duyurular öğrencilerimize ilan edilebilecektir.
ZORUNLU (GÖNÜLLÜ) YAZ STAJI USUL VE ESASLARI
1. a. Öğrenciler mezun olabilmeleri için toplam 40 işgünü staj yapmak zorundadırlar. Son sınıf öğrencileri stajlarını 40 iş günü olarak tek seferde yapacaktır. Ancak daha önce 20 iş günü staj yapan öğrenciler stajlarını 40 iş gününe tamamlayacaktır.
1. b. Ara sınıf/1. Sınıf öğrencileri sadece 20 iş günü staj yapacaktır.
2. Aşağıda yer alan tablodaki tarihlere göre staj işlemleri gerçekleştirilecektir.
Staj Süresi Öğrenci İşleri Staj Başlama Staj Bitiş Tarihi Staj Dosyası Teslim
Evrak Son Teslim Tarihi Tarihi
Tarihi
20 Gün 9 Temmuz 2021 26 Temmuz 2021 20 Ağustos 2021 27 Ağustos 2021 40 Gün 9 Temmuz 2021 26 Temmuz 2021 20 Eylül 2021 25 Eylül 2021 Stajlar hafta içi 5 iş günü olarak sayılacaktır. Resmi tatil günleri çıkarılmıştır.
3. Staj yapacak öğrenciler aşağıda belirtilen evrakları hazırlayarak firmalara başvuru işlemini kendileri yapacaklardır.
a. “alasehirmyo.cbu.edu.tr” adresinde yer alan “İlgili Makam Üst Yazısı” bir nüsha olarak staj yapılacak firmaya verilecektir.
b. Aşağıdaki sayfada yer alan “Pandemi Sözleşme Metni” 2 (iki) nüsha olarak staj yapacağı firmaya onaylatacaklardır.
c. Aşağıdaki sayfada yer alan “Öğrenci Sözleşme Metni” 2 (iki) nüsha olarak staj yapacağı firmaya onaylatacaklardır.
d. Aşağıdaki sayfada yer alan “zorunlu (gönüllü) staj başvuru formu”ndan 3 (üç) nüsha olarak eksiksiz düzenlenerek staj yapacakları firmaya başvuru yapacaklardır.
4. Başvuru evraklarını tamamlayan öğrenciler “zorunlu (gönüllü) staj başvuru formu”, “Pandemi Sözleşme Metni”, “Öğrenci Sözleşme Metni” formlarını öğrenci işleri birimine teslim edilecektir.
5. Zorunlu (Gönüllü) Yaz Stajı başvuru onayı tamamlandıktan sonra bir nüshası öğrenci işleri biriminden alınarak firmaya verilecektir. (Şehir dışında staj yapacak öğrencilerin ise STAJA BAŞLAMADAN EN GEÇ 1 (BİR) İŞ GÜNÜ ÖNCE telefonla öğrenci işleri birimini arayarak
“SİGORTALI İŞE GİRİŞ BİLDİRGESİNİ” fax yoluyla istemeleri gerekmektedir).
6. Zorunlu (Gönüllü) Yaz Stajı başvuru onayı gerçekleştirilen öğrenciler “alasehirmyo.cbu.edu.tr”
adresinde yer alan “staj dosyası” nın çıktısını alarak staj dosyalarını hazırlarlar.
7. Staj belgelerini posta/kargo yoluyla gönderecek öğrenciler, yukarıdaki tablolarda belirtilen teslim tarihlerinin aşılmamasına dikkat etmelidirler.
8. Eksik bilgi, beyan ve belgesi olan öğrencilerin başvuruları kabul edilmeyecektir.
PANDEMİ SÖZLEŞME METNİ
Sayın Yetkili,
Ülkemizin de içinde bulunduğu Covid-19 pandemisi nedeniyle mezuniyet aşamasında bulunan son sınıf öğrencilerinin zorunlu yaz stajlarında mağduriyetlerin oluşabileceği göz önüne alınarak; mezuniyet durumunda olsun olmasın zorunlu yaz stajlarını işletmelerde yapmak isteyen gönüllü öğrencilere pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla işletmelerde de staj yapma olanağı sağlamıştır.
