1
FATURANI PAYLAŞ KAMPANYASI KURUMSAL ABONE TAAHHÜTNAMESİ
1. Avea İletişim Hizmetleri A.Ş.’nin (“İŞLETMECİ”) Faturanı Paylaş Modeli uygulamasından (“Uygulama veya Kampanya”) işbu Taahhütname’de (“Taahhütname”) belirtilen şartlar kapsamında yararlanmak istediğimizi; bu kapsamda söz konusu Uygulama’nın aşağıdaki şartlarla geçerli olacağını ve işbu Taahhütname metni içerisinde
“KURUM” ifadesi ile yapılan atıfların şirketimizi/kurumumuzu ifade ettiğini bildiğimizi,
2. “Kurumumuz Çalışanı” ibaresinin KURUM’a ait personel kartı ve kimlik kartını ibraz edecek olan gerçek kişileri ifade ettiğini, isim ve GSM numaraları Ek-4’de yer alan kişilerin Kurumumuz Çalışanı olduğunu, söz konusu Çalışanlara ilişkin İŞLETMECİ tarafından talep edilen tüm bilgi ve belgelerin (Ek-5’te belirtilen) tarafımızca eksiksiz olarak temin edilip İŞLETMECİ’ya teslim edileceğini, söz konusu bilgi ve belgelerin doğru ve gerçek olmasından sorumlu olduğumuzu,
3. Uygulama’dan yararlanılabilmesi için Kurumumuz Çalışanı’nın, bir tanesi kendi adına tahsisli olacak şekilde, toplamda en fazla …. adet hat ile sınırlı olarak talepte bulunabileceğini,
4. Kurumumuz Çalışanı’nın işbu Taahütname’nin ekinde (Ek-1) yer alan, fiyatlarına ve içeriklerine yer verilen Teklif’lerden (Teklif 1, Teklif 2, Teklif 3 ve Teklif 4) herhangi birini seçmesi ve Teklif 1 ve 2’den 12 (oniki) ay abonelik taahhüdü; Teklif 3 ve 4’den 24 (yirmidört) ay abonelik taahhüdü vermesi koşuluyla yararlanma hakkına sahip olduğunu, Taahhüt Süresi içerisinde Teklifler arasında geçişin mümkün olmadığını,
5. Uygulama’dan yararlanmak isteyen Kurumumuz Çalışanı’nın FATURANI PAYLAŞ KAMPANYASI BİREYSEL ABONE (ÇALIŞAN) TAAHHÜTNAMESİ’ni imzalaması ve tam ve eksiksiz olarak ekleriyle birlikte İŞLETMECİ’ye teslim etmesi gerektiğini bildiğimizi ve Uygulama’nın tanıtıldığı mecralarda bu konuda da bilgilendirme yapılacağını,
6. Kurumumuz Çalışanı’nın İŞLETMECİ ile imzalamış olduğu Abonelik Sözleşmesi ve imzalamış olduğu FATURANI PAYLAŞ KAMPANYASI BİREYSEL ABONE (ÇALIŞAN) TAAHHÜTNAMESİ kapsamında, Uygulama için Kurumumuz Çalışanı’nın tercih ettiği taahhüt süresi seçeneğine ve Teklif’e göre hat başına KDV ve ÖİV dahil EK-1’deki Tablo’da yer verilen tutarlardaki katkı bedelini (“Katkı Bedeli”) ödemeyi kabul ettiğimizi, bu nedenle Kurumumuza ait Katkı Bedeli’nin ilgili Kurumumuz Çalışanı hattının ay içerisinde hangi tarihte aktif hale geldiğinden bağımsız olarak Kurumumuz faturasına yansıtılacağını, (örneğin aynı tarifeye ayın 5’inde kayıt olan bir Çalışan ve ayın 20’sinde kayıt olan bir Çalışan için Kurumumuz faturasına ilgili tarifelerin sabit ücretlerinin belirlenen katkı bedellerinin yansıtılacağını), bu bedelleri tam ve eksiksiz olarak ödemekle yükümlü olduğumuzu, bu hususta İŞLETMECİ’ye karşı her ne nam ve surette olursa olsun hiçbir iddia, itiraz ve/veya talepte bulunmayacağımızı;
7. Uygulama kapsamındaki Teklif’e göre paket dakikaların kapsamının, paket ücretinde yapılan indirim tutarının farklılık arz edebileceğini, Uygulama kapsamındaki hattın yalnızca Katkı Bedeli tutarının Kurumumuz tarafından ödeneceğini ve bunun dışındaki vergi ve kullanım bedellerinden (Açılış Vergisi, Ücretsiz Dakika Aşım Ücreti, SMS ücreti, Internet Kullanımı ve doğabilecek diğer gider, harç ve vergiler gibi) ilgili Kurumumuz Çalışanı’nın sorumlu olduğunu/olacağını; aynı şekilde; Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama kapsamındaki hattına ait ilgili Teklif’in Kurumumuzun ödemekle yükümlü olacağı katkı bedeli tutarı dışındaki her türlü ücretlendirme ile; paket aşım ücreti ve SMS ücreti de dâhil olmak üzere, ek olarak faydalanılan ürün, servis, hizmet, paket ve kampanyalara ilişkin ücretlerin İŞLETMECİ tarafından Kurumumuz Çalışanı adına tanzim edilecek faturaya yansıtılacağını ve söz konusu faturanın tam ve eksiksiz olarak ödenmesinden Kurumumuz Çalışanı’nın münhasıran ve şahsen sorumlu olduğunu;
