İktisadi ve idari bilim dallarında evrensel ölçütlere uygun, dinamik, yenilikçi, üretken ve sürekli mükemmeli arayan eğitim ve öğretim programları düzenlemek ve yürütmek; finansal, entelektüel, sosyal ve çevresel sermaye kullanabilecek ölçüde müteşebbis, söz konusu bilim dallarında modern bilgilerle donatılmış, bilgilerini yaratıcı ve yenilikçi bir şekilde kullanabilen, bilgi teknolojisini hayata geçirebilen, geleceğin dünyasının başarı koşullarını kavramış olan ve ulusal kimliğini küresel değerlerle bağdaştırabilen bireyler yetiştirmek; iktisadi ve idari bilim dalları ile ilgili yöntem ve teknikleri kullanarak akademik araştırmalar yapmak ve bu araştırmaları bilime kazandırmak; bölge üniversitesi fonksiyonunu yerine getirebilmek için üniversite-sanayi işbirliği çerçevesinde kamu ve özel sektörün ihtiyacı olan hizmetleri, üretim ve hizmet sektörü arasındaki işbirliğini, bilime dayalı araştırma ve çabalarla sağlanan potansiyel doğrultusunda yürütmektir.
Vizyon;
Iğdır Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, ulusal ve evrensel değerleri kucaklayan,
öğrenmeyi öğrenmiş bilgiden bilgi üretebilen, çözümlenmemiş problemleri bilime dayalı olarak yenilikçi
bir şekilde çözebilen, teknolojik gelişmeleri yakından izleyen, insanlığın refahı ve mutluluğu için katkıda
bulunabilen,sosyal gelişmelere açık, özgür fikirli, insan hayatını ve çevreyi koruyan, iyileştiren, idealist
ve araştırmacı, eğitim- öğretim hizmetleri ve toplumsal katlı ile evrensel düzeyde tanınırlık kazanmış
yenilikçi, sürekli öğrenen, Atatürkçü gençler yetiştiren bir fakülte olmayı vizyon kabul etmiştir.
5
B- YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR Yetki ve Sorumluluk
Fakültemizin idari amiri dekan olup görev, yetki ve sorumlulukları aşağıdaki gibidir. Fakülte Kuruluna başkanlık etmek, Fakülte Kurulu kararlarını uygulamak ve birimler arasında düzenli çalışmayı sağlamak, her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde Fakültenin genel durumu ve işleyişi hakkında rapor vermek.
Fakültemizin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde, öğrencilerin gerekli sosyal hizmetlerinin sağlanmasında, eğitim-öğretim bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesinde ve sonuç alınmasında Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.
Görevler
Fakülte ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesiyle birlikte rektörlüğe bildirmek, Fakülte bütçesi ile ilgili Fakülte yönetim kurulunun da görüşü alınarak rektörlüğe sunmak, eğitim ve öğretimin etkin işleyişini sağlayarak bu konuda gerekli önlemleri almak, kanun ile verilen diğer görevleri yapmak.
C- BİRİME İLİŞKİN BİLGİLER
Spor Alanları Toplam Alan
A= Derslik; B= Laboratuvar; C=Kantin, Kafeterya, vb. D=Lojman; E= Yurtlar
2- EĞİTİM ALANLARI, DERSLİKLER VE OFİSLER
Eğitim Alanları Derslikler6
Eğitim Alanı Amfi (Adet) Sınıf (Adet) Bilgisayar Lab.
(Adet)
Diğer Lab.
(Adet)
Toplam (Adet)
0-35 0 1 0 0 1
35-70 0 5 0 0 5
70-105 1 0 0 0 1
Genel
Toplam 1 6 0 0 7
3- ÖRGÜT YAPISI
4- BİLGİ VE TEKNOLOJİK KAYNAKLAR
Yazılımlar ve Bilgisayarlar
Cinsi
İdariAmaçlı (Adet)
Eğitim Amaçlı (Adet)
Araştırma
Amaçlı (Adet) Toplam
Yazılım - - - -
Masa Üstü Bilgisayar 4 - 9 13
Taşınabilir Bilgisayar - - 10 10
Genel Toplam 4 - 19 23
5- İNSAN KAYNAKLARI
5.1 Akademik Personel Bilgileri
7
Fakültemizde 2 Profesör, 5 Doçent, 12 Doktora Öğretim Üyesi, 1
Öğretim Görevlisi4 Araştırma Görevlisi olmak üzere ve toplam 24 öğretim elemanı bulunmaktadır.