Bu gönüllü öğrencilerin işletmenizde zorunlu yaz stajını gerçekleştirilebilmesi için aşağıda maddeler halinde yer alan işyeri sorumluluklarını kabul etmeniz ve bunları imza altına almanız gerekmektedir.
İşyeri Sorumlulukları;
1. Sağlık Bakanlığının yayınladığı “Covid-19 Salgın Yönetimi ve
Çalışma Rehberi” çerçevesinde işyerinizde gerekli önlemleri almış olmak, 2. Staj yapacak öğrenciye işletmenizde Covid-19 salgını kapsamında uyulması gereken kurallar hakkında bilgi vermek,
3. Staj yapacak öğrencimizin işyerinizde Covid-19 salgını kapsamında kurallara riayet etmemesi durumunda stajının tek taraflı feshi gerçekleşirse ivedi olarak okulumuza bilgi vermek
4. Öğrencimizin staj süresi boyunca herhangi bir sağlık problemiyle karşı karşıya kalması durumunda okulumuza ivedi olarak bilgi vermek,
5. İşletmenizde meydana gelebilecek herhangi bir karantina uygulaması durumunda okulumuza ivedi olarak bilgi vermek,
İşyeri Yetkilisinin İşyeri Yetkilisinin
Ünvanı/Adı/Soyadı Kaşe/İmza/Tarih
ÖĞRENCİ SÖZLEŞME METNİ
Sevgili Öğrencimiz,
Ülkemizin de içinde bulunduğu Covid-19 pandemisi nedeniyle mezuniyet aşamasında bulunan son sınıf öğrencilerinin zorunlu yaz stajlarında mağduriyetlerin oluşabileceği göz önüne alınarak; mezuniyet durumunda olsun olmasın zorunlu yaz stajlarını işletmelerde yapmak isteyen gönüllü öğrencilere pandeminin bilinç ve sorumluluklarını üstlenmeleri koşuluyla işletmelerde de staj yapma olanağı sağlamıştır.
Gönüllü öğrencilerin işletmenizde zorunlu yaz stajını gerçekleştirilebilmesi için aşağıda maddeler halinde yer alan işyeri sorumluluklarını kabul etmeniz ve bunları imza altına almanız gerekmektedir.
Öğrenci Sorumlulukları;
1. Pandemi sürecinde işletmelerde yapacağım stajın tüm sorumluluğu ve yasal sorumlulukları tarafıma aittir.
2. Sağlık Bakanlığının yayınladığı “Covid-19 Salgın Yönetimi ve Çalışma Rehberi” çerçevesinde staj yapacağım işletmeye ait bütün bilgilendirmeleri okudum.
3. Staj süreci boyunca işletmede Covid-19 salgını kapsamında uyulması gereken kurallara uyacağımı ve uymadığım taktirde stajımın feshini kabul ediyorum.
4. İşletmede meydana gelebilecek herhangi bir karantina uygulaması durumunda okuluma ivedi olarak bilgi vereceğim.
Öğrencinin Öğrencinin
Adı/Soyadı İmza/Tarih
MANİSA CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ Alaşehir Meslek Yüksekokulu STAJ(GÖNÜLLÜ) BAŞVURU FORMU
ÖĞRENCİNİN Adı ve Soyadı :
Öğrenci Numarası :
T.C. Kimlik :
Telefon Numarası (Cep/Ev) :
Bölümü / Programı :
Program Staj Süresi :
Staja Başlama Tarihi :
Staj Bitiş Tarihi :
Genel Sağlık Sigortası Beyan ve Taahhüttü
Kendi üzerimden, Ailemden, annem / babam üzerinden genel sağlık sigortası kapsamında sağlık hizmeti alıyorum.Bu nedenle İşyeri Uygulamaları Dersi boyunca genel sağlık sigortası kapsamında olmayı kabul etmiyorum Kendi üzerimden, Ailemden, annem / babam üzerinden genel sağlık sigortası kapsamında sağlık hizmeti almıyorum. Bu nedenle İşyeri Uygulaması Dersi boyunca genel sağlık sigortası
kapsamında olmayı kabul ediyorum
* Not: Genel sağlık sigortası kapsamında sağlık hizmeti alanlar e-devlet veya SGK’dan belgelendirmek zorunda olup; sağlık güvencesinin kalkması durumunda eğitim gördüğü Meslek Yüksekokulunu derhal bilgilendirmelidirler.
Yaz stajını aşağıda belirtilen işletmede yapacağım. Staj süresince işyeri ile yapılmış olan sözleşmeye ve yapılan düzenlemelere, iş yeri disiplin ve çalışma kurallarına uyacağıma; almış olduğum sağlık raporlarını, raporun alınmasını müteakiben raporun bir örneğini veya aslını, en kısa ve hızlı iletişim aracı ile staj birimine bildireceğimi beyan ve taahhüt ediyorum.
…..../…..../20 Öğrencinin İmzası Yukarıda kimliği verilen Yüksekokulumuz öğrencisinin belirtilen süre içerisinde Staj Eğitimini Manisa Celal Bayar Üniversitesi Staj Yönergesi kapsamında yapması zorunludur. Uygulama süresince, öğrencimizin iş kazası ve meslek hastalıkları sigortası Üniversitemiz tarafından yapılacaktır.
……./…..../20 Onay
Doç. Dr. Murat AFSAR
Müdür İŞYERİNİN
Kurum/İşletme Adı :
Adresi :
Tel/Faks Numarası :
E-Posta Adresi :
Faaliyet Alanı (Sektör) :
Yukarıda Adı soyadı ve T.C. Kimlik Numarası yazılı öğrencinin yukarıda belirtilen tarihlerde iş yerimizde Staj yapması uygun görülmüştür.
Onay İşletme UYGUNDUR
.….... / ….... / …….
Program Staj Komisyonu Üyesi
Not: 1- (1) adet nüfus cüzdan fotokopisi eklenecektir.
2- Staj Kabul Formu düzenlenmeyen öğrenci Staj Eğitimine başlayamaz.
MANİSA CELAL BAYAR ÜNİVERSİTESİ Alaşehir Meslek Yüksekokulu
İŞLETME BİLGİ FORMU
Öğrencinin Adı Soyadı : Öğrenci No / TC Kimlik No :
İş Yerinin Adı :
İş Yerini Türü : Kamu Özel
Sektör
İş Yeri SGK Sicil No :
İş Yeri Vergi Sicil No : İş Yerinde Çalışan Personel Sayısı :
Telefon No :
Faks No :
E-Posta Adresi :
İş Yerinin Çalıştığı Banka Bilgileri :
Banka Adı Banka Şubesi Banka İBAN No’su
Devlet Katkısı Almak İstiyorum Evet Hayır Adresi
Yukarıdaki Bilgilerin doğruluğunu beyan ederim ……../……./.20
Yetkili Kişi Adı Soyadı/İmza
AÇIKLAMALAR
“6764 Sayılı Kanunun 1. Maddesinin 2. Fıkrasına göre Kamu kurum ve kuruluşlarına ait işletmede mesleki eğitim gören, staj yapan ve tamamlayıcı eğitime devam eden öğrenciler, staj yapacak işletme bulunmaması nedeniyle stajını okulda yapan orta öğretim öğrencileri ile öğretim programı gereği staj yapmak zorunda olmayan yükseköğretim kurumu öğrencilerinin yaptıkları stajlar bu usul ve esasların kapsamı dışındadır.” denilmektedir. Bu nedenle Kamu kurum ve kuruluşlarında staj yapan öğrencilere devlet katkısı ödenmemektedir.