8. Uygulama kapsamındaki Kurumumuz Çalışanı hatlarının yararlanacağı Teklif’teki paket dakikalarının yurt içinde bulunan İŞLETMECİ hatlarına ve/veya diğer GSM operatörlerinin hatlarına ve/veya sabit hatlara doğru yapılacak görüşmeleri kapsadığını; KKTC dâhil yurtdışına, İŞLETMECİ Müşteri Hizmetlerine, bilgi ve danışma numaralarına, özel servis numaralarına (sohbet hatları, yarışma hatları vs.) ve/veya katma değerli hizmet sunulan numaralara doğru yapacağı aramaların, faks, data, WAP aramalarının, görüntülü aramaların
2
“www.turktelekom.com.tr” adresli İŞLETMECİ’nin resmi web sitesinde belirtilen güncel fiyatlar üzerinden ayrıca ücretlendirileceğini;
9. Uygulama kapsamındaki Kurumumuz Çalışanı hatlarının kayıtlı olduğu Teklif’in içermiş olduğu paket dakikalarının kullanılmayanlarının ve kullanılmayan internet haklarının her ay sonunda silineceğini ve Kurumumuz Çalışanı’nın başka bir tarifeye geçmesi halinde; kullanılmayan dakikaların ve internetin kalan kısmının Kurumumuz Çalışanı tarafından kullanılamayacağını;
10. Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama kapsamındaki bireysel hatlarının bulunduğu Teklif’lerini değiştiremeyeceğimizi, söz konusu hatlar ile ilgili herhangi bir devir işlemi yapmayacağımızı;
11. Uygulama kapsamında adına İŞLETMECİ hattı açılan Kurumumuz Çalışanı’nın, Uygulama kapsamındaki tarifesine/teklifine ilişkin ödemekle yükümlü olduğumuz Katkı Bedeli’ni herhangi bir sebeple ödemememiz veya işbu Taahhütname hükümlerini ihlal etmemiz, Kurumumuz ile İŞLETMECİ arasındaki Abonelik Sözleşmesi’nin herhangi bir nedenle sona ermesi, Kurumumuzun iflası, tasfiyesi veya herhangi bir nedenle kapanması, Kurumumuz’un Uygulama kapsamındaki Teklif’ten/tarifeden başka bir Teklif’e/tarifeye geçirilmesinin talep edilmesi, Uygulama kapsamından çıkmak istememiz, haklı bir neden yokken Kurumumuz Çaışanı’nın Uygulama’dan çıkarılmasını istememiz durumunda, ihlalin gerçekleştiği her bir hat için ayrı ayrı uygulanmak suretiyle, (Teklif 1/Teklif 2/Teklif 3’ten yararlanılıyorsa) taahhüde aykırılığın oluştuğu döneme kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı (“Sağlanan Fayda”) / (Teklif 4’ten yararlanıyor ise) taahhüde aykırılığın oluştuğu döneme kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı + hediye edilmiş olan Teknosa Çeki’nin değeri olan 500 TL (Beşyüz Türk Lirası) (“Sağlanan Fayda”) ile kalan taahhüt süresi için ödenecek olan indirimli paket ücretleri toplamından (“Kalan Aylar Faydası”) hangisi düşükse o meblağı ilk talepte defaten İŞLETMECİ’ye ödemekle yükümlü olduğumuzu ve bu durumda Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama’dan yararlanma hakkının sona ereceğini;
12. Kurumumuz yetkilisinin ve Uygulama kapsamında adına İŞLETMECİ hattı açılan Kurumumuz Çalışanı’nın, ilgili hattı üzerindeki yetkilerinin, Ek-3’deki “Şirket Yetkilisi ve Çalışan Yetkileri Dokümanı”’nda detaylı olarak belirlendiğini ve bu bilgileri inceleyerek anladığımızı, kabul ettiğimizi ve aynen uyacağımızı;
