KADIKÖY BELEDİYESİ SAĞLIK İŞLERİ MÜDÜRLÜĞÜ GÖREV VE ÇALIŞMA YÖNETMELİĞİ
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç , Kapsam, Dayanak,Tanımlar
Amaç
MADDE 1-(1)Bu yönetmelik Sağlık İşleri Müdürlüğünün görev, yetki ve çalışma esaslarını belirlemek üzere hazırlanmıştır.
Kapsam
MADDE 2- (1)Bu yönetmelik Sağlık İşleri Müdürlüğü'ndeki personelin görev, yetki, sorumlulukları ile çalışma usul ve esaslarını kapsar.
Kuruluş ve Dayanak
MADDE 3- (1)Bu yönetmelik 5393 sayılı Belediye Kanununun 15.maddesinin (b) bendi ile aynı Kanunun 49.maddesi uyarınca hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4- (1)Bu yönetmelikte geçen;
a) Belediye :Kadıköy Belediyesini
b) Müdürlük :Sağlık İşleri Müdürlüğünü
c) Personel :Müdürlüğe bağlı çalışanların tümünü ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Müdürlüğün Görev, Yetki ve Sorumlulukları
Müdürlüğün görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 5- (1) Sağlık İşleri Müdürlüğü ;
a) Toplum ve İnsan sağlığı açısından önemli sorunların saptanması giderilmesi,koruyucu ve tedavi edici,hekimlik hizmetlerinin geliştirilmesi sağlık uygulama ve eğitimlerinin yapılması sonucunda sağlık ve bilinç düzeyi yüksek bir kent ortamını oluşturulması ve Milli Eğitim Bakanlığının ön gördüğü okul öncesi eğitim amaçları doğrultusunda Kadıköy Belediyesi Çocuk Yuvalarında eğitim gören çocuklara öz disiplini gelişmiş, kendini ifade eden,özgün,yaratıcı,sosyal bir birey olarak yetişmelerine rehberlik edilmesi.
b) Belediye sınırları ve mücavir alan içerisinde Belediyeye ait tüm Sağlık İşleri Müdürlüğüne bağlı sağlık kuruluşlarıyla tevdi edilmiş sağlık hizmetlerini noksansız olarak yerine getirir.
c) Sağlık İşleri Müdürlüğü bünyesindeki sağlık kuruluşları ile Bulaşıcı hastalıklarla mücadele etme ve koruyucu önlemleri alma çalışmalarına destek verir.
d) Müdürlüğümüze usulünce sevk edilmiş Fakir halkın muayene ve tedavisini sağlar.
e) Acil vakalarda ilk yardım yapar ve gerekli görülenlerin hastanelere sevkini sağlar.
f) Belediye memurları ve onların bakmakla yükümlü oldukları yakınlarının muayene ve tedavilerini yapar veya sağlık kuruluşlarına sevk eder.
g) Sağlık İşleri Müdürlüğüne bağlı sağlık kuruluşlarına başvuran, gıda maddeleri ile uğraşan ve halk sağlığı açısından önem taşıyan esnafın periyodik muayene ve tedavilerini yapar, ayrıca akciğer TBC veya Portör olup olmadıklarının araştırılmasını sağlar.
h) Halkın sağlığı ve esenliği için diğer sağlık hizmetlerini yürütür.
ı) Diğer müdürlüklerle Toplum sağlığını korumaya yönelik konularda koordineli olarak çalışır oluşturulacak heyetlere katılır.
i) Diğer Müdürlüklerle Toplum sağlığını korumaya yönelik konularda koordineli olarak çalışmak.
j) Yaygın ve kaliteli sağlık hizmeti sunmak için sağlık kuruluşlarının planlanması ve işletilmesi hizmetlerinin yürütür.
k) Hizmet satın almak yoluyla sağlık kuruluşlarının işleyişini düzenlemek amacıyla yönergeler hazırlar.
l) Cenaze muayenesi ve defin ruhsatı işlemlerini yürütür.
m) Belediye memurlarının muayene ve tedavi giderlerinin kontrolünü sağlamak.
n) Gıda maddesi üreten ve satan yerleri kontrol eder.
o) İşyeri açma Ruhsat Komisyonuna katılır.
