Performans Programı (2019 Yılı)

(1)

(2)

(3)

(4)

T.C.

KÜLTÜR VE TURİZM BAKANLIĞI ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH

YÜKSEK KURUMU

2019 YILI PERFORMANS PROGRAMI

Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı

(5)

BAKAN SUNUŞU

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu; millî kültür ve ortak değerler etrafında toplumsal bütünlüğün ve dayanışmanın güçlendirilmesi, kültürel zenginlik ve çeşitliliğin korunup geliştirilerek gelecek nesillere aktarılması, yurt içi ve yurt dışındaki kültürel mirasımıza sahip çıkılması, Türkçedeki bozulma ve yabancılaşmanın önüne geçilmesi, hayatın tüm

alanlarını kapsayan kültür, tarih ve estetik bilincinin geliştirilmesi gibi sosyal ve beşerî bilimler alanlarında bilimsel araştırmalar yapılmasını amaçlayan bir kurumdur.

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu, bu amacını 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanununda yer alan kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli kullanımı, mali saydamlık ve hesap verilebilirlik ilkeleri çerçevesinde yerine getirmektedir. Bu ilkelerin uygulamaya konulmasını sağlamak üzere kamu mali yönetim sistemimize dâhil edilen temel yöntem ve araçlardan biri de performans esaslı bütçeleme sistemidir.

Performans esaslı bütçeleme sistemi; stratejik plan, performans programı ve faaliyet raporlarından oluşan üçlü bir yapı üzerine inşa edilmiştir. Performans programları, idare bütçesine esas teşkil etmekle birlikte bütçe dokümanlarında mali bilgilerin yanında performans bilgilerinin de yer almasını sağlayarak, çıktı ve sonuç odaklı bir bütçeleme anlayışına işlerlik kazandırmaktadır. Bu niteliğiyle performans programları kurumun stratejik amaç ve hedeflerine nasıl ulaşılacağını gösteren en önemli belge olmaktadır.

2018-2022 Stratejik Planında yer alan öncelikli amaç ve hedefler doğrultusunda mali saydamlık ve hesap verebilirlik ilkesi çerçevesinde hazırlanan Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu 2019 Yılı Performans Programının başarılı olmasını diler, hazırlanmasında ve uygulanmasında emeği geçen herkese teşekkür ederim.

Mehmet Nuri ERSOY Kültür ve Turizm Bakanı

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu 5

(6)

(7)

ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu, Atatürkçü düşünceyi, Atatürk ilke ve inkılâplarını, Türk kültürünü, Türk tarihini ve Türk dilini bilimsel yoldan araştırmak, tanıtmak ve yaymak ve yayınlar yapmak amacıyla bünyesinde yer alan Kurumlar olan Atatürk

Araştırma Merkezi, Türk Dil Kurumu, Türk Tarih Kurumu ve Atatürk Kültür Merkezi tarafından sunulan ürün ve hizmetlerin eş güdümünü sağlamakta, görev alanıyla ilgili hukuksal ve idari işlemleri yürütmektedir.

Sosyal ve beşerî bilimler bütünlüğü içinde Türk dili, tarihi ve kültürü ile Atatürk ve eseri üzerinde özgün bilimsel araştırmalar yapmak ve yaptırmak misyonu doğrultusunda faaliyet gösteren Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu; Türk kültürünün yeniden tüm insanlığın faydalanabileceği bir medeniyet haline gelmesini hedeflemektedir.

Kamu mali yönetimi sürecini yeni bir anlayışla ele alan 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile stratejik yönetim modeli uygulamaya konularak stratejik planlama kamu idareleri için zorunlu hale getirilmiştir.

Kurumumuzun stratejik amaç ve hedeflerini, performans hedeflerini, bu hedeflere ulaşmak için yürütecekleri faaliyetler ile bunların kaynak ihtiyacını ve performans göstergelerini içeren 2019 yılı Performans Programı doğru ve güvenilir bilgiye dayalı, mali saydamlığı ve hesap verebilirliği sağlayacak çıktı ve sonuç odaklı bir anlayışla hazırlanarak kamuoyunun bilgisine sunulmuştur.

Kurumumuzun 2019 yılı Performans Programının hayırlı olmasını diler, hazırlanmasında emeği geçen personelimize teşekkür ederim.

Prof. Dr. Muhammet HEKİMOĞLU Yüksek Kurum Başkan V.

(8)

(9)

İÇİNDEKİLER TABLOSU

BAKAN SUNUŞU ... 5

ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU ... 7

GENEL BİLGİLER ... 11

A. TARİHÇE VE HUKUKİ YAPI ... 12

B. YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR ... 13

C. TEŞKİLAT YAPISI ... 14

D. FİZİKSEL KAYNAKLAR ... 16

E. İNSAN KAYNAKLARI ... 17

PERFORMANS BİLGİLERİ ... 19

A. AMAÇ VE HEDEFLER ... 22

B. PERFORMANS HEDEF VE GÖSTERGELERİ İLE FAALİYETLER ... 24

C. İDARENİN TOPLAM KAYNAK İHTİYACI ... 57

EKLER ... 59

Ek 1: İDARENİN PERFORMANS TABLOSU ... 60

Ek 2: TOPLAM KAYNAK İHTİYACI TABLOSU ... 61

Ek 3: FAALİYETLERDEN SORUMLU HARCAMA BİRİMLERİNE İLİŞKİN TABLO ... 62

(10)

(11)

(12)

1-GENEL BİLGİLER

A- TARİHÇE VE HUKUKİ YAPI

Anayasa Maddesi

Madde 134- Atatürkçü düşünceyi, Atatürk ilke ve inkılaplarını, Türk kültürünü, Türk tarihini ve Türk dilini bilimsel yoldan araştırmak, tanıtmak ve yaymak amacıyla; Atatürk'ün manevî himayelerinde, Cumhurbaşkanının gözetim ve desteğinde, Cumhurbaşkanının görevlendireceği bakana bağlı Atatürk Araştırma Merkezi, Türk Dil Kurumu, Türk Tarih Kurumu ve Atatürk Kültür Merkezinden oluşan, kamu tüzel kişiliğine sahip "Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu" kurulur.