13. Kurumumuz’un Uygulama kapsamındaki Kurumumuz Çalışanı hattının yararlandığı Teklif kapsamında ödeyeceği katkı bedeli tutarını ve Kurumumuz hatlarına ilişkin tüm ücretleri ödediği halde, ilgili Kurumumuz Çalışanı’nın, Katkı Bedeli dışında kalan ve ödemekle yükümlü olduğu ücretleri ödememesi durumunda; söz konusu Kurumumuz Çalışanı adına açılmış olan hat veya hatlar için İŞLETMECİ tarafından bireysel tarifelerde uygulanmakta olan hat kapama sürecinin uygulanacağını, ihlalin gerçekleştiği her bir hat için ayrı ayrı uygulanmak suretiyle, ilgili Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama kapsamından çıkarılacağını ve (Teklif 1/Teklif 2/Teklif 3’ten yararlanılıyorsa) ihlal tarihine kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı (“Sağlanan Fayda”) / (Teklif 4’ten yararlanıyor ise) taahhüde aykırılığın oluştuğu döneme kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı + hediye edilmiş olan Teknosa Çeki’nin değeri olan 500 TL (Beşyüz Türk Lirası) (“Sağlanan Fayda”) ile kalan taahhüt süresi için ödenecek olan indirimli paket ücretleri toplamından (“Kalan Aylar Faydası”) hangisi düşükse o meblağın İŞLETMECİ tarafından Kurumumuz Çalışanı’ndan tahsil edileceğini,
14. Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama kapsamı dışında kalan bir tarifeye veya Uygulama kapsamındaki diğer Teklifler’e geçmek istemesi, FATURANI PAYLAŞ KAMPANYASI BİREYSEL ABONE (ÇALIŞAN) TAAHHÜTNAMESİ hükümlerini ihlal etmesi, Uygulama kapsamından çıkmak istemesi, yükümlülüklerini yerine getirmemesi nedeniyle İŞLETMECİ tarafından Uygulama kapsamından çıkarılması, hattını başka bir operatöre taşımak istemesi, kapatması, iptal etmesi, devretmek istemesi, faturasız sisteme geçirmek istemesi, Kurum’dan ayrılması, emekli olması veya herhangi bir nedenle Kurumumuz’la ilişiğinin kesilmesi durumunda (her biri “taahhüde aykırılık” olarak isimlendirilmiştir.), ihlalin gerçekleştiği her bir hat için ayrı ayrı uygulanmak suretiyle, Kurumumuz Çalışanı’nın hatlarının Uygulama kapsamından çıkarılacağını ve (Teklif 1/Teklif 2/Teklif 3’ten yararlanılıyorsa) taahhüde aykırılığın oluştuğu döneme kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı (“Sağlanan Fayda”) / (Teklif 4’ten yararlanıyor ise) taahhüde aykırılığın oluştuğu döneme kadar paket ücretlerinde yapılan indirimlerin toplamı + hediye
3
edilmiş olan Teknosa Çeki’nin değeri olan 500 TL (Beşyüz Türk Lirası) (“Sağlanan Fayda”) ile kalan taahhüt süresi için ödenecek olan indirimli paket ücretleri toplamından (“Kalan Aylar Faydası”) hangisi düşükse o meblağın İŞLETMECİ tarafından Kurumumuz Çalışanı’ndan tahsil edileceğini,
15. Kurumumuz’un taahhüt süresi bitiminde taahhüdünü yenilemesi durumunda, şayet Teklif ücretlerinde ve içeriklerinde değişiklik yapılmadı ise ve Kurumuzun Çalışanı mevcut Teklif ile devam etmek istiyorsa Kurumumuz Çalışanı’nın tekrar taahhütname imzalamaksızın FATURANI PAYLAŞ KAMPANYASI BİREYSEL ABONE (ÇALIŞAN) TAAHHÜTNAMESİ hükümleri geçerli olacak şekilde Uygulama’dan yararlanmaya devam edebileceğini; şayet Kurumumuz Çalışanı başka Teklif kapsamında Uygulama’dan yararlanmaya devam etmek itiyorsa veya İŞLETMECİ tarafından yeni dönem Teklif içeriklerinde ve/veya ücretlerinde değişikliğe gidildi ise, o taktirde Kurumumuz Çalışanı’nın