ö) Başkanlık Makamının ve yasaların uygun gördüğü diğer görevleri yürütür.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Personelin Görev, Yetki ve Sorumlulukları
Sağlık İşleri Müdürünün görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 6- (1) Sağlık İşleri Müdürü,
a) Belediyede çalışan memurların, eş ve çocuklarının muayenesinin, gerekli durumlarda hastaneye sevklerinin yapılmasını ve işçilerin muayenesinin yapılmasını sağlar.
b) Belediyeye ait sağlık teşkilat ve müesseselerin denetiminin,teftişinin yapılmasını sağlar.
c) Kanun, yönetmelik, genelge ve emirlere göre halkın sağlığını korumak için önlemleri alır ve gerekli kurulları oluşturur.
d) Yeni açılan iş yerlerinin sağlık açısından denetiminin yapılmasını sağlar.
e) Belde sınırları içinde vuku bulan ölümlerde defin ruhsatı verilmesini,ölüm sebebi saptanamayan ve kimliği bilinmeyen ölülerin Cumhuriyet Savcılığına bildirlmesini, cenazelerin ölümün meydana geldiği yerde muayene edilmesi gerektiği durumlarda bu yerlere gidebilmek için gerekli araçların temin edilmesini sağlar.
f) Teknik ,idari ve mesleki işlerde ilgili kurum içi ve kurum dışı birimlerle koordineli olarak çalışmayı sağlamak.
g) Müdürlük bünyesinde faaliyet gösteren sağlık kurumlarının bu yönetmelik çerçevesinde sevk ve idaresini yürütmek.
h) Halk sağlığını korumak amacıyla yürürlükte bulunan mevzuat hükümlerine göre zamanında alınmış tedbirlere katılmak,gerekli sağlık projelerini hazırlamak ve sunmak onay alınanları uygulamak.
ı) Usulüne uygun olarak sevk edilmiş belediye memurları ve bakmakla yükümlü oldukları yakınlarının tedavileri için müdürlüğe bağlı Poliklinik hizmetlerinden faydalanmasını sağlamak.
i) Halk ile temas eden hizmet erbabı işçilerin başvurmaları halinde sıhhi ve fenni muayenelerini yapmak sağlık raporu vermek üzere sabit ve gezici portör ve röntgen laboratuarı kurmak.
j) Belediye hudutları dahilinde ilçe halkının ihtiyacı olan bölgelerde poliklinik,laboratuar,görüntüleme ve tedavi merkezi,dispanser,anne ve çocuk muayene tedavi merkezi,gezici semt poliklinikleri açılması için projeler yapmak,işleyişlerine yönelik yönergeler hazırlamak ve üst makama sunmak.
k) Bulaşıcı hastalıklarla mücadelede; ilgili diğer teşkilatlarla işbirliği yapmak,çalışmaların verimini arttırmak yapılan dezenfeksiyon çalışmalarına katılmak.
l) Müdürlük memur personelinin genel durum ve davranışları bakımından gözetimini yapmak,sicil yönetmeliği esasları doğrultusunda yıllık sicil raporlarını doldurmak ve zamanında üst makama sunmak.
m) Personelin yıllık izin planlamasını yapmak,üst makamlarını onayını almak ve uygulanmasını sağlamak.
n) Belediye memurlarının muayene ve tedavi giderlerinin kontrolünü sağlamak.
o) Müdürlükle ilgili kurum içi ve kurum dışı yazışmaları yaptırır ve kontrol eder.
ö) Müdürlük personelinin çalışmalarını düzenler ve denetler.
p) Müdürlüğü ile ilgili hizmet içi eğitim çalışması yapar veya yaptırır.
r) Halka yönelik ücrete tabi sağlık hizmetlerinin fiyat tarifelerinin teklifini hazırlamak üst makamın onayına sunmak,Belediye meclisi tarafından onaylanan tarife kararlarını uygulamak.
s) Bir üst amirin vereceği diğer işleri yapar.