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu, Anayasamızın 134’üncü maddesi gereğince 2876 sayılı Kanun’la; Atatürk'ün direktifleriyle 1931 yılında kurulan Türk Tarih Kurumu ve 1932 yılında kurulan Türk Dil Kurumuna Atatürk Araştırma Merkezi ve Atatürk Kültür Merkezinin ilave edilmesiyle kamu tüzel kişiliğine sahip olarak 17.08.1983 tarihinde kurulmuştur. Türk Dil Kurumu ile Türk Tarih Kurumu için Atatürk'ün vasiyetnamesinde belirtilen malî menfaatler saklı olup kendilerine tahsis edilmiştir.

11.08.1983 tarihli ve 2876 sayılı Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu Kanunu’nun 97’nci, 101’inci, 103’üncü ve 104’üncü maddeleri dışındaki diğer hükümleri, 02.11.2011 tarihli ve 28103 (Mükerrer) sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 664 sayılı Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname ile iptal edilerek teşkilat, görev, yetki ve sorumlulukları aynı Kanun Hükmünde Kararname ile yeniden düzenlenmiştir.

15.07.2018 tarihli ve 2018/1 sayılı Cumhurbaşkanlığı Genelgesi ile Kültür ve Turizm Bakanlığıyla ilgilendirilmiştir.

(13)

1-GENEL BİLGİLER

B- YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR

Yüksek Kurumun Görevleri:

Yüksek Kurumun görevleri 664 sayılı Kanun Hükmünde Kararname’nin 3’üncü maddesinin 1’inci fıkrasında şu şekilde sıralanmıştır:

Türk dili, tarihi, kültürü ve bütün yönleriyle Atatürk ve eseri üzerinde sosyal ve beşerî bilimler bütünlüğü içinde bilimsel araştırmalar yapmak, yaptırmak ve bu konularda seminer, sempozyum, konferans ve benzeri ulusal ve uluslararası etkinlikler düzenlemek, yayınlar yapmak ve bu alandaki çalışmaları desteklemek.

Sosyal ve beşerî bilimler alanında özgün bilgi üretimi için ortamlar hazırlamak, bu çerçevede bütünleşik bilgi sistemi kurmak, araştırma ve geliştirme faaliyetlerini desteklemek, eş güdüm sağlamak ve izlemek.

Milletimizin sosyal ve kültürel gelişmesine katkı sağlayacak alanlarda bilimsel araştırmalar yapmak, yaptırmak ve bu alanda yapılan çalışmalara destek vermek.

Milli kültürümüzün ve diğer kültürlerin klasikleşmiş bilim ve düşünce eserlerinin günümüz Türkçesine çevrilmesini, basılmasını ve yayımlanmasını sağlamak.

Görev alanı kapsamında ulusal ve uluslararası kurum ve kuruluşların bilimsel çalışmalarını ve bu alandaki gelişmelerle ilgili yayınlarını takip etmek, gerekli görülenleri tercüme ettirerek basılmasını ve yayımlanmasını sağlamak.

(14)

1-GENEL BİLGİLER

C- TEŞKİLAT YAPISI

Yüksek Kurum; Yüksek Danışma Kurulu, Yönetim Kurulu, Başkanlık, Kurumlar ve hizmet birimlerinden oluşur.

Kurumlar:

Atatürk Araştırma Merkezi, Türk Dil Kurumu,

Türk Tarih Kurumu, Atatürk Kültür Merkezi,

Yüksek Kurumun kuruluşuna dâhil olan Kurumlardır. Kurumlar ayrı kamu tüzel kişiliğine sahip olup, hizmet ve görevlerini mevzuat hükümleri ile Yönetim Kurulunca belirlenen ilke, politika ve stratejiler doğrultusunda Yüksek Kurum Başkanlığının gözetim, denetim ve eş güdümünde yerine getirir.

Hizmet Birimleri:

Bilimsel Çalışmalar Koordinasyon Dairesi Başkanlığı, Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı,

İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri Dairesi Başkanlığı, Hukuk Müşavirliği,

Yüksek Kurumun hizmet birimleridir.

(15)

1-GENEL BİLGİLER

TEŞKİLAT ŞEMASI

(16)

1-GENEL BİLGİLER

D- FİZİKSEL KAYNAKLAR

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumunun hizmet binasına ilişkin bilgiler aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumunun araçlarına ilişkin bilgiler aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumunun teknolojik kaynakları aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

Hizmet Binası Sayısı (Adet)

Alanı (m²)

Çalışma Odası 47 2.150

Konferans Salonu * *

Kütüphane * *

Kitap Satış Bürosu * *

Santral * *

Arşiv 1 90

Toplantı Odası 1 150

Yemekhane 1 170

Depo 4 150

Kapalı Otopark 1 500

Kazan Dairesi 1 90

Elektrik Odası 1 60

Sistem Odası 1 120

TOPLAM 58 3.480

Aracın Cinsi Adet

Binek Araç 2

Minibüs (14+1) 1

Panel Van (5+1) 1

Binek Araç (Kiralama) 2

TOPLAM 6

Teknolojik Kaynaklar Adet

Belgegeçer (Faks) 3

Bilgisayar (masaüstü-dizüstü) 184

Fotoğraf Makinesi 4

Kamera 6

Kesintisiz Güç Kaynağı 3

Televizyon 14

Fotokopi Makinesi 14

Video 3

Tarayıcı 8

Yazıcı 55

Ses Kayıt Cihazı 5

Cep Telefonu 9

Telefon Cihazı 222

Projeksiyon Cihazı 6

Sunucular- Kabinler 17

Yerleştirme İstasyonu 3

Modem (ACCESS Point) 29

Tablet 2

Telsiz 2

TOPLAM 589

(17)

1-GENEL BİLGİLER

E- İNSAN KAYNAKLARI

Yüksek Kurum ve bünyesinde yer alan Kurumların bilişim hizmetlerini yürütmek üzere Maliye Bakanlığından 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 6’ncı maddesi kapsamında 12 sözleşmeli bilişim uzmanı kadrosu alınmıştır. Bu kapsamda eylül ayında başlayan bilişim uzmanı ile birlikte toplam 4 personel çalışmaktadır.