tekrar taahhütname imzalamaksızın ve fakat yeni Teklif’e ilişkin ücret ve içeriği barındıran dokümanı imzalayarak veya yeni Teklif ücretine ve içeriğine kayıt altına alınan çağrı merkezi görüşmesinde onay vermesi suretiyle Uygulama’dan yararlanmaya devam edebileceğini; Kurumumuz Çalışanı’nın, Uygulama kapsamındaki hatlarının taahhüt süresi dolduktan sonra (yeni taahhüt süresi başlamadan önce) kapatılmasını ve/veya devredilmesini talep etme hakkının bulunduğunu; İŞLETMECİ’nin Kurumumuz Çalışanı’nın söz konusu taleplerini yerine getirmesi durumunda İŞLETMECİ’ye karşı hiçbir itiraz ve talepte bulunmayacağımızı; Kurumumuz Çalışanı’nın talepleri üzerine Uygulama kapsamındaki hatlarının kapatılması ve/veya devredilmesi halinde kapatma/devretme tarihinden sonra Kurumumuz yetkilisine ve hattı kullanan ilgili Kurumumuz Çalışanı’na SMS ile haber verileceğini ve hatların Uygulama kapsamından çıkarılacağını, bu tarihten itibaren ilgili Kurumumuz Çalışanı hattının kayıtlı olduğu Uygulama kapsamındaki tarifeye ilişkin Katkı Bedeli’ni ödeme yükümlülüğümüzün, İŞLETMECİ tarafından tanzim edilecek son faturaya ait ödeme yükümlülüğümüz hariç olmak üzere ortadan kalkacağını ve söz konusu son faturaya yansıtılan Katkı Bedeli’ni ödeme yükümlülüğümüzü hiçbir itiraz ve talepte bulunmaksızın tam ve eksiksiz olarak ifa edeceğimizi;
16. Uygulama kapsamındaki hatların FCT ya da benzer cihazlarla veya ticari amaçla yahut kötü niyetli olarak ya da haberleşme maksadı dışında kullanıldığının İŞLETMECİ tarafından ve/veya resmi kurumlarca tespit edilmesi halinde, Uygulama kapsamındaki ilgili hattın sahibi olan Kurumumuz Çalışanı’na SMS veya arama yoluyla bilgi verilerek bu bildirimin ardında, ilgili hatların görüşmeye kapatılabileceğini, tarifesinin değiştirilebileceğini, abonelik sözleşmesinin feshedilebileceğini, Kurumumuz Çalışanı’nın Uygulama kapsamından çıkarılabileceğini ve işbu Taahhütname’nin 14. maddesinin uygulanabileceğini ;
17. İŞLETMECİ’nin Uygulama kapsamındaki Teklif içeriklerinde ancak Bilgi Teknolojileri ve İletişim Kuurmu onayıyla veya vergi mevzuatındaki emredici değişiklikler nedeniyle aleyhe değişikliğe gidebileceğini, bu tür durumlarda söz konusu değişikliklerin www.turktelekom.com.tr internet adresinden duyurulacağını, Kurumumuzun ve Kurumumuz Çalışanı’nın söz konusu güncellemeleri takip etmekle yükümlü olduğunu, Uygulama’dan yararlanmaya başlanıldığı tarihten itibaren Teklif 1ve 2 için 12 (oniki), Teklif 3 ve 4 için 24 (yirmidört) aylık süre boyunca İŞLETMECİ tarafından sabit fiyat garantisi sunulduğunu, İŞLETMECİ’nin Teklif’e ilişkin taahhüt süresinin bitiminde uygulanmak üzere Teklif içeriklerinde ve ücretlerinde her türlü değişikliği yapma hakkına sahip olduğunu
18. İşbu Taahhütname’nin imzalanmasından doğan damga vergisinin İŞLETMECİ tarafından karşılanacağını, 19. İşbu Tahhüname’nin aslı İŞLETMECİ’de kalacak; “aslı gibidir” şerhi imzalanmış bir sureti Kurumumuz’a
verilecek şekilde düzenlendiğini
beyan, kabul ve taahhüt ederiz.
EK 1 : Teklif Detayları
EK 2 : İmza sirküleri, Kimlik Fotokopisi (imzalayan kişi vekâletname kapsamında imzalıyor ise ayrıca Vekaletname sureti)
EK 3 : Kurum Yetkilisi ve Çalışan Yetkileri Dokümanı
EK 4 : Kurumumuz Çalışanları’nın İsimleri ve GSM Numaraları EK 5 : Kurum Çalışanı’nın Kimlik Fotokopisi
4 Kurum Unvanı: ………..
Kurum adına
İmzaya yetkili kişinin adı soyadı:
Tarih :../../…..
