FAALİYETLERE İLİŞKİN BİLGİ VE DEĞERLENDİRMELER:

(Bu bölümde, mali bilgiler ile performans bilgilerine detaylı olarak yer verilir.) 3.1- Mali Bilgiler:

SAĞLIK BİLİMLERİ FAKÜLTESİ 2020 ÖDENEĞİ

38.12.02.41-09.4.1.00-2-01.1 Memurlar 3.156.000.00

38.12.02.41-09.4.1.00-2-01.4 Geçici Personel

38.12.02.41-09.4.1.00-2-02.1 Memurlar 513.120.00

38.12.02.41-09.4.1.00-2-03.2 Tüketime Yönelik Mal ve Malzeme Alımları 9.300

38.12.02.41-09.4.1.00-2-03.3 Yolluklar 7.000

38.12.02.41-09.4.1.00-2-03.5 Hizmet Alımı 2.000

38.12.02.41-09.4.1.00-2-03.7 Menkul Mal, Gayri maddi Hak Alım, Bakım ve

Onarım Giderleri 6.000

38.12.02.41-09.4.1.00-2-03.8 Gayrimenkul Mal Bakım ve Onarım Giderleri 2.000

38.12.02.41-09.4.1.14-2-01.1 Personel (Uzaktan Eğitim) 18.000

38.12.02.41-09.4.1.14-2-03.2

Tüketime Yönelik Mal ve Malzeme Alımları

(Uzaktan Eğitim) 34.500

38.12.02.41-09.4.1.14-2-03.5 Hizmet Alımları 36.000

3.1.1- Temel Mali Tablolara İlişkin Açıklamalar:

3.1.2- Mali Denetim Sonuçları:

3.1.3- Diğer Hususlar:

3.2- Performans Bilgileri:

3.2.1- Faaliyet ve Proje Bilgileri 3.2.1.1- Faaliyet Bilgileri

Stratejik Amaç 1. Hedef 1. Eğitim ve öğretim faaliyetleri aksatılmadan sürdürülmekte, müfredat her yıl gözden geçirilmekte, uygun görülen ders değişiklikleri Nisan ayında Öğrenci İşleri Daire Başkanlığına bildirilerek Senato onayı ile yapılmaktadır.

Stratejik Amaç 1. Hedef 2. Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümüne üç öğretim üyesi başvuru kabul edilmiş olup, öğretim üyeleri 2019 yılında fakültede çalışmaya başlamışlardır. Ayrıca, Ebelik Bölümüne 50/d kadrosunda bir Araştırma görevlisi alınmıştır.

Stratejik Amaç 1. Hedef 3. Ebelik Bölümü Tezli Yüksek Lisans ve Doktora programı yürütmektedir. Tezsiz Yüksek Lisans Programı yeter sayıda öğrenci olmadığı için aktif değildir.

Beslenme ve Diyetetik Bölümü ise lisansüstü program açmak için yeterli akademik kadroya sahip değildir. Ancak 667 Sayılı KHK kapsamında kapatılan üniversiteden devrolan Beslenme Yüksek Lisans ve Beslenme Doktora programlarını yürütmek üzere YÖK tarafından Sağlık Bilimleri Enstitütüs bünyesinde Beslenme Anabilim Dalı açılmış, bu öğrencilerin lisansüstü

yorum [E5]: Doldurulması gerekiyor.

yorum [E6]: (Bilanço, faaliyet sonuçları tablosu, nakit akım tablosu ve gerekli görülen diğer tablolar yer alır. Ayrıca her tablonun altında tablonun önemli kalemlerine ilişkin değişimler ile bunlara ilişkin analiz, açıklama ve yorumlara yer verilir.) yorum [E7]: (Birimlerin mali denetim raporlarında yapılan tespit ve değerlendirmeler ile bunlara karşı alınan veya alınacak önlemler ve yapılacak işlemler yer alır.)

.

yorum [E8]: (Birimin stratejik plan ve performans programı uyarınca yürütülen faaliyet ve projelerine, performans programında yer alan performans hedef ve göstergelerinin gerçekleşme durumu ile meydana gelen sapmaların nedenlerine, diğer performans bilgilerine ve bunlara ilişkin değerlendirmelere yer verilir. )

16

eğitimlerini yürütmek üzere Bölüm öğretim üyeleri görevlendirilmiştir.

2020 -2021 Eğitim öğretim yılı itibari ile Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Anabilim dalı kurulması ile Yükseklisans eğitimine öğrenci kabulü gerçekleşmiştir.

Stratejik Amaç 1. Hedef 4. 2019 yılı içinde Ebelik Uluslararası bir sempozyum, bir tanede panel düzenlemiştir. 2020 yılı içinde ise; 2. Uluslararası Ebelik Sempozyum online olarak gerçekleştirilmiştir.