Kadrolar Kadroların Doluluk
Oranına Göre
Kadroların İstihdam Şekline Göre Dolu Boş Tam Zamanlı Yarı Zamanlı
Profesör 2 - x -
Doçent 5 - x -
Doktor Öğretim Üyesi 12 - x -
Öğretim Görevlisi 1 - x -
Okutman - - - -
Çevirici - - - -
Eğitim-Öğretim Planlamacısı - - - -
Araştırma Görevlisi 5 - x -
Uzman - - - -
Toplam 25 -
Akademik Kadrolara Yükseltilen ve Atanan Öğretim Üyeleri
Sayısı
Doktor Öğretim Üyesi 1
Doçent 2
Profesör -
Toplam 3
Diğer üniversitelerden görevlendirmeyle üniversitemize gelen akademik personel 1 (bir) kişi bulunmaktadır.
Diğer Üniversitelere Görevlendirmeyle Giden Akademik Personelimiz
Adı Soyadı Bağlı Olduğu Bölüm Görevlendirildiği Üniversite Arş. Gör. Cemal ÖZTÜRK İktisat Bölümü Pamukkale Üniversitesi
Toplam 1
2547 Sayılı Kanunun 35. Maddesine istinaden 1 (bir) Araştırma Görevlimiz diğer üniversitelere gitmiştir.
5.2 İdari Personel Bilgileri
Kadroların Doluluk Oranına Göre Personel Dağılımı
Dolu Boş
G.İ.H. 3 -
S.H.S. - -
T.H.S. - -
8
E.Ö.H. - -
A.H.S. - -
D.H.S. - -
Toplam 3 -
Unvan Dolu Toplam
Fakülte Sekreteri 1 1
Şef 0 0
Memur 0 1
Ambar Memuru 0 0
Sekreter 0 0
Bilgisayar İşletmeni 2 2
Şoför 0 0
Hizmetli 0 0
Kaloriferci 0 0
Bekçi 0 0
Veteriner 0 0
Toplam 3 3
Fakültemiz idari personel kadro sayısı 3.
Eğitim Durumuna Göre İdari Personel Dağılımı
Eğitim Durumu Sayısı
Orta Öğretim 0
Lise 0
Ön Lisans 1
Lisans 1
Yüksek Lisans 1
Doktora 0
Toplam 3
İdari personellerimiz Ön Lisans, Lisans ve Yüksek Lisans mezunudurlar.
Cinsiyete Göre İdari Personel Dağılımı
Cinsiyet Sayı
Kadın 0
Erkek 3
Toplam 3
Fakültemizde 2021 yılı itibariyle 3 bay idari personelimiz bulunmaktadır.
Hizmet Yılına Göre İdari Personel Dağılımı
9
Hizmet Yılı Sayı
0-5 0
6-10 0
10-15 1
15-20 1
20 - 25 0
25+ 1
Toplam 3
Personellerimizden birisi 10 (on) yıl üzerinde, birisi 15(onbeş) yıl üzerinde ve bir personelimiz de 25 (yirmi beş) yıldan daha fazla hizmet sürelerine sahiptirler.
Yaşları İtibariyle İdari Personel Dağılımı
Yaş Sayı
18-25 -
25-30 -
31-35 -
36-40 2
41-45 -
46+ 1
Toplam 3
6- SUNULAN HİZMETLER
Eğitim-Öğretim, bilimsel araştırma ve incelemelerin yanında kamuya açık sosyal ve kültürel faaliyetlere (Sempozyum, Panel, Konferans v.b.) önem verilmektedir.
7- ÖĞRENCİ SAYILARI
Bölüm Öğrenci Sayısı
İktisat Bölümü 65
İşletme Bölümü 25
Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Bölümü 40
Sağlık Yönetimi 101
Havacılık Yönetimi 80
Lojistik Yönetimi 6
Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler 0
Toplam 317
10
Fakültemizde toplam 317 aktif öğrencimiz vardır.
Birimin Adı Öğretim Elemanı Başına Öğrenci
Sayısı
İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 317/25=12,68
Fakültemizde öğretim elemanı başına 12,68 öğrenci düşmektedir.