İmza
5 EK-1 TARİFE ÜCRET DETAYLARI
Teklifler Teklif-1 (aylık ücret)
Teklif-2 (aylık ücret)
Teklif-3 (aylık ücret)
Teklif-4 (aylık ücret) Kurumun
Ödeyeceği …. TL …. TL …. TL …. TL
Çalışanın
Ödeyeceği 15,00 TL 25,00 TL 43,00 TL 65,00 TL
Paket İçeriği
Operatör içi Şirketlerle
Limitsiz Operatör içi Limitsiz Operatör içi
Limitsiz Operatör içi Limitsiz
600DK HY 1200DK HY, 2400DK HY 2400DK HY
1GB 4 GB
1000 SMS
6GB, 1000 SMS
6GB 1000 SMS 500 SMS
500 TL Teknosa
Hediye Çeki*
Paket Aşım
Ücreti 60,00 Kr/dk 60,00 Kr/dk 60,00 Kr/dk 60,00 Kr/dk
SMS Ücreti 60,00
Kr/SMS 60,00 Kr/SMS 60,00 Kr/SMS 60,00 Kr/SMS
Taahhüt
Süresi 12 Ay 12 Ay 24 Ay 24 Ay
* Teknosa Hediye Çeki’nin kullanım süresi 12 (oniki) ay olup söz konusu sürenin bitiminde geçerliliğini yitirecektir. Kurum çalışanı bu koşullara uygun olarak çek’ten yararlanabilir.
Teklif 1 Teklif 2 Teklif 3 Teklif 4
Teklif’in (Paketin) İndirimsiz Aylık Ücreti (TL)
68 TL 93 TL 110 TL 110 TL
Teklif Kapsamında Taahhüt Süresi Boyunca Aylık Olarak Sağlanan İndirim Tutarı (“TL)
48 TL 63 TL 62 TL 40 TL
6 EK 3: Kurum Yetkilisi ve Çalışan Yetkileri Dokümanı 1. Genel Yetki Kapsamı
Kurum yetkilisi, Kurum Çalışanı’na tahsisli olan ve Uygulama kapsamındaki hat/hatlar üzerinden hiçbir işlem yapma yetkisini haiz değildir.
2. Tarife Değişiklikleri
Kurumyetkilisi, Kurum Çalışanı’nın hatlarını Uygulama kapsamındaki diğer Teklifler’e veya Uygulama dışındaki tarifelere geçirme yetkisine sahip değildir.
Kurum Çalışanı, kendi adına açılmış olan İŞLETMECİ hattının tarifesini, Bireysel bir tarife ile değiştirebilir.
Kurum Çalışanı’nınkendi adına açılmış olan İŞLETMECİ hattının tarifesini, Uygulama dışındaki tarifelerden biri ile değiştirmesi durumunda, Uygulama kapsamından çıkarılır ve Taahhütname’nin 14. maddesi uygulama alanı bulur.
3- Hattı Uygulama Kapsamından Çıkarmak ve/veya İptal Etmek
Kurum yetkilisi, taahhüt süresi boyunca Kurum Çalışanı’nın hattını Uygulama kapsamından çıkarma yetkisine sahip değildir.
Kurum yetkilisi, Kurum Çalışanı’nın hattını kapatma/iptal etme yetkisine sahip değildir.
Kurum Çalışanı kendi adına açılmış olan İŞLETMECİ hattını, Uygulama kapsamından çıkarma yetkisine sahiptir. Bu durumda, Taahhütname’nin 14. maddesi uygulama alanı bulur.
Kurum çalışanı, hattını kapatırsa/iptal ederse Taahütname’nin 14. maddesi uygulanır.
4- Hatta ek servis ve/veya paket tanımlanması
Kurum yetkilisi, Kurum Çalışanı’nın hatlarına servis ve/veya paket tanımlaması gibi işlemleri yapamaz.
Kurum Çalışanı, ücretlerini ayrıca ödemek suretiyle hatlarına (indirimli/kampanyalı olmamak kaydıyla) ek servis/paket tanımlaması yapabilirler.
5- Hattın Devri
Kurum çalışanı hattının devri talebinde bulunabilir, ancak bu durumda Taahütname’nin 14. maddesi uygulama alanı bulur.
7 EK-4 Çalışanların İsimleri ve GSM Numaraları
Kurum Yetkilisi imza:
