• Sonuç bulunamadı

2018-2020 PROJE DÖNEMİ ERASMUS+ KA107 PERSONEL HAREKETLİLİĞİ BAŞVURU SONUÇLARI 2018-2020

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "2018-2020 PROJE DÖNEMİ ERASMUS+ KA107 PERSONEL HAREKETLİLİĞİ BAŞVURU SONUÇLARI 2018-2020"

Copied!
1
0
0

Yükleniyor.... (view fulltext now)

Tam metin

(1)

2018-2020 PROJE DÖNEMİ ERASMUS+ KA107 PERSONEL HAREKETLİLİĞİ BAŞVURU SONUÇLARI

2018-2020 proje dönemi Erasmus+ KA107 Personel Ders Verme/Eğitim Alma Hareketliliği kapsamında alınan başvurular değerlendirilmiş ve ilanımızda belirtildiği şekilde yerleştirme kriterlerine uygun olarak hibe dağıtımı yapılmıştır.

“ASIL” olarak ilan edilen personelimizin değişim hakkından vazgeçmesi halinde feragat dilekçesini 14 Haziran 2019 tarihine kadar Uluslararası İlişkiler Birimi’ne ulaştırması gerekmektedir. Bu tarihten sonra mücbir sebep olmaksızın hakkından vazgeçen personelimiz, bir sonraki değerlendirmede hareketlilikten faydalanmış sayılacak ve toplam puanından kesinti yapılacaktır.

Sonuçlara yapılacak itirazların en geç 14 Haziran 2019 günü mesai bitimine kadar yazılı olarak Uluslararası İlişkiler Birimine (UİB) iletilmesi gerekmektedir. Bu tarihten sonra yapılacak itirazlar dikkate alınmayacaktır.

ERASMUS+ PERSONEL DERS VERME HAREKETLİLİĞİ

ERASMUS+PERSONEL EĞİTİM ALMA HAREKETLİLİĞİ

ADI-SOYADI BİRİMİ

TABAN PUAN

YABANCI DİL PUANI (%20)

BİRİMDE İLK KEZ GİDİLEN ÜLKE/ÜNİVERSİTE

İLK KEZ KATILIM

ÖNCEKİ FAALİYETLER

ERASMUS+ BİRİM KOORDİNATÖRLÜĞÜ

2017-2018 DÖNEMİ BİRİME GELEN ÖĞRENCİ/PERSONEL

ENGEL DURUMU

GAZİ PERSONEL ŞEHİT/GAZİ YAKINI

AYNI PROJE DÖNEMİNE AİT

FAALİYETLER

TOPLAM

PUAN SONUÇ

Prof. Dr. Yaşar SARI Turizm Fakültesi 30 14,75 +5(TANZANYA) +10 0 0 0 0 0 0 59,75 ASIL

Doç. Dr. Cihan SEÇİLMİŞ Turizm Fakültesi 30 14,4 +5(TANZANYA) +10 0 0 0 0 0 0 59,4 ASIL

Dr. Öğr. Üy. Orhan Can

YILMAZDOĞAN Turizm Fakültesi 30 16,5 +5(TANZANYA) 0 -2 0 0 0 0 0 49,5 ASIL

ADI-SOYADI BİRİMİ

TABAN PUAN

YABANCI DİL PUANI

(%20)

BİRİMDE İLK KEZ GİDİLEN ÜLKE/ÜNİVERSİTE

İLK KEZ KATILIM

ÖNCEKİ FAALİYETLER

ERASMUS+ BİRİM KOORDİNATÖRLÜĞÜ

2017-2018 DÖNEMİ BİRİME GELEN ÖĞRENCİ/PERSONEL

DERS VERME YÜKÜMLÜLÜĞÜ

BULUNMAYAN PERSONEL

ENGEL DURUMU

GAZİ PERSONEL ŞEHİT/GAZİ

YAKINI

AYNI PROJE DÖNEMİNE AİT

FAALİYETLER

TOPLAM

PUAN SONUÇ Ar. Gör. Cansev

ÖZDEMİR Turizm Fakültesi 30 18,25 +5 (TANZANYA) 0 -6 +5 0 +10 0 0 0 62,25 ASIL

Referanslar

Benzer Belgeler

Bölümü Lisans Ovidius University of Constanta International Balkan University Lublin University of Technology Vilnius Gediminas Technical. University 81,25 81,25 62,43 71,84

 Yabancı Dil Belgesi: Tercih edilen kurumun eğitim dili şartlarına uygun olarak, son iki yıl içerisinde gerçekleştirilmiş ESOGÜ Erasmus dil sınavlarından (2-3 Mart 2017, 15

Personel hareketliliği için asgari süre olan iki günü (seyahat hariç) mücbir sebepten dolayı tamamlayamayan personele aynı sözleşme dönemi içerisinde tekrar seçime

Mimarlık Fakültesi Bilgisayar Mühendisliği Lisans Polytechnic of Zagreb University of Maribor Vilnius Gediminas Technical. University Politehnica University Timisoara 67,50 0 0

Sayı Ad Soyad Fakülte Bölüm/ Birim.. Adı Gitmek

Hareketlilik çevrimiçi başlayıp fiziksel olarak tamamlanmışsa: çevrimiçi hareketlilik süresince bireysel destek alınmaz, fiziksel hareketlilik için olağan bireysel

* Gidilecek yükseköğretim kurumu ile kurumumuz arasında anlaşma bulunmalıdır (İlgili Proje kapsamında mevcut anlaşma State University of Zanzibar (Tanzanya) ile sadece

“ASİL” olarak ilan edilen personelimizin faaliyet hakkından vazgeçmesi halinde feragat dilekçesini 27 Temmuz 2022 tarihine kadar Uluslararası İlişkiler