Yabancı Dil Eğitimi Gören Hazırlık Sınıfı Öğrenci Sayıları ve Oranı Birimin Adı
Öğrenci Kontenjanları ve Doluluk Oranı
Birimin Adı ÖSS Kontenjanı Kayıt Olan Doluluk Oranı (%) Boş Kalan
İşletme Bölümü - - - -
İktisat Bölümü - - - -
Siyaset Bilimi ve Kamu
Yönetimi Bölümü 30 1 - 29
Havacılık Yönetimi 60 4 - 56
Sağlık Yönetimi 60 8 - 52
Lojistik Yönetimi 20 0 - 20
Siyaset Bilimi ve Uluslararası
İlişkiler Bölümü - - - -
8- YÖNETİM VE İÇ KONTROL SİSTEMİ
Fakültenin amaçlarına ve mevzuata uygun olarak faaliyetlerin etkili, ekonomik ve verimli bir şekilde yürütülmesini, varlık ve kaynakların korunmasını, muhasebe kayıtlarının doğru ve tam olarak tutulmasını temin için, yapılan yazışmalar ve tanzim edilen tahakkuk evrakları kontrol edilmektedir.
Kontrol edilen tahakkuk evrakı üzerine “Kontrol edilmiş ve uygun görülmüştür.” kaşesi
vurulmaktadır.
11
D) DİĞER HUSUSLAR
II- AMAÇ VE HEDEFLER
A- BİRİMİN AMAÇ VE HEDEFLERİ
Amaç 1: Dinamik, yenilikçi, girişimci ve insan odaklı bir fakülte olmak.
Fakültemizde farklı anabilim dallarıyla ilgili sempozyum veya panel düzenlenmesi, Ulusal ve uluslararası dergilere ve kitaplara internetten erişimin sağlanması, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültelerindeki anabilim dallarının kendi aralarında yapacakları istişare toplantılarına ev sahipliği yapılması.
Amaç 2: Fakültenin fiziksel ve teknolojik altyapısını geliştirmek.
Fakülte dersliklerinin modern bilişim teknolojilerinin rahatça kullanılabileceği altyapıya sahip hale getirilmesi,
Amaç 3: Nitelikli elamanlar yetiştirmek için eğitimin kalitesini artırmak.
Lisans eğitim-öğretim programlarının sürekli olarak gelişimlerinin sağlanması, Öğretim üyelerinin dersleriyle ilgili faaliyetlerini elektronik ortamda öğrencilerle paylaşmalarının sağlanması, Öğrencilere anketler uygulayarak eğitim-öğretimdeki aksaklıklarının tespit edilip giderilmesi, başarılı yönlerin desteklenmesi, Öğrenci-Öğretim elamanı iletişim ve etkileşimin artırılması.
Amaç 4: Bilimsel araştırma ve yayınları desteklemek.
Mevcut öğretim üyelerinin hakemli bir dergide yılda en az 1-2 yayın yapmasının teşvik edilmesi, Öğretim üyelerinin yurtiçi ve yurtdışı projelerde görev almasının desteklenmesi, Yükseköğretim Kurulu’nun belirlemiş olduğu kriterlere uygun bir şekilde kurulan Fakülte Dergisinde yayın yapılmasının teşvik edilmesi.
Amaç 5: Akademik personele yönelik fizikî, teknik ve sosyal imkânları geliştirmek.
Bu doğrultuda; öğretim elemanlarının çalışma masası, koltuk, kütüphane gibi fiziki eksikliklerinin
tamamlanması, bilgisayarı olmayan öğretim elemanlarına bilgisayar verilmesi, yurtiçi ve yurtdışında
12
düzenlenen sempozyum vb. akademik toplantılara öğretim üyeleri nezdinde katılımlarının teşvik edilmesi, desteklenmesi hedeflenmektedir.
Amaç 6: Çalışanların iş verimini ve memnuniyetini artırmak.
Bu amaç doğrultusunda; akademik ve idari personelin motivasyonunu artırmaya yönelik ve bağlılığını destekleyen olumlu bir kurumsal iklimin yaratılması, üniversite çalışanları arasındaki ilişkilerin geliştirilmesi, akademik ve idari personel çalışma mekânlarının fiziksel standartların geliştirilmesi, fakültede şeffaf ve çalışanların sorunlarına duyarlı yönetim yapısının geliştirilmesi, iç paydaşların yönetime katkılarının ve katılımlarının artırılması, akademik ve idari personelin işe ve kuruma yönelik tutum ve düşüncelerini tespit etmeye yönelik “durum tespiti” çalışmalarının gerçekleştirilmesi ve bunun sonucunda olumsuz etki yapan faktörlerin giderilmesi hedeflenmektedir,
Amaç 7: Öğrencilerin kişisel, sosyal ve akademik gelişimini desteklemek.