6764 Sayılı Kanunun 48. Maddesi ile 3308 sayılı kanununa eklenen geçici 12. Maddesi gereği;
aday çırak ve çıraklar ile 18 inci madde hükümleri uyarınca işletmelerde mesleki eğitim gören, staj veya tamamlayıcı eğitime devam eden öğrencilere, 25 inci maddenin birinci fıkrası kapsamında yapılacak ödemeler asgari ücretin net tutarının yüzde otuzundan az olamaz.
Ödenebilecek en az ücretin; yirmiden az personel çalıştıran işletmeler için üçte ikisi, yirmi ve üzerinde personel çalıştıran işletmeler için üçte biri, 25/8/1999 tarihli ve 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun 53 üncü maddesinin üçüncü fıkrasının (B) bendinin (h) alt bendi için ayrılan tutardan Devlet katkısı olarak ödenir
İşletmeler, öğrenci ile yapılan sözleşmede belirlenen öğrenci adına gönderilecek devlet katkısı tutarı ve işletme payına düşen tutar, her ayın10’uncu gününe kadar öğrencinin banka hesabına öder.
İşletmelerce ödenen Devlet Katkısı tutarı ayın en geç 25. Gününe kadar işletmeye ödenir.”
Bu nedenle Devlet katkısından yararlanabilmek için, firmanıza ait yukarıdaki bilgilerin doğru ve eksiksiz olarak doldurulup, öğrenci adına yatırılan ücretin banka dekontunun aslının ıslak imzalı ve kaşeli olması kaydıyla (dekontun internet çıktısı kabul edilmeyecektir) en geç iki iş günü içinde (en geç ayın 12. Gününe kadar) kurumumuza gönderilmesi gerekmektedir.
STAJ SÖZLEŞMESİ GENEL HÜKÜMLER
Madde 1.Bu sözleşme, 3308 sayılı Meslek Eğitim Kanununa uygun olarak, Meslek Yüksekokulu öğrencilerinin işletmelerde yapılacak İşyeri Eğitiminin esaslarını düzenlemek amacıyla Meslek Yüksekokulu Müdürlüğü, İşveren ve öğrenci arasında imzalanır.
Madde 2. Üç nüsha olarak düzenlenen ve taraflarca imzalanan bu sözleşmenin, bir nüshası Meslek Yüksekokul Müdürlüğünde, bir nüshası işletmede, bir nüshası öğrencide bulunur.
Madde 3. Bu Sözleşme, Mesleki ve Teknik Eğitim Bölgeleri içinde yer alan Meslek Yüksekokulu öğrencilerinin yurt içi ve yurt dışındaki işyerlerinde yapacakları eğitim, uygulama ve stajlarla ilgili faaliyeti kapsar.
Madde 4. İşletmelerde İşyeri Eğitimi gören öğrencilerin İşyeri Eğitimleri, Manisa Celal Bayar Üniversitesi Alaşehir Meslek Yüksekokulu akademik takvimine göre planlanır ve Yüksekokul tarafından açıklanan staj tarihlerinde yapılır.
Madde 5. Meslek Yüksekokulu öğrencilerinin İşyeri Eğitimi sırasında, iş yeri kusurundan dolayı meydana gelebilecek iş kazaları ve meslek hastalıklarından işveren /işveren vekili sorumludur.
Madde 6. İşletmelerde meslek eğitimi gören öğrencilerin İşyeri Eğitimi, 3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanunu hükümlerine göre yürütülür.
YÜRÜRLÜK
Madde 7.Alaşehir Meslek Yüksekokulu akademik takvimine göre Yüksekokul tarafından açıklanan staj tarihleri arasında taraflarca imzalanan bu sözleşme öğrencilerin İşyeri Eğitimlerini tamamladığı tarihe kadar geçerlidir.
Madde 8. İşyeri Eğitimi başladıktan sonra personel sayısında azalma olması durumunda da eğitime alınmış olan öğrenciler, İşyeri eğitimlerini tamamlayıncaya kadar eğitimlerine devam ettirilirler. (3308 sayılı kanun, madde 22)
Madde 9. İşverenin değişmesi halinde yeni işveren aynı mesleği/üretimi sürdürüyorsa sözleşme taraflarca kalan süre için imzalanarak devam ettirilir.
SÖZLEŞMENİN FESHİ
Madde 10. Sözleşme;
a) İşyerinin çeşitli sebeplerle kapatılması
b) İşyeri sahibinin değişmesi halinde yeni iş yerinin aynı mesleği/üretimi sürdürememesi
c) Öğrencilerin Meslek Yüksekokulundan “Manisa Celal Bayar Üniversitesi Öğrenci Disiplin Yönetmeliği”
hükümlerine göre uzaklaştırma cezası aldığı sürece veya çıkarma cezası alarak ilişiğinin kesilmesi
ÜCRET VE İZİN
6764 Sayılı Kanunun 48. Maddesi ile 3308 sayılı kanununa eklenen geçici 12. Maddesi gereği: aday çırak ve çıraklar ile 18 inci madde hükümleri uyarınca işletmelerde mesleki eğitim gören, staj veya tamamlayıcı eğitime devam eden öğrencilere, 25 inci maddenin birinci fıkrası kapsamında yapılacak ödemeler asgari ücretin net tutarının yüzde otuzundan az olamaz. Öğrencinin çalışma süresi kırk iş günü olup öğrenci staj yaptığı işletme/kurumun mesaisine uyar ve vardiya sistemlerinde gündüz çalışır.
SİGORTA
Madde 12. Öğrenciler, bu sözleşmenin akdedilmesi ile işletmelerde İşyeri Eğitimine devam ettikleri sürece 5510 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun,4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine göre iş kazası ve meslek hastalığı sigortası Meslek Yüksekokulu Müdürlüğünce yaptırılır.
Madde 13.Meslek Yüksekokulu Müdürlüğünce ödenmesi gereken sigorta primleri, Sosyal Güvenlik kurumunun belirlediği oranlara göre, Sosyal Güvenlik kurumuna ödenir veya bu kurumun hesabına aktarılır.
Madde 14. Sigorta ve prim ödeme ile ilgili belgeler Meslek Yüksekokulu Müdürlüğünce muhafaza edilir.
ÖĞRENCİNİN DEVAM, DİSİPLİN VE BAŞARI DURUMU
Madde 15. Öğrenciler İşyeri Eğitimleri için işletmelere devam etmek zorundadırlar. İşletmelerde İşyeri Eğitimlerine mazeretsiz olarak devam etmeyen öğrencilerin ücretleri kesilir. Bu konuda işletmeler yetkilidir.
Madde 16. İşletme yetkilileri, mazeretsiz olarak (3) üç iş günü işyeri eğitimine gelmeyen öğrenciyi, en geç (5) beş iş günü içinde Meslek Yüksekokulu Müdürlüğüne bildirir.
Madde 17. Öğrencilerin işletmelerde disiplin soruşturmasını gerektirecek davranışlarda bulunmaları halinde, bu durum işletme tarafından Meslek Yüksekokulu Müdürlüğüne yazılı olarak bildirilir. Disiplin işlemi, Meslek Yüksekokulu Müdürlüğü tarafından “Manisa Celal Bayar Üniversitesi Öğrenci Disiplin Yönetmeliği” hükümlerine göre yürütülür. Sonuç işletmeye yazılı olarak bildirilir.
Madde 18. İşletmelerde İşyeri Eğitimi gören öğrencilerin başarı ölçütleri “Manisa Celal Bayar Üniversitesi Ön Lisans ve Lisans Öğretim ve Sınav Yönetmeliği”ne göre yapılır.