İnsan kaynaklarına ilişkin bilgiler aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

KADRO ADI 2018

DOLU KADRO BOŞ KADRO

Yüksek Kurum Başkanı 1 0

Yüksek Kurum Başkan Yardımcısı 2 0

Bilimsel Çal. Koor. Dairesi Başkanı 1 0

Strateji Geliştirme Dairesi Başkanı 1 0

İnsan Kaynakları ve Destek Hizmetleri Dairesi Başkanı 1 0

İç Denetçi 0 3

Araştırmacı (Şahsa Bağlı) 15 0

Araştırmacı (Özelleştirme) 0 5

Hukuk Müşaviri 1 1

Yüksek Kurum Uzmanı 5 7

Yüksek Kurum Uzman Yardımcısı 0 15

İdari İşler Müdürü 3 3

Uzman 2 0

Mali Hizmetler Uzmanı 3 3

Mali Hizmetler Uzman Yardımcısı 0 3

Savunma Uzmanı 1 0

Sivil Savunma Uzmanı 1 0

Şef 6 12

Sayman 1 0

Ayniyat Saymanı 0 1

Memur (Şahsa Bağlı) 2 0

Memur 3 14

Sekreter 1 1

Veznedar 0 1

Bilgisayar İşletmeni 26 22

Veri Hazırlama Kontrol İşletmeni 2 0

Şoför 4 3

Avukat 0 1

Daire Tabibi 0 1

Hemşire 1 0

Programcı 0 2

Çözümleyici 0 1

Tekniker 0 1

Teknisyen 1 2

Hizmetli 1 0

Hizmetli (Şahsa Bağlı) 1 0

Bekçi 1 0

Bilişim Personeli (375. Ek 6 Sözleşmeli) 5 9

Sürekli İşçi ( Hizmet Alımı Kapsamında) 31 0

TOPLAM 123 111

(18)

(19)

(20)

M İSYON

Sosyal ve beşerî bilimler bütünlüğü içinde Türk dili, tarihi ve kültürü ile Atatürk ve eseri üzerinde özgün

bilimsel araştırmalar yapmak ve yapılmasını

sağlamaktır ^.

(21)

V İZYON

Türk kültürünün yeniden bütün insanlığın

yararlanabileceği bir medeniyet hâline gelmesine

katkı sağlamaktır.

(22)

2- PERFORMANS BİLGİLERİ

A- AMAÇ VE HEDEFLER

2018-2022 Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu Stratejik Planında belirlenmiş olan stratejik amaç ve hedefler ile 2018 yılına ilişkin performans hedefleri ile bu hedeflere ulaşmak için yürütülecek faaliyetler aşağıdaki tabloda yer almaktadır.

Stratejik Amaç 1

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu bünyesindeki Kurumların; sosyal ve beşerî bilimler alanında özgün bilgi üretebilmesi ve bilimsel ilerlemeyi destekleyebilmesi için etkin politikalar belirlemek ve eş güdüm sağlamak.

Stratejik Hedef 1. 1

Kurumlar tarafından yürütülen bilimsel faaliyetlerin etkin ve verimli gerçekleştirilmesi için eş güdüm sağlanacaktır.

Stratejik Hedef 1. 2

Atatürk’ün “Yurtta sulh, cihanda sulh.” ilkesi doğrultusunda Atatürk Uluslararası Barış Ödülü verilecek, Atatürk’ü anmaya yönelik etkinlikler düzenlenecektir.

Stratejik Hedef 1. 3

Yüksek Kurum ve Kurumlarca yürütülen görevlerin etkin ve verimli biçimde yerine getirilmesine yönelik temel politika ve stratejiler belirlenecektir.

Stratejik Amaç 2

Yerleşkemizle birlikte beşerî bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Stratejik Hedef 2. 1

Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

Stratejik Hedef 2. 2

İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

(23)

Stratejik Hedef 2. 3

Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlendirilecektir.

Stratejik Hedef 2. 4

Hukuki danışmanlık ve muhakemat hizmetlerinin etkinliği artırılacaktır.

Stratejik Hedef 2. 5

Yüksek Kurum ve bünyesindeki Kurumların bilişim sistemlerinin geliştirilmesi, güncellenmesi ve her yerden erişilebilir olması sağlanacaktır.

Stratejik Hedef 2. 6

Beşerî bilimler alanında akademiye dönüşmek için Anayasal ve yasal değişiklik teklifi hazırlanacaktır.

(24)

B- PERFORMANS HEDEF VE GÖSTERGELERİ İLE FAALİYETLER

Stratejik

Amaç Stratejik Hedef Performans Hedef Performans

Göstergesi Faaliyet

Stratejik Amaç 1 AtatürkKültür,DilveTarihYüksekKurumu bünyesindeki Kurumların; sosyal ve beşerî bilimler alanında özgünbilgi üretebilmesi vebilimsel ilerlemeyi destekleyebilmesi için etkin politikalar belirlemek ve eş güdüm sağlamak.

Stratejik Hedef 1. 1 Kurumlar tarafından yürütülen bilimsel faaliyetlerin etkin ve verimli gerçekleştirilmesi için eş güdüm sağlanacaktır.

Proje, yayın, destek ve burs konulu eş güdüm ve politika geliştirme toplantıları ile tanıtım etkinlikleri düzenlenecektir.