Fakültemiz Kültür Komisyonu, Spor Komisyonu, Kariyer Planlama Komisyonu olarak tüm bölümler etkinlikler yürütmektedir. Ancak, 2020 COVİD 19 pandemi nedeni ile planlanan etkinlikler s gerçekleştirilememiştir

Stratejik Amaç 1. Hedef 5. Sağlık Bilimleri Fakültesi Erasmus İkili anlaşmalar Varna Üniversitesi (Bulgaristan) ve KU Leuven (Belçika) ile ikili anlaşması bulunmaktadır. Ayrıca, Erasmus Staj Hareketliliği kapsamında bir öğrenci gerçekleştirilmiştir.

2020 Yılı Erasmus Öğrenim hareketliliği kapsamında hak kazanan öğrenciler anlaşma yapılan ülkelerin reddetmesi üzerine feragat etmek durumunda kalmışlardır. Erasmus Staj hareketliliği kapsamında bir öğrencimiz ise pandemi nedeni ile ertelemiştir.

2020 Yılında yeni bir ülke planlaması gerçekleştirilememiştir.

2021 yılı içinde yeni ülkelerle anlaşma yapmak için çalışmalar sürdürülmektedir. Ayrıca, öğrencilerin taleplerini arttırmak ve motivasyonlarını sağlamak üzere çalışmalar sürdürülmektedir.

Stratejik Amaç 2. Hedef 1. Fakültemizin Karşıyaka Suat Cemile Balcıoğlu Yerleşkesi ASM binasında 2020 yılı içinde doğuma hazırlık eğitimlerine başlanması ve aynı alanda Emzirme Danışmanlığı da Yönelik Acil Obstetrik Bakım eğitimleri sürdürülmeye devam edilecektir. Bunun yanında Beslenme ve Diyetetik Bölümü Sağlık Müdürlüğünün “Sağlıklı Beslenme” aktivitelerine de destek vermektedir. Topluma hizmet kapsamında yerel yönetimlerle birlikte eğitim planlamaları yapılacaktır.

Ancak, pandemi nedeni ile ve İl sağlık Müdürlüğünün öncelik planlaması nedeni ile 2020 AOB eğitimleri ertelenmiştir.

Fakülte Bölümleri kendi STK ile işbirliği halinde düzenlenen panellerde ve eğitim toplantılarına faaliyetlerini online olarak sürdürmektedirler.

Stratejik Amaç 3. Hedef 1. Şu anda Sağlık Bilimleri Fakültesine özerk bir dergi çalışması Fakültemizde yapılmamaktadır. Fakülte Yayın Komisyonu tarafında fakülteye özgü Dergi çıkarılması ile ilgili işlemlere ve alt yapı hazırlık aşaması ile ilgilenmektedir.

Stratejik Amaç 3. Hedef 2. Sağlık Bilimleri Fakültesi ilk mezunlarını 2020 yılında verecektir. Yanı sıra mezunlarımızın Ege Üniversitesi

17

Mezunlar Derneği çatısı altında toplanması daha etkin olacağından dolayı, mezunlarımız Ege Üniversitesi Mezunlar Derneğine yönlendirilmektedirler. 2021 yılının sonu kadar Fakülte mezunlar Derneği kurulması planlanmaktadır.

Stratejik Amaç 4. Hedef 1. Çalışanlarımızın performans değerlendirmeleri Ege Üniversitesi Rektörlüğü İnsan Kaynakları Koordinatörlüğü ve Strateji Komisyonunca belirlenecek usullere göre yapılacaktır.

Stratejik Amaç 5. Hedef 1. Fakültemiz fiziki şartları uygun olmadığından öğrencilere yönelik bir çalışma ortamı kurulamamıştır.

Stratejik Amaç 5. Hedef 2. Öğretim elemanlarına yönelik 2020 yılında Akreditasyon Eğitici Eğitiminin II aşamasına üç öğretim elamanı katılmış ve Değerlendirici eğitimlerini tamamlamışlardır.

Bunun dışında Sağlıkta Uzaktan eğitim Eğitici Eğitimi ve Cumhurbaşkanlığı İnsan kaynakları Ofisi ve Ege Üniversitesi sürekli eğitim Merkezi işbirliği ile Kariyer Planlama Eğitici Eğitimlerine fakülte öğretim elemanları katılmışlardır.

Stratejik Amaç 5. Hedef 3. 2020 yılı Bahar döneminde ortaya çıkan Pandemi nedeni ile Kongre ve bilimsel etkinliklerin online olarak yapılmasından dolayı, görevlendirme yapılmamıştır. Ancak, Öğretim elemanları 2020 yılı içinde Online kongre ve sempozyumlara katılmışlardır.

Stratejik Amaç 5. Hedef 4. Beslenme ve Diyetetik Bölümünün kadro yetersizliği iki araştırma görevlisi, iki öğretim görevlisi kadroları ile giderilmeye çalışılmaktadır. Bölümün kapatılma tehdidine karşı ivedilikle bir öğretim üyesi alınması gereklidir. Bunun için Rektörlük ve Personel Dairesi ile gerekli görüşmeler yapılmıştır.

Stratejik Amaç 5. Hedef 5. Ebelik öğrencilerinin rahatlıkla girip çalışabilecekleri bir uygulama laboratuvarı kurulması istenmekle birlikte fiziki koşulların yetersizliği nedeniyle henüz bu konuda çalışmalara başlanmamıştır. Derslikler bloğunun genişlemesi ile uygun bir alanda uygulama laboratuvarının kurulması olası olacaktır.

4- KURUMSAL KABİLİYET ve KAPASİTENİN DEĞERLENDİRİLMESİ:

4.1- Üstünlükler

- Kurum içi - kurumlar arası iletişimde olumlu ilişkiler içinde olmak - Mevcut lisans programlarında ilk üç sırada tercih edilir olmak - Yeni bölüm/lisans programı edinmeye açık olmak,

- Nitelikli, deneyimli ve bazı alanlarda (kanser kayıt, üreme sağlığı) ulusal ve/veya uluslararası nitelikte sertifika edinmiş akademik personele sahip olmak,

- Mevcut uluslararası ilişkileri sürdürebilir olmak, - Yeni uluslararası ilişkiler edinmeye açık olmak, - Mevcut lisansüstü programları sürdürebilir olmak,

- Yeni Anabilim Dalı kurma ve lisansüstü program edinmeye açık olmak,

4.2- Zayıflıklar

- Bölümlere ait akademik personel sayılarının yetersiz olması,

18

4.3- Değerlendirme

1. Mevcut bölümlerin akademik ve idari personel yetersizliği giderilememiş olup, 2020 yılı itibariyle de çaba harcanması gerekmekle birlikte akademik faaliyet ve idari işler aksatılmadan sürdürülmüş, ancak ivme kazandırılamamıştır.

2. Beslenme Ve Diyetetik Bölümü öğretim üyesi yetersizliği giderilemediği gibi bölümün kapatılma tehlikesi de devam etmekte olup, 2020 yılı itibariyle de çaba harcanması gerekmekle birlikte akademik faaliyetler aksatılmadan sürdürülmüştür. Ayrıca, fakültede görevlendirilen araştırma görevlisi sayılarının yetersizliği gelecek dönemlerde öğretim üyesi bağlamında ve bilimsel faaliyetler, araştırma planlama ve yürütme bağlamında sorunlara neden olacağı ön görülmektedir.

3. Yeni kurulan Fizyoterapi ve Rehabilitasyon Bölümüne bölüme akademik kadro ataması (YÖK, en az üç öğretim üyesi zorunlu) yapılmış ve 2020-2021 Eğitim öğretim yılı itibari ile öğrenci alımını yapılmıştır. Ancak bölümde Yüksek lisans eğitimi yapılmaya başlanmış olmasına rağmen araştırma görevlisi ataması yapılmamıştır. 2020 yılı içinde bölüme bir öğretim görevlisi ataması yapılmıştır.

4. Personel Daire Başkanlığı’nca idari personel açığını gidermek üzere yönlendirilenler emeklilik, kurum dışı atama ve benzeri nedenler ile Fakülteden ayrılmışlardır. Bu durumda idari personel yetersizliğini gidermek için 2020 yılı itibariyle de çaba harcanması gerekmekle birlikte idari personel yetersizliğine rağmen özlük ve öğrenci işlerinde büyük aksamalar yaşanmasa da özellikle öğrenci işlerinde zorlanılmıştır. Ayrıca, 2020 yılı içinde Pandemi nedeni ile çalışma şeklinde ki değişim ve idari izinli personeller nedeni ile personel yetersizliği daha fazla hissedilmiştir.

5. Mevcut bölümler ulusal ve uluslararası bilimsel toplantılar düzenleyerek ve/veya düzenlenen

toplantılara katkı ve katılım sağlayarak fakültenin gelişmesi ve güçlenmesine aktif destek vermektedir.

Uluslararası ilişkileri güçlendirmek adına iletişimlerde bulunulmuş ve Erasmus Hareketliliği kapsamında bir öğretim üyesi Norveçten Ebelik Bölüme kabulü sağlanmış olmasına rağmen Pandemi nedeni ile ertelenmiştir. Ancak, Ebelik Bölümü Moğolistan DArkhaan Üniversitesi İle İşbirliği kapsamında sempozyum düzenlemiş, 2021 Yılı içinde de kongre planlaması yapmıştır.

6. Ayrıca halk sağlığı eğitimleri kapsamında yerel yönetim ve/veya sivil toplum örgütleri ile işbirliği yaparak, eğitim araç-gereç temin etmek üzere alt yapı projeleri oluşturarak, üniversite tanıtım günlerine aksatmadan katılarak, yurt dışı öğrenci değişim programları için gerekli ikili anlaşmaları sağlayarak da fakültenin gelişmesi ve güçlenmesine aktif destek verilmektedir.