Bu amaç. Doğrultusunda; öğrencilerin akademik gelişimini sağlayacak öğrenme ortamlarının oluşturulması, öğrencilerin kişisel ve sosyal gelişimlerinin desteklenmesi, öğrencilerin aktif olarak katıldığı konferans, seminer, panel gibi etkinliklere önem verilmesi, desteklenmesi ve özendirilmesi, yeni gelen öğrencilerin fakülte ortamına uyumlarının kolaylaştırılması, yeni mezunlara lisansüstü eğitim programı ve iş başvurusu yapma, seçeneklerini değerlendirme ve karar verme sürecinde etkin destek sağlanması, öğrencilerin kültür, sanat ve spor etkinliklerine katılımının artırılması, Öğrencilerden gelecek olan talepler doğrultusunda fakültenin misyon ve vizyonuna uygun öğrenci kulüplerinin oluşturulması, verimli çalışma yöntemleri hakkında aktif bir tarzda uygulamalı bilgi ve rehberlik hizmetlerinin verilmesi hedeflenmektedir.
Amaç 8: Toplumsal hizmetleri geliştirmek.
Toplumun öncelikli sorunlarına ilişkin araştırmaların teşvik edilmesi, toplumu bilgilendirmek için konferans, panel gibi faaliyetlerin yapılması.
B- TEMEL POLİTİKALAR VE ÖNCELİKLER
Fakültenin amaç ve hedeflerin gerçekleştirilmesinde, öncelikle fiziki mekanın hizmetteki önemi
dikkate alınarak hizmet binası, çevre düzenlemesi ve bütün alt yapısını tamamlamak, Akademik ve
idari personel eksiğini tamamen gidermek, Lisansüstü eğitimde doktora programını başlatmak,
13
Öğrencilerin mediko-sosyal (iaşe, dinlenme, spor vb.) hizmetlerden en geniş şekilde yararlanmalarını sağlayacak alt yapının tamamlanması.
III- FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER
MALİ BİLGİLER
Bütçe Uygulama Sonuçları
2021 Yılı Ekonomik Sınıflandırmaya Göre Ödenek ve Harcamalar Tablosu;
Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar
Fakültemizin 2021 yılı toplam ödeneği
4.932.038,48TL olup, yılsonu itibariyle bu ödeneğin 4.932.032,11 (% 99,99 )’si harcanmıştır.
AKADEMİK BİLGİLER
2021 FAALİYET RAPORU BÖLÜMÜ: İKTİSAT
1. Personel a. Akademik
Unvanı Adı ve Soyadı Anabilim Dalı
Prof. Dr. Şevki ÖZBİLEN İktisat Politikası Toplam
Ödeneği Harcama Kalan Gerçekleşme Oranı Personel Giderleri 4.799.446,62 4.799.446,62 0,00 % 99,99 Sosyal Güvenlik Kurumlarına
Devlet Primi Giderleri
116.591,86 116.591,86 0,00 % 99,99 Mal ve Hizmet Alımları 16.000,00 15.993,63 6,37 % 99,00
TOPLAM 4.932.038,48 4.932.032,11 6,37 % 99,99
14
Doç. Dr. Serkan KÜNÜ İktisat Politikası
Doç. Dr. Haktan SEVİNÇ İktisadi Gelişme ve Uluslararası İktisat Dr. Öğretim Üyesi Özlem Sökmen GÜRÇAM İktisat Politikası
Arş. Gör. Dr. Gürkan BOZMA İktisat Politikası
Arş. Gör. Dr. Demet Eroğlu SEVİNÇ İktisadi Gelişme ve Uluslararası İktisat Arş. Gör. Çiğdem GÜNEŞ İktisadi Gelişme ve Uluslararası İktisat
b. İdari
Adı ve Soyadı Kadro Görevi
Şevki Özbilen Prof. Dr. Bölüm Başkanı
Özlem Sökmen
Gürçam Dr. Öğretim Üyesi Bölüm Başkan Yardımcısı
2. Kurumca Gerçekleştirilen Bilimsel Faaliyetler (Sempozyum, Kurs, Çalıştay vd.) Öğretim Elemanının
Adı ve Soyadı
Bilimsel Faaliyetin Konusu Tarih
- - -
3. Bilimsel Faaliyetler
MAKALELER
SSCI, SCI-Expanded ve AHCI Kapsamındaki Dergilerde Yayınlanan 1.
SSCI , SCI-Expanded ve AHCI Kapsamı Dışındaki Yurtdışı Hakemli Dergilerde Yayınlanan 1.
2.
3.
SSCI , SCI-Expanded ve AHCI Kapsamı Dışındaki Yurtiçi Hakemli Dergilerde Yayınlanan
15
1. BOZMA GÜRKAN, AYDIN SALİH, KÜNÜ SERKAN (2021). Borsa İstanbul Alt Sektör Analizi:
Portföy Optimizasyonu ve Koruma Oranı. Iğdır Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi(28), 323-337. (Yayın No: 7262593)
2. BOZMA GÜRKAN, Akdağ Murat, AYDIN RAHMAN (2021). Dynamic Relationships between Oil Price, Inflation and Economic Growth: A VARMA, GARCH-in-mean, asymmetric BEKK Model for Turkey. Economics Bulletin, 41(3), 1266-1281. (Yayın No: 7232198)
3. BOZMA GÜRKAN, Akdağ Murat (2021). An Evaluation of Central Bank Digital Currency. The Journal of International Scientific Researches, 6(3), 271-275., Doi: 10.23834/isrjournal.887073 (Yayın No: 7232214)
4. Akdağ Murat, BOZMA GÜRKAN (2021). STOK AKIŞ MODELİ ve FACEBOOK PROPHET ALGORİTMASI ile BİTCOİN FİYATI TAHMİNİ. Uluslararası Ekonomi, İşletme ve Politika Dergisi, 5(1), 16-30., Doi: 10.29216/ueip.878925 (Yayın No: 7062623)
5. Künü, S. & Duran, S. (2021). Understanding COVID-19 virus pandemic in terms of
behavioral economics in terms of how people think and learn . Journal of Ekonomi , 3 (2) , 111- 118 . Retrieved from https://dergipark.org.tr/tr/pub/ekonomi/issue/59529/848510
6. Eren, M. , Künü, S. & Tosun, B. (2021). Terör Saldırılarının Petrol Fiyatları Üzerindeki
Etkisinin Dinamik Ortak İlişkili Etkiler Yaklaşımı ile İncelenmesi . Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi , 16 (3) , 638-650 .DOI:10.17153/oguiibf.910944
7. Serkan KÜNÜ-Oğuzhan ŞIKTAŞ .(2021).SAĞLIK TURİZMİNİN EKONOMİYE KATKISI:
IĞDIR İLİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA.the Journal of Academic Social Sciences
8. Eke, V. Ve Sevinç, H. (2021). “Türkiye’deki Katılım Bankalarının Etkinlik Analizi: Özel ve Kamu Bankalarının Karşılaştırılması” Iğdır Üniversitesi SOSBİLDER, 10(28), 434-451.
9. Erol, S.Y. ve Sevinç, H. (2021). “Eğitim ve Kalkınma İlişkisi: TRA2 Bölgesi Örneği”, Journal of Yaşar University, 16(64), 1787-1807.
10. Eroğlu Sevinç, D. ve Akıncı Yüce, G. (2021). “Modeling the Volatility of Bitcoin Returns Using EGARCH Method”, Journal of Yaşar University, 16(62), 787-800.
11.
Mukhlis, I., Sökmen Gürçam Ö; I. M Hendrati; , S. H. Utomo (2021), “Poverty and Food Security: a reality in ASEAN countries”, Jurnal Ekonomi dan Studi Pembangunan, 13 (1), 2021 ISSN 2086-1575, DOI: http://dx.doi.org/10.17977/um002v13i12021p001.
12.
Tekin, A. ve Sökmen Gürçam, Ö. (2021). “Azerbaycan’da Mükelleflerin Vergiye Bakışı:
Bakü Örneklemi Üzerine Ampirik Bir Çalışma” (Ahmet Tekin, Özlem Sökmen Gürçam), International Journal of Applied Economic and Finance Studies Vol. 6, No. 1;pp:101-109, ISSN 2548-0448.
13.
Sökmen Gürçam, Ö. (2021). “Azerbaijan Foreign Trade After Independence And The Dimension Of Commercial Relations Between Turkey And Azerbaijan In Recent Years”, Journal Of Institute Of Economic Development And Social Researches ISSN:2630-6166, Vol:8
/ Issue:28, pp: 32-43,
DOI: 10.31623/iksad07280316 BİLDİRİLER
Uluslararası Kongre ve Sempozyum Gibi Bilimsel Toplantılarda Sunularak Programda Yer Alan 1. BOZMA GÜRKAN (2021). Analysis of The Effect of Changes in Exchange Rate on
Tourism
Revenues With Linear and Nonlinear Time Series. International Iğdır Conference On Social Science (Özet Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7062701)
2. BOZMA GÜRKAN, Duran Seçil (2021). CONSUMER BEHAVIOR IN THE CONTEXT OF NEUROECONOMICS. International Iğdır Conference On Social Science (Özet Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7062708)
3.