1- Proje, yayın, destek ve burs konularında eş güdüm toplantı sayısı

2-Birim çözümleme ve politika geliştirme toplantı sayısı 3-Tanıtım yapılan etkinlik sayısı

Toplantı ve tanıtım faaliyeti

Stratejik Hedef 1. 2

Atatürk’ün “Yurtta sulh, cihanda sulh.” ilkesi doğrultusunda Atatürk Uluslararası Barış Ödülü verilecek, Atatürk’ü anmaya

yönelik etkinlikler düzenlenecektir.

Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Töreni düzenlenecektir.

Ödül çalışmalarının tamamlanma oranı

Atatürk

Uluslararası Barış Ödülü faaliyeti

10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni'nin düzenlenmesine devam edilecektir.

10 Kasım Atatürk’ü Anma

Töreni sayısı Tören düzenleme

faaliyeti

Stratejik Hedef 1.3 Yüksek Kurum ve Kurumlarca yürütülen görevlerin etkin ve verimli biçimde yerine getirilmesine yönelik temel politika ve stratejiler belirlenecektir.

1-Yönetim Kurulu toplantısı 2-Yönetim Kurulu Kararları uygulama sonuçları raporu 3-Servis edilen haberlerin medyada yayımlanma oranı

Toplantı ve haber faaliyeti

StratejikAmaç 2 Yerleşkemizle birlikte beşerî bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

1-İç kontrol eylem planında güvence sağlanan genel şart sayısı

2-Üretilen rapor sayısı

3-Mali ve stratejik yönetime

ilişkin eş güdüm ve

bilgilendirme toplantı sayısı

Stratejik yönetim ve mali hizmetler faaliyeti

Stratejik Hedef 2. 2 İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

1-Kurum kültürünün gelişim yüzdesi

2-Personel başına düşen yıllık eğitim süresi (saat)

3-Eğitim hizmetlerinde memnuniyet oranı

4-Kurumun düzenlediği etkinlik sayısı

İnsan kaynakları faaliyeti

Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlendirilecektir.

Kurumun yıllık teknik ve teknolojik donanım ihtiyacının karşılanma oranı

Destek hizmetleri faaliyeti

Stratejik Hedef 2. 4 Hukuki danışmanlık ve muhakemat hizmetlerinin etkinliği artırılacaktır.

Hukuk hizmetlerinin hızlı ve verimli olmasını sağlayarak etkinliğini artırmak.

Kazanılan dava sayısı oranı (kazanılan/ sonuçlanan)

Hukuki

danışmanlık ve muhakemat hizmeti faaliyeti

Yüksek Kurum ve bünyesindeki Kurumların bilişim sistemlerinin geliştirilmesi, güncellenmesi ve her yerden erişilebilir olması sağlanacaktır.

Bilişim altyapısı ve bütünleşik bilgi sistemi geliştirilecek, sürekli güncel tutulacaktır.

1-Çözümleme ve eş güdüm toplantı sayısı

2-BBS yazılımları için geliştirilen sürüm sayısı 3-Kullanıcılara verilen eğitim sayısı

4-Sunucu ve ağ altyapısının erişilebilirlik yüzdesi

Bütünleşik bilgi sistemi faaliyeti

(25)

PERFORMANS HEDEFİ TABLOLARI

PERFORMANS HEDEFİ TABLOSU

İdarenin Adı ^ATATÜRKKÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU

Stratejik Amaç 1

Stratejik Hedef 1.1

Kurumlar tarafından yürütülen bilimsel faaliyetlerin etkin ve verimli gerçekleştirilmesi için eş güdüm sağlanacaktır.

Performans

Hedefi 1.1.1 Proje, yayın, destek ve burs konulu eş güdüm ve politika geliştirme toplantıları ile tanıtım etkinlikleri düzenlenecektir.

Performans Göstergeleri Ölçü

Birimi 2017 2018 2019 1 Proje, yayın, destek ve burs konularında eş

güdüm toplantı sayısı Adet 13 5 5

2 Birim çözümleme ve politika geliştirme

toplantı sayısı Adet 2 2

3 Tanıtım yapılan etkinlik sayısı Adet 10

Faaliyetler Kaynak İhtiyacı TL

Bütçe Bütçe

Dışı Toplam 1 Toplantı ve tanıtım faaliyeti 223.100,00 223.100,00

Toplam 223.100,00 223.100,00

(26)

Performans Hedefi 1.1.1: Proje, yayın, destek ve burs konulu eş güdüm ve politika geliştirme toplantıları ile tanıtım etkinlikleri düzenlenecektir.

Yüksek Kuruma bağlı Kurumların bilimsel faaliyetlerine ilişkin yönetmelik çalışmaları, sözleşmeler, kılavuzlar, başvuru formları, vb. materyallerin hazırlanması,

Proje, yayın, destek ve burs faaliyetleri alanındaki sorunların tespit edilerek çözümlenmesi ve ileriye dönük planlar ile politikalar belirlenerek geliştirilmesi/iyileştirilmesi,

Kurum faaliyetlerinin yurt içi ve yurt dışındaki üniversitelerde tanıtılması, bu tanıtım faaliyetleri ile birçok bilim adamının Kurum faaliyetlerimizde yer almalarının sağlanması,

Kurumlarımızca üretilen özgün bilimsel verilerin daha geniş kitlelere ulaştırılması hedeflenmiştir.

Performans Göstergeleri

Proje, yayın, destek ve burs konularında eş güdüm toplantı sayısı

Kurumların proje, yayın, destek ve burs faaliyeti işlemlerinin yürütülmesinde birlikteliğin ve eş güdümün sağlanması amacıyla belirlenmiştir.

Birim çözümleme ve politika geliştirme toplantı sayısı

Proje, yayın, destek ve burs faaliyetleri alanındaki sorunların tespit edilerek çözümlenmesi, ileriye dönük planların ve politikaların geliştirilmesi amacıyla belirlenmiştir.