Doktorun görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 7- (1)
a) Personelin ve bakmakla yükümlü yakınının muayenesini yapar ve gerektiğinde hastaneye sevk eder.
b) Defin ruhsatı verilebilmesi için cenaze muayenesi yapar.
c) Gıda satan işyerlerinin denetiminde, kontrolleri denetler.
d) Müsadere zabıtlarını kontrol ederek rapor tutar.
e) Yeni açılan işyerlerinin ruhsatlandırma çalışmaları aşamasında sağlık açısından kontrolünü yapar.
f) Resmi tatillerde ve hafta sonu tatillerinde cenaze işlemleri için nöbetçi tabipliği yapar.
g) Ambulans görevlerinde yer alır.
h) Çevre sağlığı hizmetlerini denetler.
ı) Evlenme muayenelerini yapar.
i) İşe giriş muayenelerini yapar ve sağlık raporu düzenler.
Hemşirenin görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 8- (1)
a) Tansiyon, nabız ölçüm işlemlerini yapar.
b) Enjeksiyon, serum ve pansuman işleri yapar.
c) Doktorların talimatı doğrultusunda hastaya yapılması gereken müdahaleler ile takipleri yapar.
d) Bebek gelişim takiplerini yapar.
e) Anne sağlığı ve çocuk sağlığı konularında eğitimler verir.
f) Ambulans görevlerine katılır.
g) Yuvalarda ilaçların korunmasından ve gereğinde çocuklara verilmesinden sorumlu,çocukları dönemsel sağlık kontrollerine ve muayenelerine hazırlar aylık kilolarını ve boylarını sağlık kartlarına işler.
h) Hizmetiyle ilgili kayıtları tutar ve ilgili birimlere iletir.
Büro Şefinin görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 9- (1)
a) Mahiyetindeki memurları sevk ve idare eder.
b) Müdürlüğe gelen her tür evrağı inceler ve yetkilisine sunar.
c) Sağlık İşleri Müdürünün emirlerine göre evrakları hazırlar.
d) Evrakların işlemlerini kontrol etmek uygun şekilde arşivlenmesini sağlar.
e) Müdürlük ayniyat işlerini yürütür ve kontrol eder.
f) Aylık,yıllık veya periyodik yazışmaları hazırlar.
g) Defin evrağının yazılımını kontrol eder, ilgili evrağını zamanında hazırlatır ve gerekli olan yerlere iletir.
h) Müdürlük ihtiyaçları doğrultusunda satın alma evrağını hazırlar ve takibini yapar.
Memurun görev, yetki ve sorumlulukları
MADDE 10- (1)
a) Belde sınırları içinde vukuu bulan ölümlerde defin evrağını hazırlar.
b) Servise gelen tüm gelen ve giden evrakların kayıt işlemlerinin takibini yapar.
c) Evrakların dosyalama ve arşivlemesini yapar.
d) Zabıt müsaderelerine istinaden Belediye Tabibinin verdiği değerlendirmeleri rapor tutarak gerekli işlemlerin yapılması için Zabıta Müdürlüğüne gönderir.
e) Hafta sonu ve resmi tatillerde nöbetçi personel görevini yapar.
f) İhtiyaç duyulduğunda Müdürlük ayniyat işlerini yürütür ve kontrol eder
g) Bir üst amirin vereceği diğer işleri yapar.
Yuva Şeflerinin Görev,yetki ve sorumlulukları
MADDE 11- (1)
a) Yuva işletilmesinde ve yönetilmesinde kurum ile koordinasyonu sağlamak,
b) Yuva yıllık ihtiyaçlarını tespit etmek,
c) Kaliteli hizmet verilebilmesi için gerekli tedbirleri almak,
d) Görevli personelin eğitimi ile ilgili tedbirleri almak ve bunun için gerekli çalışmaları yapmak,
e) Yuva temizlik ve sağlık şartlarına uygunluğunu, beslenme ve eğitim hizmetlerinin yeterli olup olmadığını kontrol etmek,
f) Hizmetle ilgili harcama ve kayıtların düzenli olarak tutulmasını sağlamak ve harcamaları kontrol etmek, g) Mevzuatın gerektirdiği diğer kayıt ve evrakların düzenli olarak tutulmasını ve saklanmasını sağlamak,
Çocuk gelişimcisi veya eğitimcilerin Görev,yetki ve sorumlulukları
MADDE 12- (1)
Çocuk gelişimcisi ve eğitimcileri,çocukların fiziksel, ruhsal ve sosyal gelişimlerini sağlamak üzere gerekli faaliyetlerde bulunmak, Millî Eğitim Bakanlığınca hazırlanan eğitim programlarını çocukların yaş gruplarına göre uygulamak, onların beslenme ve temizliklerinin sağlıklı bir biçimde yerine getirilmesini sağlamakla görevlidirler.