ALIYEV POLAD, KÜNÜ SERKAN (2021), AZERBAYCAN BÜTÇESİNDE KAMU
HARCAMALARI EKONOMİK BÜYÜME İLİŞKİSİ, INTERNATIONAL ASIAN CONGRESS ON CONTEMPORARY SCIENCES-V.4. Sökmen Gürçam, Ö. (2021). “Azerbaycan Dış Ticareti ve Türkiye İle Azerbaycan
Arasındaki Ticari İlişkinin Seyri” (Özet Bildiri), “Iğdır International Social Sciences Congress, 14-15 Nisan 2021.
5. Sökmen Gürçam, Ö. Ve Türkan, M. (2021). “Türkiye’de Organik Tarıma Yönelik
Destekleme Politikaları” (Özet Bildiri), IV. Uluslararası Kahramanmaraş Yönetim, Ekonomi ve Siyaset Kongresi, 23-24 Eylül 2021.
Ulusal Kongre ve Sempozyum Gibi Bilimsel Toplantılarda Sunularak Programda Yer Alan KİTAPLAR
1. 1. İktisadi, Mali ve Finansal Uygulamaların Ampirik Sonuçları, Bölüm adı:(İhracat, Ekonomik
Büyüme ve Patent Başvuruları Arasındaki İlişkiler: Türkiye Örneği) (2021)., BOZMA GÜRKAN, Gazi Kitabevi, Editör:Şahin Karabulut, Basım sayısı:1, ISBN:978-625-7358-82-8,
Türkçe(Bilimsel Kitap), (Yayın No: 7062637)
2. 2. İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER ALANINDA ULUSLARARASI ARAŞTIRMALAR, Bölüm adı:(TÜRKIYE’DE HANE HALKI TASARRUFLARININ SOSYO- EKONOMIK
BELİRLEYİCİLERİ) (2021)., BOZMA GÜRKAN, Eğitim Yayınevi, Editör:Prof. Dr. Abdullah Soysal, Basım sayısı:1, Sayfa Sayısı 403, ISBN:978-625-7405-24-9, Türkçe(Bilimsel Kitap), (Yayın No: 7076315)
3. 3. İktisadi ve İdari Bilimlerde Araştırma ve Değerlendirmeler, Bölüm adı:(Türkiye'de Kırmızı Et Fiyatlarındaki Belirsizlik Üzerine Bir Uygulama) (2021)., BOZMA GÜRKAN, Gece Kitaplığı, Editör:Doç. Dr. Kemal Vatansever, Basım sayısı:1, Sayfa Sayısı 388, ISBN:978-625-7411-63-9, Türkçe(Bilimsel Kitap), (Yayın No: 7077866)
4. 4. Reflections of Economic Development, Bölüm adı:(Analyzing Effect of Foreign Outout Levels on Turkish Exports) (2021)., BOZMA GÜRKAN, İksad Publishing House, Editör:Aliye Akın, Basım sayısı:1, Sayfa Sayısı 170, ISBN:978-625-7636-63-6, İngilizce(Bilimsel Kitap), (Yayın No:
7062649)
5. 5. Aras, Damla ve Künü, Serkan (2021), YOKSULLUKLA MÜCADELEDE VAKIFLARIN ROLÜ VE IĞDIR’DA KADIN YOKSULLUĞU, GÜNCEL EKONOMİ ÇALIŞMALARI, 6. 6. Türkdönmez Demet, Künü Serkan (2021), YOLSUZLUK-EKONOMİK BÜYÜME İLİŞKİSİ: E7
ÜLKELERİ İÇİN BİR UYGULAMA, Ekonomi ve Yönetim Araştırmaları, Akademisyen Kitapevi
7.
7. Sökmen Gürçam, Ö. ve Iğdır Akaras, A. (2021), “Uluslararası Bir Sorun Olarak Mülteci
17
Meselesinin Küresel Kamusal Mallar Bağlamında İncelenmesi” , (Kitap Bölümü içinde KÜRESEL MALİ SORUNLAR VE MUHTEMEL ÇÖZÜMLER), Legal Hukuk Kitapları Serisi: 667,
8.
8. Sökmen Gürçam, Ö. (2021), “Özbekistan Dış Ticareti ve Türkiye-Özbekistan Arasındaki Ticari İlişkinin Durumu” (Kitap Bölümü içinde),
9.
9. Sökmen Gürçam, Ö. (2021). Bağımsızlık Sonrası Kırgızistan Dış Ticareti ve Türkiye – Kırgızistan Arasındaki Ticari İlişkinin Seyri (Kitap Bölümü içinde INSAC Advences in Social and Education Science)
10.Sökmen Gürçam, Ö. (2021). “Bağımsızlık Sonrası Kazakistan Dış Ticareti ve Türkiye ile Kazakistan Arasındaki Ticari İlişkinin Seyri” (Kitap Bölümü içinde İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER Teori, Güncel Araştırmalar ve Yeni Eğilimler)
4. Sonuçlanmış Araştırma Projeleri (TUBİTAK, DPT, AB, SANTEZ, SERKA, DAP vs.)
Araştırıcı Araştırma Konusu Maliyet
- - -
5. Devam Eden Araştırma Projeleri (TUBİTAK, DPT, SERKA, BAP)
Araştırıcı Araştırma Konusu Maliyet
- - -
6. Devam Eden Araştırma Projeleri (BAP) Araştırıcı Araştırma konusu
Üniversite Araştırma Fonunca Desteklenen Araştırma Sayısı Araştırmacı Sayısı Özlem
Organik Tarımın Bölgesel Ekonomiye Yansıması ve Çiftçilerin Organik Tarım Bilinç Düzeylerinin Ölçülmesi: TRA2 Bölgesi Örneği (Iğdır
7. Sonuçlanmış Araştırma Projeleri (BAP)
Araştırıcı Araştırma Konusu Maliyet
- - -
8. Öğretim Elemanlarının Ders Yükleri Öğretim Elemanının Adı
ve Soyadı
Zorunlu Ders Yükü
2020-2021 (Bahar) 2021-2022 (Güz) Fakülte
18
Gürkan BOZMA 9 9
Özlem Sökmen GÜRÇAM 10 15 3 6 6
Haktan SEVİNÇ 10 6 6 6
Demet Eroğlu SEVİNÇ 4 4
Şevki ÖZBİLEN 15 6 6 15
9. Yüksek Lisans ve Doktora Öğrenci Sayısı
Bölümü Yüksek Lisans Doktora
İktisat 19
Organik Tarım 2 -
Kamu Yönetimi ve Siyaset Bilimi 1
10. Tamamlanmış Doktora ve Yüksek Lisans Tez Sayısı
Tez Danışmanı Adı Soyadı Türü Sayısı
Doç. Dr. Haktan SEVİNÇ Yüksek Lisans 6
Prof. Dr. Şevki ÖZBİLEN Yüksek Lisans 2
11. Yayın Sayıları
Türkçe Yayın Sayısı Yabancı Dil Yayın Sayısı
18 8
12. Bilimsel Etkinlikler
Bölüm Konferans Panel Seminer Kongre Sempozyum
İktisat 2
13. Çevreye Yönelik Faaliyetler
19
BÖLÜMÜ: SİYASET BİLİMİ VE KAMU YÖNETİMİ 1. Personel
a. Akademik
Unvanı Adı ve Soyadı Anabilim Dalı
Prof. Dr. Recep GÜLŞEN Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Doç. Dr. Emrah Konuralp Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Dr. Öğr. Üyesi Aslıhan IĞDIR AKARAS Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi Arş. Gör. Mustafa KARACA Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi
b. İdari
Adı ve Soyadı Kadro Görevi
Recep GÜLŞEN İİBF, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi
Bölüm Başkanı
Emrah Konuralp İİBF, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi
Dekan Yardımcısı, Bölüm Başkan Yardımcısı
Aslıhan IĞDIR AKARAS
İİBF, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi
Bölüm Başkan Yardımcısı
2. Kurumca Gerçekleştirilen Bilimsel Faaliyetler (Sempozyum, Kurs, Çalıştay vd.) Öğretim Elemanının
Adı ve Soyadı
Bilimsel Faaliyetin Konusu Tarih
Prof.Dr.Recep GÜLŞEN
“Engelli Bireyleri Korumaya Yönelik Hakların Değerlendirilmesi”
Konferansı, Engelsiz Yaşama Adım Adım Programı
06.12.2021, saat:1300
Prof.Dr.Recep GÜLŞEN Medya ve Sosyal Medya Ekseninde
Çocuk Çalıştayı 19 Kasım 2021, Saat:10.00
3. Bilimsel Faaliyetler
MAKALELER
SSCI, SCI-Expanded ve AHCI Kapsamındaki Dergilerde Yayınlanan 1.