Tanıtım yapılan etkinlik sayısı

Proje, yayın, destek ve burs faaliyet alanlarında yurt içinde çeşitli üniversitelerde tanıtım etkinliği düzenlenmesi,

Kurumlarımızın bilimsel faaliyetleri hakkında bilgi veren kitapçıkların hazırlanması ve dağıtılması,

Kurumlarımızın bilimsel faaliyetlerini tanıtan kısa bir film hazırlanarak tanınırlığının artırılması amacıyla belirlenmiştir.

(27)

Faaliyetler

Toplantı ve tanıtım faaliyeti

Proje, yayın, destek ve burs faaliyet alanlarında Kurumlar arasındaki uygulama farklılıkları, sorunlar ve gelecekte yapılabilecek iyileştirme/geliştirme konularının tespiti,

İhtiyaç duyulan alanlarda yönetmelik, kılavuz, form, sözleşme vb.

iyileştirme/geliştirme çalışmaları yürütülerek ön hazırlıkların yapılması ve toplantılara ilişkin gündemlerin belirlenmesi,

Kurumların ilgili faaliyet alanlarında çalışan yönetici ve personelinin uygulamalarda birliktelik ve eş güdümün sağlanması amacıyla Yüksek Kurum çatısı altında toplantıların gerçekleştirilmesi,

Kurumlarımızı ve Kurumlarımızın faaliyetlerini tanıtmak üzere yurt içinde çeşitli üniversitelerde tanıtım etkinlikleri düzenlenmesi,

Tanıtım kitapçığının hazırlanması ve dağıtılması, Tanıtım filmi hazırlanması gibi işlemleri kapsamaktadır.

(28)

FAALİYET MALİYETLERİ TABLOSU

İdarenin Adı ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU Performans

Hedefi: 1.1.1

Proje, yayın, destek ve burs konulu eş güdüm ve politika geliştirme toplantıları ile tanıtım etkinlikleri düzenlenecektir.

Faaliyet Adı: 1.1.1.1 Toplantı ve tanıtım faaliyeti

Sorumlu Birim BİLİMSEL ÇALIŞMALAR KOORDİNASYON DAİRESİ BAŞKANLIĞI

Ekonomik Kod 2019

01 Personel Giderleri 181.300,00

02 SGK Devlet Primi Giderleri 21.800,00

03 Mal ve Hizmet Alımları 20.000,00

04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler 06 Sermaye Giderleri 07 Sermaye Transferleri 08 Borç Verme

Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı 223.100,00

Bütçe Dışı Kaynak

Döner Sermaye Diğer Yurt içi Yurt Dışı

Toplam Bütçe Dışı Kaynak İhtiyacı

Toplam Kaynak İhtiyacı 223.100,00

(29)

İdarenin Adı ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU

Performans

Hedefi 1.2.1 Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Töreni düzenlenecektir.

Birimi 2017 2018 2019 1 Ödül çalışmalarının tamamlanma oranı Yüzde - - 80

Dışı Toplam 1 Atatürk Uluslararası Barış Ödülü

Faaliyeti 141.000,00 141.000,00

Toplam 141.000,00 141.000,00

(30)

Performans Hedefi 1.2.1: Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Töreni düzenlenecektir.

Türkiye Cumhuriyetinin Kurucusu Mustafa Kemal Atatürk’ün “Yurtta sulh, cihanda sulh.” ilkesi doğrultusunda dünya barışına, uluslararası dostluk ve iyi niyetin geliştirilmesine hizmet eden ve devlet ödülü niteliğinde olan Atatürk Uluslararası Barış Ödülü’nün 5 yılda bir (sonu 0 ve 5 ile biten yıllar) verilebilmesi amacıyla belirlenmiştir.

Performans Göstergeleri

Ödül çalışmalarının tamamlanma oranı

Yüksek Kurum tarafından sonu 0 ve 5 ile biten yıllarda devlet ödülü niteliğinde olan Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Töreni’nin düzenlenmesi için belirlenmiştir.

Faaliyetler

Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Faaliyeti

Ödül için aday gösterebilecek gerçek ve tüzel kişilerin belirlenmesi ve adayları değerlendirecek komisyonların oluşturulması,

Ödülle ilgili esasların, ödülün verileceği yıldan bir önceki yılın 19 Mayıs gününe kadar yurt içi ve yurt dışı basın-yayın araçlarıyla ilan edilmesini,

Ödül, Atatürk’ün rölyefi işlenmiş bir plaket, ödül rozeti ve beratı ile para ödülünden oluşan ödül plaketinin (altın kaplanmış gümüş), ödül rozetinin (altın) ve ödül beratının hazırlanması ile para ödülünün belirlenmesi,

Toplantının yapılacağı salonun devlet protokolüne uygun olacak şekilde hazırlanması,

Ödüle hak kazanan kişi veya temsilcisinin karşılanması, Yurt içinden ve yurt dışından gelen konukların ağırlanması,

Ödül töreninin devlet töreni olarak hazırlanması çalışmalarını kapsamaktadır.

(31)

İdarenin Adı ^ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH YÜKSEK KURUMU Performans

Hedefi: 1.2.1 Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Töreni düzenlenecektir.

Faaliyet Adı: 1.2.1.1 Atatürk Uluslararası Barış Ödülü Faaliyeti

(32)

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu bünyesindeki Kurumların sosyal ve beşerî bilimler alanında özgün bilgi üretebilmesi ve bilimsel ilerlemeyi destekleyebilmesi için etkin politikalar belirlemek ve eş güdüm sağlamak.

Performans Hedefi 1.2.2

Birimi 2017 2018 2019 1 10 Kasım Atatürk’ü Anma Töreni

sayısı Adet 1 1 1

Dışı Toplam

1 Tören düzenleme faaliyeti 216.500,00 216.500,00

Toplam 216.500,00 216.500,00

(33)

Performans Hedefi 1.2.2: 10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni'nin düzenlenmesine devam edilecektir.

Cumhuriyetimizin kurucusu Gazi Mustafa Kemal ATATÜRK’ün aramızdan ayrılışını anmak amacıyla 10 Kasım Atatürk’ü Anma Töreni her yıl olduğu gibi devlet töreni olarak düzenlenmeye devam edilecektir.

Performans Göstergeleri

10 Kasım Atatürk’ü Anma Töreni sayısı

Yüksek Kurum tarafından yılda bir kez düzenlenen Atatürk’ü Anma Töreni için belirlenmiştir.

Faaliyetler

Tören düzenleme faaliyeti

10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni davetiyesinin hazırlanması, hazırlanan davetiyelerin basılması ve ilgili yerlere gönderilmesi,

Yüksek Kurum tarafından 10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni’ne davet edilecek davetliler listesinin Başkent Öndegelim Listesi esas alınarak oluşturulması,

10 Kasım Atatürk’ü Anma Töreni’ne üst düzey protokolün resmi yazıyla davet edilmesi,

10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni çerçevesinde tören yerinin belirlenmesi, 10 Kasım Atatürk'ü Anma Töreni’nin yapılacağı salonun devlet protokolüne uygun olacak şekilde hazırlanması işlemlerini kapsamaktadır.

(34)

Hedefi: 1.2.2

Faaliyet Adı: 1.2.2.1 Tören düzenleme faaliyeti

(35)

Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu bünyesindeki Kurumların sosyal ve beşerî bilimler alanında özgün bilgi üretebilmesi ve bilimsel ilerlemeyi destekleyebilmesi için etkin politikalar belirlemek ve eş güdüm sağlamak.

Birimi 2017 2018 2019

1 Yönetim Kurulu toplantısı Adet 15 15 12

2 Yönetim Kurulu Kararları uygulama

sonuçları raporu Adet - 2 2

3 Servis edilen haberlerin medyada

yayımlanma oranı Yüzde - - 100

1 Toplantı ve haber faaliyeti 192.000,00 192.000,00

Toplam 192.000,00 192.000,00

(36)

Performans Hedefi 1.3.1: Yüksek Kurum ve Kurumlarca yürütülen görevlerin etkin ve verimli biçimde yerine getirilmesine yönelik temel politika ve stratejiler belirlenecektir.

Yönetim Kurulu tarafından Yüksek Kurumun ve Kurumların amaç ve hedeflerine ulaşılmasına yönelik kararların alınması, Kurumlar tarafından yapılan faaliyetler ile tanınırlığın artırılması hedeflenmiştir.

Performans Göstergeleri

Yönetim Kurulu toplantısı

Yönetim Kurulunca alınacak kararlar ile Yüksek Kurumun ve Kurumların faaliyetlerini etkin, verimli ve güçlü bir eş güdüm içinde yürütebilmeleri amacıyla belirlenmiştir.

Yönetim Kurulu Kararları uygulama sonuçları raporu

Yönetim Kurulunda alınan kararların uygulanması ve sonuçlarının değerlendirilmesi amacıyla belirlenmiştir.

Servis edilen haberlerin medyada yayımlanma oranı

Yüksek Kurum ve Kurumlar tarafından gönderilen basın bültenleri, kitap tanıtım bilgileri ve projeler ile açılış, seminer, konferans, kongre vb. etkinliklerin daha geniş kitlelere ulaştırılması için bu haberlerin medya üzerinden duyurulması amacıyla belirlenmiştir.

Faaliyetler

Toplantı ve haber faaliyeti

Yüksek Kurum ve Kurumlar tarafından teklif edilen taleplerin incelenmesi ve uygun olanların gündeme alınarak Yönetim Kurulunda karara bağlanması,

Yüksek Kurum ve Kurumlar tarafından yurt içinde ve yurt dışında düzenlenen açılış, seminer, konferans, kongre vb. etkinliklerinin yazılı/görsel basın ve yayın aracılığı ile kamuoyunun haberdar edilmesi vb. işlemleri kapsamaktadır.

(37)

Hedefi: 1.3.1

Faaliyet Adı: 1.3.1.1 Toplantı ve haber faaliyeti

Sorumlu Birim BAŞKANLIK BÜROSU

(38)

Yerleşkemizle birlikte beşerî bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Stratejik Hedef 2.1 Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

Performans

Hedefi 2.1.1 Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

Birimi 2017 2018 2019 1 İç kontrol eylem planında güvence

sağlanan genel şart sayısı Yüzde - - 3

2 Üretilen rapor sayısı Adet 10 8 8

3 Mali ve stratejik yönetime ilişkin eş

güdüm ve bilgilendirme toplantı sayısı Adet - - 5

Dışı Toplam 1 Stratejik yönetim ve mali hizmetler

faaliyeti 1.180.200,00 1.180.200,00

Toplam 1.180.200,00 1.180.200,00

(39)

Performans Hedef 2.1.1: Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

Kamuda yeni mali yönetim sisteminin yasal çerçevesini oluşturan 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu; kamu kaynaklarının etkili, ekonomik ve verimli kullanılmasıyla birlikte mali saydamlık ve hesap verilebilirlik ilkelerini ön plana çıkarmıştır. Bu ilkelerin Kurumumuzda uygulamaya konulmasının sağlanması için performans esaslı bütçeleme, iç kontrol gibi temel yöntem ve araçların etkin bir şekilde uygulanması hedeflenmektedir.

Performans Göstergeleri

İç kontrol eylem planında güvence sağlanan genel şart sayısı

2015-2018 döneminde hazırlanan Kurumumuz İç Kontrol Standartlarına Uyum Eylem Planı ile takvime bağlanan eylemlerin gerçekleştirilmesi sonucunda;

Kamu İç Kontrol Standartları Genel Tebliğinde belirlenen toplam 79 genel şarttan 63 adedine makul güvence verilmiştir. Bu doğrultuda 2019 yılında performans göstergemiz değiştirilmiş olup güvence verilen genel şartın artırılması hedeflenmektedir.