TARAFLARIN DİĞER GÖREV VE SORUMLULUKLARI İşyeri Eğitimi yaptıracak işletmelerin sorumlulukları;
a) Öğrencilerin işletmedeki İşyeri Eğitimini Alaşehir Meslek Yüksekokulu akademik takvimine uygun olarak yaptırmak, b) İşyeri Eğitiminin, programların ders planlarına uygun olarak Meslek Yüksekokulu Program
kurullarınca belirlenen yerde yapılmasını sağlamak
c) İşyeri Eğitimi yapılacak Programlarda, öğrencilerin işyeri eğitiminden sorumlu olmak üzere, yeter sayıda eğitim personelini görevlendirmek,
d) İşletmede İşyeri Eğitimi gören öğrencilere, yürürlükteki asgari ücretin % 30’undan az olmamak üzere ödenecek ücret miktarı, ücret artışı ve diğer imkânları kapsayan eğitim sözleşmesini öğrenci ve Meslek Yüksekokulu müdürü ile birlikte imzalamak.
e) Öğrencilerin devam durumlarını izleyerek devamsızlıklarını ve hastalık izinlerini, süresi içinde ilgili program başkanlarına iletilmek üzere Meslek Yüksekokulu Müdürlüğüne bildirmek,
f) Öğrencilerin ilgili staj tarihlerine ait bilgilerini içeren formlarını, stajın bitim tarihinden itibaren en geç iki hafta içerisinde kapalı zarf içinde ilgili Meslek Yüksekokulu müdürlüğüne teslim etmek,
g) İşyeri Eğitimi başladıktan sonra personel sayısında azalma olması durumunda da eğitime alınmış olan öğrencileri, İşyeri Eğitimi tamamlanıncaya kadar işletmede eğitime devam ettirmek,
h) Öğrencilerin iş kazaları ve meslek hastalıklarından korunması için gerekli önlemleri almak ve tedavileri için gerekli işlemleri yapmak,
Madde 19.
Meslek Yüksekokulu Müdürlüğünün görev ve sorumlulukları;
a) İşletmede İşyeri Eğitimi gören öğrenciye, yürürlükteki asgari ücretin net tutarının %30’undan, az olmamak üzere ücret miktarı, ücret artışı ve diğer imkânlar konusunda öğrencilerle birlikte işletmelerle işyeri eğitimi sözleşmesini imzalamak,
b) Öğrencilerin ücretli ve ücretsiz mazeret izinleri ile devam-devamsızlık durumlarının izlenmesini sağlamak, c) İşletmelerde İşyeri Eğitimi gören öğrencilerin sigorta primlerine ait işlemleri Yönetmelik esaslarına göre yürütmek d) İşletmelere İşyeri Eğitimi için gönderilecek öğrencilerin seçiminin yapılmasını sağlamak ve işletmeye bildirmek, e)İşletmelerde yapılan İşyeri Eğitiminde amaçlanan hedeflere ulaşılması için işletme yetkilileri ile işbirliği yaparak eğitimle ilgili gerekli önlemleri almak,
f)İşletme yetkilileriyle yapılacak periyodik toplantılara başkanlık yapmaktır.
Madde 20.
İşletmede İşyeri Eğitimi gören öğrencilerin görev ve sorumlulukları;
a) İş yerinin şartlarına ve çalışma düzenine uymak b) İş yerine ait özel bilgileri üçüncü şahıslara iletmemek c) Sendikal etkinliklere katılmamak
d) İşyeri Eğitimine düzenli olarak devam etmek
e) İşyeri Eğitiminde eğitim ile ilgili staj dosyasını tutmak ve ilgili formları doldurmak
DİĞER HUSUSLAR
Madde 21. İşletmelerde İşyeri Eğitimi gören öğrenciler hakkında bu sözleşmede yer almayan diğer hususlarda, ilgili mevzuat hükümlerine göre işlem yapılır.
Madde 22. İşletme tarafından öğrenciye aşağıdaki sosyal haklar sağlanacaktır.
…………
………
İş bu sözleşme 3 (üç) sayfadan olmak üzere 2 (iki) suret olarak düzenlenmiştir.
İşletme Adı :
Meslek Yüksekokulu : Manisa Celal Bayar Üniversitesi Alaşehir Meslek Yüksekokulu
ÖĞRENCİ İŞVEREN VEYA VEKİLİ DEKAN/MÜDÜR
Adı Soyadı Doç.Dr. Murat AFSAR
Ünvanı Öğrenci Müdür
Tarih …../…../20 …../…../20 …../…../20
İmzası