SSCI , SCI-Expanded ve AHCI Kapsamı Dışındaki Yurtdışı Hakemli Dergilerde Yayınlanan
1. KONURALP EMRAH, BİÇER SERMİN (2021). Putting the Neoliberal Transformation of
Turkish Healthcare System and Its Problems into a Historical Perspective. Review of Radical
Political Economics, 53(4), 654-674., Doi: 10.1177/04866134211005083 (Yayın No: 7111083)
2. GÜRÇAM SELÇUK, KONURALP EMRAH, EKİCİ SELÇUK (2021). Determining the
effect of air transportation on air pollution in the most polluted city in Turkey. Aircraft
Engineering and Aerospace Technology, 93(2), 354-362., Doi: 10.1108/AEAT-08-2020-0176
20
(Yayın No: 7016602)
SSCI , SCI-Expanded ve AHCI Kapsamı Dışındaki Yurtiçi Hakemli Dergilerde Yayınlanan -
BİLDİRİLER
Uluslararası Kongre ve Sempozyum Gibi Bilimsel Toplantılarda Sunularak Programda Yer Alan
1. Prof. Dr. Recep GÜLŞEN, “Kan ve Kan Ürünleri Bağlamında İşlenebilecek Suçlar”,
IV.Uluslararası Tıp Hukuku Kongresi, Online, 8-10 Ocak 2021, https://hukukegitim.com/, IV.Uluslararası Tıp Hukuku Kongresi Bildiri Kitabı, Cilt:II, Editörler:Av.Prof.Dr.Hakan Hakeri/Av.Cahid Doğan, Aristo Yayınevi, İstanbul, 2021, s.833-852.
2. KONURALP EMRAH (2021). In What Ways Does the Embedded Liberalism Literature Differ From the Liberal-Individualistic IPE?. Al Farabi 9th International Conference on Social Sciences, 124-131. (Tam Metin Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7097020)
3. KONURALP EMRAH (2021). On Mithat Paşa’s Governorships in the Balkans. Al Farabi 9th International Conference on Social Sciences, 116-123. (Tam Metin Bildiri/Sözlü
Sunum)(Yayın No:7097028)
4.Baysal Mehmet, KONURALP EMRAH (2021). Refah Devleti, Refah Rejimleri ve
Neoliberalizme Geçiş. 4. Uluslararası Başöğretmen Eğitim ve Yenilikçi Bilimler Sempozyumu (Tam Metin Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7288171)
5.BAYSAL MEHMET, KONURALP EMRAH (2021). Bir Kamusal Hizmet Sunumu Olarak Türkiye’de Millî Eğitim. 4. Uluslararası Başöğretmen Eğitim ve Yenilikçi Bilimler
Sempozyumu (Tam Metin Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7288166)
6.GÜRÇAM SELÇUK, KONURALP EMRAH (2021). Analysis of Local Governments in Terms of Climate Change and Zero Waste: The Case of Iğdır Provincial Special Administration.
International Siirt Conference on Scientific Research (Tam Metin Bildiri/Sözlü Sunum)(Yayın No:7271314)
7. “War And Women: An Assessment Of Women’s Vıctıms Durıng War”, Internatıonal Symposıum On War Studıes Ankara, Turkey - Institute of Strategic Thinking / October 29-30, 2021, Aslıhan Iğdır Akaras.
8. “Savaş ve Soykırım: Bosna Savaşında Etnik Temizlik Üzerine Bir Değerlendirme”, First International Artuklu Congress on Economic, Administrative and Political Sciences, 20-21 November 2021, Aslıhan Iğdır Akaras
Ulusal Kongre ve Sempozyum Gibi Bilimsel Toplantılarda Sunularak Programda Yer Alan
1. Prof. Dr. Recep GÜLŞEN, “Kadının Kişilik Haklarının Korunması “, 8 Mart Kadınlık ve Annelik Paneli, 8 Mart 2021, saat 17:00, Online, Toplantı linki:
https://us05web.zoom.us/j/87025068955?pwd=blFibUpNdWFJNGNQOGV1N
21 KİTAPLAR