Üretilen rapor sayısı

5018 sayılı Kanun gereği belirli zamanlarda düzenlenme zorunluluğu bulunan Performans Programı, Performans Programı İzleme ve Değerlendirme Raporu, Faaliyet Raporu, Stratejik Plan İzleme ve Değerlendirme Raporu, Yatırım İzleme Değerlendirme Raporu, Bütçe ve Taşınır Kesin Hesabı, Kurumsal Mali Durum ve Beklentiler Raporu ve İç Kontrol Sistemi Değerlendirme Raporu düzenlenerek yönetim araçlarının birimler düzeyinde sahiplenilmesinin artırılması hedeflenmektedir.

Mali ve stratejik yönetime ilişkin eş güdüm ve bilgilendirme toplantı sayısı

Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı tarafından Yüksek Kurum hizmet birimleri ile bağlı Kurumların Strateji Geliştirme Müdürlüklerine yönelik yapılacak toplantılarla danışmanlık verilmesi, iş birliği ve stratejik yönetim araçlarının sahipliliğinin artırılması amacıyla belirlenmiştir.

(40)

Faaliyetler

Stratejik yönetim ve mali hizmetler faaliyeti;

5018 sayılı Kanun ve ikincil mevzuatı gereği üretilecek plan, program ve raporların hazırlanması,

İdare bütçesinin stratejik plan ve performans programına uygun olarak hazırlanması ve uygulanması,

Ön mali kontrol hizmetlerinin yürütülmesi, muhasebe kayıtlarının doğru ve tam olarak tutulması,

Kamu İç Kontrol Standartları Tebliği çerçevesinde hazırlanan kamu iç kontrol standartlarına uyum eylem planı ile takvime bağlanan eylemleri,

Mali ve stratejik yönetim ile ilgili personelin eğitim faaliyetleri,

664 sayılı Kanun Hükmünde Kararname gereği Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığınca yürütülen faaliyetlerin Yüksek Kurum bünyesinde yer alan Kurumların Strateji Geliştirme Müdürlükleri ile iş birliği içinde yapılması,

Mali mevzuat konusunda Yüksek Kurum harcama birimlerine danışmanlık verilmesi,

Stratejik yönetim araçlarının birimler düzeyinde sahipliliğinin artırılması vb.

işlemleri kapsamaktadır.

(41)

Hedefi: 2.1.1 Kurumun mali ve stratejik yönetimi güçlendirilecektir.

Faaliyet Adı: 2.1.1.1 Stratejik yönetim ve mali hizmetler faaliyeti Sorumlu Birim STRATEJİ GELİŞTİRME DAİRESİ BAŞKANLIĞI

04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler

06 Sermaye Giderleri 45.000,00

07 Sermaye Transferleri 08 Borç Verme

Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı 1.180.200,00

Toplam Kaynak İhtiyacı 1.180.200,00

(42)

Yerleşkemizle birlikte beşeri bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Stratejik Hedef 2.2 İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

Performans

Hedefi 2.2.1 İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

Birimi 2017 2018 2019

1 Kurum kültürünün gelişim yüzdesi Yüzde % 64

2 Personel başına düşen yıllık eğitim

süresi (saat) Saat 8

3 Eğitim hizmetlerinden memnuniyet

oranı Yüzde % 75 % 1

4 Kurumun düzenlediği etkinlik sayısı Adet 1 1 1

1 İnsan kaynakları faaliyeti 845.000,00 845.000,00

Toplam 845.000,00 845.000,00

(43)

Performans Hedefi 2.2.1: İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

Yüksek Kurum ve Kurumların insan gücü politikası ve planlaması ile insan kaynakları sisteminin geliştirilmesi ve performans ölçütlerinin oluşturulması konusunda çalışmaların yapılması,

Yüksek Kurum ve bünyesinde yer alan Kurum personelinin nicelik ve nitelik olarak geliştirilmesi, personelin eğitim ihtiyaçlarının tespit edilerek giderilmesi, Kurumlarla dayanışma ve eş güdümün artırılması, çalışan memnuniyetinin arttırılması,

Kurum kültürünün güçlendirilmesi ve kurumsal kapasite artırılarak hizmet sunumunda etkinliğin artırılması hedeflenmiştir.

Performans Göstergeleri

Kurum kültürünün gelişim yüzdesi

Kurum kültürünün güçlendirilmesi ve Kurumsal kapasite artırılarak hizmet sunumunda etkinliğin artırılması amacıyla belirlenmiştir.

Personel başına düşen yıllık eğitim süresi (saat)

Yüksek Kurum ve bünyesinde yer alan kurum personelinin nicelik ve nitelik olarak geliştirilmesi amacıyla belirlenmiştir.

Eğitim hizmetlerinden memnuniyet oranı

Yüksek Kurum ve bünyesinde yer alan Kurum çalışanlarının eğitim ihtiyacının giderilmesi için düzenlenen eğitimlerde verimliliğinin artırılması amacıyla belirlenmiştir.

Kurumun düzenlediği etkinlik sayısı

Yüksek Kurum ve bünyesinde yer alan Kurumlarla dayanışma ve eş güdümün artırılması, çalışanlar arasındaki iletişimin güçlendirilmesi ve iş güdümünün artırılması amacıyla belirlenmiştir.

(44)

Faaliyetler

İnsan kaynakları faaliyeti

Yüksek Kurum ve Kurumların personel atama, nakil, terfi, emeklilik ve benzeri özlük işlemlerinin yürütülmesi,

Yüksek Kurum ve Kurumların eğitim planının hazırlanması, uygulanması ve değerlendirilmesi,

Yüksek Kurum ve Kurumların personeli arasındaki iletişimin güçlendirilmesi, Şikâyet ve öneri sistemi oluşturularak şikâyetlerin ve önerilerin belli dönemlerde değerlendirilmesi,

Çalışan memnuniyet oranlarının tespitine yönelik anket çalışmalarını kapsamaktadır.