Aşçı ve aşçı yardımcısı Görev,yetki ve sorumlulukları
MADDE 13 –(1)
a.
Yuvanın mutfakla ilgili alışverişinin kontrolünü yapar.b.
Temiz ve sağlık kurallarına uygun yemek hazırlar.c.
Çocukların yemek servisini hazırlar.d.
Mutfak ve yemekhanenin temizliğinden sorumludur.Hizmetlinin Görevleri
MADDE 14- (1)
a) Kuruma başvuran vatandaşları talepleri doğrultusunda ilgili hizmet birimlerine yönlendirir.
b) Rapor formlarını doldurulması için ilgililere verir.
c) Gerektiğinde kurum içi evrak dağıtımını yapar.
d) Yuvadaki hizmetliler binanın ve bahçenin temizliğini yapar.Tüm sınıfların,odaların ve tuvaletlerin temizliğini yapar.Çamaşır ve giyeceklerin temizliği ve ütüsünü yapar.Kaloriferlerin yakılmasından sorumludur.
Diş Hekiminin Görev, Yetki ve Sorumlulukları
MADDE 15- (1)
a) Ağız ve diş sağlığı hizmetlerine ilişkin klinik ve idari işleri yürütür.
b) Merkezde sunulan danışmanlık, halk sağlığı eğitimi ve diğer eğitim faaliyetlerinin planlanması ve yürütülmesinde görev alır.
c) Merkez'de sorumlu hekim tarafından yapılan işbölümüne tabi olarak, kadın sağlığı, ana-çocuk sağlığı, aile planlaması ve poliklinik hizmetlerinde görevli tabiplerle ve diğer sağlık personeli ile işbirliği içinde çalışır.
d) Özellikle çocuk ve gebelerin ağız ve diş sağlığı konusundaki sorunlarının giderilmesine yönelik ortak çalışmalarda programların oluşturulması ve yürütülmesinde görev alır.
e) Okul, kreş, çocuk yuva, gibi çocukların bir arada bulunduğu kurumlarda , ağız ve diş sağlığına yönelik olarak koruyucu ve tedavi edici çalışmalar yapar.
f) Ağız ve diş sağlığı hizmetlerinin geliştirilmesi ile ilgili olarak merkeze ve diğer kurum verilerine dayanarak değerlendirmeler yapar, plan, program ve projeler üretir ve bunların uygulanması için Sağlık İşleri Müdürlüğüne sunulmak üzere sorumlu hekime iletir.
g) Merkez'in ağız ve diş sağlığı hizmetleri ile ilgili ihtiyaçlarını belirler, temin edilmek üzere sorumlu hekime önerilerde bulunur, mevcut malzemenin etkili ve verimli kullanılması ve korunması için gerekli önlemleri alır.
h) Hizmetlerle ilgili kayıt tutar ve periyodik olarak değerlendirir.
ı) Sorumlu hekimin vereceği benzer görevleri yapar.
Tıbbi Hizmetlerde Çalışanların Görev ve Yetkileri
MADDE 16 -Hizmet satın almak yoluyla işletilen sağlık kuruluşlarında çalışan her tür personelin görev,yetki ve sorumlulukları ile kuruluşların işleyişleri çıkarılacak iç yönergelerle belirlenir
Çalışma Programının Hazırlanması
MADDE 17 (1) Çeşitli koruyucu hizmetlere ve günlük rutin işlere ait haftalık,aylık programlar,bağlı kurumların sorumluları tarafından hazırlanır ve yürürlüğe konur.
(2) Programlarda değişiklik Sağlık Müdürünün onayı ile yapılır.Acil ve zaruri hallerde programı yürütmekle sorumlu olan değişikliği yapar ve Sağlık Müdürüne bilgi verir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM SON HÜKÜMLER
Yürürlük
MADDE 18- (1) Bu yönetmelik Belediye Meclisinin onayladığı tarihte yürürlüğe girer.