(45)

Hedefi: 2.2.1 İnsan kaynağı ve kurum kültürü geliştirilecektir.

Faaliyet Adı: 2.2.1.1 İnsan kaynakları faaliyeti

Sorumlu Birim İNSAN KAYNAKLARI VE DESTEK HİZMETLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI

(46)

Yerleşkemizle birlikte beşeri bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Stratejik Hedef 2.3 Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlendirilecektir.

Performans

Hedefi 2.3.1 Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlendirilecektir.

Birimi 2017 2018 2019 1 Kurumun yıllık teknik ve teknolojik

donanım ihtiyacının karşılanma oranı Yüzde 85 100 90

Dışı Toplam 1 Destek hizmetleri faaliyeti 1.927.000,00 1.927.000,00

Toplam 1.927.000,00 1.927.000,00

(47)

Performans Hedefi 2.3.1: Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlen- dirilecektir.

Kurumun yıllık gereksinimleri doğrultusunda tespit edilen fiziki, teknik ve teknolojik donanım ihtiyacının temin edilmesi ile daha kaliteli hizmet sunulması hedeflenmektedir.

Performans Göstergeleri

Kurumun yıllık teknik ve teknolojik donanım ihtiyacının karşılanma oranı Kurumun yıllık gereksinimleri doğrultusunda tespit edilen teknik ve teknolojik donanım ihtiyaçlarının karşılanması amacıyla belirlenmiştir.

Faaliyetler

Destek hizmetleri faaliyeti

Yüksek Kurumun ortak ihtiyacı olan her türlü yapım, satın alma, kiralama, basım, bakım ve onarım, arşiv ve benzeri hizmetlerin yürütülmesi,

İhtiyaç duyulan teknolojik ürünlerin satın alınması ve ekonomik ömrünü tamamlayan teknolojik ürünlerin yenilenmesi,

Elektronik Belge Yönetim Sisteminin güncellenmesi, geliştirilmesi ve bakım hizmetinin alınması,

Süresi biten elektronik imza sertifikalarının yenilenmesi,

Log yönetim yazılımı ve ihtiyaç duyulacak donanımın alınması,

100 adet Office 2016 Lisansı ve 50 adet Windows 10 Lisansının alınması, Sızma Testleri Hizmetleri, Kamu-net kiralık hattı ve Sunucu Bellek alınması, EBYS ile kullanılmak üzere mobil imza eklentisi ve mobil uygulama alınması faaliyetlerini kapsamaktadır.

(48)

Hedefi: 2.3.1 Kurumun fiziki, teknik ve teknolojik altyapısı güçlendirilecektir Faaliyet Adı: 2.3.1.1 Destek hizmetleri faaliyeti

Sorumlu Birim İNSAN KAYNAKLARI VE DESTEK HİZMETLERİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI

01 Personel Giderleri 1.027.500,00

04 Faiz Giderleri 05 Cari Transferler

06 Sermaye Giderleri 255.000,00

07 Sermaye Transferleri 08 Borç Verme

Toplam Bütçe Kaynak İhtiyacı 1.927.000,00

Toplam Kaynak İhtiyacı 1.927.000,00

(49)

Stratejik Amaç 2 Yerleşkemizle birlikte beşerî bilimler alanında akademiye dönüşmek ve kurumsal kapasiteyi geliştirmek.

Stratejik Hedef 2.4 Hukuki danışmanlık ve muhakemat hizmetlerinin etkinliği artırılacaktır.

Hukuk hizmetlerinin hızlı ve verimli olmasını sağlayarak etkinliğini artırmak.

Birimi 2017 2018 2019

1 Kazanılan dava sayısı oranı Yüzde 73

Faaliyetler

Kaynak İhtiyacı TL

Dışı Toplam 1 Hukuki danışmanlık ve muhakemat

hizmeti faaliyeti 195.200,00 195.200,00

Toplam 195.200,00 195.200,00

Performans Programı (2019 Yılı)

T.C.

KÜLTÜR VE TURİZM BAKANLIĞI ATATÜRK KÜLTÜR, DİL VE TARİH

YÜKSEK KURUMU

2019 YILI PERFORMANS PROGRAMI

Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı

BAKAN SUNUŞU

ÜST YÖNETİCİ SUNUŞU

İÇİNDEKİLER TABLOSU

A- TARİHÇE VE HUKUKİ YAPI

B- YETKİ, GÖREV VE SORUMLULUKLAR

C- TEŞKİLAT YAPISI

Kurumlar:

Hizmet Birimleri:

TEŞKİLAT ŞEMASI

D- FİZİKSEL KAYNAKLAR

E- İNSAN KAYNAKLARI

M İSYON

Sosyal ve beşerî bilimler bütünlüğü içinde Türk dili, tarihi ve kültürü ile Atatürk ve eseri üzerinde özgün

bilimsel araştırmalar yapmak ve yapılmasını

sağlamaktır .

V İZYON

Türk kültürünün yeniden bütün insanlığın

yararlanabileceği bir medeniyet hâline gelmesine

katkı sağlamaktır.

A- AMAÇ VE HEDEFLER

Stratejik Amaç 1

Stratejik Hedef 1. 1

Stratejik Hedef 1. 2

Stratejik Hedef 1. 3

Stratejik Amaç 2

Stratejik Hedef 2. 1

Stratejik Hedef 2. 2

Stratejik Hedef 2. 3

Stratejik Hedef 2. 4

Stratejik Hedef 2. 5

Stratejik Hedef 2. 6

B- PERFORMANS HEDEF VE GÖSTERGELERİ İLE FAALİYETLER

PERFORMANS HEDEFİ TABLOLARI

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

Performans Göstergeleri

Faaliyetler

sağlamaktır ^.